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人事專員述職報告

格式:DOC 上傳日期:2023-04-11 00:14:56
人事專員述職報告
時間:2023-04-11 00:14:56     小編:

尊敬的領導:

您好,我叫xx,于xx年3月30日入職,擔任公司人事助理一職。轉眼我進入已經兩個多月了,進入公司期間我積極認真的學習公司的規章制度、熟悉公司組織架構、企業文化,在主管領導的指導和同事們的幫助下,我很快熟悉工作內容、進入工作角色,能夠獨立完成本職工作,在此對領導和同事們表示衷心的感謝,下面就我入職兩個多月以來的工作內容做出如下總結:

我所在的崗位是人事助理,主要負責工作有以下幾部分:

1、員工勞動關系,首先是公司所有員工的檔案的管理,人事檔案是人力資源管理的重要組成部分,它記述和反映個人工作履歷。我的工作是以個人為單位收集并整理檔案相關資料,集中進行保存以備查考。人員檔案是公司合理用人、選人的重要基礎。其次是每個月入職、離職員工勞動關系的建立和解除,按時到勞動部門進行勞動合同備案和解除,同時負責在職員工的勞動合同到期后的續簽等事宜。

2、社會保險,每月按照人社系統的統一要求,對公司員工社保、醫保新增和減少人員進行上報,及時更新,同時準備公司員工的社會保險費用繳納的相關材料,到社保醫、保窗口進行相關業務的辦理,及時將社保、醫保核定單返回公司進行后續工作。

3、工傷工作,員工在職期間發生工傷事故,負責工傷的申報,傷殘等級鑒定申報和后期醫療費用核銷及傷殘賠付費用的辦理工作。

4、培訓工作,主要負責監督公司各部門及下屬子公司每月培訓計劃的完成情況,并且對每月的培訓進行統計,同時作出企管部培訓計劃。

結合工作實際,在以后的工作中我繼續加強人力資源知識、勞動法規以及政策性知識的學習,建立危機意識,以認真、勤勞、務實的態度鞭策自己,以積極進取的狀態為公司更好的服務。以上是我近兩個月以來工作情況的總結,在工作中難免存在不足之處,望領導給予指正。

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發布時間:2023-03-09
“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以......
2023年行政單位財務人員述職報告 事業單位財務人員述職報告(五篇)
發布時間:2023-02-27
在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考......
水利工作人員述職報告(專業23篇)
發布時間:2024-04-10
報告可以用于學術研究、商業分析、項目管理等各個領域,是重要的溝通工具。在準備報告之前,先進行充分的調研和收集相關資料,以便在報告中提供準確和有說服力的信息。以下......
市場推廣專員述職報告
發布時間:2023-08-07
市場推廣專員述職報告一 牢記公司賦于我工作任務,自20xx年10月中旬到市場上開始開展市場工作。近兩個月來。嚴于律己、勤于學習、不怕享樂、努力工作,各級領導和各位同事的支持和配合下,工作方面取得了一.........
行政專員述職報告三篇
發布時間:2022-11-28
篇一:行政助理述職報告時間轉眼飛逝,進入公司兩月有余、工作中有苦也有甜、行政管理課在公司領導的帶領下,課室人員緊緊圍繞理順工作、監督管理、服務公司等工作要點,強化管理,充分發揮好行政管理課工作承上啟下,聯系左右,協調各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達的各項工作任務,具體總結如下:一、主要工作回顧:作為行政專員,我清醒地認識到,行政管理課是企管部直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、.........
超市專員述職報告范文
發布時間:2020-04-05
超市專員述職報告范文篇1尊敬的各位領導:您好!經過兩個月的培訓及實習,我作為儲備管理學員對零售業工作有了基本的熟悉和操作,現將這段時間所獲匯報如下,請您評議:首先,專業技能和工作質量。這是最基本也最重要的環節,我認為我已掌握基本的業務知識,能夠熟練操作辦公、ERP、預算系統,熟練使用部門設施和工具。在最初兩個星期的理論知識培訓中,我們系統而全面的學習了有關零售業及佳惠集團的營運理念,更多的是如何作.........
公司運營專員述職報告
發布時間:2023-05-02
公司運營專員述職報告篇1尊敬的領導:您好!時間過得真快,轉眼來到公司已經快半年了。我的工作崗位是商品運營規劃專員。實習期間我學到了很多東西,積極協助配合部門其他同事完成的日常工作。在各位領導和同事的幫助下,我不斷地學習和提升自己的業務能力,本著對工作認真負責精益求精的態度,認真地完成了自己所承擔的各項工作,工作能力得到了提升,為今后更好的工作打下了基礎,以下是對我個人工作的總結:1、通過日常工作的.........
公司運營專員述職報告
發布時間:2022-08-14
公司運營專員述職報告120xx年,是我在集團真正度過的第一年,很榮幸,能與愛晚紅楓集團一起走過了20xx年,很高興,這一年所有同事的相伴,很欣慰,這一年,有所成長。20xx年,對我來說是極為難忘的一年,這一年里,我從總裁辦來到新成立的發展運營部,跟著春梅姐從一將一兵壯大到現在5個人的小團隊。這一年時光,經歷了工作職位的轉換,經歷了工作中的高低潮,失落過、開心過、退縮過、堅韌過!這些經歷,讓我有所收.........
招聘專員述職報告(四篇)
發布時間:2023-01-09
隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點。優秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考......
培訓專員述職報告(13篇)
發布時間:2023-08-14
隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的報告嗎?下面是小編為大家整理的報告范文,僅......
2023年專職安全員個人述職報告(十四篇)
發布時間:2023-03-22
隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱......
教育事業工作人員述職報告范文
發布時間:2023-01-25
XX年是我專業發展較快的一年,總結這一年的工作,有收獲,也有困惑。肯定成績,改進不足,以利于今后更好的工作。一、師德熱愛教育事業,從教26年來,時時處處注意為人師表。遵紀守法,遵守學校一切規章制度。關心愛護學生,經常為生病的學生和學習困難的學生補習功課。從來不做有償家教。二、讀書讀書、教書、寫作,是我的生活方式。作為教師,讀書至關重要。一個教師不讀書是走不了多遠的。讀書是增加底氣,有了底氣才談得上.........
最新事業財務人員述職報告(三篇)
發布時間:2023-01-23
報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。報告的格式和要求是什么樣的呢......
事業財務人員述職報告(精選10篇)
發布時間:2024-03-22
報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫,我們一......
社區專職工作者述職報告 社區專干個人述職報告(5篇)
發布時間:2023-06-13
報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。報告書寫有哪些要求呢?我們怎......
事業單位會計人員述職報告(5篇)
發布時間:2024-04-07
在現在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看......
人事局局長述職述廉報告
發布時間:2022-10-02
各位領導,同志們: 現將****年以來區人事局的主要工作報告如下,敬請批評指正。 一、狠抓三個環節,著力加大人才隊伍建設和人力資源開發力度 堅持把人才工作作為人事局工作的重中之重,緊緊圍繞.........
人事局領導述職述廉報告
發布時間:2023-01-21
各位領導,同志們:現將以來人事局的主要工作報告如下,敬請批評指正。一、狠抓三個環節,著力加大人才隊伍建設和人力資源開發力度堅持把人才工作作為人事局工作的重中之重,緊緊圍繞區委經濟工作大局,抓住人才.........
人事局局長述職述廉報告
發布時間:2023-01-22
各位,同志們: 現將****年以來區人事局的主要工作如下,敬請批評指正。 一、狠抓三個環節,著力加大人才隊伍建設和人力資源開發力度 堅持把人才工作作為人事局工作的重中之重,緊緊圍繞區委經.........
殘聯專職委員2012年述職報告
發布時間:2012-01-06
在區委、區政府的正確領導下、在區殘聯領導的親臨指導下,在各相關部門及社會各界朋友的大力支持下,我始終堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀為指導,認真履行代表、服務、管理職能,經認真地回.........
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