無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
明規矩發言篇一
有規矩是社會文明的基石,是人際關系的潤滑劑,也是個人品行修養的具體體現。在生活中,我積極培養有規矩的習慣,意識到有規矩給自己和他人帶來的益處,不斷總結和體會,下面我將分享我的心得體會。
【第一段】。
有規矩幫助我們建立良好的人際關系。社會交往中,有規矩的人會令人感到親近和信任。例如,按時守約、問候禮節、待人真誠等都是展現出有規矩的一面。這些小小的舉動,可以讓對方感受到我們的尊重和關心,從而建立起良好的人際關系。我曾經遇到過一位鄰居,她總是習慣性地在每天早晨出門前向我點頭微笑,雖然只是一件微小的舉動,但讓我對她產生了親切感,我們漸漸變成了好朋友。
【第二段】。
有規矩讓我們更加有紀律性,提高自我管理能力。遵守規章制度和小事規矩,培養了我遵循計劃、積極主動的習慣。例如在學習上,我按時完成作業、遵守課堂紀律,及時復習等,這些規矩在一定程度上幫助我提高了學習效率。生活中,我也會遵守自己制定的時間表,將每天的時間合理分配,這樣我可以更好地掌控自己的生活,不會因為一些瑣事而浪費時間,從而提高效率。
【第三段】。
有規矩可以培養我們的耐心和自律精神。遵循規矩要求我們不僅要遵循一段時間,而是要長期堅持下去。例如,每天早晚都要刷牙洗臉,每天晚上都要按時睡覺,這需要我們付出長期的努力和堅持。在堅持的過程中,我慢慢培養起耐心和自律的品質,讓我學會放下短暫的欲望,堅定地做好每一件事情。耐心和自律的精神不僅可以提高我們的工作效率,更能夠讓我們在逆境中堅持不懈。
【第四段】。
有規矩能夠幫助我們建立積極向上的生活態度。規矩行為往往伴隨著諸多良好習慣的養成,這些習慣可以幫助我們養成積極向上的生活態度。例如,每天早晨規律地鍛煉身體,既可以保持健康,也可以給自己注入一股活力和自信;每天堅持讀書可以拓寬視野,增長知識,提升自我素養。這些規矩既是對我們的要求,也可以在實踐中給我們帶來成就感和滿足感,讓我們擁有一種積極向上的生活態度。
【第五段】。
綜上所述,有規矩心得體會可以從建立良好的人際關系、提高自我管理能力、培養耐心和自律精神、建立積極向上的生活態度等方面進行總結。通過培養有規矩的行為習慣,我們能夠迎來更加美好的生活。因此,我將堅持有規矩的生活方式,不斷改進自己,以更好地面對人生的各種挑戰。對于每一個人來說,都應該認識到有規矩的重要性,并通過實踐去體會,這樣才能在不斷的成長中走上成功的道路。
明規矩發言篇二
中共中央在中國共產黨第xx屆中央紀律檢查委員會第五次全體會議上發表重要講話,強調黨員領導干部要守規矩,要加強紀律建設,提出深入落實主體責任,強化責任追究,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。
沒有規矩不成方圓,任何人任何事,一旦突破自己的極限,就將會出現無法控制的局面。就如一個氣球一樣,雖然可以越吹越大,但也是有底線的,一旦突破了那個極限的底線,氣球必破。實踐表明,嚴肅黨的紀律,加強對黨員干部的紀律教育,增強紀律觀念,是推動黨的事業前進的銳利武器,也是維護黨的團結統一、保證黨的隊伍純潔性的銳利武器,我們黨員要努力成為守紀律、講規矩、辦實事的模范。
遵守政治紀律。作為黨員,我們要帶頭遵紀守法,依法履行自身職責權利。不得有違背黨和國家方針政策的言行。嚴格執行黨章和各項規章制度,凡是禁止做的,堅決不做,凡是提倡做的,以身作則,帶頭做好。在日常工作中時刻牢記第一身份,堅定信念,明確責任。時刻注意維護黨的利益和榮譽,在加強自我思想修養的過程中進一步堅定思想信念。
遵守組織紀律。按照黨章的規定,認真執行個人服從組織,少數服從多數,下級服從上級,全黨服從中央的組織原則。不論任何時候、任何情況下,必須在政治上同黨保持一致,堅持黨和人民的利益高于一切,堅持用黨的路線、方針、政策規范自己的言論行動。黨員干部必須以身作則,嚴于律己,自覺接受黨組織和群眾的監督。
遵守工作紀律。在改革開放和社會主義市場經濟條件下,正確處理各種利益關系,拒腐防變,保持黨的先進性和純潔性至關重要。作為一名黨員,要加強自我約束,保持廉潔自律。堅決執行領導干部廉潔自律的各項規定,用法律準則規范自己的行為。堅持勤儉節約,杜絕鋪張浪費;堅持潔身自好,不以權謀私坦。在工作中踏實肯干,勤懇敬業,樂于奉獻,對工作高度負責,不敷衍塞責。
總之,作為一名黨員干部,我們要守紀律、講規矩、辦實事,立足崗位,不斷學習,不斷進取,要做樹立崇高理想信念的表率;做勤奮學習的表率;做密切聯系群眾的表率;做愛崗敬業的表率;做遵紀守法的表率。在求真務實中提高才干,業務上精益求精,力爭成為一名合格的財政干部。
明規矩發言篇三
規矩是社會生活中的一種準則,它旨在規范每個人的行為,維護社會秩序。人們經過長期的實踐,總結出各種明確的規矩,這些規矩不僅有助于人們相互之間的和諧相處,還有助于個人的成長和發展。在我長大的過程中,我深切體會到“明規矩”的重要性,并從中汲取了許多寶貴的經驗和教訓。
第一段,規矩是生活的底線。在生活中,我們不能無規矩,不作為。沒有規矩的生活就像一池渾水,容易產生混亂和紛爭。只有遵守規矩,我們的生活才能有序進行。當我們遵守規矩時,我們不僅為他人創造了一個良好的環境,也使自己的生活更加有規律和有意義。為了保持秩序,學校、家庭和社會都制定了一系列規章制度,我們必須嚴格遵守這些規定,并時刻以規矩為準繩來約束自己的行為。
第二段,規矩是社會道德的體現。規矩不僅是我們對自己行為的規范,也是我們對他人行為的要求。它在很大程度上塑造了社會道德,使人們在思想和行為上更加文明,更加有社會擔當。遵守規矩要求我們尊重他人的權益,不侵犯他人的利益,注重集體利益,以整體利益為優先。當我們信守規矩時,我們會更加關注他人的感受,更加理解和寬容,從而建立起和諧的人際關系。
第三段,規矩是個人成功的保障。規矩為我們提供了一個行為的框架,引導我們走向成功。只有在規矩的指引下,我們才能追求正確的目標,堅持正確的方法,順利實現自己的價值。遵守規矩讓我們不會走入迷途,也不會在風浪中迷失自我。在學習中,對規矩的遵守有助于我們形成良好的學習習慣,培養自律能力,提高學習效果。在工作中,遵守規矩使我們有利于與他人合作,更好地完成任務,得到大家的認可與支持。只有遵守規矩,我們才能在社會競爭中立于不敗之地。
第四段,規矩是道德的潤滑劑。在人際關系和社會交往中,規矩扮演著很重要的角色。它是人與人之間合作、交流和分享的紐帶,是維系社會穩定的保障。遵守規矩可以增加人際關系的親和力,減少矛盾和摩擦。當我們守規矩時,我們會考慮他人的感受,尊重他人的權益,主動幫助他人。這種行為有效地緩和了人際關系的緊張,增進了人們的友情和合作。在團隊合作中,遵守規矩可以提高團隊的效率和凝聚力。只有遵守規矩,我們才能真正實現人際關系的和諧與穩定。
第五段,規矩培養了我良好的品質。在長大的過程中,我的父母、老師和朋友們通過制定各種規矩,給予了我許多寶貴的教育和培養。這些規矩要求我遵守誠實、守時、守信、尊重長輩,樂于助人等。經過多年的踐行,我逐漸養成了良好的品質和習慣。我學會了尊重他人,關心他人,理解他人。我也學會了堅持,不隨波逐流,不為外界干擾改變自己的初衷。這些品質和習慣在我的成長和發展中發揮了至關重要的作用,使我擁有了走向成功的基礎。
總之,遵守規矩是我們走向成功和追求幸福的關鍵之一。遵守規矩能夠保持生活的秩序和社會的穩定,形成良好的品質和習慣,維護人際關系的和諧與穩定。因此,我們應該始終牢記規矩的重要性,通過遵守規矩,實現自己的夢想,創造更加美好的明天。
明規矩發言篇四
在十八屆中央紀委五次全會發表重要講話時強調,要“嚴明政治紀律和政治規矩”,“把守紀律、講規矩擺在更加重要的位置”。《黨章》第三十七條規定:黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員務必遵守的行為規則,共產黨員務必自覺理解黨的紀律的約束。這條規定對黨員守紀律做出了明確的規定。而在黨的一些明文規定之外,那些黨在長期實踐中構成的優良傳統和工作慣例,是一種政治規矩,更需要廣大干部自覺遵守。
如果說黨員的義務是對黨員的最基本的要求,那么黨的政治紀律和政治規矩是黨員的底線,一些干部的腐化和墮落就是從突破這條底線,從不遵守紀律、不講規矩開始的。電影《忠誠與背叛》中的黨員范阿根背叛了黨。范阿根以前是一名好黨員,參加過上海工人武裝起義,他的背叛起因于他把組織的工作經費拿去賭博,這是在工作中嚴重不講規矩和不守紀律的表現,最后因為賭博出賣了同志,其人叛黨就是從不遵守黨的紀律和政治規矩開始的。而在社會生活中,不守紀律不講規矩同樣貽害無窮。1937年10月在延安,一位名叫黃克功的紅軍高級將領,因戀愛問題槍殺了抗日軍政大學的一名女學員。黃克功參加過井岡山斗爭和兩萬五千里長征,但殺人償命,黃克功被判處死刑。他不滿對自己的判決,陳書毛澤東。毛澤東致信陜甘寧邊區高等法院說:“黃克功過去斗爭歷史是光榮的,這天處以極刑,我及黨中央的同志都是為之惋惜的。但他犯了不容赦免的大罪,以一個共產黨員、紅軍干部而有如此卑鄙的,殘忍的,失掉黨的立場的,失掉革命立場的,失掉人的立場的行為,如為赦免,便無以教育黨,無以教育紅軍,無以教育革命者,并無以教育普通的人”。一個共產黨員,在社會生活中如此不守規矩,黨性何在?這兩個人的墮落的起因是黨性意識的完全喪失,而黨性意識的喪失,首先是從不守紀律和不講規矩開始的。
共產黨員務必守紀律講規矩,守紀律講規矩是黨性的一種體現。經常聽到有人說,共產黨員也是人,人性是有弱點的。隱含之意就是偶然的違凡紀律和規矩也是難免的,這種把人性與黨性對立起來本身就是偽命題,是一種十分錯誤的觀點。陳毅元帥以前寫過一首詩叫《手莫伸》。他詩中沒有任何豪言壯語,他承認自己是凡人,凡人有的種種弱點他都有,詩中寫道:“豈不愛權位,權位高高聳山岳。豈不愛粉黛,愛河飲盡猶譏渴。豈不愛推戴,頌歌盈耳神仙樂。”他不否認權力、地位、贊頌都有誘惑力,但他的結論也絕不含糊,那就是“若無人民豈能活,來自人民莫做惡”。話好說的十分好,十分實在。是的,人性是有弱點,金錢、權力、地位都有誘惑力,但是我們作為黨員除了有人性外,還有黨性,基于黨性,黨員就決不能作危害人民的事情。黃克功這些人的行為,即使從一個常人的角度來看,也是極不道德的,在社會生活中是不貼合任何規矩的,就如毛澤東同志所說的是失掉人的立場的行為,沒有了人的立場,何談人性?況且你不是常人,你是站在黨旗下宣了誓的黨員,從黨員的角度來看,這種時候你的紀律意識到哪里了?如果有點規矩意識、想到黨的紀律,也不會做出如此害人害己的卑劣行為。當然黨性更講人性,黨的最終目標就是實現共產主義社會,共產主義社會是人的自由全面的發展社會,這也是黨的終極目標。“促進社會和諧,繼續改善人民生活、增進人民福祉”,這是最貼合人性的時代要求。《黨章》第二條規定,“除了法律和政策規定范圍內的個人利益和工作職權以外,所有共產黨員都不得謀求任何私利和特權”。我們承認黨員個人正當利益,但不能謀取法律和政策規定以外的任何私利和特權。而要做到這一點,務必以紀律和規矩來保證。
黨員務必要有黨性意識,牢固樹立黨性意識首先要有紀律意識和規矩意識。如何遵守黨的紀律?遵守黨的紀律就首先得遵守單位的紀律,工作方面的紀律,比如說單位的作息紀律、認真做好自己的本職工作。遵守黨的紀律務必遵守上級黨組織的紀律,比如支部、總支的一些要求、市委制定的紀律、廉潔方面的紀律。至于中央出臺的八項規定乃至黨紀國法,更要遵守。當然既然是紀律,自然有他的強制性,違反了就必須要受到懲罰。作為黨員我們就應自覺遵守,這一點很重要,否則連遵守紀律都不用心,就談不上先鋒模范作用。黨章第三十七條規定共產黨員務必自覺理解黨的紀律的約束,在那里強調了一個自覺的問題,這就涉及到黨員的思想覺悟的問題,也是一個黨員黨性強不強的表象。時刻持續紀律意識和規矩意識,黨性就有了保證。反過來,時刻持續黨性意識,守紀律、講規矩并不難做到。
明規矩發言篇五
3月5日,縣城管執法局召開20xx年度工作暨作風建設“從嚴管理落實年”活動部署會,通過全局統一推動、深化專項整治、開展集中活動等方式,把從嚴管理的各項要求落實到黨員干部隊伍建設的各個方面,把從嚴管理的各項制度和措施推行到位、落到實處,以從嚴管理的新常態推動黨員干部素質提高、形象提升、服務提效、作用提質,有力推動城市管理行政執法各項工作任務的順利完成。
會議要求,全體干部職工要強化意識,提高認識,切實擰緊作風建設從嚴管理活動思想的總開關,充分認識加強作風建設的重要性和必要性,切實增強責任感和緊迫感。各單位要以深入學習貫徹系列講話精神為重點,以“從嚴管理落實年”活動為契機,以開展“學制度、明紀律、守規矩”專題活動為出發點,深層次、多形式開展黨性黨風黨紀教育學習實踐活動。廣大干部職工要從思想上嚴格自我要求,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定理想信念,堅守為人民服務的精神追求,以樂觀的心態面對城市管理中出現的問題。要明確要求,突出重點,切實提高參與作風建設從嚴管理落實年活動的積極性。要切實開展落實黨風廉政建設和反腐敗工作責任、“從嚴管理落實年”系列活動、加強市容市貌整治、穩步推進“三改一拆”、創建精品城市、民生服務和城市靚化項目建設、規范執法等七項重點工作,全面推進城市管理工作。
會議強調,各單位要從嚴管理,自我加壓,把作風建設從嚴管理活動舉措落到實處。要加強作風建設,從干部、學習、規范、督查等四個方面入手,嚴格落實各項舉措:進一步抓好干部隊伍建設,班子領導干部和中層干部,特別是去年新進的年輕干部,要敢拼搏、勇擔當,做好表率作用,自覺遵守廉潔自律各項規定,時刻自省、自律、自重,保持艱苦奮斗作風;認真開展“學制度、明紀律、守規矩”主題教育活動、深化作風建設各項專項整治整改活動、落實從嚴管理“四個知曉”專題活動、高質量黨內政治生活鍛煉專題活動、“構建從嚴管理常態、爭創轉型升級先鋒”實踐活動,并結合實際,繼續落實日常學習機制,進一步提升執法隊員的現場執法能力和案件辦理水平;進一步落實制度建設,健全完善隊伍建設、收費管理、舉報受理、信訪辦理、對外宣傳、辦公秩序、社會監督、責任追究等方面的規章制度。要嚴格規范執法工作和辦案程序,全面推行和落實首問責任制、限時辦結制、責任追究制,嚴格落實重大決策、重大工作和大額資金支出集體討論制度,推行重大案件集體討論制度。要主動開展自查自糾,進一步抓住工作薄弱環節;進一步加強考核,科學制定年度、季度工作考核辦法,按照紀律督查相關規定,對各部門日常工作進行有效考核。要加強日常紀律督查,各科室、中隊、下屬單位內部成立紀檢督察隊伍,開展紀律自查自檢工作。同時,引入外部監督機制,讓執法工作接受廣大群眾的監督。
明規矩發言篇六
第一段(引言):
規矩是社會交往中的一種基本準則,它是人們行為規范的體現。在日常生活中,我們時刻需要遵守各種規矩,無論是在家庭中還是在社會中。通過我的親身經歷,我深深認識到了知規矩的重要性。在下面的文章中,我將分享我對規矩的心得體會。
第二段(認識規矩的重要性):
在我參加學校的一次班級活動中,我體驗到了知規矩的重要性。當時,班級里組織了一個籃球比賽。雖然我對籃球并不是很擅長,但是我積極參與其中,因為我了解到規矩的約束力。在比賽中,我嚴格遵守裁判的判決,不過界、不犯規,并且尊重對手。這不僅贏得了隊友的認可和尊重,也體現了我的素質和修養。我不僅體會到了規矩在比賽中的作用,更深刻地認識到規矩對于我們的成長和發展是不可或缺的。
第三段(遵守規矩的益處):
遵守規矩不僅有助于我們在某一特定場合更好地表現,在社會中也能收獲更多的利益。舉個例子,當我們參加面試時,嚴格遵守規矩,注意禮貌待人,會給招聘者留下良好的第一印象,從而增大被錄用的機會。此外,遵守各種規章制度,不違法亂紀,也能使我們避免不必要的麻煩和損失。在我個人的經歷中,我曾遵守交通規則,從未發生過交通事故,這讓我深深感受到了規矩對于生活安全的保障作用。
第四段(知規矩與價值觀的關系):
知規矩還與我們的價值觀息息相關。對于社會中的一些大眾規則,如尊重他人、誠實守信等,我們應當自覺尊重并遵守。然而,我們也應明確自己的價值觀,對于某些規定與其相悖的情況需要有自己的判斷。比如,當我們面臨壓迫或不公正的情況時,我們可以適度違背規矩,維護自己的權益和尊嚴。因此,我們在遵守規矩的同時,也要明確規矩與價值觀的關系,學會判斷何時需要適度的違背規矩。
第五段(總結):
總之,知規矩是人與人相處的基本準則,是我們在社會交往中必須遵守的原則。遵守規矩不僅能幫助我們更好地表現自己,獲得他人的認可和尊重,也會給我們的生活帶來更多的利益和安全保障。然而,我們在遵守規矩的同時,也要明確規矩與價值觀之間的關系,根據具體情況靈活判斷是否需要適度違反規矩。通過遵守規矩,我們能夠成為一個有素質、有修養的人,并為自己的人生增添更多的色彩。
明規矩發言篇七
本文目錄。
“欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。”無規矩不成方圓。近日“講規矩”成為政治生活的高頻詞。在十八屆中央紀委五次全會上強調,要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更重要的位置。
規章制度。
又包括道德規范、標準禮儀。黨員干部是一個地區行為的表率擔負著發展一方穩定一方的重任。黨員干部一定要牢記自己是人民的公仆是整個社會的表率。現實中有些黨員、干部不守紀律、不講規矩對其自身、對黨組織、對群眾都造成了傷害。人不以規矩則廢家不以規矩則殆國不以規矩則亂。規矩很重要不懂規矩、不用規矩、不守規矩就要出問題就會栽跟頭。十八大以來相繼落馬的一些省部級高官就是一個活生生的不懂規矩、不用規矩、不守規矩的反面教材。
作為黨員,作為干部,要先學會懂規矩,做到知曉規矩、認同規矩、遵守規矩、維護規矩。將規章制度入腦入心,嚴格按黨性原則辦事,按政策法規辦事,按制度程序辦事,明白哪些事該做,哪些事不該做,做到不越“雷池”,不亂“章法”。
作為黨員,作為干部,更要學會守紀律,做到知大知小、知進知退、知榮知辱、知是知非。強化紀律意識和服從意識,對紀律心存敬畏,把紀律作為懸在頭頂的“三尺利劍”,做到從遵守和維護黨章入手,遵守黨的政治紀律和各項紀律規定。
作為黨員,作為干部,要公道正派,不徇私枉法。始終堅持法律面前人人平等,始終堅持以事實為根據,以法律為準繩。用高度負責的態度對待每一件事情,以敬業奉獻的精神追求社會效益的最大化;要廉潔自律,樹立良好的形象。黨員干部的的形象嚴重關乎黨和政府的形象,黨員干部的守法意識和守法自覺是對國家法律法規、國家權威最強最有力的捍衛。
樹立“規矩意識”,嚴格按規矩辦事,按紀律辦事。爭做講規矩守紀律的好公仆。
習總書記在遼寧視察期間提出了“講誠信、懂規矩、守紀律”的九箴言,是對我們領導干部在新的形勢下的一個新的要求,作為領導干部更要“講誠信、懂規矩、守紀律”,這是最基本的要求,做好自己的工作。
一、講誠信、懂規矩、守紀律是領導干部必備的重要素養。要把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種責任,準確把握自己的角色和位置,始終以模范行動取信于黨和人民;把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種追求,始終把人民放在心上、把使命扛在肩上、把法紀懸在頭上,形成正確的價值取向;把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種本分,追求名節而不追名逐利,始終保持思想純正、行為周正、處事公正、有板有眼;把講誠信、懂規矩、守紀律當作一種福分,做到走得直、行得正、坐得端,給自己和家人帶來平安幸福。
二、講誠信、懂規矩、守紀律是領導干部從政的重要行為規范。要心存敬畏,做到敬畏黨、敬畏人民、敬畏自己的職業,始終在敬畏中為黨和人民執好政、掌好舵、用好權;領導干部必須做到守誠信。守誠信的全部意義在于是對群眾守誠信,是對群眾負責。領導干部守誠信在工作中通過言必信、行必果、說話辦事釘是釘、鉚是鉚等過程中體現出來的。做到表里如一、言行一致、敢于擔當,始終在講誠信方面發揮好示范帶頭作用;要有規有矩,做到知規矩知所為、守規矩律言行、講規矩重程序,始終在政治上用規矩明方向、在工作上用規矩促作為、在生活上用規矩樹形象;要手握戒尺,做到嚴明政治紀律、嚴守組織紀律、嚴格工作紀律和生活紀律,始終以黨章及其他黨內法規為戒尺規范自己的一言一行。
三、講誠信、懂規矩、守紀律是要最起碼做到‘五個一樣’、‘兩懂’、‘四個遵守’和‘四個不搞’。即對上對下、人前人后一樣誠信,對黨、對群眾一樣忠誠老實,臺上臺下一樣表現,圈里圈外一樣形象,當久領導與剛當領導、當大領導與當小領導一樣規矩;懂黨的規矩,懂政治規矩;遵守政治紀律、組織紀律、財經工作紀律、群眾工作紀律;不搞例外,不搞特殊,不搞特權,不搞潛規則。?要和群眾緊緊的連在一起,這樣才能為群眾服務好,為百姓辦好事、辦實事,等到群眾的認可。
四、新形勢下的領導干部在踐行“講誠信、懂規矩、守紀律”還存在很多問題。
一是誠信缺失。誠信包括很多種,社會誠信主要有:個人誠信、企業誠信、政府誠信。個人誠信缺失的事例屢見不鮮了,諸如:辦假證件、假奶粉、假牌照等,都已經滲透到我們的生活中了,所以在習總書記這時提出要講誠信,不僅是對領導干部的很促動,更是全國人民都要遵循的道德標準。企業的不講誠信的現象更為突出,相互之間拖欠貸款;逃避銀行貸款;利用。
合同。
欺詐等行為嚴重影響了社會的安定團結。政府誠信的缺失主要表現在一些干部特別是領導干部弄虛作假,欺上瞞下等行為影響了黨在群眾心中的形象。
二是規矩的缺失。俗話說:沒有規矩不成方圓。規矩是從古至今的遵循的辦事規則和行為準則。包括黨紀國法、各種法律法規、規章制度。當前,絕大多數人都能自覺遵守規矩,說到領導干部不懂規矩,我以為,在不懂規矩的人中,確有那么一部分人真的不懂規矩,但更多的則是“自覺”地將自己置身于規矩之外,習慣于搞特殊、耍霸道,隨心所欲、無所禁忌,特權思想濃厚,官僚習氣十足,陶醉于、沉迷于“當官做老爺”,不思黨章要求,不講黨性修養,不想群眾安危,“不照鏡子不洗澡”,這種現象不制止,對一個不懂規矩的干部,群眾大不了會對其“臭而遠之”,但如果有一群不懂規矩的干部,黨的威信在群眾心中就會大打折扣。
三是紀律喪失。紀律是行事為人的基本準則,就是用來遵守的。領導干部不守紀律,既是理想信念不堅定、不正確的表現,也是人生觀、價值觀、世界觀、政績觀、權力觀畸型扭曲的結果,歸根結底,不守紀律就是為自己縱情享樂、極盡奢靡打開一扇法外之門,就是要凌駕于黨紀政紀之上,你說你的、我做我的,上有政策、下有對策,心無敬畏、胸無戒律,什么飯都敢吃、什么話都敢說、什么事都敢做、什么錢都敢拿、什么地方都敢去。這種現象不除,最終必將害己、害黨、害國家。總起來講,如果領導干部不講誠信、不懂規矩、不守紀律,就是對黨不忠誠、對人民群眾不忠誠、對人民事業不忠誠的表現,長此下去,必將損害黨的執政基礎,必將影響國興民安,必須毫不留情、嚴加整治。
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直到今天,還有人記得這件往事:“你應該立即回去!”當年,陳云的女兒陳偉華在北京郊區當老師。一次冒雨走了十幾里路回家,卻因為沒有請假,受到父親嚴厲的批評。老一輩革命家生活中的普通一幕,照見的正是“一切按程序來”的優良傳統。
“非規矩不能定方圓,非準繩不能正曲直”。守紀律講規矩,最基本的要求就是遵循組織程序。十八屆中央紀委五次全會上,鄭重昭告全黨,“必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事”。黨的程序規定,不僅是我們黨集中統一的保證,也是對每一個黨員的政治要求。是否具有遵守組織程序的自覺,是檢驗黨員、干部合格不合格的試金石。
現代政治學認為,制度化是組織和程序獲取價值觀和穩定性的一種進程。在現代政黨政治中,以嚴格的組織程序管理黨員的行為,乃是通例。英國工黨規定,議員候選人、黨的發言人和選區黨組織的活動,都必須受黨中央的指導和監督,胡言亂語會受到紀律處分;新加坡人民行動黨從入黨成為預備黨員,再晉升為干部黨員,都需要經過嚴格的遴選、推薦和考察。作為一個馬克思主義執政黨,從請示匯報制度,到民主決策制度,我們黨更是在強大的組織程序保證下,凝聚成一個有著強大戰斗力的集體。
列寧曾如此闡述組織程序的極端重要性:“無產階級在爭取政權的斗爭中,除了組織而外,沒有別的武器。”在社會轉型期,黨員、干部不是生活在無菌箱中,而是與社會有著千絲萬縷的聯系,對利益有著更為復雜的考量。組織程序作為管理規范、行為規則,可以發現、預防可能出現的問題。請示報告不是小事,不能滿不在乎,這些年來一些干部出事就出在這個上面。如果缺少了組織程序,只是我行我素,對個人,就如同無舵之舟、無韁之馬,遲早迷失方向;于組織,則如同一盤散沙、一堆亂麻,難以形成合力。
然而現實中,還是有不少黨員干部把持不住定力,視組織程序為無物,擅作主張,我行我素。在工作中無視規程,或是“邁過鍋臺上炕”,事前不請示、事后不報告,先斬后奏、邊斬邊奏,甚至斬而不奏;或是“大事小事一言堂”,該組織民主決定的,卻越權專斷、專橫跋扈,個人說了算;或是該集體研究時擅自表態,該征求意見時省略程序,把個人意見強加給集體,用個人決定代替組織決定。在生活中無視規定,或是該報告的不報告,家庭發生重大變故,離婚、結婚多少年了,子女家屬長期在國外等,組織都不知道;或是一到非工作時間,便以個人私事、自由空間為借口,擅自脫崗離崗,干了什么、人跑到哪里去了,泥牛入海無消息。凡此種種,為個人違紀開了口子,對黨的聲譽影響更大。
無視組織程序,“怕麻煩”是借口,“不知道”更不成其為理由。說到底,還是個人私利和權力觀念扭曲在作祟。違規在企業、協會兼職,為退休找個落腳點,不就是抱著有權不用、過期作廢心態,拿著權力尋租、變現,博些蠅頭小利嗎?有些領導干部之所以一再破壞民主集中制,獨斷專行甚至隨意批發官帽,也與班子成員信奉官場“潛規則”,甘當“家臣”甚至“家奴”有關。一位縣委書記竟然大言不慚地說:“書記和縣長之間,既是同僚的關系,也是上下級之間的關系,甚至是爹和兒子之間的關系”。如此權力生態之下,難免會架空了組織,破壞了程序,把權力當成了私器,談何“該履行的職責必須履行,該承擔的責任必須承擔”。
十八大以來,從嚴治黨的一個基本思路,就是嚴格組織程序。狠查帶病上崗,整治突擊提拔,清理3200余名副處級以上“裸官”;抽查核實干部個人有關事項報告,取消5名擬提拔中管干部、數十名擬提拔廳局級和縣處級考察對象的提拔資格……這些都釋放出強烈信號:遵循組織程序,是守紀律講規矩的重要內容,須臾不可廢、時時須謹記。只有這樣,才能為我們的事業提供最有力的保證、最強大的支撐。
紀律和規矩是治黨治國的利器。現實生活中,一些黨員干部不守紀律、不講規矩,甚至嚴重踐踏紀律、規矩,如果繼續任由這種現象蔓延,黨和國家的前途堪憂。在十八屆中央紀委五次全會上強調:要把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。守紀律也就是遵守黨的紀律、政治紀律;講規矩就是講黨內法規和國家法律法規。黨員干部要堅持守紀律講規矩,關鍵要做到“五個必須”。
必須維護黨中央的權威。
當前,國際形勢復雜多變,我國改革發展進入關鍵時期,各種矛盾交織疊加,內外因素相互影響。要實現“兩個一百年”目標,需要堅強的中央領導集體及其強有力的權威。沒有黨中央的權威,中國就會陷入各自為政、各行其是、有令不行、有禁不止的局面,最終像一盤散沙;就無法凝聚起全黨和全國各族人民的力量,合力實施國家全局發展戰略,保持經濟健康有序發展;就無法形成全黨全國的統一意志,及時妥善地消除國內外各種不利因素,維護國家安全和社會的和諧穩定,等等。
中央的權威是建立在嚴格遵守黨紀國法基礎上的。是否做到堅決維護黨中央權威是檢驗每個黨員干部思想上和政治上過不過硬、法紀觀念強不強、對黨和人民的忠誠真不真、大局意識濃不濃的重要標準。黨中央代表國家、民族、人民的利益,這是中央權威最值得維護的合理合法性依據。黨員干部要在思想上筑牢維護中央權威的意識,在行動上與中央保持高度一致,不折不扣貫徹落實中央的決策,自覺把人民利益置于一切工作的出發點和立足點,對黨和人民忠誠,不做任何損害國家民族利益的事情。
必須維護黨的團結。
黨的團結就像一個巨大的磁場,可以把一切有利因素吸收進來。黨的團結包括黨內、外的團結,是五湖四海式的,而不是團團伙伙、拉幫結派式的團結。民族復興大業光靠執政黨不能勝任,還要靠團結起來的各族人民。匯聚全國人民力量的關鍵是黨作為磁場必須有強大的磁力,而形成強大磁力的前提是黨內的團結。團結的黨才能集中精力為國家、民族、人民辦許許多多大事好事,才能營造穩定有序、人民安居樂業的社會政治環境,讓人民感到國家有前途、生活有盼頭、執政黨可信賴和依靠。
維護黨的團結是每個黨員的政治責任。團結的黨是一個合力的結果,每個黨員干部積極努力付出的正能量,都會對這個合力的結果作出有益的貢獻。反之,消極的行為,特別是違法違紀的腐敗行為所帶來的負能量,都會傷害這個合力的結果。所以,對黨員干部的要求要更加嚴格,嚴明黨的政治紀律,不能使黨淪為各取所需、自行其是的“私人俱樂部”。
必須遵循組織程序。
黨的組織正常運轉需要嚴格的程序,程序決定組織的成敗。每個黨員干部都有自己的權限,都必須按照一定程序行使權力,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事。中國共產黨之所以能從小變大、從弱變強,最終取得執政地位,根本原因之一就是紀律嚴明、程序嚴密。如果黨員干部不嚴格遵守程序,我行我素、隨意越權越位甚至濫用職權,組織的健康有序狀態就會被破壞,黨的組織體系就會崩潰。
嚴格遵循組織程序是每個黨員和干部維護組織健康、有序、穩定所必須的。黨的組織在制定組織程序之初就已經充分考慮到:現實中的人都有主觀能動性,都想按自己的主觀意志行事,沒有人心甘情愿被任何程序約束,黨員干部也不例外。嚴格組織程序就是要防止黨員干部隨心所欲,不按規矩出牌、不按規矩辦事。
必須服從組織決定。
組織決定體現了組織中多數人的意志,服從組織決定是確保黨的路線方針政策貫徹執行的基本條件。組織決定的依據是黨的組織制度,主要包括:黨的根本組織原則,即民主集中制的根本組織原則、黨的代表大會制度;黨的組織生活制度;黨的選舉制度,黨內議事規則等。根據民主集中制的根本組織原則:黨員個人服從黨的組織,少數服從多數,下級組織服從上級組織,全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。因此,凡是經黨的組織作出的決定,個人即使有不同意見,也必須堅決服從,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定。
服從組織決定是黨員干部講大局、講黨性的表現。每個黨員干部的能力、智慧都是有限的,組織的作用卻能將每個人有限的能力、智慧匯聚起來,并作出體現集體能力、智慧的決定。服從組織決定實質上是遵從多數人的意見、維護組織的團結統一。如果黨員干部不服從組織決定,組織內部必定分裂,組織的凝聚力和戰斗力必定遭受削減。在組織決定面前,不能大談個人意志,如果在執行過程中發現組織決定有缺陷,可以通過大家的意志加以完善和修正。
必須管好親屬和身邊工作人員。
管好親屬和身邊工作人員是領導干部最難過的一道關。重情重義是我國的傳統美德,過好親情關對為官者極具挑戰性,“六親不認的官員”往往受到親朋好友的唾罵和同行排擠。而在部分人群中,為親屬和身邊工作人員幫忙辦事成為評價領導干部成功與否的“標準”,無形中助長了一些領導干部的互相攀比和濫用職權之風。
克服以上難關,一是必須嚴于律己,無論對待任何人、任何事、任何情義,都要牢牢守住道德底線和黨紀國法底線。二是嚴格治家,避免家人打著自己旗號行事,避免外人通過自己的家人攻破自己的底線。三是教育和提醒身邊工作人員嚴格依紀依法依矩行事,不允許打自己旗號行利己之事。四是時刻自我警醒,絕不與任何個人、小圈子、小團體的利益捆綁。
黨員干部長期堅持做到守紀律講規矩,不僅需要個人持之以恒的理性自覺、自律意識,更需要科學管用有效的剛性化制度的強制和約束。
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全面從嚴治黨是實現“四個全面”戰略布局的根本保障,嚴明政治紀律和政治規矩,是全面從嚴治黨的關鍵。領導干部尤其是黨委書記,作為“關鍵少數”,要勇于帶頭,敢于示范,以上率下,用“心”嚴守政治紀律和政治規矩。
以“赤誠之心”對待組織。強調,“領導干部要始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”。檢驗黨員干部合格不合格,關鍵看講不講黨性,對黨是否忠誠。黨員干部是組織的細胞,忠于組織,義不容辭。黨員領導干部要講政治、講黨性,把在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨內化于心、外化于行,自覺融入一言一行中。對黨忠誠必須時時處處有組織意識,遵循組織程序,不擅作主張、我行我素;服從組織決定,決不搞非組織活動。一些人無視組織紀律,不講組織程序,自作聰明,當面一套,背后一套,將自己推向了黨和人民的對立面,教訓十分深刻。作為黨的領導干部,必須始終以一顆赤誠之心對待組織,大到決策部署、工作安排、人事調整,小到個人事項、在外出差等,都要坦誠相告,做到襟懷坦蕩,心底無私,自覺接受組織的監督。
以“敬畏之心”恪守規矩。非規矩不能定方圓,非準繩不能正曲直。紀律是成文的規矩,規矩是不成文的紀律。中國共產黨在艱苦卓絕的發展歷程中,形成了一系列優良傳統和工作慣例,是我們黨用智慧和實踐創造的寶貴財富,必須心存敬畏,發揚光大。革命戰爭年代,毛澤東同志曾提議立下“不做壽、不送禮”等“六不”規矩,雖然看似小事,但這就是紀律,就是規矩。革命時代,我們黨就是靠這種對規矩的敬畏和堅守,取得了一個又一個勝利。當前,中央八項規定既是成文的紀律,又是我們嚴肅的規矩,各級領導干部必須率先垂范,嚴格遵守。
以“責任之心”執行紀律。以史為鑒,可知興替。我們為何能贏得解放戰爭的決戰決勝?其中一個重要原因,中國共產黨人有紀律,守規矩。作為黨的領導干部,不僅自己要嚴格執行黨的政治紀律,還要站在黨和人民事業的高度,切實擔負起引導和帶領黨員干部嚴格執行紀律的重大責任。堅定不移地擁護和執行黨的路線方針政策,全面貫徹和落實上級的各項決策部署,確保在思想上政治上和行動上時刻與黨中央保持高度一致。毋庸諱言,在我們身邊,不守政治紀律和政治規矩的現象時有發生。有的對中央政策陽奉陰違、說三道四;有的對黨的領導評頭品足,亂發議論;有的傳播謠言、蠱惑人心,甚至把唱反調、出風頭當做“有個性”、“有能耐”。凡此種種,不一而足。遇到這種情況,必須堅決予以抵制,這既是領導的責任,更是黨員的義務。
以“感恩之心”回饋群眾。群眾是我們的衣食父母,我們一切工作的出發點和落腳點都是為了群眾的利益。建黨90多年的風雨歷程,黨和人民群眾的血肉聯系歷久彌堅。我們必須堅持以感恩之心回饋群眾,始終站在群眾的立場上,按規矩辦好事,依紀律做實事,才能贏得群眾的擁護和支持,否則,水能載舟,亦能覆舟。如果我們的黨員干部都不講規矩,不守紀律,有權就任性胡來,損害的是群眾利益,動搖的是執政根基。有的領導干部為自己的家人、親屬、身邊工作人員“量體裁衣”,設置條件,搞“蘿卜”招聘;有的領導一人得道,雞犬升天,大搞權力尋租;凡此種種,形成了“出大力不如抱大腿”的怪象。領導干部不講規矩、不守紀律造成的危害極大,對群眾感情的傷害極其嚴重,直接損害到群眾切身利益,引起群眾強烈不滿。領導干部必須規范自己的言行,嚴管家屬及身邊工作人員,嚴格按規矩辦事,以實實在在的工作成效取信于民、回饋于民。
以“進取之心”干事興業。現階段,正風肅紀的螺絲越擰越緊,一些地方和部門出現了“多一事不如少一事”,“只要不出事,寧可不干事”的懶政惰政現象,遇到問題就推諉,遇到矛盾繞道走,“變味”執行黨的政治規矩和政治紀律。這種現象是組織紀律所不允許的,甚至比腐敗更可怕。我們需要引導廣大干部堅定政治定力、發展定力、清廉定力,堅持本色做人、角色做事,爭做“清廉為官、事業有為”干部;更需要提升“功成不必在我”的境界,主動融入中央“四個全面”的戰略布局,匯聚起競進提質的發展正能量。
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近日,中共中央辦公廳印發《關于在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育方案》,對xx年在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育作出安排。4月21日,“三嚴三實”專題教育工作座談會在京召開,中共中央政治局常委、中央書記處書記在會上強調,要深入學習貫徹系列重要講話精神,認真落實黨中央部署,突出教育主題,強化問題導向,貫徹從嚴要求,堅持以上率下,注重講究實效,確保專題教育取得實實在在的成果。作為一名黨員領導干部,如何將“三嚴三實”銘記于心、運用于行、落實到地,守紀律、講規矩、求實效,真正將“三嚴三實”貫穿到各項工作始終。
做到遵守規矩要“嚴”。一是學好規矩。學好規矩是做好工作的第一步。部分黨員干部之所以會出現“心中無規矩、唯領導是規矩、不把規矩當規矩、規矩對人不對己”的傾向,就是因為不懂規矩,不知道應該遵守什么樣的規矩。二是熟悉規矩。要熟悉制度程序,分清哪些事能做,哪些事不能做,哪些事該做,哪些事不該做,切實做到清楚自己的位置、明白自己的角色,把懂規矩當成一種責任,守住原則紅線,常懷警戒之心。三是守好規矩。堅持用章程辦事、用原則辦事、用規矩辦事,把權力關進制度的籠子里,防止剛性制度變成“橡皮泥”。特別要自覺遵守八項規定,堅決清除“四風”,任何時候都不搞特權、不以權謀私,真正做到“權為民所用、利為民所謀”。
做到執行紀律要“實”。一是執行政治紀律。要把講政治作為第一要求,始終保持對馬克思主義的堅定信仰、對共產主義和中國特色社會主義的堅定信念,切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,自覺維護法律法規尊嚴,遵守黨的章程和制度,堅定黨的政治原則、政治方向和政治路線,規范黨組織和黨員的政治言論、政治行動和政治立場。二是執行組織紀律。要嚴格執行領導班子議事規則和決策程序,認真貫徹落實民主集中制,凡屬重大問題都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,由黨委集體討論作出決定,不搞“家長制”和“一言堂”,保證各項決策的民主化、科學化。三是執行工作紀律。要端正工作態度,轉變工作作風,提高工作效率,鞏固工作成果,在提高貫徹力、執行力、創造力上下功夫,把心思凝聚在干事業上,把精力集中在促發展上,把力量投入到抓落實中,確保各項工作高效有序推進。四是執行生活紀律。要從自我做起、從身邊小事做起,嚴守行為道德底線,注重培養健康生活情趣,妥善處理人際關系,發揚艱苦奮斗作風,做群眾心目中的行為楷模和道德標桿。
做到求真務實要“新”。一是務實做事。要做到吃透上情,了解下情,想辦法、拿主意從實際出發,大力謀劃切合實際、順應發展的“惠民工程”,絕不搞不切實際、勞民傷財的“面子工程”,不求標新立異、徒有虛名的“轟動效應”,努力創造出經得起實踐、歷史和群眾檢驗的業績。二是踏實創業。要腳踏實地,以實干為責、以實干為本,多干基礎性工作,多干“前人栽樹、后人乘涼”的事情,自覺把責任化為行動、把壓力變成動力,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,用心想事、激情干事,真正把嘴上說的、紙上寫的、會上定的,變成扎實的行動、具體的項目、惠民的實事。三是誠實做人。要講誠信,必須言必信、行必果,一言九鼎、一諾千金,光明磊落、襟懷坦白,對黨忠誠老實,對群眾忠誠老實,講真話,辦實事。對說過的話做過的事敢于承擔責任,做到臺上臺下一個樣、人前人后一個樣、圈里圈外一個樣,堂堂正正做人,老老實實做事,保持共產黨人的高尚人格。
明規矩發言篇八
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“無以規矩,不成方圓”,黨員干部要自覺遵守黨章黨規、法律法規、
規章制度。
等,繼承和發揮黨的優良傳統,保持共產黨員的先進性和純潔性,不斷錘煉黨性修養,提高業務工作能力,練就為民服務的好本領。通過前段時間的學習,我認為,守紀律講規矩,既可以保障黨和國家的事業健康發展,又能夠有效保護我們的黨員干部不犯錯、少犯錯,做政治上的明白人。
守紀律講規矩,首先要樹立大局意識。要著眼全局,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,要處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關系,自覺圍繞大局有效履責、充分發揮作用,絕不能各行其是,因小失大,以私廢公。要講政治、顧大局,明辨是非,不謀個人私利、不計個人得失,全心全意把聰明才智用到干事創業上來;要以身作則,團結協作,凝聚戰斗力和執行力,激發黨員干部的干事創業激情;要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級,保證政令暢通,令行禁止。
其次,要樹立廉政意識。德能勤績廉,廉是基礎,失之則一切皆無。“公生明,廉生威”,黨員干部要守住廉潔底線,正確行使權力,做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。要樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、政績觀,不斷加強自身修養,始終保持頭腦“清醒”;要做到慎始、慎微、慎獨、慎行、慎權,管好自己的口、手和腳,算清政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情帳、自由賬;要樹立“常在河邊走,就是不濕鞋”的信念,始終對身外之物“看得透、想得通、放得下、忘得了”,自覺抵制各種誘惑和歪風邪氣,清清白白做事,堂堂正正做人。
最后,要有敬畏意識。一個人,心存敬畏,就會謙虛、謹慎、不驕、不躁,就會從嚴要求自己,慎言慎行,反之,一個人一旦沒有就了敬畏之心,就敢罔顧黨紀國法,把自己擺在“特權”位置,做一名“特殊黨員”,就敢越“雷池”、闖“紅燈”、踩“底線”,肆無忌憚、為所欲為。一些黨員干部之所以跌倒在權力、金錢、美色等關隘上,就是因為失去了敬畏意識,心存僥幸,膽大妄為,最終一失足成千古恨,追悔莫及。
守紀律講規矩,才能增強黨的凝聚力、創造力和戰斗力,保障黨和國家的事業健康發展,每一名黨員干部都應該嚴格按規矩辦事,按紀律辦事,保證全黨統一意志、統一行動、統一步調、令行禁止,為實現中華民族偉大復興的中國夢保駕護航。
“非規矩不能定方圓,非準繩不能正曲直”,毛澤東同志曾經說過:“紀律是執行路線的保證,沒有紀律,黨就無法率領群眾與軍隊進行勝利的斗爭”。能不能守紀律、講規矩,是領導干部黨性強不強的試金石。只有嚴守紀律和規矩,黨員干部才不會走岔道路、走偏方向,黨組織也才會有凝聚力和戰斗力。
守紀律、講規矩,是一種約束、一種準則。黨員干部要增強行動上的自覺,嚴格遵守紀律、規矩的剛性約束,嚴格按黨性原則辦事、按政策法規辦事、按制度程序辦事,在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律,遇事不溜肩、不耍滑、不逢迎,堅持原則、秉公辦事,勇于擔當、敢抓敢管,堅決向舊習慣說不,向“潛規則”叫板,既不凌駕于紀律和規矩之上、又不使“打折扣、做選擇、搞變通”的歪招。
強調,“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”。守紀律、講規矩,不僅要內化于心、更要踐之以行。黨和政府必須以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力,在抓常抓細抓長上下足功夫;黨員干部更應“一以貫之”,將其養成一種習慣、使之成為一種常態,并最終化為黨員干部的自覺行為。
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前車之覆,后車之鑒。世上沒有后悔藥,出了問題再后悔是沒有用的。面對查辦案件反映出來的問題,廣大黨員干部特別是領導干部一定要舉一反三,從中吸取深刻教訓,以更高標準和更嚴要求規范自我、提高自我、完善自我,做忠誠、干凈、擔當,值得黨和人民信賴的好干部。
一要常修為政之德,不斷錘煉黨性,筑牢思想防線。要不斷加強黨性修養和黨性鍛煉,時刻不忘自己是黨的人,時刻不忘對黨應盡的責任和義務,始終把黨和人民的事業作為最高追求,把為官一任、造福一方作為衡量自身價值的最高標準,把促進社會進步、實現科學發展作為最高目標,自覺做到以身許黨許國、報黨報國。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,倍加珍惜黨和人民的信任,倍加珍惜為黨和人民干事創業的機會,視名利淡如水,視責任重如山,自覺抵御各種腐朽思想和不良心態的侵蝕,永葆共產黨人的政治本色。
二要常思貪欲之害,敬畏紀律規矩,不越法紀紅線。要深刻認識不守規矩、放縱貪欲的危害,時刻銘記紀律規矩面前誰都沒有“任性”的特權。要始終對黨紀國法保持敬畏之心,自覺把講規矩守紀律作為為官從政最根本的準則,自覺在法紀范圍內履行職責,自覺在法紀規定下工作生活,絕不逾越黨紀國法的界線。
三要常懷律己之心,自覺接受監督,堅守從政底線。無論從事什么工作,擔任什么職務,都要堅持秉公用權、依法用權、謹慎用權,絕不能搞權權交易、權錢交易、權色交易。要始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,凈化朋友圈、生活圈、社交圈,自覺遠離各種誘惑,防止被不法分子腐蝕和拉攏。要主動把權力置于陽光之下,養成在監督下工作和生活的習慣,自覺接受黨委(黨組)和紀委(紀檢組)的監督,自覺接受班子成員和黨員干部的監督,自覺接受人民群眾和新聞輿論的監督,堅決防止違紀違法問題的發生。
人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對于一個黨員,紀律是高壓線;對于一個政黨,紀律是生命線。
“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”,在十八屆中央紀委五次全會上的講話,再次強調了嚴明紀律的重要意義,提出了紀律建設的明確要求,指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。各級黨組織對政治紀律和政治規矩,要十分明確地強調、十分堅定地執行;廣大黨員、干部必須牢固樹立紀律和規矩意識,做政治上的“明白人”。
“欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。”沒有規矩不成其為政黨,更不成其為馬克思主義政黨。一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織,是不能干事,也干不成事的。但在現實中,仍有少數黨員、干部不守紀律、不講規矩,或是搞團團伙伙、拉幫結派,或是口無遮攔、亂評妄議,或是自由散漫、目無組織,或是欺上瞞下、弄虛作假,或是說情拉票、跑風漏氣。凡此種種,在黨內和社會上造成惡劣影響,給黨的事業造成嚴重損害。這些問題如果不下大力氣整治,就會像傳染病一樣蔓延開來,最終嚴重危害黨的肌體。
黨的規矩總的包括哪些?黨章、黨紀、國法,還有黨的優良傳統,都是全黨必須遵守的規矩。黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨領導人民制定的,全黨必須模范執行。黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例是自我約束的不成文的紀律,同樣需要長期堅持并自覺遵循。懂得并自覺遵守這些規矩,個人才能不觸雷、不踩線,黨才更有凝聚力、戰斗力。
規矩不能立起來、嚴起來,很多問題就會慢慢產生出來。一些領導干部違紀違法往往是從不守規矩開始的。在講話中,提出了“五個必須”,這正是最重要、最根本、最關鍵的規矩。必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、干部黨性強不強,對黨是不是忠誠,這“五個必須”是重要的考驗、根本的檢驗。
鄧小平同志曾說過,“我們這么大一個國家,怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想,二靠紀律。”對一個擁有8600多萬黨員、在一個13億人口大國長期執政的馬克思主義政黨,尤須嚴明紀律、嚴守規矩。只有把紀律建設擺在更加重要的位置,努力在全黨營造守紀律、講規矩的濃厚氛圍,保證全黨統一意志、統一行動、統一步調、令行禁止,才能將我們的事業不斷推向前進。
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黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨,越要加強紀律建設。身為黨的干部,必須帶頭守紀律、講規矩,涵養對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的政治品格。
忠誠于黨是黨對黨員干部的核心政治要求,是每個黨員干部必須嚴格遵守的政治紀律和政治規矩。對黨忠誠從來都不是抽象、空洞的,而是具體、實在的。守紀律、講規矩,首要的是堅持黨的領導。堅持黨的領導是中國人民經過長期奮斗作出的合乎中國社會發展規律的歷史性選擇,是中國特色社會主義最本質的特征,是最根本的政治紀律和政治規矩。黨的干部第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作,在任何時候任何情況下都必須毫不動搖地堅持黨的領導,堅持政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講規矩,與黨同心同德,與黨中央保持高度一致,做黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求的堅定信仰者、示范踐行者。守紀律、講規矩,核心在于堅持黨性原則。黨性問題說到底是立場問題。無論是想問題、搞研究,還是作決策、辦事情,都堅持把黨和人民的利益放在第一位,自覺根據黨的整體意志和人民的根本利益來行動,這是共產黨人最鮮明的黨性原則,是對黨員干部守紀律、講規矩的核心要求。堅持黨性原則、加強黨性鍛煉是每個黨員干部的終身必修課。身為黨的干部,必須帶頭踐行黨員義務和黨性原則,帶頭遵循“五個必須、五個決不允許”的剛性約束和關鍵規矩,真正做到在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨。
個人干凈,是對黨忠誠的具體體現,是黨員干部應有的操守底線、資格擔當。干凈,是守紀律、講規矩的思想底線。思想是行動的先導。黨員干部的立身信仰和從政信條決定其紀律狀態、作風狀態、工作狀態。反腐實踐一再證明,思想上的滑坡是最嚴重的病變。如果“總開關”沒擰緊、思想不純潔,各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免。只有堅持不懈地加強理論武裝,時刻不忘用馬克思主義基本原理、立場、觀點來校正思想認識上的偏差、清掃靈魂深處的灰塵,才能筑牢拒腐防變的思想大堤。身為市州黨委主要負責人,必須帶頭堅持以嚴的標準、實的作風投身“三嚴三實”專題教育,切實把自己擺進去,堅定理想信念,樹牢正確的是非觀、義利觀、權力觀、事業觀,按本色做人,按角色做事。干凈,是守紀律、講規矩的行為底線。干凈做事、清白為官是人民群眾對人民公仆的殷切期望,是我們黨一直以來對黨員干部提出的紀律道德要求。是否秉公用權、干凈做事是檢驗黨員干部合格與否的“試金石”。身為黨員領導干部,必須帶頭做到敬畏人民、敬畏組織、敬畏公權、敬畏法紀,慎言、慎行、慎獨、慎初、慎微、慎交友,杜絕不當言論、不當利益、不當關系、不當愛好,恪守黨和人民賦予的崗位責任,樹立清廉為官、事業有為的公仆形象,保持共產黨人的政治本色。
敢于擔當是共產黨人的政治品格,是領導干部的使命所在、職責所系。守紀律、講規矩,就是要在大是大非面前敢于亮旗、在歪風邪氣面前敢于斗爭、在矛盾困難面前敢于開拓。面對“四個全面”戰略布局,面對改革發展穩定重任,身為市州黨委主要負責人,必須切切實實做到守紀律、講規矩、敢擔當。一方面,在正風肅紀上敢于擔當。打好正風肅紀、懲貪治腐的攻堅戰和持久戰,黨委責無旁貸、責重于山。必須以高度自覺的政治擔當和角色擔當認真履行主體責任和第一責任,以改革的精神構建責任傳導、責任履行、責任追究機制,堅持宣教、建制、治源、懲處四管齊下,推動形成不敢腐、不能腐、不想腐的政治生態。另一方面,在謀事創業上敢于擔當。守紀律、講規矩、敢擔當最終體現為更好地謀事創業、推動發展、服務人民。當前,咸寧正處在轉型升級的攻堅期和綠色崛起的關鍵期,既面臨著多重機遇,又面臨著經濟下行壓力持續加大、各種社會矛盾交織疊加等多重挑戰。身為咸寧市委主要負責人,必須團結帶領全市廣大黨員干部義無反顧地扛起全面建成小康社會的時代責任,全力做好“穩、促、調、惠、防”各項工作,奮力爭創穩中競進、彎道超越的發展績效;義無反顧地扛起全面深化改革的時代責任,堅持問題導向,強化統籌思維,從制約經濟社會發展最突出的矛盾改起,從群眾反映最強烈的領域改起,力求改有所進、改有所成;義無反顧地扛起全面依法治市的時代責任,系統謀劃、深度推進法治咸寧建設,全面優化法治環境;義無反顧地扛起全面從嚴治黨的時代責任,嚴明政治紀律,嚴肅黨內生活,嚴格干部管理,嚴抓作風建設,嚴厲懲治腐敗,全面凈化政治生態。
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政治規矩之所以重要,是因為它是黨的意志和人民利益的政治體現,是確保黨的集中統一和凝聚力戰斗力的根本規矩。一個政黨之所以成為政黨,必須具有嚴格的政治規矩和政治約束。在政治規矩上,黨組織和黨員干部必須遵照執行,“政治規矩”這根“紅線”沒有“韌性”,是不可逾越的雷區,任何人都不能越過這條“紅線”,越過了就要遭受到嚴厲懲處。
十八大以來,中央掀起新一輪反腐風暴,上至曾任正國級的,下至鄉村黨員干部,只要貪腐,都難逃懲辦。可以說,反腐力度之大、戰線之長、碩果之豐,前所未有。這些黨員領導干部之所以出問題、犯錯誤、入牢籠,原因之一就是不懂規矩、不畏規矩、不守規矩。歷史和現實告誡我們,黨性不純,必然喪失原則;黨規不彰,必然失守防線;黨紀不嚴,必然警示無力。十八大以后,中央和地方出臺了《關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》等一系列關于廉政建設的重要規定,兩年間,細化八項規定的政策措施不斷出臺:各級黨政機關5年內一律不得以任何形式和理由新建樓堂館所;制止豪華鋪張,提倡節儉辦晚會;堅決剎住中秋國慶期間公款送禮等不正之風;出臺會議費管理新規,狠剎會議費支出;嚴禁公款購買印制寄送賀年卡等物品、嚴禁元旦春節期間用公款購買贈送煙花爆竹、煙酒、花卉、食品等年貨節禮。這些規定具有極強的指導性、針對性、示范性和可操作性,是全面改進工作作風的基礎。
張居正說,“天下之事,不難于立法,而難于法之必行;不難于聽言,而難于言之必效。”規矩是定好了,還必須要執行好才行。這就要求黨員干部嚴格遵守,加強嚴厲監督檢查。“守法精神比法律本身重要得多。”立規矩就是為了守規矩。嚴守政治規矩,需要建立在高度自覺基礎之上。把嚴守政治規矩的意識立起來、強起來,對政治規矩形成源自自覺、發自內心的真誠敬畏和堅守,遵守執行好黨的政治規矩,在思想上、政治上、行動上同黨中央、和習主席保持高度一致。
因此,筆者認為,回望這兩年多的時間,可以說規矩意識是新一屆中央領導集體的鮮明特點。而從講話中可以看出,規矩越來越嚴,要求越來越高。所以,只有為政清廉才能取信于民,秉公用權才能贏得人心。隨著黨風廉政建設和反腐敗斗爭的持續推進,干部清正、政府清廉、政治清明的政治生態局面必將呈現在世人面前。嚴懲貪腐,竭力遏制“老虎式”腐敗,高官反腐堅持下猛藥、出重拳、用重典,讓不敢腐敗成為領導干部的普遍心理,讓所有的黨員干部都能守紀律、講規矩,在“規矩”的“紅線”面前恪盡職守,不容任性,不可逾越。
人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對于一個黨員,紀律是高壓線;對于一個政黨,紀律是生命線。
"要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置",在十八屆中央紀委五次全會上的講話,再次強調了嚴明紀律的重要意義,提出了紀律建設的明確要求,指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。各級黨組織對政治紀律和政治規矩,要十分明確地強調、十分堅定地執行;廣大黨員、干部必須牢固樹立紀律和規矩意識,做政治上的"明白人".
"欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。"沒有規矩不成其為政黨,更不成其為馬克思主義政黨。一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織,是不能干事,也干不成事的。但在現實中,仍有少數黨員、干部不守紀律、不講規矩,或是搞團團伙伙、拉幫結派,或是口無遮攔、亂評妄議,或是自由散漫、目無組織,或是欺上瞞下、弄虛作假,或是說情拉票、跑風漏氣。凡此種種,在黨內和社會上造成惡劣影響,給黨的事業造成嚴重損害。這些問題如果不下大力氣整治,就會像傳染病一樣蔓延開來,最終嚴重危害黨的肌體。
黨的規矩總的包括哪些?黨章、黨紀、國法,還有黨的優良傳統,都是全黨必須遵守的規矩。黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨領導人民制定的,全黨必須模范執行。黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例是自我約束的不成文的紀律,同樣需要長期堅持并自覺遵循。懂得并自覺遵守這些規矩,個人才能不觸雷、不踩線,黨才更有凝聚力、戰斗力。
規矩不能立起來、嚴起來,很多問題就會慢慢產生出來。一些領導干部違紀違法往往是從不守規矩開始的。在講話中,提出了"五個必須",這正是最重要、最根本、最關鍵的規矩。必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這些都是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。黨員、干部黨性強不強,對黨是不是忠誠,這"五個必須"是重要的考驗、根本的檢驗。
鄧小平同志曾說過,"我們這么大一個國家,怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想,二靠紀律。"對一個擁有8600多萬黨員、在一個13億人口大國長期執政的馬克思主義政黨,尤須嚴明紀律、嚴守規矩。只有把紀律建設擺在更加重要的位置,努力在全黨營造守紀律、講規矩的濃厚氛圍,保證全黨統一意志、統一行動、統一步調、令行禁止,才能將我們的事業不斷推向前進。