依據(jù)全市及”中心”保持黨員先進(jìn)性教導(dǎo)運(yùn)動(dòng)的部署布署,為接收組織和黨員大眾的評(píng)判和監(jiān)督,確保到達(dá)修改過(guò)錯(cuò),改正毛病,提高覺(jué)悟,增強(qiáng)黨性,立異發(fā)展的目標(biāo),制定本個(gè)人整改計(jì)劃:
一、領(lǐng)導(dǎo)思維
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和”三個(gè)代表”主要思想為指點(diǎn),對(duì)比《黨章》及《新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)》,按照與時(shí)俱進(jìn)的要求,對(duì)照自身黨性剖析資料,依照邊整改邊完美逐漸提高的整改要求,針對(duì)個(gè)人存在的問(wèn)題和不足,一直修正毛病,糾正缺陷,學(xué)習(xí)先進(jìn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,真正達(dá)到提高覺(jué)悟,增強(qiáng)黨性,履行職責(zé),以身作則,創(chuàng)新發(fā)展的目的,爭(zhēng)做新時(shí)代共產(chǎn)黨員的先進(jìn)榜樣。
二、存在的問(wèn)題和不足
1、對(duì)學(xué)習(xí)抓得不緊,滿意于個(gè)別化。本人以為平時(shí)學(xué)的能夠,知足于有必定的基本,因此放松跟疏忽學(xué)習(xí),以致學(xué)習(xí)被動(dòng)敷衍,缺少學(xué)習(xí)的自發(fā)性。特殊是對(duì)“三個(gè)代表”的體系實(shí)踐懂得不深,接洽實(shí)際不夠,學(xué)習(xí)空對(duì)空,解決實(shí)際問(wèn)題少
2、黨的幻想信心、主旨觀點(diǎn)松動(dòng)。認(rèn)為自己快三十年黨齡了,存有想當(dāng)然,不在乎的思惟,用樸實(shí)的情感取代黨性覺(jué)醒,用普通的工作紀(jì)律、工作請(qǐng)求代替黨的紀(jì)律。忽視了自我束縛、自我監(jiān)督,想問(wèn)題辦事件依附于遵從調(diào)配,實(shí)現(xiàn)了上級(jí)交辦的義務(wù),在踴躍自動(dòng)、發(fā)明性地工作,強(qiáng)化自我約束、自我監(jiān)視方面有所忽視。
3、第一責(zé)任人的意識(shí)不強(qiáng)。作為單位黨政一把手,第一責(zé)任人的職責(zé)履行不好,滿意于工作有分工,偏重于強(qiáng)調(diào)各負(fù)其責(zé),統(tǒng)攬全局,負(fù)總責(zé)的意識(shí)不強(qiáng),有分工不詳細(xì),安排多檢討少,落實(shí)責(zé)任不到位,調(diào)度不迭時(shí),督促不到位。如在發(fā)揮黨支部作用上責(zé)任不具體,職能不到位,基層支部一班人的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不好,以會(huì)代訓(xùn),一竿子插到底,特別是支部成員的積極性不發(fā)揮出來(lái),少數(shù)人忙,自我管理不夠,沒(méi)有造成集思廣益、齊抓共管的局勢(shì)。
4、工作失之于軟,管理失之于寬。對(duì)行政審批服務(wù)中心的辦事規(guī)矩,進(jìn)“中央”的原則,管理軌制,行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),賞罰辦法等都制訂的十分明白,然而在詳細(xì)履行起來(lái),因?yàn)閭€(gè)人思想脆弱,有怕得功臣的思想,怕處置不好部分關(guān)聯(lián),怕得罪一大片,有給自己留后路的思想。
5、工作不夠深入,考察懂得不夠。平時(shí)工作著重依賴分工,個(gè)人深刻大廳各窗口不夠,與同志們談心交換少,借口工作忙,應(yīng)酬多,疏忽了與同志們的及時(shí)溝通,對(duì)同道們批駁責(zé)備多,關(guān)懷照料少,特別是同志們?cè)诖髲d里靠的時(shí)光長(zhǎng),個(gè)人生涯家庭艱苦較多,對(duì)此有所忽視。
三、整改的目的
1、樹(shù)破堅(jiān)固的理想信念和宗旨觀念,提高個(gè)人黨性覺(jué)悟,建立良好的個(gè)人黨性形象,充足發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
2、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自我約束機(jī)制,增進(jìn)本身素質(zhì)全面提高。
3、增強(qiáng)自我管理才能,提高管理程度,切實(shí)實(shí)行好第一義務(wù)人的職責(zé)作用。
4、動(dòng)搖態(tài)度準(zhǔn)則,帶好步隊(duì),樹(shù)好形象,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展,搞好服務(wù)。
四、整改的措施
1、努力進(jìn)步學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。學(xué)習(xí)無(wú)盡頭,開(kāi)辦“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān),首先是自己帶頭學(xué)習(xí),自覺(jué)學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上也要加強(qiáng)自我約束機(jī)制,自我加壓,強(qiáng)化學(xué)習(xí),盡力學(xué)習(xí)理論,學(xué)政治、學(xué)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)常識(shí),學(xué)法律法規(guī),學(xué)會(huì)治理自己,學(xué)會(huì)管理單位,學(xué)會(huì)與時(shí)俱進(jìn)。
2、增強(qiáng)黨性涵養(yǎng)錘煉。牢記黨的宗旨,時(shí)時(shí)處處以黨員和黨員引導(dǎo)干部尺度要求自己,既要言傳身教,率先垂范,更要統(tǒng)攬全局,切實(shí)履行好第一責(zé)任人的作用。
3、發(fā)揮好黨委一班人的作用,調(diào)動(dòng)每個(gè)人的積極性,切實(shí)構(gòu)成團(tuán)結(jié)和諧,富有凝集力和戰(zhàn)役力的剛強(qiáng)碉堡。加強(qiáng)基層組織建設(shè),發(fā)揮好基層支部的作用,管好自己,帶好隊(duì)伍,樹(shù)好形象,創(chuàng)優(yōu)服務(wù),促進(jìn)發(fā)展。
4、敢于保持原則。用好市委、市府賦予“中央”的職能和權(quán)利,堅(jiān)持“六類(lèi)事項(xiàng)辦理制”原則,敢于管理,勇敢管理,擅長(zhǎng)管理,切實(shí)發(fā)揮窗口作用,以一流的管理,高效的服務(wù),為全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出積極的奉獻(xiàn)。
5、叫響“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,創(chuàng)優(yōu)服務(wù)促發(fā)展”的口號(hào),學(xué)習(xí)海爾文明,打造“核心”品牌。以一貫之的堅(jiān)持黨的進(jìn)步性,牢記服務(wù)宗旨,在翻新型、服務(wù)型、廉政型、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)中切實(shí)施展好自己的作用,確保單位要有新形象,各項(xiàng)工作要有新面孔。
以上整改措施,一經(jīng)制定即時(shí)舉動(dòng),立刻實(shí)行,并長(zhǎng)期不懈地堅(jiān)持一貫,決不間斷,請(qǐng)組織和同志們今后監(jiān)督實(shí)現(xiàn)。