每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
哺乳期請假條篇一
因本人即將臨產,根據國家產假相關規定——單胎順產者,給予產假98天,其中產前休息15天,產后休息83天;
已婚婦女24周歲以上生育第一個子女為晚育,實行晚育的,增加產假30天;
難產(剖宮產以及產程中使用吸宮器、產鉗等非正常順產的平產手術者)增加產假15天;
實行純母乳喂養的女職工增加一個月產假,產假視為出勤。
總共為158天(未含難產假15天)。擬請假的具體時間為20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧!
特此請假,懇望批準!
xxxx系:
20xx年12月1日
哺乳期請假條篇二
尊敬的領導:
本人xx年x月x日剖腹產一對雙胞胎男孩(兩個男孩),產后出血,現在孩子4個月,產假已到期,由于是雙胞胎及家庭不是很富裕,沒有條件請育兒嫂,只能和我的家人照顧孩子,有時飯都吃不上,暫時無法回到工作崗位,請領導諒解,批準我的假期,如果不是兩個孩子,我是不會為公司領導添麻煩的。煩請領導能體諒我的難處。
另:據我了解《勞動法》的一些有關保護哺乳期婦女相關利益的材料,請領導過目,希望領導于情、于理、于法都能同意我的請求。
此致
敬禮!
請假人:xx
20xx年x月x日
哺乳期請假條篇三
尊敬的各位領導:
您好!
本人(姓名),工號:,部門:,職位:。
于20xx年9月28日第一天上班,因小孩(2個半月)還在哺乳期(順產),需上班期間外出哺乳,特申請每日2次(上午時間10:00—10:30、下午時間15:00—15:30)半小時外出哺乳,申請時限為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,望領導批準!
特此申請!
申請人:
部門主管:
中心主管:
人資確認:
哺乳期請假條篇四
尊敬的學校領導:
因本人即將臨產,根據國家產假相關規定——單胎順產者,給予產假98天,其中產前休息15天,產后休息83天;
已婚婦女24周歲以上生育第一個子女為晚育,實行晚育的,增加產假30天;
難產(剖宮產以及產程中使用吸宮器、產鉗等非正常順產的平產手術者)增加產假15天;
實行純母乳喂養的女職工增加一個月產假,產假視為出勤。
總共為158天(未含難產假15天)。擬請假的具體時間為20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧! 特此請假,懇望批準!
此致
敬禮!
申請人:×××
20xx年x月x日
哺乳期請假條篇五
尊敬的領導:
本人于20xx年2月份中旬開始休產假至今已滿5個月,在此期間得到單位領導和同事們的關心,使我順利度過了這一時期,在此深表感謝!
目前正值產假已到,由于我初生的寶寶較小,本人安家在蕪湖市區,住疽離工作單位太遠,中途回家或在灣沚租房哺乳都極不方便,確有一些實際困難,曾經嘗試強行斷奶,不但沒有成功,反而引起寶寶強烈嘔吐和睡眠障礙等不良情況,我和我的丈夫對此難處深感百般無奈。
為了不耽誤單位各項工作的開展,現申請從20xx年7月14日至20xx年8月31日休假。
特此請假,懇請批準!
此致
敬禮!
請假人:xx
20xx年x月x日
哺乳期請假條篇六
尊敬的領導:
我于20xx年x月x日生育寶寶,至今寶寶已x月。
由于目前實施“朝九晚五”作息制度,且本人家住地離單位較遠,中午回家哺乳時間較緊迫,為配合單位規范管理,現申請每個工作日中午休哺乳假一小時(13:00—14:00),直到寶寶斷奶為止(國務院《女職工勞動保護規定》第九條規定:有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳(含人工喂養)時間,每次三十分鐘。
女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間,可以合并使用,哺乳時間和在本單位內哺乳往返中的時間算作勞動時間。)。
懇請領導批準為盼!
此致
敬禮!
請假人:xxx
20xx年x月x日
哺乳期請假條篇七
尊敬的公司領導:
本人已近臨產(預產期xx月xx日),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特請求休產假xx個月(從20xx年xx月xx日至xx月xx日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
此致!
申請人:20xx年xx月xx日產假申請書
女雇員享受計劃生育規定的產假:
1、懷孕三個月后,女雇員有權享受每月半天帶薪的孕婦檢查假;
2、懷孕六個月后,不應安排上夜班,必要時,工作崗位應做臨時調整;
3、包括分娩前的15天假在內,女雇員可享受共90天產假,并享受全薪工資;
4、其嬰兒不超過一歲的女雇員,每天可享受1小時帶工資的哺乳假;
5、產假必需在規定的時間內一次性連續休完。
懷孕女雇員應當與其直接主管討論與懷孕有關的日程安排和計劃,以便提前做出適當安排。
妊娠不足4個月做人工流產的女雇員可享受15至30天流產假;妊娠超過4個月做人工流產的女雇員可享受42天的流產假。女員工在流產假期間,可享受工資。
為計劃生育目的而采取有關醫療措施的雇員可享受1至14天計劃生育假,有關員工在計劃生育假期間可享受工資,在生育后三年內做人工流產,可視為病假處理。
計劃生育假必需在采取計生措施后一次性連續休完。
哺乳期請假條篇八
尊敬的領導:
本人____年__月__日剖腹產一對雙胞胎男孩(兩個男孩),產后出血,現在孩子4個月,產假已到期,由于是雙胞胎及家庭不是很富裕,沒有條件請育兒嫂,只能和我的家人照顧孩子,有時飯都吃不上,暫時無法回到工作崗位,請領導諒解,批準我的假期,如果不是兩個孩子,我是不會為公司領導添麻煩的。煩請領導能體諒我的難處。
另:據我了解《勞動法》的一些有關保護哺乳期婦女相關利益的材料,請領導過目,希望領導于情、于理、于法都能同意我的請求。
此致
敬禮!
請假人:______
20____年__月__日
哺乳期請假條篇九
某某(領導):
你們好!現因 某某 事由 ,特請假 某某天,(某某時間 至 某某時間) 。懇請批準,謝謝!
某某人
年月日
注: 有些單位 可能自制有 《請假條》,索取后根據相應的規定 進行填寫即可。本人現懷孕x周,因懷孕反應強烈,醫生建議在家休息待產是不錯的理由請假條
本人于xx—xx年____月____日的預產期,經醫生建議,定于xx—xx年____月____日提前待產,特從xx—xx年____月____日開始請假,期限為_____天,請領導予批準,謝謝!
申請人:_______________
xx—xx年____月____日