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管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-21 13:29:02
管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
時(shí)間:2024-02-21 13:29:02     小編:夢(mèng)幻泡

總結(jié)是對(duì)我們所經(jīng)歷和所學(xué)習(xí)的內(nèi)容進(jìn)行概括和歸納,具有重要的學(xué)習(xí)和提升作用??偨Y(jié)應(yīng)該包含實(shí)際問(wèn)題的解決方法和策略,給讀者提供有益的啟示和參考。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望對(duì)大家寫(xiě)作總結(jié)有所幫助。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇一

九江市長(zhǎng)虹小學(xué)金霞。

內(nèi)容提要:近年來(lái),信息技術(shù)教育已成長(zhǎng)為我國(guó)電化教育研究和實(shí)踐領(lǐng)域的熱點(diǎn)。而激活綜合實(shí)踐活動(dòng)課的課堂教學(xué)是跨世紀(jì)課堂教學(xué)研究的重要課題。在綜合實(shí)踐活動(dòng)課的課堂教學(xué)中,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)能讓師生雙邊活動(dòng)充滿激情和活力。由于綜合實(shí)踐課程的學(xué)習(xí)活動(dòng)方式是靈活多樣的,類(lèi)型是多樣的,相應(yīng)的學(xué)習(xí)活動(dòng)方式也有所不同,而網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境又恰好能滿足多角度、多途徑的教學(xué)需求。本篇文章主要以《珍惜我們的眼睛》一課為例,敘述如何利用學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)、組織網(wǎng)絡(luò)調(diào)查、制作專題網(wǎng)站,發(fā)揮激勵(lì)功能。嘗試同步交流、多向交流和合作學(xué)習(xí)等方式,在教學(xué)過(guò)程中進(jìn)行實(shí)踐與認(rèn)識(shí)。

關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境綜合實(shí)踐課信息交流合作探索。

正文。

網(wǎng)絡(luò)教學(xué)是一種新生事物,它是一個(gè)開(kāi)放的概念,可理解為網(wǎng)絡(luò)教學(xué)是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的教學(xué)過(guò)程,而網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境是利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和多媒體技術(shù)收集、選擇、處理、共享和創(chuàng)造教學(xué)信息的學(xué)習(xí)方式,是以多媒體計(jì)算機(jī)為基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境學(xué)習(xí)。

綜合實(shí)踐活動(dòng)課是新課程標(biāo)準(zhǔn)下設(shè)置的一種新型課程,是以學(xué)生自主學(xué)習(xí)和直接經(jīng)驗(yàn)為基本方式,是學(xué)生個(gè)性養(yǎng)成和能力培養(yǎng)為基本目標(biāo)的一種課程。綜合實(shí)踐課程的學(xué)習(xí)活動(dòng)方式是靈活多樣的,類(lèi)型是多樣的,相應(yīng)的學(xué)習(xí)活動(dòng)方式也有所不同。而網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境又恰好能滿足多角度、多途徑的教學(xué)需求,為此我利用學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),開(kāi)發(fā)和利用網(wǎng)絡(luò)知識(shí)與信息資源有效地應(yīng)用在綜合實(shí)踐課的教學(xué)過(guò)程中,利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),發(fā)揮激勵(lì)功能、嘗試同步交流、多向交流和合作學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行探索與實(shí)踐。

一、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)功能,創(chuàng)設(shè)情境,激發(fā)興趣。

1、課堂伊始,創(chuàng)設(shè)情景。

一節(jié)課的開(kāi)始就像講述一個(gè)精彩的故事,必須主題鮮明,意義深刻,才能吸引學(xué)生的興趣。在自制的課件中通過(guò)教學(xué)需求創(chuàng)設(shè)新穎有趣的動(dòng)畫(huà)情境和舒適悅耳的音樂(lè),融直觀性、知識(shí)性、趣味性于一體,為學(xué)生營(yíng)造了一個(gè)圖文并茂,動(dòng)靜相融的教學(xué)場(chǎng)景,促使學(xué)生多種感官同時(shí)接受刺激,大大激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,活躍了課堂氣氛,從而達(dá)到“課伊始,趣亦生”的境界。

例:在學(xué)習(xí)《珍惜我們的眼睛》一課,我首先自制了一個(gè)漂亮的封面,并配以輕松怡人的與課題有聯(lián)系的音樂(lè)。

在上課開(kāi)始我是這樣導(dǎo)入的:同學(xué)們,喜歡猜謎語(yǔ)嗎?請(qǐng)聽(tīng)好:兩顆葡萄黑又亮,長(zhǎng)在人臉上。白天開(kāi)窗四處望,黑夜要關(guān)窗。是什么?學(xué)生猜對(duì)后,老師隨機(jī)點(diǎn)擊眼睛的畫(huà)面,非常直觀、有趣,一下子吸引了學(xué)生的眼球。

爾后老師又利用多媒體課件在學(xué)生中做個(gè)小調(diào)查。你的視力現(xiàn)在是多少?這時(shí)隨機(jī)點(diǎn)擊視力對(duì)照表。如果視力很好的孩子,視力小博士會(huì)說(shuō):“你的視力還真不錯(cuò),看樣子已經(jīng)懂得了珍惜自己的眼睛。”如果視力不好的孩子,視力小博士會(huì)說(shuō):“你的視力不太好,希望以后你能自覺(jué)地養(yǎng)成良好的用眼衛(wèi)生習(xí)慣?。 边@樣利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的平臺(tái)來(lái)導(dǎo)入新課,使學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣盎然,激起了他們求知的欲望。適合孩子們的“口味”,富有童趣。

2、網(wǎng)上查詢獲得數(shù)據(jù)。通過(guò)上網(wǎng)查詢,搜集數(shù)據(jù)。如全國(guó)學(xué)生體質(zhì)健康調(diào)研最新數(shù)據(jù)表明,我國(guó)小學(xué)生近視眼發(fā)生率為22.78%,中學(xué)生為55.22%,高中生為70.34%。更令人震驚的是,有份調(diào)查報(bào)告稱,國(guó)內(nèi)因高度近視致盲者已達(dá)30多萬(wàn)人。一個(gè)撲朔迷離的謎語(yǔ)后,又一組令人震驚的數(shù)據(jù)映入學(xué)生的眼中,當(dāng)課件顯示小學(xué)生、中學(xué)生、高中生近視眼發(fā)生率和國(guó)內(nèi)因高度近視致盲者的一組數(shù)據(jù)時(shí),會(huì)顯示鮮艷的紅色并發(fā)出“咚、咚”的聲音提示,我隨機(jī)插入:看了這組數(shù)據(jù),你想說(shuō)點(diǎn)什么?(這一問(wèn)題又大大調(diào)動(dòng)了學(xué)生的求知欲望)是??!這些數(shù)據(jù)不能不讓我們?yōu)橹痼@啊。那么,如何珍惜我們的眼睛呢?通過(guò)網(wǎng)上查詢所獲得的這些最新數(shù)據(jù),足以證明我們研究的課題的深刻意義,而且直奔重點(diǎn),學(xué)習(xí)目標(biāo)非常明確。。

3、在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下寫(xiě)下自己身邊的事例。網(wǎng)絡(luò)最大的特點(diǎn)是在每人擁有一臺(tái)電腦的情況下,寫(xiě)下自己身邊與眼睛有關(guān)的故事等,可以在全班進(jìn)行交流。這種交互性是網(wǎng)絡(luò)教學(xué)手段最重要和最根本的優(yōu)勢(shì)。在設(shè)計(jì)課堂教學(xué)時(shí),要充分利用計(jì)算機(jī)的交互作用。在多媒體教學(xué)平臺(tái)型網(wǎng)絡(luò)教室里教學(xué)時(shí),把網(wǎng)絡(luò)多媒體教學(xué)平臺(tái)型軟件和制作好的軟件安裝在網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的硬盤(pán)中,讓學(xué)生用機(jī)上網(wǎng)。教師只在主機(jī)上選擇“個(gè)別教學(xué)”,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,計(jì)算機(jī)予以評(píng)價(jià)和及時(shí)調(diào)整幫助,同時(shí)也可以與其他同學(xué)講座交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,達(dá)成共識(shí)。

二、組織網(wǎng)上調(diào)查,分工合作,交流信息。

1、分小組上網(wǎng)調(diào)查。為了搜集各個(gè)年級(jí)部分學(xué)生用眼習(xí)慣的調(diào)查結(jié)果,在多媒體教室的每臺(tái)電腦中都裝有相應(yīng)的調(diào)查題目,供五個(gè)年級(jí)的部分學(xué)生在電腦上完成。學(xué)生們饒有興趣地沉浸在自由的電腦天地??鞓?lè)地點(diǎn)擊進(jìn)入,自由地討論問(wèn)題,自主學(xué)習(xí)中的發(fā)散思維得到了充分開(kāi)發(fā),從而促使了他們的主動(dòng)參與、自主發(fā)展。學(xué)生在整個(gè)自主學(xué)習(xí)的過(guò)程中,選擇自己所要的答案,積極性很高,使學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)教學(xué)中充分地活躍起來(lái)。

2、對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行分析,并用多種形式進(jìn)行展示。通過(guò)調(diào)查,你們有什么結(jié)論?請(qǐng)小組派代表來(lái)交流。對(duì)于小學(xué)四年級(jí)的學(xué)生來(lái)說(shuō),生活經(jīng)驗(yàn)還不豐富,觀察事物還不夠全面。教學(xué)中,常常會(huì)遇到難以解決的問(wèn)題,而多媒體課件具有文字、圖片、動(dòng)畫(huà)、聲音圖像等直觀媒體信息,可同步進(jìn)行的優(yōu)點(diǎn),在設(shè)計(jì)課件時(shí),這個(gè)環(huán)節(jié)以條形統(tǒng)計(jì)圖、百分比圖、表格等多種形式,讓學(xué)生很直觀的知道各年級(jí)部分學(xué)生用眼習(xí)慣的結(jié)果。這樣圖文并茂,變抽象為直觀,變靜為動(dòng)的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),通過(guò)學(xué)生展示教學(xué)情境,呈現(xiàn)思維的過(guò)程,提供豐富的感知表象,構(gòu)成了一個(gè)活躍的“思維場(chǎng)”,為學(xué)生在具體感知到抽象思維的飛躍中架設(shè)了一座橋梁。

3、通過(guò)大家的調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn):通過(guò)大家的調(diào)查的結(jié)果,很清晰的用課件逐步出示五個(gè)年級(jí)的學(xué)生用眼習(xí)慣做得較好的方面、存在的問(wèn)題和最應(yīng)該引起大家注意的地方。這樣利用多媒體很直觀的再現(xiàn)大家的.調(diào)查結(jié)果,真正能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)樂(lè)趣,學(xué)生就會(huì)始興趣起,課中興趣濃。

三、根據(jù)調(diào)查結(jié)果,提出課題、選定方案。

1、有了調(diào)查的結(jié)果,引導(dǎo)學(xué)生提出研究課題,選定研究方案。制定方案是活動(dòng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),方案設(shè)計(jì)的優(yōu)劣直接影響創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)。設(shè)計(jì)方案是一個(gè)師生互動(dòng)的過(guò)程。在方案設(shè)計(jì)中,尊重學(xué)生的自主權(quán),尊重他們獨(dú)特的思維方式和活動(dòng)方式,尊重他們思維的獨(dú)立性和差異性,不能把老師的設(shè)計(jì)強(qiáng)加于學(xué)生,而應(yīng)在設(shè)計(jì)方案時(shí)始終使學(xué)生保持主動(dòng)狀態(tài)。

針對(duì)調(diào)查的結(jié)果,讓學(xué)生提出問(wèn)題。根據(jù)學(xué)生所提的問(wèn)題,老師歸納好后再點(diǎn)擊課件清晰地呈現(xiàn)出來(lái)。

2、小組制定方案。學(xué)生根據(jù)屏幕呈現(xiàn)出來(lái)的課題,進(jìn)行小組研究,制定方案。如:第一小組研究的課題是“眼睛喜歡哪些運(yùn)動(dòng)?”這小組制定的方案是:先上網(wǎng)查資料,然后把查找的資料以表演的形式再現(xiàn)。具體分工是:一人整理上網(wǎng)查找的文字資料,一人整理上網(wǎng)查找的圖片資料,另外的兩人一人解說(shuō)一人演示“護(hù)眼保健操”。第二小組研究的課題是“近視的形成及預(yù)防?!边@小組制定的方案是:先上網(wǎng)查資料,再走出校門(mén)來(lái)到醫(yī)院、眼鏡店查資料,最后以講故事和小品的形式再現(xiàn)。具體分工是:一人整理上網(wǎng)查找的文字資料,兩人整理醫(yī)院、眼鏡店查找的文字、圖片資料,另外的兩人把搜集的資料以小品的形式再現(xiàn)。

3、合作探究。實(shí)踐活動(dòng)是主題綜合活動(dòng)的核心。實(shí)踐活動(dòng)是檢驗(yàn)主題優(yōu)秀的關(guān)鍵一環(huán),是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造力的必由之路。通過(guò)社會(huì)考察、討論分析、角色扮演、社會(huì)洽談、藝術(shù)創(chuàng)作等社會(huì)活動(dòng)方式,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)主題進(jìn)行探究、發(fā)現(xiàn),使學(xué)生從不同角度對(duì)社會(huì)作出結(jié)論。通過(guò)豐富多彩的活動(dòng),增加親身體驗(yàn)的機(jī)會(huì),獲得各種感受。把實(shí)踐中各小組整理搜集的資料以小組為單位,把半成品變?yōu)槌善罚诶蠋煹闹笇?dǎo)下組織學(xué)生合作探究,實(shí)施方案。

四、利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),設(shè)計(jì)廣告,匯報(bào)成果。

1、利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),設(shè)計(jì)新穎活潑的廣告。以小組為單位,利用多媒體這個(gè)平臺(tái),在全班交流,匯報(bào)成果。其他同學(xué)認(rèn)真傾聽(tīng),可以質(zhì)疑。哪組先來(lái)?(運(yùn)用課件與其他小組的同學(xué)進(jìn)行交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,達(dá)成共識(shí)。)如:用文字?jǐn)⑹?。(將自己用眼的?xí)慣和感受用文字記敘下來(lái)。)用畫(huà)表格。(用表格的形式設(shè)計(jì)個(gè)人用眼的計(jì)劃。)用畫(huà)海報(bào)。(用海報(bào)的形式來(lái)宣傳。)用照片。(記錄用眼好習(xí)慣的照片。)用表演。(將自己知道的用眼習(xí)慣的知識(shí)通過(guò)表演再現(xiàn)。)利用多媒體教學(xué),通過(guò)聽(tīng)錄音、放音樂(lè)、看畫(huà)面等多種媒體的優(yōu)化組合,把學(xué)生帶到特定的情境中去感受、去聯(lián)想,引發(fā)學(xué)生說(shuō)、演的動(dòng)機(jī)。

2、交流研究成果。綜合活動(dòng)課程的評(píng)價(jià)注重過(guò)程評(píng)價(jià)與成果評(píng)價(jià)的結(jié)合。強(qiáng)調(diào)通過(guò)自我和相互評(píng)價(jià),引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注和認(rèn)識(shí)自己以及他人在學(xué)習(xí)過(guò)程中的發(fā)展和變化。針對(duì)各小組學(xué)習(xí)內(nèi)容的不同,所經(jīng)歷的學(xué)習(xí)過(guò)程和采用的學(xué)習(xí)方式的不同,采用多元化的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量小組和個(gè)人的學(xué)習(xí)成果。為此,教師總結(jié)本次活動(dòng)的情況,以鼓勵(lì)為主,根據(jù)小組的不同表現(xiàn)隨機(jī)頒發(fā)各類(lèi)小獎(jiǎng)?wù)隆#▌?chuàng)意獎(jiǎng)、合作獎(jiǎng)、鼓勵(lì)獎(jiǎng)、獨(dú)特獎(jiǎng)、表演獎(jiǎng))。

五、制作專題網(wǎng)站,豐富內(nèi)涵,拓展提高。

1、組織學(xué)生協(xié)同教師制作專題網(wǎng)站,

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,腦力勞動(dòng)越來(lái)越被人所重視,而在人們的學(xué)習(xí)、工作、生活中,往往忽略了對(duì)眼睛的保護(hù),特別是在兒童期尤為突出。可以將號(hào)召學(xué)生將探究的成果添加到教室的主題園地里。通過(guò)這次活動(dòng),使學(xué)生進(jìn)一步明確了科學(xué)的用眼方法,希望以后他們能自覺(jué)地養(yǎng)成良好的用眼衛(wèi)生習(xí)慣。還組織學(xué)生跟老師一同開(kāi)辟一個(gè)新的用眼、護(hù)眼的專題網(wǎng)站。我們還設(shè)計(jì)成網(wǎng)頁(yè)的形式:有醫(yī)學(xué)護(hù)眼秘訣版塊。如:眼睛意外受傷導(dǎo)致眼內(nèi)充血、眼睛疲勞、酸澀、眼干、流淚等癥狀時(shí)由學(xué)生組織的“眼科專家”會(huì)在網(wǎng)上教大家怎樣做;有愛(ài)眼護(hù)眼知識(shí)版塊。如:告訴同學(xué)們眼睛喜歡“吃”什么?眼睛喜歡哪些運(yùn)動(dòng)?同學(xué)們用眼有哪些感受?近視的形成及與、預(yù)防?怎樣正確用眼?有護(hù)眼歌曲版塊。如:《吹眼睛》、《透視眼睛》、《可愛(ài)眼睛》、《閉眼睛》、《漂亮眼睛》等歌曲;有學(xué)生愛(ài)眼護(hù)眼光榮榜。如:把每月評(píng)出的“愛(ài)眼、護(hù)眼”明星照發(fā)布在網(wǎng)站上,樹(shù)立學(xué)生學(xué)習(xí)的楷模。等版塊。還設(shè)計(jì)了超級(jí)鏈接,只要是學(xué)校的同學(xué)在上網(wǎng)時(shí)發(fā)現(xiàn)了與眼睛有關(guān)的好網(wǎng)站都可以把網(wǎng)址記錄在我們?cè)O(shè)計(jì)的用、護(hù)眼的專題網(wǎng)站上。只有不斷地改進(jìn)和更新我們的專題網(wǎng)站,才能使它越辦越好,越辦越豐富。

2、拓展延伸。

下課后,我們還可以走出校門(mén),來(lái)到家中,來(lái)到社區(qū),來(lái)到幼兒園,對(duì)他們進(jìn)行用眼習(xí)慣的調(diào)查,做一些愛(ài)護(hù)眼睛的宣傳。因?yàn)椋劬κ切撵`的窗戶,讓我們每一個(gè)人都珍惜自己的眼睛。讓我們的眼睛更明亮。

學(xué)生在整個(gè)自主學(xué)習(xí)的過(guò)程中,利用電教媒體親臨其境,如見(jiàn)其人,學(xué)生由直觀到抽象,由感性到理性認(rèn)識(shí),選擇自己所要研究的課題,積極性很高,使學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)教學(xué)中充分地活躍起來(lái)。

這樣通過(guò)網(wǎng)絡(luò)教學(xué),有助于開(kāi)拓學(xué)生的視野,培養(yǎng)他們信息獲取能力和信息的利用能力;有利于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,拓展學(xué)生的思維時(shí)空,使之產(chǎn)生強(qiáng)烈的求知欲望;有利于刺激學(xué)生各個(gè)器官都動(dòng)起來(lái)為學(xué)習(xí)服務(wù),使學(xué)生的聽(tīng)覺(jué)能力、視覺(jué)能力、注意力、聯(lián)想力等得到強(qiáng)化,是發(fā)揮學(xué)生主動(dòng)性、思維創(chuàng)造性、學(xué)習(xí)協(xié)調(diào)性的有效的學(xué)習(xí)途徑。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇二

言語(yǔ)教學(xué)的起點(diǎn)與落點(diǎn)――以《林黛玉進(jìn)賈府》為例。

作為對(duì)語(yǔ)文教學(xué)技術(shù)主義傾向的反撥,言語(yǔ)教學(xué)論在理論界已經(jīng)引起越來(lái)越多有識(shí)之士的重視,在實(shí)踐中也取得了一定的效果。言語(yǔ)教學(xué)立足語(yǔ)言本身,強(qiáng)調(diào)通過(guò)文本的語(yǔ)言來(lái)開(kāi)展課堂活動(dòng),文本語(yǔ)言是語(yǔ)文活動(dòng)的基礎(chǔ);言語(yǔ)教學(xué)強(qiáng)調(diào)語(yǔ)言運(yùn)用的重要性,認(rèn)為語(yǔ)用能力是語(yǔ)文素養(yǎng)的重要內(nèi)容,這與語(yǔ)文學(xué)科“理解和運(yùn)用祖國(guó)的語(yǔ)言文字”的宗旨是契合的:言語(yǔ)教學(xué)重視人文蘊(yùn)涵的挖掘,主張通過(guò)語(yǔ)言品評(píng),進(jìn)而窺探語(yǔ)言背后的人文內(nèi)涵――有論者認(rèn)為言語(yǔ)性是語(yǔ)文學(xué)科的根本屬性,恐怕也是基于同樣的認(rèn)識(shí)。

在言語(yǔ)教學(xué)實(shí)踐中,教師碰到的比較棘手的問(wèn)題不是言語(yǔ)教學(xué)理論的零星滲透,而是言語(yǔ)教學(xué)實(shí)踐的整體建構(gòu)。在這個(gè)過(guò)程中,最大的問(wèn)題可能是言語(yǔ)教學(xué)的路徑問(wèn)題,即起于何處、經(jīng)于何處、終于何處的問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題不解決,就難以實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的自然對(duì)接,言語(yǔ)教學(xué)理論就難以落實(shí)在具體的教學(xué)實(shí)踐中。

一、言語(yǔ)形式是言語(yǔ)教學(xué)的起點(diǎn)。

所謂言語(yǔ)形式,是指言語(yǔ)的外在特征與組合方式。小到漢字的構(gòu)造方式、詞匯的組合方式,大到句子的構(gòu)成方式、段落的布局方式,都屬于言語(yǔ)形式的范疇。忽視言語(yǔ)形式,就難以找到言語(yǔ)教學(xué)的家;關(guān)注言語(yǔ)形式,就打開(kāi)了言語(yǔ)教學(xué)之門(mén)。“榮禧堂”匾額上有“萬(wàn)幾宸翰之寶”幾個(gè)字,從“宸”字可以看出賈府與皇帝的關(guān)系:“宸”乃形聲字,從宀辰聲,“宀”為屋檐,“辰”為辰龍,因而“宸”意指北極星所在,借指帝王所居,引申為帝王的代稱?!皹s禧堂”內(nèi)還有一副烏木對(duì)聯(lián):“座上珠璣昭日月,堂前黼黻煥煙霞。”其中“黼黻”亦與帝王有關(guān)。《淮南子?說(shuō)林訓(xùn)》云:“白與黑為黼,青與赤為黻,皆文衣也?!薄稘h紀(jì)?武帝紀(jì)六》亦云:“天子負(fù)黼黻,襲翠被?!笨梢?jiàn)“黼黻”指帝王和高官所穿之服。這樣“黼黻”與“宸”字一道,共同構(gòu)成了賈府顯赫、華貴又尊嚴(yán)的特殊地位。這是從言語(yǔ)形式出發(fā)探究“榮禧堂”的奧秘。

一些打破常規(guī)的創(chuàng)新組合以及散落各處的相似組合,也是言語(yǔ)形式的.體現(xiàn),如王熙鳳出場(chǎng)后,“黛玉正不知以何稱呼,只見(jiàn)眾姊妹都忙告訴他道”,“黛玉忙陪笑見(jiàn)禮”,“這熙鳳聽(tīng)了,忙轉(zhuǎn)悲為喜道”,“又忙攜黛玉之手”。這四處都有一個(gè)相同的修飾語(yǔ)“忙”,那么她們到底忙些什么?為誰(shuí)而忙?因何而忙?這是從言語(yǔ)形式出發(fā)窺探人物的內(nèi)心。

言語(yǔ)形式是打開(kāi)言語(yǔ)教學(xué)的一把鑰匙。言語(yǔ)教學(xué),實(shí)質(zhì)上是一個(gè)言語(yǔ)實(shí)踐的過(guò)程。任何實(shí)踐過(guò)程都有一個(gè)起點(diǎn),言語(yǔ)教學(xué)也有一個(gè)起點(diǎn)。言語(yǔ)教學(xué)的起點(diǎn)是什么?不是言語(yǔ)內(nèi)容,而是言語(yǔ)形式。這是因?yàn)椋哉Z(yǔ)內(nèi)容就蘊(yùn)藏在言語(yǔ)形式中。那種只見(jiàn)言語(yǔ)內(nèi)容而不見(jiàn)言語(yǔ)形式的教學(xué),只能徘徊在言語(yǔ)教學(xué)的門(mén)外。

雖然言語(yǔ)形式與言語(yǔ)內(nèi)容是一個(gè)整體,但是與言語(yǔ)內(nèi)容相比較,言語(yǔ)形式更具有可教性。譬如教學(xué)第1段:

又行了半日,忽見(jiàn)街北蹲著兩個(gè)大石獅子,三間獸頭大門(mén),門(mén)前列坐著十來(lái)個(gè)華冠麗服之人。正門(mén)卻不開(kāi),只有東西兩角門(mén)有人出入。正門(mén)之上有一匾,匾上大書(shū)“敕造寧國(guó)府”五個(gè)大字。黛玉想道:這必是外祖之長(zhǎng)房了。想著,又往西行,不多遠(yuǎn),照樣也是三閫大門(mén),方是榮國(guó)府了。

語(yǔ)言的美主要體現(xiàn)在言語(yǔ)形式上,言語(yǔ)教學(xué)就是在發(fā)現(xiàn)、領(lǐng)悟和創(chuàng)造這種言語(yǔ)形式之美。教學(xué)時(shí),我問(wèn):這段話出現(xiàn)頻率最高的是哪個(gè)字?學(xué)生說(shuō)是“門(mén)”字。我追問(wèn):為什么會(huì)出現(xiàn)這么多“門(mén)”?學(xué)生說(shuō)賈家地位尊崇。我又問(wèn):出現(xiàn)頻率僅次子“門(mén)”的是哪個(gè)字?學(xué)生說(shuō)是“大”字。我又追問(wèn):賈府的建筑、裝飾為什么都這么“大”?學(xué)生說(shuō)賈府地位顯赫。最后我進(jìn)一步問(wèn):哪個(gè)詞可以解釋賈府尊崇顯赫的原因?學(xué)生終于找到了“敕造”一詞。(教學(xué)論文)這個(gè)教學(xué)片段都是圍繞著言語(yǔ)形式展開(kāi)的:始于言語(yǔ)形式,經(jīng)于言語(yǔ)內(nèi)容,終于言語(yǔ)意圖。言語(yǔ)形式成了言語(yǔ)教學(xué)的起點(diǎn),也成了言語(yǔ)教學(xué)的抓手。一言以蔽之,言語(yǔ)形式是最有可教性的教學(xué)內(nèi)容。這就是言語(yǔ)教學(xué)的辯證法。

二、言語(yǔ)內(nèi)容是育語(yǔ)教學(xué)的節(jié)點(diǎn)。

在言語(yǔ)教學(xué)中,我們總須求得言語(yǔ)的內(nèi)在含義、蘊(yùn)涵,這就是言語(yǔ)內(nèi)容。言語(yǔ)形式與言語(yǔ)內(nèi)容,從根本上說(shuō),是一個(gè)硬幣的兩面,互為條件,不可分離,它們共同構(gòu)成言語(yǔ)教學(xué)的基礎(chǔ)。言語(yǔ)教學(xué)的要義是領(lǐng)略言語(yǔ)運(yùn)用之妙,而言語(yǔ)形式的發(fā)現(xiàn)、關(guān)注與深入,是言語(yǔ)教學(xué)的基本前提,沒(méi)有這個(gè)前提,就談不上言語(yǔ)教學(xué)。而言語(yǔ)教學(xué)的實(shí)質(zhì)意義,是對(duì)言語(yǔ)內(nèi)容的探求,即對(duì)言語(yǔ)內(nèi)在含義、蘊(yùn)涵的感知與獲得,以及對(duì)隱藏在字里行間的人文精神的挖掘一。真正的言語(yǔ)教學(xué),只有在言語(yǔ)形式與言語(yǔ)內(nèi)容的相互作用下才能實(shí)行。因此,認(rèn)為只要言語(yǔ)形式就不要言語(yǔ)內(nèi)容,或者只要言語(yǔ)內(nèi)容就不要言語(yǔ)形式,都是片面的。

然而,言語(yǔ)內(nèi)容只是言語(yǔ)教學(xué)過(guò)程中的一個(gè)節(jié)點(diǎn),而非結(jié)果。譬如課文就多次呈現(xiàn)了“與……不同”這一結(jié)構(gòu):

第1段:他外祖母家與別家不同。

第1段:其街市之繁華,人煙之阜盛,自與別處不同。

第5段:這個(gè)人打扮與眾姑娘不同(王熙鳳)。

第9段:妝飾衣裙,舉止行動(dòng),果亦與別家不同(丫鬟們)。

第11段:他與別人不同(賈寶玉)。

第14段:廝見(jiàn)畢歸坐,細(xì)看形容,與眾各別(林黛玉)。

這六處,都隱含著“與……不同”的言語(yǔ)結(jié)構(gòu),這是細(xì)心的讀者都可以發(fā)現(xiàn)的;問(wèn)題在于,賈府哪些地方與別家不同?這些人物哪些地方與眾不同?黛玉看寶玉與寶玉看黛玉為什么都有別樣的感覺(jué)?作者為什么要強(qiáng)調(diào)賈府及其人物的不同之處?這四個(gè)問(wèn)題,前兩個(gè)屬于言語(yǔ)內(nèi)容范疇,后兩個(gè)問(wèn)題則屬于言語(yǔ)意圖范疇。顯然,后兩個(gè)問(wèn)題更加深入,但又以前兩個(gè)問(wèn)題為基礎(chǔ)。如果只停留于言語(yǔ)內(nèi)容,卻不深入言語(yǔ)意圖,只能算半截子的教學(xué),因?yàn)檫@種止于言語(yǔ)內(nèi)容的教學(xué),“以升堂矣”,卻“未入于室也”。

閱讀好比擺渡,須從此岸抵達(dá)彼岸,其中言語(yǔ)形式大致上相當(dāng)于此岸,言語(yǔ)意圖大致上相當(dāng)于彼岸,而言語(yǔ)內(nèi)容只是河流中的某一段。

但這種安排也不是絕對(duì)的,在特殊情況下止于言語(yǔ)內(nèi)容階段即可,比如教學(xué)王熙鳳的話:“天下真有這樣標(biāo)致的人物,我今兒才算見(jiàn)了!況且這通身的氣派,竟不像老祖宗的外孫女兒,竟是個(gè)嫡親的孫女,怨不得老祖宗天天口頭心頭一時(shí)不忘。只可憐我這妹妹這樣命苦,怎么姑媽偏就去世了!”這幾句話,王熙鳳靈活運(yùn)用“真”、“才”、“竟”、“只”、“偏”等副詞,贊黛玉、夸夫人、拍賈母、憐姑媽,極盡阿諛?lè)畛兄苁拢芍^一石四鳥(niǎo)。看似簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的幾句話,就折射出王熙鳳的逢迎本領(lǐng)。此乃從言語(yǔ)形式走向言語(yǔ)內(nèi)容,走到這一步,已經(jīng)足夠,因?yàn)檫@里沒(méi)有探究言語(yǔ)意圖的必要。

三、言語(yǔ)意圖是言語(yǔ)教學(xué)的落點(diǎn)。

王尚文先生說(shuō)得好:“發(fā)現(xiàn)言語(yǔ)形式,關(guān)注言語(yǔ)形式,深入言語(yǔ)形式,從而把握它的奧妙,熟悉它的門(mén)徑,學(xué)習(xí)它的藝術(shù),這就是語(yǔ)文教學(xué)最主要的任務(wù)?!眱H僅知道言語(yǔ)內(nèi)容,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到“把握它的奧妙,熟悉它的門(mén)徑,學(xué)習(xí)它的藝術(shù)”的高度的。要達(dá)到言語(yǔ)的奧妙、門(mén)徑與藝術(shù),必須深入到言語(yǔ)意圖。所謂言語(yǔ)意圖,是指言說(shuō)的初衷、目的、旨意。而言語(yǔ)意圖的探究,又要落實(shí)于言語(yǔ)形式。這樣,就形成了一個(gè)教學(xué)循環(huán)。

每個(gè)教學(xué)循環(huán),實(shí)際上形成了一個(gè)教學(xué)系統(tǒng)。每個(gè)教學(xué)系統(tǒng)都按照“言語(yǔ)形式――言語(yǔ)內(nèi)容――言語(yǔ)意圖”的路徑向前推進(jìn)。按照教學(xué)系統(tǒng)的規(guī)模,可以分為小系統(tǒng)、中系統(tǒng)與大系統(tǒng)。小系統(tǒng)主要著眼于語(yǔ)句閱讀,從言語(yǔ)形式(語(yǔ)句形式)到言語(yǔ)內(nèi)容(語(yǔ)句內(nèi)涵)再到言語(yǔ)意圖(言說(shuō)意圖);中系統(tǒng)主要著眼于段落閱讀,從言語(yǔ)形式(段落特征)到言語(yǔ)內(nèi)容(段落大意)再到言語(yǔ)意圖(言說(shuō)意圖);大系統(tǒng)主要著眼于篇章閱讀,從言語(yǔ)形式(謀篇布局)到言語(yǔ)內(nèi)容(篇章思想)再到言語(yǔ)意圖(寫(xiě)作意圖)。

言語(yǔ)內(nèi)容要實(shí)現(xiàn)言語(yǔ)形式化,言語(yǔ)意圖也要實(shí)現(xiàn)言語(yǔ)形式化。課文對(duì)“榮禧堂”有一段描寫(xiě):“正房炕上橫設(shè)一張炕桌,桌上磊著書(shū)籍茶具,靠東壁面西設(shè)著半舊的青緞背引枕。王夫人卻坐在西邊下首,亦是半舊的青緞靠背坐褥。見(jiàn)黛玉來(lái)了,便往東讓。黛玉心中料定這是賈政之位。因見(jiàn)挨炕一溜三張椅子上,也搭著半舊的彈墨椅袱,黛玉便向椅上坐了。”這些什物為什么是半舊的?第一,暴發(fā)戶家中一切都是嶄新的,而老牌的貴族家中多少都有些時(shí)間積淀感;第二,賈政是個(gè)讀書(shū)人,多少有崇尚清幽樸素的傾向;第三,賈政是一位清官,有勤儉持家等美德;第四,王夫人在賈府中地位較高,賈珠死后,吃齋念佛,不喜張揚(yáng)。被許多人忽視的是,賈寶玉衣著也有一處“半舊”:“身上穿著銀紅撒花半舊大襖,仍舊帶著項(xiàng)圈、寶玉、寄名鎖、護(hù)身符等物;下面半露松花撒花綾褲腿,錦邊彈墨襪,厚底大紅鞋?!弊髡哌\(yùn)用“半舊”,可謂妙絕。因?yàn)椤叭隆蹦鞘恰氨┌l(fā)戶”,“全舊”那是“破落戶”,“半舊”正好顯出賈府世祿之家的歷史,此時(shí)賈府尚未破落,“半舊”象征著賈府此時(shí)的處境和未來(lái)之命運(yùn)。實(shí)際上,“半舊”就是“半新”,作者為什么選擇“半舊”呢?這是因?yàn)榍罢邚?qiáng)調(diào)了“舊”,后者強(qiáng)調(diào)了“新”,這樣寫(xiě),為小說(shuō)后來(lái)的結(jié)局埋下伏筆,暗示經(jīng)歷了幾世的繁榮昌盛,賈府已顯出頹勢(shì)。這就深入言語(yǔ)意圖的堂奧了。

總之,言語(yǔ)教學(xué)猶如林黛玉進(jìn)賈府,教師須處處留心,時(shí)時(shí)在意,引領(lǐng)學(xué)生入門(mén)、升堂、入室,即從言語(yǔ)形式(怎么說(shuō))之門(mén)進(jìn)入言語(yǔ)內(nèi)容(說(shuō)什么)之堂,再?gòu)难哉Z(yǔ)內(nèi)容(說(shuō)什么)之堂進(jìn)入言語(yǔ)意圖(為什么這樣說(shuō))之室。在這個(gè)過(guò)程中,言語(yǔ)形式是起點(diǎn),言語(yǔ)意圖是落點(diǎn)。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇三

教師準(zhǔn)備:1、熟悉教材,明確教學(xué)的重難點(diǎn)。2、利用互聯(lián)網(wǎng),找齊有關(guān)田納西河流域的資料,比如經(jīng)緯度位置、在美國(guó)的位置、自然地理特征、現(xiàn)階段的社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征等等。

學(xué)生準(zhǔn)備:預(yù)習(xí)教材,圈出疑惑的地方。可利用網(wǎng)絡(luò)查找相關(guān)資料。

課程標(biāo)準(zhǔn):掌握流域治理與開(kāi)發(fā)的一般模式。

教學(xué)目標(biāo):掌握田納西河流域的自然地理特征,掌握田納西河流域的治理核心,掌握田納西河流域治理對(duì)我國(guó)的啟示,掌握并能熟練運(yùn)用流域治理開(kāi)發(fā)的一般模式解決相關(guān)問(wèn)題。樹(shù)立一切從實(shí)際出發(fā)的價(jià)值觀和方法論。

教學(xué)重難點(diǎn):1、田納西河流域的自然地理特征。

2、田納西河流域開(kāi)發(fā)治理的核心。

3、田納西河流域治理開(kāi)發(fā)的措施與借鑒意義。

4、流域治理開(kāi)發(fā)的一般模式。

教學(xué)方法:自主學(xué)習(xí)法、問(wèn)題式教學(xué)法。

課時(shí)安排:2課時(shí)。

教具準(zhǔn)備:多媒體課件。

【二、新知識(shí)的學(xué)習(xí)】。

【導(dǎo)入新課】。

師:通過(guò)圖片我們可以得知美國(guó)的流域治理是非常成功的,被多個(gè)國(guó)家奉為樣板,也因此成為了教材上的內(nèi)容。但是田納西河流域曾經(jīng)有過(guò)一段不堪回首的往事。請(qǐng)同學(xué)們閱讀第一個(gè)大內(nèi)容《一、治理前的田納西河流域》,把不堪的往事羅列出來(lái)。

板書(shū):第三節(jié)流域綜合治理與開(kāi)發(fā)。

一、慘不忍睹(治理前)。

(2分鐘后)生:

師:在第一大內(nèi)容里有不懂的.地方,請(qǐng)展示出來(lái)。

生2:自然地理特征包括哪些方面?

學(xué)生釋疑歸納:1、自然地理特征包括:地形地貌、地理位置、氣候、水文(河湖)、土壤、植被等等。

師:歸納得很好。1、田納西河流域處于夏季風(fēng)的背風(fēng)坡,降水少。冬春季節(jié)冷空氣南下與來(lái)自海洋上的暖濕氣流在此相遇,形成鋒面氣旋,帶來(lái)大量降水。

師:雖然長(zhǎng)得慘不忍睹,但并不是無(wú)藥可救。請(qǐng)對(duì)照第一、二大點(diǎn)內(nèi)容找出田納西河流域的優(yōu)勢(shì)條件并思考開(kāi)發(fā)方向和整治措施。時(shí)間15分鐘。

板書(shū)二、整形手術(shù)(治理中)。

生3:

生4:

師:在第二大內(nèi)容里有不懂的地方,請(qǐng)展示出來(lái)。

生5:什么是河流的梯級(jí)開(kāi)發(fā)?(學(xué)生自主發(fā)言)。

師:梯級(jí)開(kāi)發(fā)就是在流量大、落差大的河段依地勢(shì)興建多個(gè)水電站,盡可能地多開(kāi)發(fā)水電。

完成活動(dòng)p48、p49。

板書(shū)三、光彩照人(治理后)。

生6:洪澇災(zāi)害得到有效控制。

水運(yùn)非常便利,運(yùn)輸量逐年增長(zhǎng)。

形成了以電力工業(yè)為龍頭、高耗能工業(yè)為骨干的綜合性工業(yè)基地。

形成了優(yōu)美的風(fēng)景區(qū)。

人均收入不斷提高。

板書(shū):四、美名遠(yuǎn)播。

師:治理非常的成功,各國(guó)爭(zhēng)相學(xué)習(xí),那么它的經(jīng)驗(yàn)有哪些?

生7:設(shè)置專門(mén)的開(kāi)發(fā)機(jī)構(gòu),健全法規(guī),完善管理。

因地制宜的選擇開(kāi)發(fā)重點(diǎn),形成各具特色的開(kāi)發(fā)模式。

不斷加大開(kāi)發(fā)力度。

提高流域的開(kāi)放度。

【歸納小結(jié)提升】。

師:美國(guó)田納西河流域的治理如此的成功,給后人提供了一個(gè)可供參考的模式—流域開(kāi)發(fā)與治理的一般模式。如下所示:

1、分析當(dāng)?shù)氐淖匀坏乩硖卣骱汀?/p>

社會(huì)經(jīng)濟(jì)特征。

2、明確當(dāng)?shù)孛媾R的問(wèn)題及產(chǎn)生。

的原因。

思考:如何整治淮河流域?(學(xué)生可以自由發(fā)言)。

生8:設(shè)立專門(mén)的機(jī)構(gòu)。

生9:從當(dāng)?shù)氐膶?shí)際出發(fā),選擇合適的產(chǎn)業(yè)。

生10:依法治污,從嚴(yán)治污。

師:大家的說(shuō)法都具有可行性,但是我國(guó)國(guó)情特殊?;春恿鹘?jīng)很多的行政區(qū),各行政區(qū)之間相互推諉,雖說(shuō)淮河整治設(shè)有專門(mén)的管理機(jī)構(gòu),但是權(quán)限小,很多事做不了主。心有余而權(quán)不足。又加之官員的政績(jī)跟gdp聯(lián)系緊密,gdp又是企業(yè)創(chuàng)造出來(lái)的,所以地方政府對(duì)于污染企業(yè)百般疼愛(ài),照顧有加。

【當(dāng)堂達(dá)標(biāo)】:通過(guò)讓學(xué)生完成基礎(chǔ)訓(xùn)練上的練習(xí)來(lái)進(jìn)行鞏固、強(qiáng)化。

【課后思考】:江華縣地處湘江上游,河流眾多,是一個(gè)經(jīng)濟(jì)落后的山區(qū)縣。很大一部分人生活比較貧困。請(qǐng)參考田納西河流域的整治,為當(dāng)?shù)孛癖娒撠氈赂弧榻A縣的可持續(xù)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇四

根據(jù)教育部頒發(fā)的大學(xué)英語(yǔ)課程教學(xué)要求,大學(xué)英語(yǔ)的教學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的英語(yǔ)綜合應(yīng)用能力,特別是聽(tīng)說(shuō)能力.因此,口語(yǔ)技能作為英語(yǔ)應(yīng)用技能的重要組成部分,與其他能力的`培養(yǎng)同等重要,在大學(xué)英語(yǔ)常規(guī)教學(xué)中,也應(yīng)充分重視口語(yǔ)教學(xué).遵義師范學(xué)院作為一所新升本科院校,面臨學(xué)生英語(yǔ)基礎(chǔ)差,特別是英語(yǔ)口語(yǔ)差與社會(huì)對(duì)綜合應(yīng)用型人才需求的矛盾,如何提高學(xué)生英語(yǔ)口語(yǔ)水平是大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)水平的重要體現(xiàn).遵義師范學(xué)院大外部以大學(xué)英語(yǔ)課程教學(xué)要求為指導(dǎo),結(jié)合我院學(xué)生實(shí)際情況,積極進(jìn)行大學(xué)英語(yǔ)口語(yǔ)教學(xué)模式探索與實(shí)踐.

作者:楊毓雋作者單位:貴州遵義師范學(xué)院刊名:中國(guó)校外教育(理論)英文刊名:chinaafterschooleducation年,卷(期):“”(z1)分類(lèi)號(hào):h3關(guān)鍵詞:大學(xué)英語(yǔ)口語(yǔ)教學(xué)英語(yǔ)口語(yǔ)水平現(xiàn)狀模塊教學(xué)考核方式

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇五

《普通高中數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)(實(shí)驗(yàn))》(以下簡(jiǎn)稱新課標(biāo))中對(duì)臺(tái)體及其體積公式的內(nèi)容做了刪減,在新人教版數(shù)學(xué)必修2中也僅列出臺(tái)體的體積公式,并未對(duì)其由來(lái)和證明過(guò)程做介紹.然而,臺(tái)體體積公式所隱藏的數(shù)學(xué)價(jià)值卻不能被一個(gè)簡(jiǎn)單的式子給遮蓋住.克萊因在《古今數(shù)學(xué)思想》一書(shū)中用這樣一句話來(lái)展示它的魅力:“埃及幾何里最了不起的一個(gè)法則就是計(jì)算截棱錐體的體積公式!”可見(jiàn),若是在講授臺(tái)體體積公式這塊內(nèi)容時(shí),只是粗略的介紹計(jì)算過(guò)程、重點(diǎn)記憶式子結(jié)構(gòu)就太遺憾了,這就損失了一次寶貴的與數(shù)學(xué)史交流的機(jī)會(huì),更可惜的是,學(xué)生也會(huì)因此錯(cuò)過(guò)對(duì)臺(tái)體體積公式產(chǎn)生良好建構(gòu)認(rèn)知的過(guò)程.

朱哲與張維忠撰寫(xiě)的《一節(jié)基于數(shù)學(xué)史的教學(xué)課例:正四棱臺(tái)的體積公式》一文中,對(duì)正四棱臺(tái)的體積公式證明給出了若干種辦法,令人眼前一亮!作者不單單從臺(tái)體定義的角度出發(fā),利用“補(bǔ)”的方式證明公式,還引導(dǎo)學(xué)生采用各種不同的“切割”方式進(jìn)行證明.其中,最值得關(guān)注的便是作者在教學(xué)中引入了一段數(shù)學(xué)史料,啟發(fā)學(xué)生探索古埃及人是如何得到臺(tái)體體積公式的,并最終揣摩出了古埃及人得到公式的思路.

這里的價(jià)值除了體現(xiàn)在感慨?dāng)?shù)學(xué)產(chǎn)生的偉大外,更重要的是學(xué)生能按照前人的思路思考問(wèn)題,四千年前的數(shù)學(xué)正是人類(lèi)史上數(shù)學(xué)的起點(diǎn),數(shù)學(xué)是怎么來(lái)的?數(shù)學(xué)的思想是由什么產(chǎn)生的?這些問(wèn)題都太重要了!有了這些內(nèi)容的強(qiáng)化,才能使學(xué)生在認(rèn)知“臺(tái)體體積公式”這塊內(nèi)容時(shí)產(chǎn)生足夠多的看法、產(chǎn)生足夠多的觀念,才能對(duì)其產(chǎn)生更深刻的認(rèn)識(shí)!可見(jiàn),數(shù)學(xué)史教學(xué)的目的不僅僅是興趣的培養(yǎng)。

2.數(shù)學(xué)史與數(shù)學(xué)教育的現(xiàn)狀分析。

縱觀國(guó)內(nèi)外關(guān)于“數(shù)學(xué)史與數(shù)學(xué)教育”研究,發(fā)現(xiàn)這個(gè)領(lǐng)域的相關(guān)研究不少,并且熱度也一直不減.國(guó)際上把對(duì)數(shù)學(xué)史與數(shù)學(xué)教育關(guān)系的研究簡(jiǎn)稱為hpm,有不少學(xué)者一直從事這方面領(lǐng)域的研究.

國(guó)內(nèi)也很重視在數(shù)學(xué)教育中對(duì)數(shù)學(xué)史的融人.在新課標(biāo)中,“課程的基本理念”里就指出:“數(shù)學(xué)課程應(yīng)適當(dāng)反映數(shù)學(xué)的歷史、應(yīng)用和發(fā)展趨勢(shì),數(shù)學(xué)對(duì)推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的作用.”并設(shè)立了一本《數(shù)學(xué)史選講》的選修教材,這充分體現(xiàn)了新課改對(duì)數(shù)學(xué)史的重視.另一方面,國(guó)內(nèi)的學(xué)者們自來(lái)對(duì)數(shù)學(xué)史與數(shù)學(xué)教育的研究頗多,發(fā)表過(guò)上千篇相關(guān)論文.筆者對(duì)其做了一個(gè)簡(jiǎn)單的文獻(xiàn)綜述,可以發(fā)現(xiàn),它們的觀點(diǎn)大多如下:

觀點(diǎn)一:數(shù)學(xué)史可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣、提高學(xué)生數(shù)學(xué)史修養(yǎng).

觀點(diǎn)二:數(shù)學(xué)史可以顯示多元文化差異,促使學(xué)生形成豐富的數(shù)學(xué)體驗(yàn).

觀點(diǎn)三:數(shù)學(xué)史可以展示數(shù)學(xué)的思想方法,使學(xué)生具有一定的思維能力.

再看“數(shù)學(xué)史與數(shù)學(xué)教育”

筆者認(rèn)為,先前的研究的確很好的概括出數(shù)學(xué)史對(duì)數(shù)學(xué)教育的作用,同時(shí)在實(shí)踐中,數(shù)學(xué)教育的過(guò)程中也融入了不少豐富的數(shù)學(xué)史內(nèi)容.但是,筆者認(rèn)為數(shù)學(xué)史對(duì)數(shù)學(xué)教育的數(shù)學(xué)素養(yǎng),這涉及怎樣學(xué)好數(shù)學(xué)?學(xué)數(shù)學(xué)有什么用?等問(wèn)題.而提升學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng),情感態(tài)度價(jià)值觀這一方面就必須要得到落實(shí).新課程重視學(xué)生分析問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題、解決問(wèn)題以及交流問(wèn)題的能力,培養(yǎng)學(xué)生的這些能力,也正是提升學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)的一個(gè)體現(xiàn).

方面二:建構(gòu)學(xué)生良好的認(rèn)知結(jié)構(gòu).

在“臺(tái)體體積公式”案例中,若只是孤零零的呈現(xiàn)公式而沒(méi)有給予學(xué)生其他信息,學(xué)生很難對(duì)其形成良好的內(nèi)部表征,從而在學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)中,這塊內(nèi)容也相對(duì)零散,難以與其他知識(shí)聯(lián)立良好的連接.若按照本案例中的思路,結(jié)合數(shù)學(xué)史進(jìn)行“臺(tái)體體積公式”教學(xué),能給學(xué)生帶來(lái)豐富的情感體驗(yàn),幫助學(xué)生形成良好的表象,在學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)中建構(gòu)起對(duì)臺(tái)體體積公式的多種看法,有助于學(xué)生重新組塊,把此公式與“切割法”等已有的知識(shí)結(jié)構(gòu)中的元素進(jìn)行連接,加深了對(duì)此公式的理解.

方面三:培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)觀.

可見(jiàn),培養(yǎng)學(xué)生樹(shù)立良好的數(shù)學(xué)觀念皇很重要也很有必要的.數(shù)學(xué)史融人數(shù)學(xué)教育就可以在一金程度上對(duì)培養(yǎng)學(xué)生良好的數(shù)學(xué)觀起到促進(jìn)作用,數(shù)學(xué)史可以影響學(xué)生的認(rèn)知結(jié)構(gòu),從而促使學(xué)生產(chǎn)生豐富的表象,推動(dòng)學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)概念的理解,對(duì)數(shù)學(xué)概念、原理等產(chǎn)生豐富的認(rèn)識(shí),增加情感的體驗(yàn),引發(fā)學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)發(fā)展的思索與猜想,從而增進(jìn)學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)價(jià)值的感受,進(jìn)一步影響學(xué)生的數(shù)學(xué)觀念.

數(shù)學(xué)史融人教學(xué)教育的案例其實(shí)遠(yuǎn)不止我們耳熟能詳?shù)母咚古c數(shù)列、阿基米德與幾何、勾股定理與趙爽弦圖等例子,多對(duì)數(shù)學(xué)史料進(jìn)行研究,可以發(fā)現(xiàn)更多迷人的資料與案例,這些都可以在我們實(shí)際的數(shù)學(xué)教學(xué)中進(jìn)行展現(xiàn).例如本文中論述的臺(tái)體體積公式的例子,例如古巴比倫的60進(jìn)制記數(shù)法對(duì)現(xiàn)代數(shù)學(xué)角度度量單位的影響,阿拉伯人的算數(shù)對(duì)代數(shù)的貢獻(xiàn),天文測(cè)量球齒三角與正弦定理的關(guān)系等等.

劉一真。

(科學(xué)高中廣東深圳518000)。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇六

就這次個(gè)人述職的機(jī)會(huì),想與大家進(jìn)一步交流思想,袒露心跡,表明決心。去年的12月14日,總局黨委派人來(lái)九三對(duì)我進(jìn)行考核,擬到農(nóng)墾總醫(yī)院任職。在此后的兩個(gè)月時(shí)間里,自己的思想斗爭(zhēng)很激烈,造成很大的思想壓力,也可以說(shuō)是對(duì)人生事業(yè)目標(biāo)追求選擇的考驗(yàn)和測(cè)試。最終,自己和組織上都做出了非常明智的選擇:留在九三醫(yī)院,繼續(xù)為九三人民服務(wù),為九三中心醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)繼續(xù)做出貢獻(xiàn)。

經(jīng)過(guò)這次抉擇,通過(guò)這段時(shí)間與許多關(guān)心愛(ài)護(hù)我的同志、朋友的交流談心,使我進(jìn)一步懂得了什么是朋友間友誼眷戀的真情流露,什么是同舟共濟(jì)后的情同手足,什么是患難與共結(jié)成的深情厚誼,更使我明確了今后應(yīng)怎樣做人、怎樣為官。上級(jí)組織的考核,領(lǐng)導(dǎo)、朋友和同志們對(duì)我情至意盡的擔(dān)憂和挽留,既是對(duì)我過(guò)去工作的充分肯定,更是信任、關(guān)愛(ài)和期望。這份真情,這種信任和關(guān)愛(ài),將永遠(yuǎn)銘刻心中,變?yōu)榻窈笞龊霉ぷ鞯膭?dòng)力。

借此機(jī)會(huì),向八年多來(lái)我們風(fēng)雨同舟、相濡以沫、榮辱與共、相互理解、配合與支持的班子搭檔、中層干部、向支持我和我們工作的全院職工、家屬表示衷心的感謝!

院永遠(yuǎn)的活力。因?yàn)槭袌?chǎng)不變的法則就是永遠(yuǎn)在變,唯有審時(shí)度勢(shì),抓住機(jī)遇,變?cè)谑袌?chǎng)前面,才能創(chuàng)造市場(chǎng)。還是要干當(dāng)前,想長(zhǎng)遠(yuǎn),未雨綢繆,早做打算,把沖天的奮斗豪情與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度相結(jié)合,創(chuàng)業(yè)不息,自強(qiáng)不息。

醫(yī)院不能為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),就沒(méi)有存在的必要,更談不上發(fā)展。服務(wù)也是一種消費(fèi),也包含經(jīng)濟(jì)活動(dòng),本身含有價(jià)值。其價(jià)值的大小,決定你服務(wù)質(zhì)量的高低,決定于社會(huì)可接受的程度。今后就是要把生存發(fā)展的壓力,變成改善和提高服務(wù)動(dòng)力,堅(jiān)持質(zhì)量是生命,醫(yī)德是本錢(qián),信譽(yù)是效益的觀念,沒(méi)有優(yōu)質(zhì)服務(wù)就沒(méi)有工作量。

應(yīng)始終恪守這樣的信念:醫(yī)院的功能就是尊重病人,想方設(shè)法為病人看好病,做好服務(wù)。首先把”看好病”這一實(shí)事辦好,在為病人服好務(wù)的問(wèn)題上,力求”好事辦實(shí)”。

在廉政方面還是從自身做起,加強(qiáng)品質(zhì)、作風(fēng)、人格修養(yǎng)去表現(xiàn)威信,培養(yǎng)誠(chéng)實(shí)正直、廉潔奉公的品格;兢兢業(yè)業(yè),忠于職守的工作態(tài)度;嚴(yán)于律己,自知之明的姿態(tài);勇?lián)L(fēng)險(xiǎn),多謀善斷的作風(fēng);容人之過(guò),諒人之短的精神;虛懷若谷,從善如流的素質(zhì)。付出更多的辛苦,為了我們大家共同的事業(yè),竭忠盡智,全力以赴,不辜負(fù)組織與大家的期望與信任,絕對(duì)完全投入,不計(jì)個(gè)人得失成敗!

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇七

今年本著鞏固優(yōu)勢(shì),穩(wěn)步發(fā)展的原則,一年來(lái)做了能上能下下幾點(diǎn)工作:

1、兼顧新廈、主樓,全院一盤(pán)棋,尤其在新廈抓操作規(guī)范,實(shí)現(xiàn)輸液反應(yīng)零突破;抓查對(duì)制度,全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例、一次性物品質(zhì)量漏洞29例。

2、配合股份制管理模式,抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù),合理使用護(hù)。

工,保證患者基礎(chǔ)護(hù)理到位率;強(qiáng)調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科環(huán)境臟、亂、差,尿墊至處晾曬的問(wèn)題。

3、從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化新廈年輕護(hù)士長(zhǎng)的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為管理骨干。今年通過(guò)考核評(píng)議,xxxx副護(hù)士長(zhǎng)轉(zhuǎn)正、xxxx被提升為病區(qū)副護(hù)士長(zhǎng)。

4、加大對(duì)外宣傳力度,今年主持策劃了5、12護(hù)士節(jié)大型慶典活動(dòng),得到。

市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理界專家同行的贊譽(yù);積極開(kāi)拓杏苑報(bào)、每日新報(bào)、天津日?qǐng)?bào)、天津電臺(tái)、電視臺(tái)等多種媒體的宣傳空間,通過(guò)健康教育、事跡報(bào)告會(huì)、作品展示會(huì)等形式表現(xiàn)護(hù)士的辛勤工作和愛(ài)心奉獻(xiàn)。

5、注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級(jí)講座普及面達(dá)9xxxx以上;開(kāi)辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)班;完成護(hù)理人員年度理論及操作考核,合格率達(dá)97、xxxx。抓護(hù)士素質(zhì)教育方面開(kāi)展尊重生命、關(guān)愛(ài)患者教育,倡導(dǎo)多項(xiàng)捐贈(zèng)活動(dòng),向血液科、心外科等患者獻(xiàn)愛(ài)心。6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,我院護(hù)理各項(xiàng)工作成績(jī)達(dá)標(biāo),總分96、7,名列全市榜首。

7、個(gè)人在自我建設(shè)方面:今年榮獲天津市市級(jí)優(yōu)秀護(hù)理工作者稱號(hào);通過(guò)赴美國(guó)考察學(xué)習(xí),帶回來(lái)一些先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),并積極總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),本年度完成成國(guó)家級(jí)論文3篇、會(huì)議論文2篇及綜述1篇。

作為護(hù)理部主任、一名光榮的中共黨員,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅(jiān)持工作,親自帶領(lǐng)科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)巡查各崗;努力提高自己的思想認(rèn)識(shí),積極參與護(hù)理支部建設(shè),發(fā)展更多的年輕黨員梯隊(duì),現(xiàn)在新廈的賞員隊(duì)伍已經(jīng)擴(kuò)大到2xxxx名,其中以年輕的臨床骨干為主,使護(hù)理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力。

護(hù)理工作的順利開(kāi)展和護(hù)理水平的提高,得益于以石院長(zhǎng)為首的各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級(jí)基層護(hù)理人員的共同努力,明年護(hù)理部要?jiǎng)?chuàng)立自己的學(xué)術(shù)期刊,提高護(hù)理學(xué)術(shù)水平,發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取使我院的護(hù)理質(zhì)量得到國(guó)際化認(rèn)證。

一年來(lái),在區(qū)委、區(qū)衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我與班子成員以及全院職工一道,堅(jiān)持以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大精神,強(qiáng)化以病人為中心,以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,建立健全質(zhì)量控制體系,深入開(kāi)展衛(wèi)生誠(chéng)信建設(shè)和醫(yī)療人性化服務(wù),優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量和水平,端正辦院方向,牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨,把社會(huì)效益放在首位,遵循社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,提高醫(yī)院管理水平,把持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量和保障醫(yī)療安全作為醫(yī)院管理的核心內(nèi)容,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全、便捷、和經(jīng)濟(jì)的醫(yī)療服務(wù).不斷滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的醫(yī)療衛(wèi)生需求。認(rèn)真履行職責(zé),圓滿完成上級(jí)黨組安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),熱衷公益事業(yè)。繼續(xù)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以點(diǎn)帶面,服務(wù)于患者,構(gòu)建和協(xié)醫(yī)患關(guān)系,不定期的發(fā)放住院病人意見(jiàn)征詢卡,采用病人的合理化建議,對(duì)病人提出的問(wèn)題給于答復(fù)或解決,通過(guò)調(diào)查走訪,病人滿意度大大增加。作為政協(xié)委員,我深知自己肩上的重任,時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,在南崗區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院爭(zhēng)取到與中國(guó)初級(jí)衛(wèi)生保健基金會(huì)健康扶貧工程的資助,共同開(kāi)展歷時(shí)一年的免費(fèi)xx區(qū)婦女病普查工作,關(guān)愛(ài)婦女健康,本著婦女健康,普查普治把關(guān)的原則,預(yù)計(jì)參檢為5、5萬(wàn)人次,免費(fèi)檢查項(xiàng)目包括:1、一般婦科檢查。2、乳腺檢查:紅外乳透儀。3、盆腔臟器檢查:陰式b超檢查。4、宮頸檢查:數(shù)碼電子陰道鏡。5、陰道分泌物檢查:常規(guī)化驗(yàn)檢查。6、病理檢查,費(fèi)用約200元,真真正正的為南崗區(qū)的廣大婦女健康帶來(lái)福音。

二、執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度,健全醫(yī)院各項(xiàng)工作制度,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)醫(yī)院健康、可持續(xù)發(fā)展。在醫(yī)療質(zhì)量方面,著重抓好三級(jí)醫(yī)師查房、典型疑難病例討論、術(shù)前術(shù)后病例討論等基本制度的落實(shí),確保安全行醫(yī)??s短平均住院日,加快病床周轉(zhuǎn)。推行整體化系統(tǒng)護(hù)理服務(wù)制度,病人一入院即知曉自己的主治醫(yī)生、責(zé)任護(hù)士,加強(qiáng)對(duì)病人的心理護(hù)理和健康教育,讓病人了解自己的病情,主動(dòng)配合治療。對(duì)出院病人實(shí)行回訪制度,如婦科、內(nèi)科進(jìn)行電話回訪,了解治療效果及病人對(duì)醫(yī)院的意見(jiàn)。在檢查、用藥方面,規(guī)定各科室都要嚴(yán)格按照病情合理實(shí)施檢查,必要的檢查一項(xiàng)不能缺,不合理的檢查一項(xiàng)也不能查,既要保證檢查質(zhì)量、又要減輕病人負(fù)擔(dān)。用藥要貫徹有效、質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉,先國(guó)產(chǎn)、后進(jìn)口,先一線、后二線三線的原則,合理用藥,切實(shí)為病人減輕負(fù)擔(dān)。

三、

狠抓行業(yè)不正之風(fēng),將反商業(yè)賄賂進(jìn)行到底。真正做到取信于民,服務(wù)于民,以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐三個(gè)代表的重要思想。我院嚴(yán)格按照各級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)的要求開(kāi)展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),以對(duì)人民群眾高度負(fù)責(zé)的精神,始終把糾風(fēng)工作作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)來(lái)抓,真正把糾風(fēng)工作與醫(yī)院的生存和發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,積極主動(dòng)采取有效措施,不斷加大工作力度,扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作,重點(diǎn)抓了在藥品和醫(yī)療器械購(gòu)銷(xiāo)中收受的回扣,在醫(yī)療服務(wù)中開(kāi)單提成、收受紅包和亂收費(fèi)等不正之風(fēng),確保廣大人民群眾用藥安全,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

1、成立組織機(jī)構(gòu),制定實(shí)施方案。我院在此次治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作中成立了相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常事務(wù)。研究制定了《哈市第九醫(yī)院治理醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案》,并打印下發(fā)到各科室。

2、加強(qiáng)輿論宣傳,完善監(jiān)督制約機(jī)制。我院在門(mén)診大廳懸掛活動(dòng)宣傳條幅,營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。向全院職工公布了區(qū)衛(wèi)生局黨委設(shè)立的舉報(bào)電話和區(qū)衛(wèi)生局的詳細(xì)地址、郵政編碼,以及省衛(wèi)生廳設(shè)立的治理商業(yè)賄賂指定銀行賬戶;在門(mén)診大廳向患者公布了院內(nèi)舉報(bào)電話;醫(yī)院與各科室簽訂了《醫(yī)療藥品購(gòu)銷(xiāo)不正之風(fēng)責(zé)任狀》,與各醫(yī)藥公司簽訂了《藥品購(gòu)銷(xiāo)質(zhì)量協(xié)議書(shū)》、《要上代表行為約束合同》;各病房均設(shè)有嚴(yán)禁醫(yī)藥代表和器械商入內(nèi)的標(biāo)志,堅(jiān)決杜絕要上與醫(yī)生直接接觸,從而形成科較為廣泛的監(jiān)督制約機(jī)制。

3、加強(qiáng)職工學(xué)習(xí)與教育,杜絕腐蝕思想入侵。組織職工深入學(xué)習(xí)貫徹市衛(wèi)生局下發(fā)的《醫(yī)療衛(wèi)生人員職業(yè)道德規(guī)范讀本》,堅(jiān)決以科室集中組織學(xué)習(xí)和個(gè)人業(yè)余時(shí)間自學(xué)相結(jié)合;利用各種方式,有計(jì)劃地對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行《職業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》等等相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí);組織全院職工分兩次收看了2月27日中央電視臺(tái)播出的以醫(yī)藥界存在的商業(yè)賄賂問(wèn)題為內(nèi)容的焦點(diǎn)訪談節(jié)目錄像。廣東省江門(mén)新惠區(qū)人民醫(yī)院和四川省平江縣醫(yī)院的兩個(gè)典型案例,一組組觸目驚心的數(shù)字,使職工受到了震撼,也起到了很好的教育警示作用。

四、從一點(diǎn)一滴做起,提高醫(yī)院收入。除了做好醫(yī)院正常診療外,針對(duì)自身二級(jí)醫(yī)院的定位,我與院領(lǐng)導(dǎo)班子商量,我們不能守株待兔,積極尋找創(chuàng)收之路,在全院的職工大會(huì)上積極動(dòng)員,全院職工熱情很高,把各項(xiàng)體檢列為創(chuàng)收的基礎(chǔ),同時(shí)我們積極發(fā)動(dòng)周邊企事業(yè)單位來(lái)我院進(jìn)行健康體檢,我們打出了質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的王牌,真正做到了雙方互惠的目的,由于我院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、誠(chéng)信,讓對(duì)方非常滿意,現(xiàn)在已經(jīng)有好多院校與機(jī)關(guān)主動(dòng)要求來(lái)我院進(jìn)行健康體檢。xx年我院除圓滿完成了xx區(qū)高考體檢、兵檢的任務(wù)外,還進(jìn)行了其他各項(xiàng)體檢為xx次,總收入約為xx元,占醫(yī)院總收入的xx%。

展望新的一年,我院黨委將牢牢把握發(fā)展這一第一要?jiǎng)?wù),進(jìn)一步解放思想,深化改革,帶領(lǐng)衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,為我縣衛(wèi)生事業(yè)更快更好發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。

展望新的一年,我和院領(lǐng)導(dǎo)班子將牢牢把握發(fā)展這一第一要?jiǎng)?wù),進(jìn)一步解放思想,深化改革,帶領(lǐng)全體干部職工團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,為我院更快更好的發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇八

xx年管理科物業(yè)辦在院領(lǐng)導(dǎo)及主管部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我們堅(jiān)持“一切從醫(yī)院利益出發(fā),一切以臨床、病人為中心”的原則,做了以下工作:

1、物業(yè)監(jiān)督管理。

堅(jiān)持完善工作職責(zé),完善監(jiān)督機(jī)制,代表甲方認(rèn)真履行監(jiān)督義務(wù),嚴(yán)格按合同約定考核獎(jiǎng)罰,實(shí)行日常檢查區(qū)域設(shè)衛(wèi)生監(jiān)督員專人負(fù)責(zé),責(zé)任到人,每日深入病區(qū)巡查、記錄與反饋,中旬班長(zhǎng)帶領(lǐng)檢查,月末由科主任帶領(lǐng)班組長(zhǎng)、衛(wèi)生監(jiān)督員及物業(yè)公司負(fù)責(zé)人共同深入病區(qū)現(xiàn)場(chǎng)檢查考核,并與護(hù)理部、住院病人考核打分相結(jié)合的三級(jí)監(jiān)督管理辦法,增強(qiáng)一線巡查及考核力度,隨時(shí)監(jiān)督檢查,不定期地抽查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即時(shí)督促整改,做到了有人查、有人管,有書(shū)面反饋,月末根據(jù)考核得分依據(jù)合同實(shí)行獎(jiǎng)罰和付款,對(duì)乙方起到了很好的監(jiān)督作用,整個(gè)醫(yī)療區(qū)域及公共區(qū)域衛(wèi)生合格,在各種檢查中受到好評(píng),未給醫(yī)院造成扣分,完成了醫(yī)院交給的監(jiān)督管理任務(wù)。

2、醫(yī)療垃圾管理。

醫(yī)院醫(yī)療垃圾的收集、轉(zhuǎn)運(yùn)和暫存地的管理也是我科較重要的一項(xiàng)工作,是配合醫(yī)院感染管理較重要的一環(huán)。我科在醫(yī)療垃圾的管理中嚴(yán)格按醫(yī)院及上級(jí)要求執(zhí)行,配備專人管理,重新制定和完善了醫(yī)療垃圾暫存地管理制度及工作職責(zé)。要求和強(qiáng)調(diào)物業(yè)公司員工嚴(yán)格按要求負(fù)責(zé)收集、打包、貼簽、登記、轉(zhuǎn)運(yùn),要求暫存地管理人員認(rèn)真登記交運(yùn),即時(shí)對(duì)暫存地實(shí)行清洗消毒,做好本職工作。我科對(duì)此實(shí)行經(jīng)常性的監(jiān)督和抽查,力爭(zhēng)在各級(jí)檢查中在軟件方面合格達(dá)標(biāo),不給醫(yī)院造成扣分。因?yàn)槲以横t(yī)療垃圾暫存地年久失修,設(shè)施破舊落后,在歷次檢查中硬件不符合暫存要求,12月我科配合院基建科、感染管理科已完成對(duì)醫(yī)療垃圾暫存地實(shí)行新建工作的選址和計(jì)劃上報(bào)等工作。

3、完成廁所除味工程。

因?yàn)獒t(yī)院人員過(guò)多、人員較集中的公共場(chǎng)合的屬性,以及門(mén)診樓、內(nèi)科樓廁所設(shè)施陳舊落后、外科裙樓廁所無(wú)透氣排風(fēng)設(shè)施等問(wèn)題,廁所臟、異味重,一直是醫(yī)院的老大難問(wèn)題。今年五月,我科經(jīng)過(guò)考察了解一些賓館、飯店衛(wèi)生間的除味設(shè)施,在醫(yī)院及主管領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們對(duì)整個(gè)醫(yī)療區(qū)域的公共衛(wèi)生間投入了少量資金,配裝了電子除味劑盒,加之要求保潔員工勤沖洗、勤打掃,個(gè)別公廁配備專人專守管理,我科勤檢查,增強(qiáng)管理和監(jiān)督,在實(shí)施了以上措施后,公廁管理得到了明顯改觀,異味得到了較好地控制。

4、完成突發(fā)、應(yīng)急工作。

在今年五月玉樹(shù)抗震救災(zāi)及八月舟曲搶險(xiǎn)救災(zāi)特殊戰(zhàn)斗中,作為不可或缺的后勤保障,我科全體員工包括聘用員工及物業(yè)公司員工,積極配合醫(yī)院行動(dòng),隨叫隨到,積極準(zhǔn)備電梯、搬運(yùn)及保潔應(yīng)急預(yù)案,醫(yī)院及傷病員的需要就是我們的指令,積極協(xié)調(diào),克服各種困難保證完成了任務(wù)。我們的合同工人及物業(yè)公司員工,不分節(jié)假日及休息時(shí)間,隨時(shí)做好電梯拉運(yùn)、傷病員搬運(yùn)及病房的保潔消毒、垃圾運(yùn)送及送氧氣工作,很好地配合醫(yī)院及臨床完成救災(zāi)及傷病員救治工作。

5、控?zé)煿ぷ鳌?/p>

認(rèn)真完成院“控?zé)熮k”交給的控?zé)煻綄?dǎo)任務(wù),發(fā)放控?zé)熜麄鞑牧?萬(wàn)余份,完成督導(dǎo)控?zé)熡涗?本,填寫(xiě)表格80余份。在上級(jí)文明辦的無(wú)煙醫(yī)院評(píng)比檢查中受到表?yè)P(yáng)和好評(píng)。

6、其它工作。

(1)、完成了新一年三個(gè)物業(yè)合同書(shū)的起草修定工作。在原有基礎(chǔ)上完善各種管理辦法、考核辦法、調(diào)查問(wèn)卷及衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)等文件10余份。

(2)、全科職工積極配合“五一’、“合唱節(jié)”、“國(guó)慶節(jié)”等大型活動(dòng),加班加點(diǎn)圓滿完成了院容、院貌裝飾、搭建、搬運(yùn)等各項(xiàng)工作。

(3)于4月、10月兩次對(duì)內(nèi)科樓、外科樓、營(yíng)養(yǎng)樓實(shí)行全面統(tǒng)一滅蟑螂工作。

(4)認(rèn)真完成了醫(yī)院的綠化、養(yǎng)護(hù)工作及全院生活垃圾的轉(zhuǎn)運(yùn)工作。

(5)認(rèn)真完成醫(yī)院下達(dá)的各種臨時(shí)性工作任務(wù)418項(xiàng),投入人力1388人次。

新一年工作計(jì)劃。

1、物業(yè)管理方面,進(jìn)一步完善管理制度,增大監(jiān)督考核力度,增加檢查人力,切實(shí)為醫(yī)院創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境。

2、想辦法增加綠地及休閑座椅,為廣大病員提供良好的修養(yǎng)環(huán)境。

3、力爭(zhēng)新年一季度建成新的垃圾站,使醫(yī)療垃圾的管理上一個(gè)新臺(tái)階。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇九

分?jǐn)?shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)歷來(lái)是小學(xué)數(shù)學(xué)的難點(diǎn),而異分母分?jǐn)?shù)加、減法是正數(shù)范圍內(nèi)關(guān)于加減法的一次終結(jié),也是學(xué)生由直觀思維走向抽象思維的重要一步。如果說(shuō)前面學(xué)習(xí)的整數(shù)加、減法以及小數(shù)加、減法還可以依靠比較直觀的計(jì)數(shù)單位,學(xué)生還能理解相同計(jì)數(shù)單位相加的算理,而在異分母分?jǐn)?shù)加、減法里,直觀的計(jì)數(shù)單位隱去了,只留下了相對(duì)抽象的分?jǐn)?shù)單位。分?jǐn)?shù)單位又不像其他計(jì)數(shù)單位那樣單純具有規(guī)律性,而且分?jǐn)?shù)單位的數(shù)量也是無(wú)限的?;诖?,我們必須深刻理解加、減法運(yùn)算的算理本質(zhì)--只有相同的計(jì)數(shù)單位才可以進(jìn)行加、減法運(yùn)算,這也就成了這部分內(nèi)容的基本出發(fā)點(diǎn)。

本單元主要學(xué)習(xí)異分母分?jǐn)?shù)加減法的計(jì)算及其應(yīng)用。其中,第80~82頁(yè)教學(xué)兩個(gè)分?jǐn)?shù)相加或相減,重點(diǎn)是異分母分?jǐn)?shù)的加、減法;第83~85頁(yè)教學(xué)三個(gè)分?jǐn)?shù)的加、減計(jì)算,積累一些計(jì)算經(jīng)驗(yàn)。本課的教學(xué)重點(diǎn)是讓學(xué)生理解異分母分?jǐn)?shù)加法和減法的算理,即先通分再計(jì)算,以符合相同計(jì)數(shù)單位相加、減的基本原理。教學(xué)難點(diǎn)是理解通分的必要性。

本期呈現(xiàn)了吳梅香和馮玉新老師的兩篇教學(xué)設(shè)計(jì)與說(shuō)明。兩位老師都能比較好地理解教材的編排意圖,依據(jù)知識(shí)的特點(diǎn)和學(xué)生的認(rèn)知基礎(chǔ),精心設(shè)計(jì)與教學(xué),他們的共同特點(diǎn)是--尋求算理與算法的平衡。

1.充分發(fā)揮知識(shí)遷移作用。心理學(xué)家?jiàn)W蘇伯爾曾說(shuō)過(guò):影響學(xué)生學(xué)習(xí)的唯一最重要的因素是--學(xué)生已經(jīng)知道了什么。影響學(xué)生學(xué)習(xí)異分母分?jǐn)?shù)加、減法的已有知識(shí)有很多,其中最重要的是兩點(diǎn):一是相同計(jì)數(shù)單位相加減的原理,二是通分的概念。為幫助學(xué)生順利完成知識(shí)的遷移,兩位老師都注重尋找學(xué)生原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)中可利用的相關(guān)舊知,如吳老師通過(guò)復(fù)習(xí)分?jǐn)?shù)的意義結(jié)合問(wèn)題情境讓學(xué)生選擇兩個(gè)分?jǐn)?shù)求和,學(xué)生列式并計(jì)算了15+25=35和49+19=59;馮老師通過(guò)現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題情境讓學(xué)生計(jì)算經(jīng)過(guò)汽車(chē)南站到南岸景觀園的線路所用時(shí)間,學(xué)生列出了+==。此處再現(xiàn)同分母分?jǐn)?shù)加法,有利于激活學(xué)生相關(guān)認(rèn)知經(jīng)驗(yàn),為學(xué)生進(jìn)一步探索異分母分?jǐn)?shù)加、減做好了準(zhǔn)備。

2.在數(shù)形結(jié)合中理解算理。數(shù)與形是數(shù)學(xué)中的兩個(gè)最古老也是最基本的研究對(duì)象,它們?cè)谝欢l件下可以相互轉(zhuǎn)化。本課所學(xué)知識(shí)對(duì)小學(xué)生來(lái)說(shuō)是比較難掌握的,異分母分?jǐn)?shù)具有不同的分?jǐn)?shù)單位,這是學(xué)生在學(xué)習(xí)新知時(shí)首先遇到的挑戰(zhàn)。如何讓學(xué)生理解異分母分?jǐn)?shù)加、減的算理?兩位老師都注重讓學(xué)生在數(shù)形結(jié)合中理解算理。吳老師在新知教學(xué)時(shí),首先讓學(xué)生自主嘗試,或動(dòng)手折紙、畫(huà)圖,或抽象演算,接著組織反饋交流,讓學(xué)生初步明確算理,即都是把異分母的分?jǐn)?shù)轉(zhuǎn)化成同分母的分?jǐn)?shù),實(shí)質(zhì)上就是統(tǒng)一了計(jì)數(shù)單位,使相同單位上的數(shù)相加,然后在練習(xí)中通過(guò)給圖形涂色、七巧板問(wèn)題、特殊分?jǐn)?shù)加法圖示等環(huán)節(jié),讓學(xué)生深入理解異分母分?jǐn)?shù)加、減法的算理。而馮老師在設(shè)計(jì)新知教學(xué)時(shí),預(yù)設(shè)了三種方案:方格紙涂色計(jì)算、化成小數(shù)計(jì)算、通分計(jì)算,然后讓學(xué)生觀察比較,找出三種計(jì)算的共同要素--相同計(jì)數(shù)單位上的數(shù)相加、減。從兩位教師的新知教學(xué)和鞏固練習(xí)中都可以發(fā)現(xiàn),為幫助學(xué)生理解異分母分?jǐn)?shù)加、減法的算理,依據(jù)小學(xué)生形象思維為主的規(guī)律,呈現(xiàn)對(duì)應(yīng)的圖形,以圖形來(lái)表達(dá)分?jǐn)?shù),以圖形來(lái)進(jìn)行運(yùn)算,以圖形來(lái)解釋算理,從而使學(xué)生在直觀形象中理解算理,發(fā)展思維。

3.做好算理到算法的過(guò)渡。算理是指四則計(jì)算的理論依據(jù),它是由數(shù)學(xué)概念、性質(zhì)、定律等內(nèi)容構(gòu)成的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)。算法是實(shí)施四則計(jì)算的基本程序和方法,通常是算理指導(dǎo)下的一些人為規(guī)定。算理為算法提供了理論指導(dǎo),算法使得算理具體化。學(xué)生在學(xué)習(xí)計(jì)算的過(guò)程中明確了算理和算法,就便于靈活、簡(jiǎn)便地進(jìn)行計(jì)算,計(jì)算的多樣性才有基礎(chǔ)和可能。怎樣幫助學(xué)生從算理過(guò)渡到算法呢?吳老師在教學(xué)新課時(shí),先讓學(xué)生探索討論得出了異分母分?jǐn)?shù)加法的算理,然后讓學(xué)生運(yùn)用剛剛獲得的算理遷移到異分母分?jǐn)?shù)減法,并讓學(xué)生用減法驗(yàn)算加法;在鞏固練習(xí)中則讓學(xué)生計(jì)算、比較、判斷,使得學(xué)生運(yùn)用算理指導(dǎo)算法,在算法應(yīng)用中深化理解算理。馮老師在學(xué)生初步理解了異分母分?jǐn)?shù)加法的算理之后,讓學(xué)生繼續(xù)在解決實(shí)際問(wèn)題,自主探索異分母分?jǐn)?shù)減法的算理,再通過(guò)欣賞、改錯(cuò)、估計(jì)、拓展等豐富的練習(xí),幫助學(xué)生從算理過(guò)渡到算法??梢?jiàn),在學(xué)生初步理解算理之后,不要立即進(jìn)行抽象的算法演練,而是讓學(xué)生繼續(xù)通過(guò)操作和看圖,直觀地進(jìn)行計(jì)算,在計(jì)算中加深對(duì)算理的理解,再逐步脫離形象,形成抽象的算法,并在進(jìn)一步的鞏固和應(yīng)用中提高算法技能。

4.注重培養(yǎng)學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)。本課屬于“數(shù)與運(yùn)算”領(lǐng)域的計(jì)算技能學(xué)習(xí)課。技能是運(yùn)用知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)去完成某一活動(dòng)的方式,從廣義知識(shí)分類(lèi)來(lái)看,技能屬于程序性知識(shí)。程序性知識(shí)的習(xí)得,主要是通過(guò)獲得一系列規(guī)則而形成規(guī)則系統(tǒng),再進(jìn)一步使之自動(dòng)化的過(guò)程。在學(xué)生獲得異分母分?jǐn)?shù)加、減法的`規(guī)則并使之自動(dòng)化的過(guò)程中,學(xué)生通過(guò)探索、遷移、應(yīng)用、提高等學(xué)習(xí)環(huán)節(jié),發(fā)展思維能力,提升數(shù)學(xué)素養(yǎng)。兩位老師在教學(xué)中,都注重讓學(xué)生自主探索異分母分?jǐn)?shù)加法的計(jì)算方法,在對(duì)幾種不同方法的比較中讓學(xué)生獲得最一般的規(guī)則--先通分,再計(jì)算。而通過(guò)通分之后計(jì)算,把異分母分?jǐn)?shù)加、減法轉(zhuǎn)化為同分母分?jǐn)?shù)計(jì)算,體現(xiàn)通分概念的應(yīng)用價(jià)值,培養(yǎng)學(xué)生的轉(zhuǎn)化思想。吳老師在練習(xí)設(shè)計(jì)中還通過(guò)計(jì)算七巧板面積、特殊分?jǐn)?shù)加法,培養(yǎng)學(xué)生的估算意識(shí),發(fā)展學(xué)生的數(shù)感。馮老師在教學(xué)中適時(shí)介紹古埃及的分?jǐn)?shù)運(yùn)算和歐洲的分?jǐn)?shù)運(yùn)算以及我國(guó)古代《九章算術(shù)》中的分?jǐn)?shù)運(yùn)算史料,滲透數(shù)學(xué)的文化性,豐富學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。

總之,兩位老師的教學(xué)設(shè)計(jì),都從學(xué)生的學(xué)習(xí)需要出發(fā),精心設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程,有效地尋求算理與算法之間的平衡。當(dāng)然,兩位老師在教學(xué)設(shè)計(jì)中還可以更深入理解教材的編寫(xiě)意圖,更密切關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,以期取得更佳的教學(xué)效果。如,兩位老師在溝通新舊知時(shí),還可以更關(guān)注學(xué)生的認(rèn)知基礎(chǔ)與今天所學(xué)新知的關(guān)聯(lián),關(guān)注知識(shí)遷移的三個(gè)要素:“可利用性”“清晰性”和“穩(wěn)定性”,這是影響本課學(xué)習(xí)的重要基礎(chǔ),應(yīng)充分關(guān)注;在學(xué)生探索異分母分?jǐn)?shù)加減法時(shí),還可以更多地借助圖形直觀,幫助學(xué)生深刻理解算理,這是決定本課學(xué)習(xí)效果的關(guān)鍵因素,要加強(qiáng)指導(dǎo);對(duì)于鞏固練習(xí)與解決問(wèn)題,還可以再作精細(xì)的針對(duì)性和層次性考慮。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇十

不知不覺(jué)間,來(lái)到xx縣xx有限公司已經(jīng)有半年時(shí)間了,在工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認(rèn)識(shí)了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長(zhǎng)的空間、勇氣和信心。在這半年的時(shí)間里,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^(guò)去的六個(gè)月,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

在近半年的工作中,我從一開(kāi)始漫無(wú)目的、不知道如何開(kāi)始上手工作,到現(xiàn)在跟著特色文化工程,慢慢的找到自己在公司的定位,找到自己工作中的方法。經(jīng)歷了這六個(gè)月的工作生活,我從一個(gè)剛出校門(mén)的菜鳥(niǎo),變成了一位在工作單位工作的員工。這種角色的轉(zhuǎn)變,讓我一開(kāi)始很不適應(yīng)。但是感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我信任,讓我獨(dú)自學(xué)習(xí),熟悉了自己的工作,如今我已經(jīng)能慢慢的勝任工程管理方面的工作了。

在這半年的時(shí)間里,我始終抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度工作著,兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞。在完成本職工作的同時(shí),學(xué)習(xí)著工程施工方面的知識(shí)。希望在工地這種有利于自己成長(zhǎng)的環(huán)境中,能夠更多的學(xué)到書(shū)本上面學(xué)不到的東西。

1、有時(shí)候?qū)ぷ髡J(rèn)識(shí)不夠,缺乏全局觀念,對(duì)工程管理還缺少了解和分析,對(duì)工作定位認(rèn)識(shí)不足。不過(guò)我相信,在以后的工作中,我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思考,從而加強(qiáng)對(duì)工作的認(rèn)知能力,努力地做好自己本職的工作。

2、由于半年來(lái)對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),對(duì)相關(guān)的工作有了越來(lái)越深的認(rèn)識(shí)。但是對(duì)于工作的細(xì)節(jié),自己覺(jué)得做的還不夠,如有些領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,不能很好地全部完成。在以后的工作中,我努力做到精益求精,處理好每個(gè)細(xì)節(jié),盡量完成領(lǐng)導(dǎo)交付的每項(xiàng)工作任務(wù)。

1、在工作生活中,我和同事的相處非常緊密和睦,在這個(gè)過(guò)程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動(dòng)一致,這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝。

2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致,力求精細(xì)化,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,我在平時(shí)工作中取得了令自己滿意的成績(jī)。能夠積極自信的行動(dòng)起來(lái)是這幾個(gè)月我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步?,F(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認(rèn)清自己的位置,問(wèn)問(wèn)自己付出了多少;時(shí)刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化、精確化,個(gè)人得失要模糊計(jì)算;遇到風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避,出了問(wèn)題要勇于擔(dān)當(dāng)。

3、在工作之余,我們公司還組織了自己的籃球隊(duì),這讓我們?cè)趧诶鄣墓ぷ髦?,有了一個(gè)放松、娛樂(lè)的平臺(tái)。既讓我們鍛煉了自己的身體,也使我們?cè)鰪?qiáng)了相互間的團(tuán)隊(duì)意識(shí),這一點(diǎn)讓我受益匪淺。希望在以后的生活中,這種和諧的團(tuán)隊(duì)能夠?yàn)槲覀児ぷ魈峁└嗟膭?dòng)力。

經(jīng)過(guò)這半年的工作學(xué)習(xí),我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的人才還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急。在工作時(shí)間很倉(cāng)促的情況下,事情多了,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,在這方面我覺(jué)得我還有很大的優(yōu)化空間。

2.缺乏工作經(jīng)驗(yàn),尤其是現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。雖然經(jīng)過(guò)了這半年時(shí)間,現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)有了很大的提高,對(duì)整個(gè)工作有了新的認(rèn)識(shí),但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)知,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度。

3.缺少平時(shí)工作的知識(shí)總結(jié)。雖然在工作總結(jié)上有了一些進(jìn)步,但仍不夠,如果每天、每周、每月都回過(guò)頭來(lái)思考一下自己工作的是與非、得與失,會(huì)更快的成長(zhǎng)。在以后的工作中,此項(xiàng)也作為重點(diǎn)來(lái)提高自己。

其中,以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方:

1、要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;。

出處 www.tmatonline.com

2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成;。

3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺;。

4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇十一

在此基礎(chǔ)上,優(yōu)先建立標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。

2、以iso9000為框架,不斷深化質(zhì)量管理體系功能,實(shí)現(xiàn)過(guò)程的增值。年內(nèi)按照公司部署,通過(guò)了haccp食品安全認(rèn)證,擴(kuò)展體系的范疇;不斷強(qiáng)化在線控制功能,將監(jiān)控前移,降低不合格損失的代價(jià);運(yùn)作流程參考.思想規(guī)范化,并列入質(zhì)量體系審核計(jì)劃。

在質(zhì)量管理部掌握的大量數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,不斷深化,開(kāi)發(fā)出月度質(zhì)量報(bào)告,深入對(duì)質(zhì)量管理的購(gòu)銷(xiāo)流程、生產(chǎn)流程、服務(wù)流程進(jìn)行分析和比對(duì),形成改善的基礎(chǔ)。

建立內(nèi)部稽核機(jī)制,以.為基礎(chǔ),不斷提高檢測(cè)的可靠性和精確度。

1、質(zhì)量管理職能不斷擴(kuò)展以及深化。為此,專門(mén)設(shè)立校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室和質(zhì)量公共事務(wù)管理崗位。重點(diǎn)對(duì)檢測(cè)設(shè)備和計(jì)量體系進(jìn)行管理和維護(hù),以及與政府部門(mén)和行業(yè)協(xié)會(huì)建立良好關(guān)系。

2、在部門(mén)內(nèi)明確提出:質(zhì)量管理部的產(chǎn)品是數(shù)據(jù),增值部分是服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)檢測(cè)過(guò)程的管理和控制。

3、不斷強(qiáng)化在線控制,減少實(shí)驗(yàn)室開(kāi)支,將控制點(diǎn)前移。對(duì)部分重要原輔料提高產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)格,構(gòu)建良性供應(yīng)鏈。

4、現(xiàn)場(chǎng)管理采取6s模式,實(shí)行每周巡檢,并公布成績(jī),作為員工日常考評(píng)指標(biāo)之一。

5、非滿負(fù)荷開(kāi)工時(shí)采用四班倒,大大降低了全年此方面的費(fèi)用支出。

6、建立品管部員工職業(yè)化教育體系。除了.具體內(nèi)容外,還給員工進(jìn)行職業(yè)化培訓(xùn),涵蓋質(zhì)量文化、能動(dòng)管理、商務(wù)禮儀、時(shí)間管理、商務(wù)技能、客服技能等內(nèi)容,籍此提高員工知識(shí)水平,拓展知識(shí)結(jié)構(gòu),激勵(lì)員工的創(chuàng)造力。

7、對(duì)工作的改進(jìn)和質(zhì)量管理部分,工作方法上采用目標(biāo)管理,設(shè)定時(shí)限、要求、資源和檢查點(diǎn),并在此過(guò)程中發(fā)掘鍛煉人才。

8、設(shè)立專人管理書(shū)面及電子文件資料,不定期整理,定期建檔立案,制定了一套標(biāo)準(zhǔn)化的文件管理規(guī)范。提供硬件及軟件支持,員工可隨時(shí)借閱、查詢所需信息資料。知識(shí)管理配套措施逐步形成。

1、公司內(nèi)及部門(mén)內(nèi)溝通不足,相關(guān)技能也需提高。

2、變革管理對(duì)各方面的利益考慮不周到,所以造成執(zhí)行力弱。

3、部門(mén)管理做了很多宏觀調(diào)整的工作,微觀管理經(jīng)驗(yàn)不足。

4、由于公司發(fā)展較快,質(zhì)量體系文件需不斷及時(shí)更新完善。

1、量化方面。

年初制定的定額費(fèi)用,實(shí)際使用率為%。通過(guò)量化考核表反映,培訓(xùn)費(fèi)控制最佳,實(shí)際使用率為%,加班費(fèi)次之,實(shí)際使用率為%。

培訓(xùn)費(fèi)的有效控制主要是通過(guò)降低員工外出培訓(xùn)的人次數(shù),盡量安排少量人員外出培訓(xùn),再回公司進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn),或者是變外派學(xué)習(xí)為外聘內(nèi)訓(xùn),尋求最大程度的降低培訓(xùn)費(fèi)用。加班費(fèi)的有效控制主要是通過(guò)人員調(diào)配的優(yōu)化組合實(shí)現(xiàn),當(dāng)個(gè)別崗位有閑置時(shí),立即補(bǔ)充到其它崗位,實(shí)行輪休或者四班倒政策,盡量降低崗位員工的加班費(fèi)。此外,在部門(mén)內(nèi)部實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗政策,有能力、有資格者擔(dān)當(dāng)適合能夠勝任的工作,此舉不僅提高了工作質(zhì)量,得到良好效果,而且能夠提高工作效率,從而從另種途徑降低加班費(fèi)。

2、非量化部分。

1)人員編制在工作量增加的情況下反而下降(運(yùn)用ie技術(shù)),生產(chǎn)檢驗(yàn)人員減少了3個(gè)。

2)日常費(fèi)用開(kāi)支的調(diào)節(jié)與控制。譬如:易耗玻璃儀器等物料的限額領(lǐng)用;辦公用品指定專人控制、管理等等。

3)不斷地提高檢測(cè)技術(shù)人員的熟練性及準(zhǔn)確度。按標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行操作規(guī)范,從要求按照最低標(biāo)準(zhǔn)溶液消耗量進(jìn)行試驗(yàn)操作,到爭(zhēng)取試驗(yàn)一次合格率達(dá)100%,有效地控制了試劑和藥品的額外消耗。

1、降低生產(chǎn)流程波動(dòng)。通過(guò)在小包裝線檢工作中的經(jīng)驗(yàn)積累,我們加強(qiáng)小包裝標(biāo)準(zhǔn)容量的控制,滿足國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)要求前提下降低成本。年度平均控制在每瓶減少灌裝3g左右。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),20xx年通過(guò)控制標(biāo)準(zhǔn)容量為公司節(jié)約成本約144,000元。(1,500,000箱*4瓶*3克=18噸,每噸按8000元計(jì)算)。

2、部門(mén)內(nèi)人員的調(diào)整,檢驗(yàn)工作按照生產(chǎn)流水線模式進(jìn)行管理,設(shè)立管理關(guān)鍵控制點(diǎn),減少低效的重復(fù)動(dòng)作。

1、問(wèn)題:救火的事情時(shí)有發(fā)生,應(yīng)增加預(yù)防成本,降低浪費(fèi)。

2、希望獲得公司支持,收集資料,建立質(zhì)量成本管理機(jī)制,實(shí)施質(zhì)量成本管理。

食品質(zhì)量安全是品質(zhì)的基礎(chǔ)。20xx年建立了食品安全體系,以實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)保障,降低風(fēng)險(xiǎn)。設(shè)立食品質(zhì)量安全管理員。

職業(yè)安全充分考慮到實(shí)驗(yàn)室人員工作的特殊性,實(shí)驗(yàn)室內(nèi)配備了加強(qiáng)職業(yè)安全保護(hù)的設(shè)施,對(duì)勞保做了調(diào)整,專門(mén)制定了相應(yīng)的勞動(dòng)安全規(guī)則。設(shè)立實(shí)驗(yàn)樓安全管理員。

現(xiàn)場(chǎng)管理中,實(shí)驗(yàn)室儀器分類(lèi)存放,每臺(tái)儀器均指定維護(hù)責(zé)任人,同時(shí)采用標(biāo)識(shí)方法,用以區(qū)別并實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)管理。

實(shí)驗(yàn)室管理采取資產(chǎn)清單與現(xiàn)場(chǎng)管理要求合并在一張表的格式,實(shí)行每周檢查,并作為員工考核指標(biāo)之一。

員工參與的積極性不高。建議采用浮動(dòng)獎(jiǎng)金制,可以有效地激勵(lì)員工。

建立一個(gè)完善的標(biāo)識(shí)體系,做到清晰準(zhǔn)確,一目了然。

分批次組織安全自救培訓(xùn),提高全體員工的安全應(yīng)對(duì)技能。

1、團(tuán)隊(duì)工作制度/紀(jì)律建設(shè)與遵守。

建立品管部管理細(xì)則,在此基礎(chǔ)上加入質(zhì)量文化及行事指引,變更為員工手冊(cè)。

2、工作計(jì)劃與效率。

建立效率手冊(cè),倡導(dǎo)時(shí)間價(jià)值;利用.進(jìn)行工作分解,繪制甘特圖,管理工作進(jìn)度和質(zhì)量。

3、工作秩序。

擴(kuò)充質(zhì)量管理職能,按照控制要素進(jìn)行細(xì)分,更專業(yè)化。

4、績(jī)效管理、考評(píng)激勵(lì)。

對(duì)不適應(yīng)部門(mén)文化的員工進(jìn)行整理,對(duì)工作優(yōu)秀的人員列入種子計(jì)劃。

建立技術(shù)與管理升遷路線。

1、員工培訓(xùn)培養(yǎng)。

自己設(shè)計(jì)教材,輔導(dǎo)員工的職業(yè)化、質(zhì)量管理工具、思維方法、部門(mén)發(fā)展規(guī)劃等。

在部門(mén)內(nèi)實(shí)現(xiàn)崗位輪換和新增崗位競(jìng)爭(zhēng)上崗,給予更多機(jī)會(huì)施展才華。

2、工作指導(dǎo)輔導(dǎo)。

在總體工作區(qū)分的前提下,將文件區(qū)分為技術(shù)文件與事務(wù)文件,并發(fā)動(dòng)大家編寫(xiě)與修改,讓員工參與重大管理。

對(duì)員工進(jìn)行16pf人才素質(zhì)測(cè)評(píng),讓大家了結(jié)自己的長(zhǎng)處和短處,在此基礎(chǔ)上,確立職業(yè)生涯目標(biāo)。

3、人才成長(zhǎng)情況。

目前已經(jīng)形成了班長(zhǎng)隊(duì)伍,再?gòu)闹信囵B(yǎng)種子選手。人才結(jié)構(gòu)計(jì)劃按照2:5:3配備,能上能下。

4、個(gè)人自我知識(shí)素質(zhì)培養(yǎng)與工作需求的一致性評(píng)價(jià)(swot分析)。

優(yōu)點(diǎn):知識(shí)面寬泛,樂(lè)于學(xué)習(xí)和接受新事物,有工作激情??紤]問(wèn)題著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn),掌握了部分先進(jìn)管理工具。愿意不斷自我提高,不斷優(yōu)化素質(zhì)結(jié)構(gòu)。

缺點(diǎn):管理經(jīng)驗(yàn)比較少,團(tuán)隊(duì)建設(shè)關(guān)注不足。研究與開(kāi)發(fā)知識(shí)結(jié)構(gòu)顯得略為單薄。機(jī)遇:集團(tuán)公司技術(shù)力量雄厚,發(fā)展機(jī)會(huì)多。

風(fēng)險(xiǎn):80年代新人的壓力及知識(shí)更新的危機(jī)感。

優(yōu)點(diǎn):大學(xué)本科比例,知識(shí)層次較高,且大部分為畢業(yè)生,可塑性強(qiáng),容易培養(yǎng)忠誠(chéng)。

人才的搶先儲(chǔ)備,有利于提高工作質(zhì)量,選拔優(yōu)秀人才,滿足快速擴(kuò)張的需要。缺點(diǎn):培訓(xùn)培養(yǎng)投入精力較大,成才成本偏高。對(duì)管理人員的要求也高。機(jī)遇:公司最近幾年一直處于高速增長(zhǎng),發(fā)展空間和機(jī)遇還是可以期待的。質(zhì)量管理人才在各相關(guān)運(yùn)作部門(mén)適用性強(qiáng),跨部門(mén)流動(dòng)帶來(lái)新的機(jī)會(huì)。

風(fēng)險(xiǎn):一旦公司運(yùn)作進(jìn)入平穩(wěn)期,面臨組織結(jié)構(gòu)調(diào)整和人員素質(zhì)要求的變化,可能會(huì)造成人才流失。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇十二

又一個(gè)月過(guò)去了,國(guó)慶假期一過(guò),感覺(jué)時(shí)間飛逝般的告別了金秋十月,xx片區(qū)在十月份做了以下工作:

1、經(jīng)營(yíng)情況:

10月份各加油站銷(xiāo)售情況:三站10月份銷(xiāo)售93#汽油60噸,97#汽油39.2噸,柴油322.8噸;中海站銷(xiāo)售汽油3.7噸,柴油4.3噸(因前期停業(yè)整頓,10月x日開(kāi)始營(yíng)業(yè));十一站因修路一直在停業(yè)中。

2、管理情況:

xx片區(qū)在十月份積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各級(jí)關(guān)系,使中海站于10月x日重新?tīng)I(yíng)業(yè)。

因三站地理位置的特殊性,國(guó)慶期間汽油銷(xiāo)量大增,三站狠抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,能在最短的時(shí)間內(nèi)給客戶加注油品,縮短了客戶的等待時(shí)間。

為保障國(guó)慶期間各加油站的安全,片區(qū)經(jīng)理及業(yè)務(wù)主管增加巡站次數(shù),及時(shí)了解一線經(jīng)營(yíng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題迅速解決,為各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的順利實(shí)施排除困難,并實(shí)行不定期檢查及夜間抽查,杜絕了脫崗、睡崗現(xiàn)象的發(fā)生。

1、做好員工思想工作,加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作。

2、端正服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)形象,提高服務(wù)水平,以較好的油品質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度增加客戶滿意度,盡最大努力留住老客戶,增加新客戶。

3、及時(shí)考察了解市場(chǎng)動(dòng)向,掌握市場(chǎng)行情,準(zhǔn)確掌握當(dāng)前市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極搶抓機(jī)遇,適時(shí)調(diào)整油品的銷(xiāo)售策略,提升各加油站銷(xiāo)量。

4、安全方面,我們要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度,不斷加強(qiáng)員工的安全防范意識(shí),堅(jiān)決杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇十三

本人于xxx年來(lái)到了公司面試小區(qū)綠化園林工程師,很幸運(yùn),我得到了經(jīng)理的認(rèn)可,也得到了公司的接納,終于成為了公司這個(gè)大家庭里的一員。屈指算來(lái),我來(lái)到這個(gè)公司也有半年多的時(shí)間了,我是工程部的新員工,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的幫助和自己的努力,現(xiàn)在基本上已經(jīng)融入了這個(gè)大家庭,同時(shí)對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu)、工作流程等各個(gè)方面都有了一些了解。

園林綠化工作屬于一種“確、細(xì)、精”的工作,要明確自己的工作區(qū)域,景觀和綠化要搞得細(xì)致,精湛。要做到這些,首先要從審圖開(kāi)始,開(kāi)工之前就要做這一步的工作,要了解圖紙上顯示的綠化區(qū)域與現(xiàn)場(chǎng)有沒(méi)有一致,種植的植物品種是否存在習(xí)性上的問(wèn)題,如把陰生植物設(shè)計(jì)在陽(yáng)光較強(qiáng)的地方,或者相反,還有要注意設(shè)計(jì)的苗木規(guī)格在市場(chǎng)是否能找到,或者有些設(shè)計(jì)的漏洞,種種圖紙上顯示的問(wèn)題要及時(shí)反映解決,這樣工作起來(lái)才得心應(yīng)手,再次可以參照別的施工圖紙,例如,種大樹(shù)時(shí),可以參照?qǐng)@建的標(biāo)高圖,這樣有利于種樹(shù)的完成標(biāo)高和日后的相符,也就可以控制種大樹(shù)的深淺,還有微地形造型,可以參照給排水的排水井分布圖,要根據(jù)排水井的分布來(lái)決定土坡的排水方向,有利于綠化地日后的排水通暢,所有的每一步都非常關(guān)鍵,所以要把“小心推敲,認(rèn)真求證”的工作態(tài)度時(shí)時(shí)刻刻放在心上。

先期的工作,領(lǐng)導(dǎo)給我的是前期綠化工程的養(yǎng)護(hù)監(jiān)管,乍看起來(lái)這個(gè)工作似乎枯燥乏味、平淡無(wú)奇,要把它做好是很容易的??墒呛髞?lái)發(fā)現(xiàn),要把它做得出色,卻需要很多的耐心與細(xì)心,“綠化重在細(xì)節(jié)”“養(yǎng)護(hù)更注重細(xì)節(jié)處理”“綠化是三分栽七分養(yǎng)”。本著這幾條原則我每天仔細(xì)去觀察去發(fā)現(xiàn),及時(shí)的與施工方養(yǎng)護(hù)負(fù)責(zé)人溝通。列舉了詳細(xì)的養(yǎng)護(hù)條款及現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及不足之處,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)管指導(dǎo)施工方做了有效的工程養(yǎng)護(hù)工作,達(dá)到了一定的效果。

后來(lái)投身到小區(qū)綠化項(xiàng)目工程施工監(jiān)管工作中,更加讓我認(rèn)識(shí)到作為一名工程師需要怎么樣的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)精神,不論做什么事,都要“盡心盡力”,有沒(méi)有這種精神,是決定一個(gè)人日后事業(yè)成敗的關(guān)鍵因素。倘若能處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作,那么無(wú)論在怎樣的崗位上都能豐富他的人生閱歷。所以,在兩個(gè)施工方施工時(shí)我積極按照?qǐng)D紙及以往經(jīng)驗(yàn)監(jiān)管指導(dǎo)兩方的施工質(zhì)量。發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督指示令其材料退場(chǎng)及返工。沒(méi)有及時(shí)落實(shí)的我給與了嚴(yán)厲的處罰。并積極發(fā)現(xiàn)實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)中的栽植意境的不足及施工方提出的問(wèn)題與設(shè)計(jì)方聯(lián)系溝通及時(shí)更改。完成了北區(qū)95%,南區(qū)90%的綠化栽植任務(wù),栽植特大樹(shù)50株。中型行道樹(shù)24株,花灌木300多株,地被植物7000多平米,球形植物120多株,草坪約30000平米,竹類(lèi)50平方。做到了對(duì)每一個(gè)景點(diǎn),每一塊場(chǎng)地,熟讀圖紙及弄清楚施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,保證了圖紙內(nèi)容與現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)吻合,保證每個(gè)景點(diǎn)與大環(huán)境的協(xié)調(diào),充分體現(xiàn)景點(diǎn)的最大美觀度,保證了工程合格率。并且在苗木進(jìn)場(chǎng)時(shí)我嚴(yán)把苗木質(zhì)量關(guān),按圖紙要求驗(yàn)苗,保證苗木的.規(guī)格,無(wú)病蟲(chóng)害的健康苗允許施工方進(jìn)行栽植。在苗木種植時(shí)嚴(yán)格監(jiān)管施工方是否按照?qǐng)D紙要求施工,是否對(duì)栽植后的綠化苗木進(jìn)行了精心養(yǎng)護(hù)管理而達(dá)到最大成活率達(dá)。從而使小區(qū)的綠化具備了較好的綠化規(guī)模及意境效果。

現(xiàn)在小區(qū)綠化工程已經(jīng)接近尾聲,后期細(xì)部處理及養(yǎng)護(hù)都很繁瑣。需要我以積極的工作心態(tài)去做去說(shuō)去嚴(yán)抓落實(shí),如,苗木的不成活置換問(wèn)題,綠化效果及意境差的遷植整改問(wèn)題,邊邊角角的銜接處理問(wèn)題等等,監(jiān)管各施工方完善工程。

通過(guò)這1年的工作發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題在此我也提出一些微薄的建議。首先,圖紙會(huì)審時(shí)充分的聯(lián)想一下施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,盡量給予施工方完善的指示,會(huì)審結(jié)果將會(huì)直接影響日后施工順利與否。其次,盡量尊重設(shè)計(jì)師的想法,因?yàn)槊總€(gè)設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)前都會(huì)有一個(gè)完整的設(shè)計(jì)理念,根據(jù)這個(gè)理念去設(shè)計(jì)圖紙,若隨便更改圖紙,則勢(shì)必影響其他工程的進(jìn)度及工序質(zhì)量,造成損失。再次,盡量做到先地下后地上,先土建后綠化的施工順序,做好統(tǒng)籌安排各方施工順序。否則多方施工時(shí)因相互制約從而影響各自的進(jìn)度和質(zhì)量以及意境和效果,也將產(chǎn)生不必要的損失。

放眼對(duì)下一年工作的展望,我期待全面將自己融入在小區(qū)綠化的工程監(jiān)管工作中,經(jīng)過(guò)這多半年的工作,我相信自己能夠出色地完成小區(qū)綠化工程乃至整個(gè)小區(qū)的園林綠化工程施工監(jiān)管工作。那么,我必須繼續(xù)深入的去認(rèn)識(shí)自己,知道自己的缺點(diǎn)和認(rèn)真去克服缺點(diǎn),同時(shí)我需要繼續(xù)學(xué)習(xí),所謂學(xué)無(wú)止境,職業(yè)生涯也是學(xué)生生涯的一種延續(xù),我將一如既往的以學(xué)生的心態(tài)不斷學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處及經(jīng)驗(yàn),更好的自我完善。

總之,我將會(huì)一直以“工作在于細(xì)不在于戲”為工作理念,將自己的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)和工程的相互融合,不斷地完善自己和提高自己,做好小區(qū)的園林綠化工程監(jiān)管工作,打造出“綠山翠湖岸邊的名著”的園林式居住小區(qū)。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇十四

2、實(shí)際完成結(jié)果的對(duì)比與分析。

項(xiàng)目名稱項(xiàng)目?jī)?nèi)容工期完成情況。

1、組員成長(zhǎng)情況晉升及20xx年成長(zhǎng)計(jì)劃。

2、組員結(jié)構(gòu)、后備力量及梯隊(duì)情況分析。

1、項(xiàng)目中成長(zhǎng)的情況。

2、項(xiàng)目中存在的問(wèn)題和需改進(jìn)的`工作。

3、部門(mén)其他重點(diǎn)管理指標(biāo)分析。

1、內(nèi)外部客戶滿意建設(shè)情況。

2、內(nèi)外部客戶投訴次數(shù)及處理結(jié)果。

1、需改善和提升的方面。

2、自我改善計(jì)劃。

3、部門(mén)建議行政組考評(píng)評(píng)語(yǔ)。

管理人員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)篇十五

xx年是我參加工作的第一年,再次期間我對(duì)自己的工作環(huán)境,性質(zhì)等方面進(jìn)行了初步認(rèn)識(shí)。了解了我的主要工作任務(wù)。在這一年里我作為管理人員對(duì)全標(biāo)段進(jìn)行質(zhì)量控制測(cè)量,在測(cè)量方面學(xué)習(xí)到很多實(shí)踐的東西。學(xué)習(xí)到很多施工特點(diǎn),構(gòu)造物形態(tài)及放樣方式。但是初次嘗試完成工作的我經(jīng)常出現(xiàn)過(guò)不應(yīng)該有的差錯(cuò),例如在坐標(biāo)的計(jì)算當(dāng)中,忘記一些運(yùn)算步驟,以至于一切還要重新計(jì)算。在儀器的操作當(dāng)中技術(shù)不夠熟練,操作水平不夠穩(wěn)定不夠仔細(xì),導(dǎo)致測(cè)量誤差偏大,造成施工困難。但是總總的失誤牢牢地刻在我的腦中,讓我銘記在心,在我不斷的重復(fù)工作鍛煉中,不斷地提高我的操作技能。

在師傅的不斷耐心教導(dǎo)之中我認(rèn)識(shí)到自己有很多的不足之處,才知道自己存在很大的惰性心理,存在很多的不良習(xí)慣。缺乏專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)。在一些細(xì)微的地方做的不夠嚴(yán)謹(jǐn),導(dǎo)致自己走了很多彎路。

環(huán)顧自我,大而化之,馬馬虎虎的毛病隨處可見(jiàn),古語(yǔ)有云:“千里之堤,毀于蟻穴”,強(qiáng)調(diào)的就是不要忽視細(xì)微之處,有條不紊,井然有序的習(xí)慣是從工作和生活中慢慢培養(yǎng)出來(lái)的。

然而成績(jī)和不足是同時(shí)存在的,經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)也是相伴而行。我將繼續(xù)努力,克服困難,吸取教訓(xùn),積累工作經(jīng)驗(yàn),多向前輩學(xué)習(xí)請(qǐng)教,做好長(zhǎng)期磨練的準(zhǔn)備。在這時(shí)間緊任務(wù)重的xx年度做好本職工作,努力鉆研專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù),與團(tuán)隊(duì)相配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,提高自我的團(tuán)隊(duì)精神。

總結(jié)工作漏洞,爭(zhēng)取以更高的業(yè)務(wù)水平未公路建設(shè)事業(yè)服務(wù)。適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展需要,不斷地更新知識(shí),為高等級(jí)奉獻(xiàn)更多的力量!

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總結(jié)可以幫助我們找到問(wèn)題的癥結(jié),從而更好地解決問(wèn)題。在總結(jié)中,可以采用邏輯清晰、層次分明的結(jié)構(gòu),以便讀者更好地理解和吸收。在這里,我們收集整理了一些優(yōu)秀總結(jié)的關(guān)......
學(xué)校管理人員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(通用22篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-07
通過(guò)總結(jié)過(guò)程,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,也可以找到改進(jìn)的方向和方法??偨Y(jié)要注意層次清晰,條理分明,邏輯嚴(yán)密,使讀者能夠準(zhǔn)確理解你的觀點(diǎn)和思路。每個(gè)人的總結(jié)方......
學(xué)校管理人員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)大全(21篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-08
在我們的日常生活和工作中,總結(jié)可以幫助我們更好地了解自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。寫(xiě)一篇完美的總結(jié)需要有明確的目標(biāo)和主題,不應(yīng)偏離主題。以下是一些建議和技巧,幫助你寫(xiě)出一篇......
學(xué)校管理人員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(熱門(mén)18篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-06
總結(jié)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行概括和總結(jié)的重要手段。如何不斷學(xué)習(xí)和提升寫(xiě)作能力,成為一個(gè)優(yōu)秀的作者?附上一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,供大家學(xué)習(xí)參考,希望能夠幫助大家......
教育管理人員的工作總結(jié)匯報(bào)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-01
總結(jié)可以幫助我們更好地分析問(wèn)題和解決問(wèn)題,提高我們的思維能力和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。在總結(jié)中,可以適當(dāng)?shù)丶尤胍恍﹤€(gè)人的感悟和體會(huì),以增加情感共鳴和讀者的共鳴。總結(jié)......
秘書(shū)行政管理個(gè)人工作總結(jié)(優(yōu)秀21篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-20
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)、生活等方面進(jìn)行梳理和總結(jié)的一種方式。寫(xiě)總結(jié)時(shí),我們可以使用一些生動(dòng)的例子和具體的數(shù)據(jù)來(lái)支持我們的觀點(diǎn)。這里有一些來(lái)自專業(yè)人士......
教學(xué)管理的學(xué)生會(huì)秘書(shū)處工作總結(jié)(優(yōu)秀16篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-07
總結(jié)是一種重要的自我評(píng)估方式,它可以幫助我們了解自己的學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定解決方案。寫(xiě)總結(jié)時(shí),可以結(jié)合具體的案例和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),通過(guò)事實(shí)和數(shù)據(jù)的支持使總結(jié)......
教學(xué)管理人員的教學(xué)個(gè)人工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-03
無(wú)論是學(xué)業(yè)成績(jī)還是日常工作表現(xiàn),總結(jié)都是不可或缺的。在寫(xiě)總結(jié)之前,我們可以先進(jìn)行必要的資料收集和整理,以便更好地做出準(zhǔn)確的總結(jié)。如果你不知道該如何寫(xiě)總結(jié),可以借......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-16
總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并提出改進(jìn)的方案,讓我們的工作更高效。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注意語(yǔ)言的簡(jiǎn)練和準(zhǔn)確性,避免使用模糊和含糊不清的詞語(yǔ)和表達(dá)方式。通過(guò)閱讀這些總結(jié)范......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-18
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料。要寫(xiě)一篇較為完美的總結(jié),首先要對(duì)總結(jié)的目的和對(duì)象進(jìn)行明確和確定。如果您對(duì)寫(xiě)總結(jié)有困惑,可以......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-02
總結(jié)既是對(duì)過(guò)去的總結(jié),也是對(duì)未來(lái)的規(guī)劃,是一種反思和自我調(diào)整的過(guò)程。寫(xiě)總結(jié)時(shí),應(yīng)該對(duì)過(guò)去發(fā)生的事情進(jìn)行事實(shí)記載和感悟分析。通過(guò)閱讀下面的總結(jié)范文,我們可以了解到......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-18
在我們的日常生活和工作中,總結(jié)可以幫助我們更好地了解自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。在撰寫(xiě)總結(jié)時(shí),我們可以結(jié)合自己的感受和體驗(yàn),增加個(gè)人的觀點(diǎn)和思考。通過(guò)閱讀這些范文,我們可......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-20
總結(jié)是一個(gè)能夠反思和評(píng)估自己過(guò)去表現(xiàn)的機(jī)會(huì),對(duì)未來(lái)的發(fā)展起到指導(dǎo)作用??偨Y(jié)要注重邏輯性和條理性,將內(nèi)容分為幾個(gè)主要方面,有條不紊地進(jìn)行敘述。這些總結(jié)范文涵蓋了不......
管理人員的教學(xué)秘書(shū)職責(zé)(模板15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-28
各種各樣的工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷都需要進(jìn)行總結(jié)??偨Y(jié)的目的在于歸納和概括,要注意言簡(jiǎn)意賅,不偏離主題。接下來(lái)是一些精選的總結(jié)樣本,希望能夠?yàn)榇蠹覍?xiě)作總結(jié)提供一些啟示和參......
學(xué)校食堂管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-05
總結(jié)可以幫助我們更好地總結(jié)、梳理和歸納自己的知識(shí)。在寫(xiě)總結(jié)之前,先進(jìn)行資料收集和整理是非常重要的。這些總結(jié)范文涵蓋了不同領(lǐng)域和主題的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),能給我們提供一些啟......
教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)寫(xiě)作(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-24
通過(guò)寫(xiě)總結(jié),我們能夠?qū)ψ约旱某砷L(zhǎng)和進(jìn)步有更清晰的認(rèn)識(shí)和了解。寫(xiě)總結(jié)要注重語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和規(guī)范性,要恰當(dāng)運(yùn)用一些學(xué)術(shù)性或?qū)I(yè)性的詞匯。閱讀總結(jié)范文可以促使我們思考自......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)與教務(wù)管理(熱門(mén)15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-19
總結(jié)是促進(jìn)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的重要工具,能夠幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己。要寫(xiě)一篇較為完美的總結(jié),首先需要了解總結(jié)的特點(diǎn)和要求?,F(xiàn)在就讓我們一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的總結(jié)案例,......
幼兒園管理員的教學(xué)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-07
總結(jié)是一種概括和歸納的方式,能夠幫助我們更清晰地認(rèn)識(shí)和把握事物。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意語(yǔ)言簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,避免使用太多的廢話和修辭手法。參考以下一些總結(jié)范文,你會(huì)發(fā)現(xiàn)寫(xiě)作總......
社區(qū)管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-31
總結(jié)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行歸納和概括。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),要對(duì)所要總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行梳理和分類(lèi)。生活中總會(huì)遇到需要寫(xiě)總結(jié)的情況,以下是一些總結(jié)樣本,希望能為大......
教學(xué)秘書(shū)的校園管理工作總結(jié)(實(shí)用15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-15
通過(guò)總結(jié),我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己的長(zhǎng)處和不足,為未來(lái)的成長(zhǎng)制定更明確的目標(biāo)。寫(xiě)一篇完美的總結(jié)要注重事實(shí)的準(zhǔn)確性和數(shù)據(jù)的支持。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看以下的總結(jié)范......
教務(wù)人員秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀21篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-19
擁有總結(jié)的能力,可以為我們的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在寫(xiě)總結(jié)之前,我們需要對(duì)所總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行充分的收集和整理。我準(zhǔn)備了一些與總結(jié)相關(guān)的優(yōu)秀案例,希望能給大家?guī)?lái)......
管理人員的教學(xué)秘書(shū)工作(熱門(mén)16篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-23
運(yùn)動(dòng)對(duì)于身體健康至關(guān)重要,我們應(yīng)該每天都保持一定的運(yùn)動(dòng)量。教育應(yīng)該怎樣引導(dǎo)和培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和解決問(wèn)題的能力,讓他們更好地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求?以下是一些寫(xiě)作總......
教育管理人員的教學(xué)工作總結(jié)(優(yōu)秀18篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-17
總結(jié)能夠幫助我們更好地整理思緒,明確目標(biāo),為未來(lái)的發(fā)展制定合理的計(jì)劃。寫(xiě)總結(jié)要注意結(jié)構(gòu)的完整和連貫,讓讀者能夠迅速抓住重點(diǎn),理解全文。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文,......
教師的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-09
總結(jié)不僅是對(duì)自己的反思,也是對(duì)他人經(jīng)驗(yàn)的吸收和借鑒。寫(xiě)一篇完美的總結(jié),首先要明確總結(jié)的目的和對(duì)象。這些總結(jié)范文包含了對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)體會(huì)等不同方面的總......
2023年圖書(shū)管理員個(gè)人工作總結(jié) 圖書(shū)管理員工作總結(jié)個(gè)人(優(yōu)秀8篇)
發(fā)布時(shí)間:2023-10-30
總結(jié),是對(duì)前一階段工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認(rèn)識(shí),以正確的認(rèn)識(shí)來(lái)把握客觀事物,更好地指導(dǎo)今后的實(shí)際工......
教學(xué)秘書(shū)的分管工作總結(jié)(優(yōu)秀21篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-24
總結(jié)是對(duì)過(guò)去努力的一種總結(jié)和回顧,也是對(duì)未來(lái)規(guī)劃的一種指導(dǎo)。寫(xiě)總結(jié)時(shí),可以借鑒一些優(yōu)秀的總結(jié)范文和經(jīng)驗(yàn)。請(qǐng)大家一同欣賞以下總結(jié)范文,相信會(huì)對(duì)大家的寫(xiě)作有所提升。......
學(xué)生教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-24
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié),以便更好地改進(jìn)和提升。首先,我們需要對(duì)所學(xué)知識(shí)和所做工作進(jìn)行全面、客觀的回顧與總結(jié)。這些范文對(duì)于我們?cè)趯?xiě)總結(jié)時(shí)提供了......
大學(xué)教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-06
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)所取得成績(jī)和收獲的總結(jié),以便更好地調(diào)整和規(guī)劃未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作??偨Y(jié)應(yīng)該面面俱到,全面概括一段時(shí)間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)經(jīng)歷。以下是我們?yōu)榇蠹?.....
2023年教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)個(gè)人 教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀8篇)
發(fā)布時(shí)間:2023-11-23
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫(xiě)......
城市管理工作人員的個(gè)人總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-20
一個(gè)好的總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的不足和改進(jìn)的方向。要寫(xiě)一篇較為完美的總結(jié),需要對(duì)過(guò)去的經(jīng)歷、成果和不足進(jìn)行客觀、全面的評(píng)估??偨Y(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活......
學(xué)生會(huì)教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-20
總結(jié)是評(píng)價(jià)自己或他人在學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的表現(xiàn),從而提高下一步的能力和水平。最后要反復(fù)推敲和修改,確保總結(jié)的質(zhì)量和效果。下面是一些經(jīng)過(guò)篩選的總結(jié)范文,供大家......
教學(xué)秘書(shū)的學(xué)校工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-29
總結(jié)可以讓我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正自己在工作和學(xué)習(xí)中的錯(cuò)誤和問(wèn)題,避免重蹈覆轍。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意客觀中立,全面準(zhǔn)確地反映事實(shí)。希望以下的總結(jié)范文能對(duì)大家有所幫助,給出一......
學(xué)校教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-20
總結(jié)可以幫助我梳理思路,形成對(duì)問(wèn)題的全面和準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)。最后,在寫(xiě)總結(jié)之前,可以多讀一些范例總結(jié),借鑒他人的寫(xiě)作方式和思路,提高自己的寫(xiě)作水平。在這里,小編為大家......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)與教學(xué)管理(優(yōu)質(zhì)16篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-21
總結(jié)是對(duì)所學(xué)知識(shí)進(jìn)行梳理和歸納的必要步驟。要注意總結(jié)的時(shí)限和范圍,不要遺漏重要的內(nèi)容,也不要過(guò)于啰嗦和冗長(zhǎng)。這是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,通過(guò)閱讀可以對(duì)總結(jié)的寫(xiě)作有更......
教育管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-16
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)某一方面的內(nèi)容進(jìn)行歸納和概括??偨Y(jié)應(yīng)該包括對(duì)過(guò)去的回顧和對(duì)未來(lái)的展望,具有指導(dǎo)性和啟示性。以下總結(jié)范文是經(jīng)過(guò)精心挑選的,希望能夠?yàn)榇蠹业膶?xiě)作......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)與管理(優(yōu)質(zhì)17篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-01
總結(jié)是一種系統(tǒng)思考和理性思維的過(guò)程,它要求我們?cè)谒伎贾袕亩鄠€(gè)角度和維度全面考量問(wèn)題。在寫(xiě)總結(jié)之前,可以先設(shè)定一個(gè)明確的目標(biāo),確定要總結(jié)的內(nèi)容和要達(dá)到的效果??偨Y(jié)......
教學(xué)秘書(shū)的教學(xué)管理(優(yōu)秀19篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-01
人們常說(shuō),生活就像一本書(shū),而總結(jié)就是我們書(shū)寫(xiě)生活的一頁(yè)。怎樣提高自己的環(huán)保意識(shí)與實(shí)踐?想要深入研究這個(gè)領(lǐng)域,可以查閱以下提供的相關(guān)文獻(xiàn)。教學(xué)秘書(shū)的教學(xué)管理篇一1......
圖書(shū)管理員個(gè)人工作總結(jié) 圖書(shū)管理員個(gè)人工作計(jì)劃(優(yōu)秀8篇)
發(fā)布時(shí)間:2023-11-28
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,......
管理人員辦公室職員的工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-21
總結(jié)是一個(gè)反思和提高的過(guò)程,通過(guò)總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為今后的工作提供借鑒。撰寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注意審視過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),提出有針對(duì)性的建議和改進(jìn)措施。在寫(xiě)總結(jié)......
學(xué)生教育管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)秀23篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-02
總結(jié)需要客觀、全面地評(píng)估自己的表現(xiàn),既不能夸大成績(jī),也不能忽視問(wèn)題。寫(xiě)總結(jié)首先要明確總結(jié)的目的和對(duì)象。在下面的范文中,我們可以看到不同領(lǐng)域、不同主題的總結(jié),可以......
教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)的要求(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-22
通過(guò)總結(jié),我們可以找到自己在學(xué)習(xí)和工作中的不足之處,并提出改進(jìn)的方案。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意適度的自我反思和批評(píng),勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己的不足和錯(cuò)誤。下面是一些成功人士的總......
教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀24篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-04
總結(jié)是一個(gè)重要的學(xué)習(xí)方法,可以幫助我們加深對(duì)知識(shí)的理解和記憶。寫(xiě)一篇較為完美的總結(jié)需要有具體的例子和數(shù)據(jù)支持。以下總結(jié)范文展示了不同領(lǐng)域、不同主題的總結(jié)寫(xiě)作方式......
教學(xué)秘書(shū)的雙減工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-17
總結(jié)能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,提升自己的能力和水平。總結(jié)的內(nèi)容要具備一定的實(shí)用性和指導(dǎo)性,給讀者帶來(lái)啟發(fā)和幫助。這些總結(jié)范文的撰寫(xiě)方式和結(jié)構(gòu)各異,給我們展......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)要點(diǎn)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-20
總結(jié)應(yīng)該有明確的目標(biāo)和重點(diǎn),避免泛泛而談??偨Y(jié)要突出重點(diǎn),避免泛泛而談,具體地描述自己的經(jīng)驗(yàn)和收獲,以及對(duì)未來(lái)的規(guī)劃。以下是一些非常有用的總結(jié)寫(xiě)作技巧和方法,建......
教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)模版(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-21
總結(jié)可以幫助我們更好地理解學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律。其次,要進(jìn)行充分的準(zhǔn)備工作,搜集和整理相關(guān)的材料和數(shù)據(jù)。范文的結(jié)構(gòu)和語(yǔ)言表達(dá)值得我們學(xué)習(xí)和模仿。教學(xué)秘書(shū)的工作總結(jié)......
教育工作者的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-17
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等方面的表現(xiàn)進(jìn)行歸納和概括。總結(jié)要突出重點(diǎn),找出自己在學(xué)習(xí)和工作中的亮點(diǎn)和問(wèn)題。現(xiàn)在就讓我們一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的總結(jié)案例,......
公司管理年度工作總結(jié) 公司管理人員年度工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2023-11-01
總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中......
教育工作者的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-24
寫(xiě)一份總結(jié)可以把握住學(xué)習(xí)和工作的亮點(diǎn),找到改進(jìn)的方向。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注意結(jié)構(gòu)的合理安排,主題明確,段落清晰。以下是一些總結(jié)的典型范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。教育工作......
學(xué)生組織教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-22
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作、生活等方面進(jìn)行回顧和總結(jié)。寫(xiě)總結(jié)時(shí),我們可以運(yùn)用一些具體的案例和事例進(jìn)行說(shuō)明和論證。小編精心挑選的總結(jié)范文涵蓋不同領(lǐng)域和主題......
學(xué)校管理人員的技術(shù)總工年終工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-24
總結(jié)是對(duì)過(guò)去的回顧和對(duì)未來(lái)的展望,能夠幫助我們更好地規(guī)劃和安排下一步的發(fā)展方向。總結(jié)要客觀公正,準(zhǔn)確客觀地反映自己的學(xué)習(xí)和工作情況。在閱讀以下總結(jié)范文時(shí),大家可......
教育工作者的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-16
總結(jié)可以促進(jìn)思維深度,提高問(wèn)題解決能力。寫(xiě)作總結(jié)時(shí),可以采用適當(dāng)?shù)膱D表和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行輔助,以使讀者更清晰地了解你的工作或?qū)W習(xí)成果。這些總結(jié)范文中所呈現(xiàn)的成果和經(jīng)......
教育工作者的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-11
每一次總結(jié)都是對(duì)自己成長(zhǎng)的一種肯定和認(rèn)可??偨Y(jié)應(yīng)該給讀者帶來(lái)啟示與思考,不僅僅是對(duì)過(guò)去的簡(jiǎn)單描述。通過(guò)閱讀以下總結(jié)范文,我們可以了解到一些寫(xiě)作總結(jié)時(shí)需要避免的常......
教育工作者的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-08
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)驗(yàn)和收獲的總結(jié)和概括。在總結(jié)中,可以結(jié)合實(shí)際案例和具體數(shù)據(jù)進(jìn)行說(shuō)明。總結(jié)是對(duì)學(xué)習(xí)和工作的一種總結(jié)和反思,以下是一些總結(jié)范文,希望對(duì)大家......
秘書(shū)的職責(zé)和管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)14篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-15
通過(guò)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,進(jìn)而改進(jìn)自身。要寫(xiě)一篇完美的總結(jié),首先要明確總結(jié)的目的和對(duì)象。這些總結(jié)范文既注重實(shí)事求是,又充滿了個(gè)人的思考和反思。秘書(shū)......
學(xué)生會(huì)秘書(shū)的教學(xué)工作總結(jié)(優(yōu)秀15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-19
通過(guò)總結(jié),我們可以更好地反思自己的工作方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣,提升自己的綜合素質(zhì)。寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注意客觀公正,不夸大事實(shí),也不低估自己的實(shí)際成績(jī)和貢獻(xiàn)。接下來(lái),我們一起來(lái)......
學(xué)生管理的教學(xué)秘書(shū)個(gè)人表(優(yōu)秀16篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-17
寵物是一種給人們帶來(lái)快樂(lè)和陪伴的伙伴,它們能夠減輕壓力,增加幸福感。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),我們可以引用一些權(quán)威的資料和數(shù)據(jù),增強(qiáng)總結(jié)的可信度和說(shuō)服力。接下來(lái)是一些寫(xiě)作技巧......
教育管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)秀17篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-04
總結(jié)是一種能夠提高我們學(xué)習(xí)和工作能力的有效手段。其次要全面回顧所學(xué)所得,梳理出事實(shí)和觀點(diǎn)的主要線索和邏輯關(guān)系。這些范文從不同角度和層面對(duì)總結(jié)進(jìn)行了深入的探討,值......
教育管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)秀18篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-01
通過(guò)總結(jié),我們可以看到自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,同時(shí)也可以為自己設(shè)定更有針對(duì)性的目標(biāo)。寫(xiě)一篇完美總結(jié)的技巧以下是一些成功的總結(jié)實(shí)例,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)。教育管理人......
教育管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)秀20篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-20
總結(jié)是一種有效的學(xué)習(xí)方法,可以加深對(duì)知識(shí)的理解和記憶。總結(jié)的結(jié)構(gòu)應(yīng)當(dāng)清晰,包括引言、主體和結(jié)論三個(gè)部分。這些總結(jié)范文充分展示了作者在學(xué)習(xí)和工作中的成果和收獲。教......
教育管理人員的工作總結(jié)(優(yōu)秀16篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-08
總結(jié)是學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。一個(gè)較為完美的總結(jié)需要有一個(gè)清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和合理的組織方式。雖然每個(gè)人的總結(jié)方式和角度可能不同,......
圖書(shū)管理員個(gè)人工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)
發(fā)布時(shí)間:2023-09-21
總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫(xiě)得詳細(xì)、具體。寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候需......
學(xué)校管理中的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)16篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-05
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間的工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行客觀、系統(tǒng)的歸納和概括。寫(xiě)總結(jié)時(shí),要結(jié)合實(shí)際情況,避免空洞和泛泛而談。如果你需要寫(xiě)一份總結(jié),不妨參考一下下面的范文,或許能給......
教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)與教學(xué)管理(匯總20篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-04
總結(jié)可以促使我們思考,了解自己在工作或?qū)W習(xí)中的成長(zhǎng)和進(jìn)步,并為進(jìn)一步發(fā)展提供方向??偨Y(jié)寫(xiě)作要注重文思泉涌、切中要害和言之有物。這是我寫(xiě)的一個(gè)總結(jié)文檔,對(duì)這段時(shí)間......
超市管理人員工作總結(jié) 管理人員工作總結(jié)(大全15篇)
發(fā)布時(shí)間:2023-09-23
圍繞工作中的某一方面或某一問(wèn)題進(jìn)行的專門(mén)性總結(jié),總結(jié)某一方面的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供......
秘書(shū)消防員教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(通用15篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-01
每個(gè)人都應(yīng)該經(jīng)常進(jìn)行總結(jié),這有助于我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并做出改進(jìn)。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注重邏輯性和條理性,使讀者能夠清晰地理解和領(lǐng)會(huì)。下面是一些總結(jié)的結(jié)構(gòu)和框架,可以供大家參......
教務(wù)員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀17篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-01-21
在總結(jié)中,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,進(jìn)而有針對(duì)性地提升自己。在總結(jié)中要注重邏輯性和條理性,避免重復(fù)和冗長(zhǎng)。接下來(lái),我們將向大家介紹幾個(gè)寫(xiě)總結(jié)的經(jīng)典范文,相信......
教務(wù)員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀24篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-29
總結(jié)是對(duì)過(guò)去的努力和成果進(jìn)行點(diǎn)滴梳理,為未來(lái)的目標(biāo)制定提供支持。寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注意條理清晰,邏輯嚴(yán)密。下面是一些值得借鑒的總結(jié)實(shí)例,希望可以激發(fā)大家寫(xiě)作的思路和創(chuàng)......
教務(wù)員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀20篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-13
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)自己的努力和付出進(jìn)行梳理和總結(jié),從而為未來(lái)的發(fā)展提供有力的支持。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意語(yǔ)法和邏輯的正確性,避免錯(cuò)誤和歧義的出現(xiàn)。以下是一些成功人士......
教務(wù)員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)優(yōu)秀18篇
發(fā)布時(shí)間:2022-12-27
管卓君蘇州石油分公司新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》發(fā)布后,作為一名共產(chǎn)黨員,我認(rèn)真研讀了修訂前后對(duì)照表,深刻領(lǐng)會(huì)新條例修訂的背景、體現(xiàn)的理念、出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),深刻體會(huì)到要"守住底線,不碰紅線".如何做到"守住底線,不碰紅線",我認(rèn)為應(yīng)按照習(xí)近平總書(shū)記指出的"三嚴(yán)三實(shí)"要求,以"三嚴(yán)"為標(biāo)準(zhǔn),作"三實(shí)"好干部。一、嚴(yán)以修身,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。"嚴(yán)以修身"是根本,是從價(jià)值觀與信念上打造"金剛不壞之身".........
教務(wù)員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀19篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-13
通過(guò)總結(jié)可以激發(fā)我們的學(xué)習(xí)和進(jìn)步的動(dòng)力,并為下一階段的工作生活做好準(zhǔn)備。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意客觀中立,全面準(zhǔn)確地反映事實(shí)??纯催@些總結(jié)范文,能夠幫助我們更好地理解寫(xiě)總......
學(xué)校管理教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(匯總16篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-02-28
在總結(jié)的過(guò)程中,我們可以回顧自己的成功和失敗,從中獲取寶貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意語(yǔ)言流暢和表達(dá)準(zhǔn)確,避免使用過(guò)于主觀和情緒化的詞語(yǔ)。如果你對(duì)寫(xiě)總結(jié)感到困惑,......
文員的教學(xué)秘書(shū)工作總結(jié)(優(yōu)秀18篇)
發(fā)布時(shí)間:2024-03-05
每個(gè)人都需要學(xué)會(huì)總結(jié),因?yàn)橹挥锌偨Y(jié)才能讓我們更好地進(jìn)步。在總結(jié)的過(guò)程中,我們要注重對(duì)關(guān)鍵問(wèn)題和重要經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和提煉。通過(guò)閱讀這些總結(jié)范文,希望大家能夠提高自己的......

分類(lèi)導(dǎo)航

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