我們得到了一些心得體會以后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。那么我們寫心得體會要注意的內容有什么呢？下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
國有企業組織工作心得體會總結篇一
國有企業組織工作是一個廣泛的領域，需要涉及人力資源、財務、營銷等多個方面。作為一名組織工作人員，我從事這項工作已有數年，并在此期間積累了一定的經驗，今天我想分享一下我的心得體會。
第二段：深入了解企業。
在組織工作中，深入了解企業是至關重要的。首先，需要了解企業的基本情況，例如公司性質、規模、業務范圍等方面。其次，需要知曉企業的組織結構和制度，以便更好地開展工作。最后，需要認真聽取員工和管理層的意見和建議，加深對企業狀況的了解。
第三段：優化招聘流程。
招聘是組織工作的核心之一，優化招聘流程對于提高招聘質量和效率至關重要。首先，需要制定明確的崗位說明書，明確崗位職責和任職條件。其次，在發布招聘廣告時，應該仔細考慮是否準確表達招聘意圖和需要。最后，面試環節需要嚴格執行，為選拔合適人才打下堅實的基礎。
第四段：加強人才管理。
人才是企業發展的重要推動力，因此，加強人才管理也是組織工作的重點之一。首先，需要制定有針對性的人才培養計劃，讓員工可以不斷成長并適應企業發展需要。其次，要積極開展激勵措施，提高員工士氣和生產效率。最后，要加強員工管理，營造良好的企業文化和工作氛圍。
第五段：總結。
總之，國有企業組織工作是需要耐心和細心的，但是只要堅持不懈，就一定能夠實現更好的工作效果。在日常工作中我們需要注重研究企業狀況，優化招聘流程和加強人才管理，這些都是提高工作質量的基礎。希望我的心得體會對于其他組織工作人員有所幫助。
國有企業組織工作心得體會總結篇二
近日，青海省出臺《關于貫徹落實〈中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）〉的若干措施》，從堅持以政治建設統領國有企業黨建工作、加強國有企業基層黨組織標準化規范化建設等7個方面提出19項措施，為進一步加強黨對國有企業的全面領導，提升國有企業黨建工作質量奠定了堅實基礎。
按照上述措施要求，我省明確規定把“不忘初心、牢記使命”作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員干部的終身課題，進一步抓好國有企業各級黨組織和黨員領導干部政治能力建設。修訂完善企業公司章程，把黨組織職責權限、機構設置等具體規定和黨建工作要求寫入公司章程，明確和落實黨組織在公司法人治理結構中的法定地位，把黨的領導融入公司治理各環節。
結合企業改革發展實際，堅持經營管理和黨的建設同步謀劃、黨的組織及工作機構同步設置、黨的組織負責人和黨務工作者同步配備、黨的工作同步開展，科學設置基層黨組織。扎實推進黨支部標準化規范化建設，持續完善黨支部議事規則，加大黨務工作人員與經營管理人員雙向交流，逐步提升生產經營一線、青年職工和高知識群體黨員比例，著力優化黨員隊伍結構。
與生產經營管理相融共進，培養有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的新時代國有企業職工隊伍。發揮職工群眾、社會和輿論監督作用，推動各類監督有機貫通、相互協調，形成監督合力。堅持和完善職工董事制度、職工監事制度，保證職工代表有序參與企業治理。
國有企業組織工作心得體會總結篇三
通知指出，黨的十八大以來，以***同志為核心的黨中央對全面從嚴治黨、加強機關黨的建設作出一系列重要部署。根據新的形勢、任務和要求，黨中央對2010年6月印發的《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》予以修訂。
通知強調，這次修訂的《條例》，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，堅持以黨章為根本依據，對機關基層黨組織工作作出全面規范，是新時代機關黨的建設的基本遵循。《條例》的修訂和實施，對于全面提高機關黨的建設質量，充分發揮機關基層黨組織作用，推動機關治理和各項事業發展，為堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化服務，具有重要意義。
通知要求，各級黨委（黨組）要切實履行全面從嚴治黨主體責任，把機關黨的建設擺在重要位置來抓，推動機關黨的建設始終走在前、作表率。要認真抓好《條例》學習宣傳和貫徹落實，使各級機關黨組織和黨員、干部特別是黨員領導干部深入領會《條例》精神，全面掌握《條例》內容，嚴格遵守和執行《條例》規定。黨的機關工作委員會要加強對所屬機關黨的工作的統一領導，指導督促各單位黨組（黨委）落實機關黨的建設主體責任。中央組織部要會同有關部門加強督促指導，確保《條例》各項規定得到有效貫徹落實。各地區各部門在執行《條例》中的重要情況和建議，要及時報告黨中央。
第一條為了深入貫徹***新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化，切實加強和改進機關黨的工作，充分發揮機關基層黨組織作用，推動機關治理和各項事業發展，根據《中國共產黨章程》和有關黨內法規，制定本條例。
第二條機關基層黨組織在上級黨的委員會或者黨的機關工作委員會和本單位黨組（黨委）（包括不設黨組、黨委的單位領導班子，下同）領導下，協助本單位負責人完成任務，改進工作，對包括本單位負責人在內的每個黨員進行教育、管理、監督，不領導本單位業務工作。
第三條機關基層黨組織必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、***新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以黨的政治建設為統領，以提升組織力為重點，以黨支部建設為基礎，全面提高機關黨的建設質量，在深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關，促進本單位各項工作任務的完成。
（四）堅持以上率下，發揮領導機關和領導干部示范引領作用；
（五）堅持繼承和創新相結合，增強機關黨建工作實效。
第五條機關黨員100人以上的，設立黨的基層委員會。黨員不足100人的，因工作需要，經上級黨組織批準，也可以設立黨的基層委員會。黨的基層委員會由黨員大會或者黨員代表大會選舉產生，每屆任期一般為5年。
機關黨的代表大會代表實行任期制。
第六條機關黨員50人以上、100人以下的，設立黨的總支部委員會。黨員不足50人的，因工作需要，經上級黨組織批準，也可以設立黨的總支部委員會。黨的總支部委員會由黨員大會選舉產生，每屆任期一般為3年。
第七條機關正式黨員3人以上的，成立黨支部。正式黨員7人以上的黨支部，設立支部委員會；正式黨員不足7人的黨支部，設1名書記，必要時可以設1名副書記。黨的支部委員會和不設支部委員會的支部書記、副書記，每屆任期一般為3年。
第八條機關基層黨組織應當嚴格執行任期制度，任期屆滿按期進行換屆選舉。書記、副書記選舉產生后，報上級黨組織批準。
機關黨的基層委員會和不設黨的基層委員會的總支部委員會的書記，應當由本單位黨員負責人擔任。黨員人數和直屬單位較多的機關黨的基層委員會，設專職副書記。黨支部書記原則上由本單位黨員主要負責人擔任。書記、副書記在任期內職務變動，應當征得上級黨組織同意。
第九條機關黨的基層委員會應當設立機關黨的紀律檢查委員會。機關黨的紀律檢查委員會書記由機關黨的基層委員會副書記擔任。機關黨的總支部委員會和支部委員會設立紀律檢查委員。
機關黨的紀律檢查委員會在同級機關黨的基層委員會和上級機關紀檢監察工作委員會雙重領導下進行工作，接受派駐紀檢監察組的業務指導和監督檢查。
第十條機關黨的基層委員會（含不設黨的基層委員會的總支部委員會、支部委員會）的基本職責是：
（一）深入學習和貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅持和落實中國特色社會主義根本制度、基本制度、重要制度，宣傳和執行黨的路線、方針、政策，宣傳和執行黨中央、黨的上級組織和本組織的決議，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，積極創先爭優，團結、組織黨內外干部和群眾，努力完成本單位所擔負的任務。
（二）推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，組織黨員深入學習黨的創新理論，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識和黨史、新中國史、改革開放史，學習黨章黨規黨紀和國家法律法規，學習業務知識和經濟、政治、文化、社會、生態文明等各方面知識。
（三）對黨員進行教育、管理、監督和服務，嚴格黨的組織生活，維護和執行黨的紀律，監督黨員切實履行義務，保障黨員權利不受侵犯。監督黨員干部和其他任何工作人員嚴格遵守國家法律法規，加強黨風廉政建設，堅決同各種違紀違法行為作斗爭。
（四）密切聯系群眾，經常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見，了解群眾訴求，維護群眾正當權利和利益。
（五）對要求入黨的積極分子進行教育、培養和考察，做好發展黨員工作。
（六）做好思想政治工作和意識形態工作，推進機關社會主義精神文明建設，培育和踐行社會主義核心價值觀。
（七）協助黨組（黨委）管理機關基層黨組織和群團組織的干部；配合組織人事部門對機關領導干部進行考察、考核和民主評議，對機關干部的選拔任用和獎懲提出意見。
（八）領導機關工會、共青團、婦女組織等群團組織，支持這些組織依照各自的章程獨立負責地開展工作。
（九）按照黨組織的隸屬關系，領導直屬單位黨的工作。
第十一條機關黨的紀律檢查委員會的職責是監督、執紀、問責，主要包括：
（一）維護黨章和其他黨內法規，經常對黨員進行遵守紀律的教育，作出關于維護黨紀的決定。
（二）檢查黨組織和黨員貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議的情況，對黨組織和黨員領導干部履行職責、行使權力進行監督。
（三）協助機關黨的基層委員會推進全面從嚴治黨、加強黨風建設和組織協調反腐敗工作。
（四）受理處置黨員群眾檢舉舉報，開展談話提醒、約談函詢。
（五）按照有關規定，檢查、處理黨組織和黨員違反黨章和其他黨內法規的案件，決定或者取消對這些案件中的黨員的處分；進行問責或者提出責任追究的建議。
（六）受理黨員控告和申訴；保障黨員權利。
第十二條機關基層黨組織必須把黨的政治建設擺在首位，落實黨的政治建設責任，推動黨和國家機關彰顯政治屬性，在加強黨的政治建設上帶好頭、作示范。
第十三條堅持以黨的創新理論武裝頭腦，引導黨員、干部學深悟透、融會貫通、真信篤行，自覺做***新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者。把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，形成長效機制，錘煉黨員、干部忠誠干凈擔當的政治品格。發揮領導干部領學促學作用，提高黨員、干部運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力。有計劃地對年輕干部進行理想信念宗旨教育。
第十四條堅持黨的政治領導，教育引導黨員、干部堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。嚴明黨的政治紀律和政治規矩，嚴肅黨內政治生活，發展積極健康的黨內政治文化。加強對黨忠誠教育，落實“四個服從”，嚴格執行重大事項請示報告制度。
第十五條提高政治能力，強化政治擔當，強化制度執行力，推動黨的主張和決策部署轉化為本單位本領域的政策法規、制度措施，提升治理效能。發揚斗爭精神，有效防范化解風險。堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，貫徹黨的群眾路線，完善黨員、干部聯系群眾制度，為群眾辦實事、解難事。
第十六條堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，教育引導黨員、干部堅持實事求是的思想路線，樹立正確政績觀，把對上負責和對下負責一致起來，轉變作風，真抓實干。
第十七條圍繞黨和國家重要工作部署以及本單位業務工作，針對機關工作人員思想情況，做好思想政治工作。對機關工作人員進行政治理論教育，愛國主義、集體主義、社會主義教育，形勢政策教育，紀律和廉政教育，政治品德、職業道德、社會公德、家庭美德教育，引導機關工作人員弘揚優良傳統作風，保持為民務實清廉的政治本色。將解決思想問題與解決實際問題相結合，增強思想政治工作實效。定期向黨的機關工作委員會和本單位黨組（黨委）匯報機關思想政治工作情況，提出改進工作的意見和建議。
第十八條機關基層黨組織應當堅持集中教育和經常性教育相結合、組織培訓和個人自學相結合，提高機關黨員學習教育的針對性和實效性。組織黨員和黨組織領導班子成員每年參加集中培訓。組織黨員認真參加黨內集中學習教育。落實黨員領導干部講黨課制度。
第十九條嚴格執行黨的組織生活制度，確保黨的組織生活經常、認真、嚴肅。開好民主生活會和組織生活會，認真開展批評和自我批評。經常分析黨員思想狀況，提高“三會一課”質量，落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，完善重溫入黨誓詞、入黨志愿書等活動。黨員領導干部應當自覺參加雙重組織生活，推動所在黨支部建設成為先進黨支部。穩妥有序處置不合格黨員。
第二十條做好黨員服務工作，建立健全黨內關懷幫扶長效機制。關心黨員思想、學習、工作和生活，了解黨員需求，及時反映涉及黨員切身利益的重要情況。關心關愛因公殉職、犧牲黨員的家庭和因公傷殘黨員。認真做好離退休干部職工黨員、流動黨員的服務工作，為生活困難黨員提供幫助。
第二十一條組織開展創建黨員先鋒崗、爭當服務群眾標兵、黨員承諾踐諾等活動，鼓勵黨員到社區為群眾服務，引導和激勵黨員帶頭貫徹落實黨中央決策部署、做好本職工作、完成急難險重任務，帶動機關工作人員建功新時代、爭創新業績。
第二十二條堅持把政治標準放在首位，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求和有關規定發展黨員，嚴格發展程序，嚴肅工作紀律。
第二十三條機關基層黨組織必須堅持民主集中制，加強機關黨內基層民主建設，切實推進黨內民主，充分發揮機關基層黨組織和廣大黨員的積極性、主動性、創造性，堅決維護黨的集中統一。
第二十四條堅持集體領導制度，凡屬重要事項都應當按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論、按少數服從多數作出決定。機關基層黨組織負責人應當帶頭發揚民主，自覺接受黨員監督。
第二十五條尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，落實機關黨員知情權、參與權、選舉權、監督權。推進黨務公開，健全黨內情況通報制度、情況反映制度，暢通黨員參與討論黨內事務的途徑，拓寬黨員表達意見渠道。機關基層黨組織討論決定重要事項前，應當充分聽取黨員的意見。
第二十六條機關基層黨組織應當加強對黨員特別是黨員領導干部的日常監督，保證黨員嚴格遵守黨章黨規黨紀、嚴格遵守和執行制度、做到忠誠干凈擔當，維護黨的團結和統一，增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。
（六）每年至少召開1次機關黨員干部大會，聽取本單位主要負責人通報工作情況；
（七）做好群眾來信來訪工作；
（八）支持黨員行使監督權利，履行監督義務，防止各種形式的打擊報復。
第二十七條機關基層黨組織應當對黨員、干部平時多過問、多提醒，及時發現和糾正苗頭性、傾向性問題，問題嚴重的向上級黨組織報告。對違犯黨紀的黨組織和黨員依規依紀恰當予以處理。
第二十八條機關基層黨組織根據工作需要，本著有利于加強黨的工作和精干高效的原則，設置辦事機構，配備必要的工作人員。
第二十九條堅持把黨務工作崗位作為培養鍛煉干部的重要平臺，注重選拔政治強、業務精、作風好的干部專兼職從事黨務工作，建設一支高素質專業化的機關黨務工作人員隊伍。
第三十條機關專職黨務工作人員的配備，一般占機關工作人員總數的1%至2%。機關工作人員較少的單位，應當保證有專人負責。機關黨建任務較重、工作力量不足的單位，應當適當增加人員。機關專職黨務工作人員的編制，列入機關行政編制。
第三十一條按照守信念、講奉獻、有本領、重品行的要求，加強機關基層黨組織書記隊伍建設。以明確責任、考核監督、保障服務為重點，加強對機關基層黨組織領導班子的管理。定期安排機關黨務工作人員特別是機關基層黨組織負責人輪訓。對新任機關基層黨組織負責人進行任職培訓。
第三十二條有計劃地安排機關專職黨務工作人員與行政、業務工作人員之間的雙向交流。把兼職的黨務工作人員開展黨務工作情況作為干部年度考核和評優評先的重要參考。及時發現、表彰和宣傳機關黨務工作人員中的先進典型。
第三十三條機關黨建工作在各級黨委領導下，由同級黨的機關工作委員會統一領導、單位黨組（黨委）具體領導和管理，有關部門各負其責、密切配合，形成工作合力。
第三十四條黨的機關工作委員會統一領導所屬機關黨的工作，指導督促各單位黨組（黨委）落實機關黨建主體責任。定期對各單位黨組（黨委）、機關基層黨組織、黨員領導干部落實機關黨建工作責任制、機關黨建重點工作和重要制度情況進行督查，及時向同級黨委報告有關情況。
機關紀檢監察工作委員會作為同級紀委監委的派出機構，在同級紀委監委、黨的機關工作委員會雙重領導下，領導各單位機關黨的紀律檢查委員會工作。
第三十五條黨組（黨委）領導機關和直屬單位黨組織的工作，履行全面從嚴治黨主體責任。
黨組（黨委）應當定期研究機關黨建工作，督促落實各項任務。通過機關基層黨組織了解機關工作人員的思想情況，以及對重要決策和領導干部廉潔自律等方面的反映和意見，支持機關基層黨組織對黨員特別是黨員領導干部進行監督。建立健全黨建工作制度體系，加強黨建工作保障。
黨組（黨委）主要負責人履行第一責任人職責，其他成員按照“一崗雙責”要求抓好職責范圍內黨建工作。黨組（黨委）每年在本單位一定范圍內通報抓機關黨建工作情況、接受評議。
第三十六條對黨組織關系實行屬地管理的下級單位黨建工作，黨組（黨委）應當加強與其所在地黨委的溝通配合，及時研究解決重要問題。
對歸口領導或者管理的單位黨建工作，黨組（黨委）應當加強監督指導，履行全面從嚴治黨相關責任。
第三十七條機關黨的基層委員會（含不設黨的基層委員會的總支部委員會、支部委員會）的設置調整、換屆、委員會組成以及機關黨的紀律檢查委員會的組成，書記、副書記的任免等，經黨組（黨委）討論決定后，報黨的機關工作委員會審批。
機關黨的基層委員會審批預備黨員或者預備黨員轉正，應當提前報黨組（黨委）討論決定。機關不設黨的基層委員會的總支部委員會、支部委員會接收預備黨員或者討論預備黨員轉正，應當經黨組（黨委）審核把關后，報黨的機關工作委員會審批。
黨組（黨委）按照干部管理權限，討論決定處分黨員有關事項，在作出黨紀處分決定前應當與派駐紀檢監察組交換意見。處分決定生效后，有關處分決定和材料應當按照要求報機關紀檢監察工作委員會備案。
第三十八條落實機關黨建責任、加強機關黨建工作情況應當納入各單位領導班子以及領導干部考核內容。地方各級黨委常委會每年至少聽取1次黨的機關工作委員會的工作匯報。
第三十九條開展黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作。按照有關規定，黨的機關工作委員會書記每年向同級黨委述職，機關基層黨組織書記每年向上級黨組織述職，接受評議考核。
第四十條機關基層黨組織開展活動，所需財政資金列入本單位部門預算，保障“三會一課”、主題黨日、黨員和入黨積極分子教育培訓、學習調研等需要。黨費主要作為黨員教育經費的補充。
第四十一條本條例適用于縣級以上各級黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、監察機關、審判機關、檢察機關以及群團機關的黨組織。黨組織關系在黨的機關工作委員會的其他單位的基層黨組織參照本條例執行，另有規定的從其規定。
第四十二條本條例由中央組織部負責解釋。
第四十三條本條例自發布之日起施行。
新華社北京1月5日電近日，中共中央印發了《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》（以下簡稱《條例》），并發出通知，要求各地區各部門認真遵照執行。
通知指出，國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的光榮傳統和獨特優勢。《條例》以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹黨章要求，對國有企業黨組織工作作出全面規范，是新時代加強國有企業黨的建設的基本遵循。
通知要求，各級黨委（黨組）要從鞏固黨的執政基礎的高度出發，把國有企業黨的建設作為管黨治黨的重要任務抓緊抓好，采取有力措施，強化責任落實，推動《條例》落到實處、見到實效。要認真抓好《條例》學習宣傳和貫徹落實，通過集中學習、專題研討等方式，使各級黨組織特別是國有企業黨組織和黨員、干部深入領會《條例》精神，全面掌握《條例》內容，嚴格遵守和執行《條例》規定。中央組織部要會同有關部門加強督促指導，確保《條例》各項規定得到貫徹執行。各地區各部門在執行《條例》中的重要情況和建議，要及時報告黨中央。
國有企業組織工作心得體會總結篇四
近日，中共中央印發了《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》，并發出通知，要求各地區各部門認真遵照執行。
通知指出，國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的光榮傳統和獨特優勢。《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹黨章要求，對國有企業黨組織工作作出全面規范，是新時代加強國有企業黨的建設的基本遵循。
《條例》共9章41條，涵蓋了國有企業黨的建設各個方面。《條例》闡明了國有企業黨組織工作的指導思想和工作原則，規范了國有企業黨組織的設置，規定了國有企業黨組織的主要職責，明確了加強國有企業黨員隊伍建設的有關要求。《條例》明確了黨的領導和公司治理的關系，從黨建工作要求寫入公司章程、“雙向進入、交叉任職”領導體制、決策把關、干部人才工作、職工參與公司治理等方面作出規定。《條例》強調要加強國有企業黨的政治建設，完善國有企業黨內民主和監督體系。《條例》對國有企業黨建工作領導體制和工作保障等方面也作出規定。
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視國有企業改革發展和黨的建設。2016年10月，黨中央專門召開全國國有企業黨的建設工作會議，習近平總書記出席會議并發表重要講話，為加強國有企業黨的建設指明了方向。十九大黨章修正案，進一步明確了國有企業黨組……此處隱藏-148個字……國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹黨章要求，對國有企業黨組織工作作出全面規范，是新時代加強國有企業黨的建設的基本遵循。
《條例》共9章41條，涵蓋了國有企業黨的建設各個方面。《條例》闡明了國有企業黨組織工作的指導思想和工作原則，規范了國有企業黨組織的設置，規定了國有企業黨組織的主要職責，明確了加強國有企業黨員隊伍建設的有關要求。《條例》明確了黨的領導和公司治理的關系，從黨建工作要求寫入公司章程、“雙向進入、交叉任職”領導體制、決策把關、干部人才工作、職工參與公司治理等方面作出規定。《條例》強調要加強國有企業黨的政治建設，完善國有企業黨內民主和監督體系。《條例》對國有企業黨建工作領導體制和工作保障等方面也作出規定。
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視國有企業改革發展和黨的建設。2016年10月，黨中央專門召開全國國有企業黨的建設工作會議，習近平總書記出席會議并發表重要講話，為加強國有企業黨的建設指明了方向。十九大黨章修正案，進一步明確了國有企業黨組織功能定位，為國有企業黨組織開展工作、發揮作用提供了根本遵循。隨著全面從嚴治黨向縱深推進，將黨中央對加強國有企業黨的建設一系列政策進行系統集成，將企業加強黨的建設好經驗好做法加以總結提煉，對國有企業黨組織工作作出整體設計和全面規范，在當下十分緊迫和必要。
國有企業組織工作心得體會總結篇五
如果國有企業是一顆大樹，堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”，共產黨員則是構成大樹的枝和葉。作為一名黨員，只有不斷加強***總書記新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹黨章要求，才能不斷地從“樹根”中汲取營養，不斷壯大，這是我們共產黨員不斷進步的硬性要求，更是對對國有企業進步發展的的硬性要求。
一顆大樹，想要枝繁葉茂，不僅要有靈魂，懂得從大地之中吸取營養，更要加強自身管理，去掉過多的，凌亂的、枯死的樹枝，才能繁茂，所以加強國有企業的自身管理必不可少。這就需要國有企業立場堅定、紀律嚴明，黨風廉政、實事求是、密切聯系群眾、勇于創新，才能確保自身不斷發展。具體體現在以下方面：國有企業黨委（黨組）發揮領導作用；加強企業領導人員管理監督；做好黨員教育、管理、監督、服務和發展黨員工作，嚴格黨的組織生活；實施人才強企戰略，健全人才培養、引進、使用機制健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度。
作為一名黨員，要參與到國有企業的深化改革當中，除了做和自己的本職工作外，還要學習貫徹落實黨的理論和路線方針政策，用新的理論武裝自己，提高自己的創新能力，為國有企業的深化改革添磚加瓦。
國有企業組織工作心得體會總結篇六
加強國有企業黨的政治建設，是推進黨的建設新的偉大工程題中應有之義，也是國有企業黨的建設的新課題。
黨的十八大以來，我們黨深刻認識到，黨內存在的很多問題都與政治問題有關，管黨治黨上的“寬松軟”，根源在政治上的“寬松軟”，加強黨的政治建設是解決黨內各種問題的治本之策。2016年10月10日至11日，習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上指出國有企業黨的領導、黨的建設存在的一系列問題，特別是黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題。這些問題的出現，根本在于一些國有企業黨的政治建設不到位，只注重經濟屬性，忽視政治屬性。只有堅定不移加強國有企業黨的政治建設，把黨的領導與遵循市場經濟規律結合起來，把黨的建設與現代企業治理有機融合起來，貫徹落實新時代黨的建設總要求，才能使國有企業黨的領導、黨的建設得到根本加強，推動國有企業高質量發展。
中國特色社會主義最本質的特征是中國共產黨領導，中國特色社會主義制度的最大優勢是中國共產黨領導，黨是最高政治領導力量，黨的領導必須落實和體現到各方面各環節。國有企業是黨領導的國家治理體系的重要組成部分，理應加強黨的全面領導。國有企業黨組織是黨的組織體系的重要組成部分，必須不斷加強黨的政治建設，建立健全堅持和加強黨的全面領導的組織體系、制度體系、工作體系，堅持和加強黨對國有企業的全面領導，提高國有企業黨的建設質量，完善中國特色現代企業制度，增強國有經濟競爭力、創新力、控制力、影響力、抗風險能力，做強做優做大國有資本。國有企業黨組織貫徹落實黨的路線方針政策和重大戰略部署，要以堅強有力的政治領導，把準企業改革發展的正確方向，通過持續務實的政治建設，發揮黨員先鋒模范作用，凝聚職工群眾力量，防范化解重大風險，引領國有企業高質量發展。
國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執政興國的重要支柱和依靠力量，關系我國社會主義公有制地位的鞏固，關系我們黨的執政地位和執政能力。經過改革開放40多年的發展，國有企業已經成為國民經濟的重要支柱，擁有一大批世界領先的科技創新成果，掌握了一批關鍵核心技術，在國家安全、國民經濟命脈、國計民生等重要行業領域，國有企業作出了突出貢獻。只有堅定不移加強國有企業黨的政治建設，堅持國有企業在國家發展中的地位不動搖，才能把國有企業建設好，把工人階級作用發揮好；才能確保國有企業、國有資產牢牢掌握在黨和人民手中，更好地鞏固黨的執政基礎和中國特色社會主義制度。
《條例》從總體定位、理論武裝、企業文化、思想政治工作、群團建設五個方面對國有企業黨的政治建設提出了具體要求。
《條例》第二十三條指出：“國有企業黨組織必須把黨的政治建設擺在首位，擔負起黨的政治建設責任，提高政治站位，強化政治引領，增強政治能力，涵養政治生態，防范政治風險，堅決落實黨中央決策部署，推動企業聚焦主責主業，服務國家發展戰略，全面履行經濟責任、政治責任、社會責任。”這一要求體現了國有企業黨的政治建設的重大責任。在國有企業黨的建設中，必須把政治建設擺在首位，發揮政治建設的統領作用。國有企業黨的政治建設要做好五個方面工作，即：提高政治站位、強化政治引領、增強政治能力、涵養政治生態、防范政治風險，這為國有企業黨的政治建設指出了方向、提供了有力抓手。同時，國有企業黨的政治建設落腳點在于落實黨中央決策部署，服務國家發展，體現國有企業的經濟責任、政治責任和社會責任。為此，我們應深刻領會：國有企業不是一般的市場主體，不僅承擔經濟責任，還承擔政治責任和社會責任，具有政治屬性和社會屬性。
（二。
《條例》第二十四條指出：“堅持用黨的創新理論武裝黨員干部職工，突出政治教育和政治訓練，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業、進車間、進班組、進頭腦，引領職工群眾聽黨話、跟黨走。開展中國特色社會主義和實現中華民族偉大復興中國夢宣傳教育，加強愛國主義、集體主義、社會主義教育，抓好形勢政策教育。”這一要求闡明，要把理論學習作為首要政治任務，用習近平新時代中國特色社會主義思想這一馬克思主義中國化最新理論成果武裝頭腦，引導國有企業廣大黨員干部職工堅定政治信仰、夯實思想根基。這是國有企業黨的政治建設的思想基礎，因此要推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走，真正做到學深悟透、融會貫通、真信篤行。
《條例》第二十五條指出：“堅持以社會主義核心價值觀引領企業文化建設，傳承弘揚國有企業優良傳統和作風，培育家國情懷，增強應對挑戰的斗志，提升產業興國、實業報國的精氣神。深化文明單位創建，組織開展崗位技能競賽，開展群眾性文化體育活動，弘揚勞模精神、工匠精神，大力宣傳、表彰先進典型，發揮示范引領作用，造就有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的新時代國有企業職工隊伍。”這一要求強調，發揮政治引領作用，用社會主義核心價值觀引領企業文化建設，把黨的主張、黨的理論轉變成為企業文化的內容、載體，弘揚時代主旋律，傳遞正能量，培養企業職工對企業的感情、對國家的感情、對黨的感情，為提高企業效益，增強在國內外市場上的競爭力，實現國有資產保值增值、高質量發展提供強大精神動力和智力支持。
《條例》第二十六條指出：“把思想政治工作作為經常性、基礎性工作，把解決思想問題同解決實際問題結合起來，多做得人心、暖人心、穩人心的工作，積極構建和諧勞動關系，努力將矛盾化解在基層。健全落實企業領導人員基層聯系點、黨員與職工結對幫帶等制度，定期開展職工思想動態分析，有針對性做好人文關懷和心理疏導。注意在企業改革重組、化解過剩產能、處置‘僵尸企業’和企業破產等過程中，深入細致做好思想工作，解決職工群眾困難，引導職工群眾擁護支持改革，積極參與改革。”針對這一要求，國有企業黨組織要發揮黨的思想政治工作傳統和優勢，提高黨員干部政治能力，根據企業特點和職工隊伍現狀，全心全意依靠工人階級，探索思想政治工作的新辦法、新途徑，有效解決職工的思想問題和實際問題，維護職工利益、穩定職工隊伍，引導職工支持和擁護企業改革；鼓勵職工代表有序參與企業治理，把企業的政治優勢轉化為企業的凝聚力和治理效能。
《條例》第二十七條指出：“堅持黨建帶群建，充分發揮群團組織橋梁紐帶作用，推動群團組織團結動員職工群眾圍繞企業改革發展和生產經營建功立業，多為職工群眾辦好事、解難事，維護和發展職工群眾利益。”這一要求闡明，企業黨組織要發揮我們黨群眾工作的傳統，充分發揮群團組織聯系人民群眾的橋梁和紐帶作用，通過黨建帶動工會、共青團、婦聯等群團組織積極發揮政治作用，加大政治動員、政治引領、政治教育工作力度，維護職工的合法權益，疏導職工不滿情緒，保持企業和諧穩定，更好承擔起引導群眾聽黨話、跟黨走的政治任務，把職工群眾最廣泛最緊密地團結在國有企業黨組織的周圍。當前，國有企業正處在全面深化改革的關鍵期，迫切需要通過充分發揮群團組織的優勢和作用，團結動員廣大職工群眾在推動企業深化改革、維護穩定、促進發展的第一線建功立業。
加強國有企業黨的政治建設，就要堅持黨對國有企業的領導，把方向、管大局、保落實，就要以初心不變的定力、主動求變的勇氣，提高國有企業黨的建設能力、提升國有企業黨的建設質量，使之成為引領國有企業做強做優做大的法寶。
將《條例》關于政治建設的要求與習近平總書記關于黨的政治建設的重要論述、黨的十九大關于政治建設的部署等結合起來，根據國有企業實際，深刻理解國有企業黨的政治建設的目的、意義和具體要求，深刻認識國有企業的職責和使命。國有企業必須承擔相應的使命，一刻也不能放松黨的領導和黨的建設，以政治建設為統領抓好黨的各項建設。不能把發展經濟作為國有企業唯一的工作，而要堅持加強黨的領導和完善企業治理相統一，堅持黨建工作與生產經營深度融合。
國有企業領導人員要帶頭貫徹《條例》精神，充分發揮“關鍵少數”帶動“絕大多數”的示范引領作用，注重加強政治歷練、積累政治經驗、增進政治智慧，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，與黨中央保持高度一致，以保證國有企業黨的領導和黨的建設全面加強，切實發揮國有企業黨組織的領導核心和政治核心作用，保證黨和國家方針政策、重大部署在國有企業的貫徹落實。
建立健全國有企業黨的領導和黨的政治建設的組織體系、制度體系、工作體系，遵循黨的建設和政治建設的規律和邏輯，結合現代企業管理規律和要求，將黨的政治建設的具體要求融入企業治理實踐。把黨的政治建設工作情況納入黨組織書記抓黨建述職評議和黨建考核評價體系，并突出其權重。加強對黨的政治建設工作的監督檢查，將其作為巡視巡察和督查檢查的重要內容，加大監督問責力度，對落實黨的政治建設責任不到位、推進黨的政治建設工作不力，以及違反黨的政治紀律和政治規矩的行為嚴肅問責追責。
近期，黨中央印發了最新修訂的《中國共產黨農村基層組織工作條例》，這是我們黨在農村基層組織建設工作理論和實踐探索中總結的最新成果，對于加強黨的執政基礎，鞏固黨在農村基層組織的執政地位具有十分重大的意義;是黨中央深入實施鄉村振興戰略、打贏脫貧攻堅的重大舉措，作為一名農村基層黨組織書記，我想就學習新條例談談自己的認識。
一是要對黨忠誠，保持初心。要在政治上講忠誠、在組織上講服從、在行動上講紀律，任何時候都與黨同心同德，真正成為政治堅定的明白人、對黨忠誠的老實人、政治過硬的帶頭人。在日常工作中，堅持以經濟建設為中心，樹牢綠水青山就是金山銀山的工作理念，發展壯大我們村集體經濟，推動獼猴桃產業健康發展，持續增加農民收入，不斷滿足群眾對美好生活的需要。
二是要清正廉潔，恪守底線。在多元多變的新時代，各種誘惑和陷阱隨之而來，如果不能時刻保持清醒，隨時都可能被糖衣炮彈擊中。作為黨支部的“頂梁柱”，更需要加強理論學習，保持高尚道德情操和健康生活情趣，堅守共產黨人精神家園;牢記權力的本質，堅定人民立場，自覺接受黨組織的教育、管理、監督，筑牢拒腐防變的思想堤壩;時刻嚴格要求自己，心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，工作和生活中不出底線、不碰紅線。
三是要勇挑重擔，敢于負責。作為村黨支部書記，既要有敢于擔當之志，還要善于擔當，發揮“頭雁”作用，以擔當帶動擔當，以作為促進作為。一方面，在村組發展中遇到的大事難事要勇挑重擔、敢于負責。另一方面，在發展的過程中要把握機遇，大膽創新，特別是要抓住鄉村振興機遇，帶領村“兩委”一班人全心全意為群眾服務，在農村基礎設施改善、產業優化升級、鄉風文明治理方面為群眾辦實事辦好事。
近日，中共中央印發了《中國共產黨支部工作條例(試行)》(以下簡稱《條例》)，涵蓋了總則、組織設置、基本任務、工作機制、組織生活、黨支部委員會建設、領導和保障、附則等，共8章37條，內容全面、規定明確，覆蓋了黨支部建設的各領域、各方面。通過觀看央視“新聞聯播”和網上《條例》內容的學習，作為一名基層支部委員，我覺得對我的幫助很大，感觸頗深，主要有以下幾點體會：
首先，《條例》明確了黨支部的重要地位。《條例》是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，加強新時代黨支部建設的重要制度成果;是我們黨歷史上第一部關于黨支部工作的基礎主干法規，是新時代黨支部建設的基本遵循。《條例》第二條規定，黨支部是黨的基礎組織，是黨組織開展工作的基本單元，是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎，擔負直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責。黨支部不再只是一個黨組織那么簡單，而是體現黨的建設成果的重要“門面”，它直接與黨員、群眾打交道，黨的路線、方針、政策能不能得到落實，從黨支部這個“門面”就可以看出來。
其次，《條例》明確了黨支部的任務。我覺得，不管是一個機構或是個人，首先要明白自己所要擔負的職責，明白自己要干什么，肩負著怎樣的責任，才不會每天無所事事，對所要干的事情才能有明確的目的。《條例》第三章就明確規定了黨支部的基本任務和不同領域黨支部的重點任務，為不同領域黨支部工作指明了方向。
再次，《條例》規定了黨支部組織生活。以前黨支部過組織生活可有可無，很多時候也只是走走過場而已，很多支部可能一年也沒有開展過一次組織生活。《條例》第三章明確規定，黨支部應當嚴格執行黨的組織生活制度，組織黨員按期參加黨員大會、黨小組會和上黨課，定期召開黨支部委員會會議，并對“三會一課”和主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等內容進行了細化。
黨中央印發了最新修訂的《中國共產黨農村基層組織工作條例》，這是我們黨在農村基層組織建設工作理論和實踐探索中總結的最新成果，對于加強黨的執政基礎，鞏固黨在農村基層組織的執政地位具有十分重大的意義;是黨中央深入實施鄉村振興戰略、打贏脫貧攻堅的重大舉措，作為一名黨委書記，我想就學習新條例談談自己的認識。
堅持黨管農村工作、重視和加強農村基層黨組織建設是鞏固黨在農村的執政基礎的必然要求。鄉鎮黨委要提高政治站位,突出政治功能，加強基層黨組織建設，只有深入學習新《條例》，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在理論中把握方向，在實踐中貫徹執行，找準問題，對標補短，有機結合基層黨組織開展的主題教育、掃黑除惡斗爭、軟弱渙散整頓等工作，才能達到貫徹黨章和新時代黨的建設、黨的組織路線、黨的農村基層組織建設總要求。
選優配強村黨組織班子是堅持農村基層黨組織領導地位的基礎保證。抓住帶頭人，辦好農村事，關鍵在黨、關鍵在人。鄉鎮黨委書記不但要帶頭實干、敢抓敢管，更應該注重村干部優中選優，配齊配強。通過換屆換血，通過村干部報酬結構性改革、歸雁計劃等措施積極留住本地人才，回引外出優秀人員。以培養村級班子青年后備力量為抓手，加強村級黨組織領導力、戰斗力，為基層工作注入青春活力，進一步適應新時代工作的新標準新要求。
落實各級黨委的主體責任是加強基層組織建設的重要支撐。抓基層、強基礎不能只靠基層自身，鄉鎮黨委應始終保持基層聯系，落實主體責任，時常沉到基層，沉到一線，對村做好充分調研，形成常態調研的工作態勢，及時發現問題，化解問題。堅持人往基層走、力往基層使、智往基層傾,形成大抓基層的鮮明導向，推動農村基層黨組織全面進步、全面過硬。
“水不激不揚，人不激不奮進”，樹立榜樣典型，表彰優秀農村基層干部先進是激發基層隊伍向心力的強心劑。充分彰顯榜樣力量，激勵新擔當新作為，需要鄉鎮黨委和村級黨組織學會挖掘，善于挖掘。要為那些想干事、能干事、干成事的黨員干部提供適宜的舞臺，強化正面激勵，讓黨員干部勤于實干、勇于擔當。使學先進、趕先進、當先進成為廣大黨員干部的精神追求和自覺行動。
“桃李不言,下自成蹊”，鄉鎮黨委要做好凝心聚力工作，關鍵在提升自我修養，鑄就強大人格，即要有“功成不必在我”的境界，也要有“功成必定有我”的擔當。鄉鎮黨委對于基層組織隊伍既要加強管理監督,切實提升素質和能力,又要滿懷熱情關心關愛農村基層干部和黨員，向基層黨員干部做好思想引導，傳遞久久為功的苦干精神，使其做好長期戰斗的思想準備和戰斗意志。
通知指出，黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央對全面從嚴治黨、加強機關黨的建設作出一系列重要部署。根據新的形勢、任務和要求，黨中央對2010年6月印發的《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》予以修訂。
通知強調，這次修訂的《條例》，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，堅持以黨章為根本依據，對機關基層黨組織工作作出全面規范，是新時代機關黨的建設的基本遵循。《條例》的修訂和實施，對于全面提高機關黨的建設質量，充分發揮機關基層黨組織作用，推動機關治理和各項事業發展，為堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化服務，具有重要意義。
通知要求，各級黨委（黨組）要切實履行全面從嚴治黨主體責任，把機關黨的建設擺在重要位置來抓，推動機關黨的建設始終走在前、作表率。要認真抓好《條例》學習宣傳和貫徹落實，使各級機關黨組織和黨員、干部特別是黨員領導干部深入領會《條例》精神，全面掌握《條例》內容，嚴格遵守和執行《條例》規定。黨的機關工作委員會要加強對所屬機關黨的工作的統一領導，指導督促各單位黨組（黨委）落實機關黨的建設主體責任。中央組織部要會同有關部門加強督促指導，確保《條例》各項規定得到有效貫徹落實。各地區各部門在執行《條例》中的重要情況和建議，要及時報告黨中央。
第一條為了深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化，切實加強和改進機關黨的工作，充分發揮機關基層黨組織作用，推動機關治理和各項事業發展，根據《中國共產黨章程》和有關黨內法規，制定本條例。
第二條機關基層黨組織在上級黨的委員會或者黨的機關工作委員會和本單位黨組（黨委）（包括不設黨組、黨委的單位領導班子，下同）領導下，協助本單位負責人完成任務，改進工作，對包括本單位負責人在內的每個黨員進行教育、管理、監督，不領導本單位業務工作。
第三條機關基層黨組織必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以黨的政治建設為統領，以提升組織力為重點，以黨支部建設為基礎，全面提高機關黨的建設質量，在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關，促進本單位各項工作任務的完成。
（四）堅持以上率下，發揮領導機關和領導干部示范引領作用；
（五）堅持繼承和創新相結合，增強機關黨建工作實效。
第五條機關黨員100人以上的，設立黨的基層委員會。黨員不足100人的，因工作需要，經上級黨組織批準，也可以設立黨的基層委員會。黨的基層委員會由黨員大會或者黨員代表大會選舉產生，每屆任期一般為5年。
機關黨的代表大會代表實行任期制。
第六條機關黨員50人以上、100人以下的，設立黨的總支部委員會。黨員不足50人的，因工作需要，經上級黨組織批準，也可以設立黨的總支部委員會。黨的總支部委員會由黨員大會選舉產生，每屆任期一般為3年。
第七條機關正式黨員3人以上的，成立黨支部。正式黨員7人以上的黨支部，設立支部委員會；正式黨員不足7人的黨支部，設1名書記，必要時可以設1名副書記。黨的支部委員會和不設支部委員會的支部書記、副書記，每屆任期一般為3年。
第八條機關基層黨組織應當嚴格執行任期制度，任期屆滿按期進行換屆選舉。書記、副書記選舉產生后，報上級黨組織批準。
機關黨的基層委員會和不設黨的基層委員會的總支部委員會的書記，應當由本單位黨員負責人擔任。黨員人數和直屬單位較多的機關黨的基層委員會，設專職副書記。黨支部書記原則上由本單位黨員主要負責人擔任。書記、副書記在任期內職務變動，應當征得上級黨組織同意。
第九條機關黨的基層委員會應當設立機關黨的紀律檢查委員會。機關黨的紀律檢查委員會書記由機關黨的基層委員會副書記擔任。機關黨的總支部委員會和支部委員會設立紀律檢查委員。
機關黨的紀律檢查委員會在同級機關黨的基層委員會和上級機關紀檢監察工作委員會雙重領導下進行工作，接受派駐紀檢監察組的業務指導和監督檢查。
第十條機關黨的基層委員會（含不設黨的基層委員會的總支部委員會、支部委員會）的基本職責是：
（一）深入學習和貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持和落實中國特色社會主義根本制度、基本制度、重要制度，宣傳和執行黨的路線、方針、政策，宣傳和執行黨中央、黨的上級組織和本組織的決議，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，積極創先爭優，團結、組織黨內外干部和群眾，努力完成本單位所擔負的任務。
（二）推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，組織黨員深入學習黨的創新理論，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識和黨史、新中國史、改革開放史，學習黨章黨規黨紀和國家法律法規，學習業務知識和經濟、政治、文化、社會、生態文明等各方面知識。
（三）對黨員進行教育、管理、監督和服務，嚴格黨的組織生活，維護和執行黨的紀律，監督黨員切實履行義務，保障黨員權利不受侵犯。監督黨員干部和其他任何工作人員嚴格遵守國家法律法規，加強黨風廉政建設，堅決同各種違紀違法行為作斗爭。
（四）密切聯系群眾，經常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見，了解群眾訴求，維護群眾正當權利和利益。
（五）對要求入黨的積極分子進行教育、培養和考察，做好發展黨員工作。
（六）做好思想政治工作和意識形態工作，推進機關社會主義精神文明建設，培育和踐行社會主義核心價值觀。
（七）協助黨組（黨委）管理機關基層黨組織和群團組織的干部；配合組織人事部門對機關領導干部進行考察、考核和民主評議，對機關干部的選拔任用和獎懲提出意見。
（八）領導機關工會、共青團、婦女組織等群團組織，支持這些組織依照各自的章程獨立負責地開展工作。
（九）按照黨組織的隸屬關系，領導直屬單位黨的工作。
第十一條機關黨的紀律檢查委員會的職責是監督、執紀、問責，主要包括：
（一）維護黨章和其他黨內法規，經常對黨員進行遵守紀律的教育，作出關于維護黨紀的決定。
（二）檢查黨組織和黨員貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議的情況，對黨組織和黨員領導干部履行職責、行使權力進行監督。
（三）協助機關黨的基層委員會推進全面從嚴治黨、加強黨風建設和組織協調反腐敗工作。
（四）受理處置黨員群眾檢舉舉報，開展談話提醒、約談函詢。
（五）按照有關規定，檢查、處理黨組織和黨員違反黨章和其他黨內法規的案件，決定或者取消對這些案件中的黨員的處分；進行問責或者提出責任追究的建議。
（六）受理黨員控告和申訴；保障黨員權利。
第十二條機關基層黨組織必須把黨的政治建設擺在首位，落實黨的政治建設責任，推動黨和國家機關彰顯政治屬性，在加強黨的政治建設上帶好頭、作示范。
第十三條堅持以黨的創新理論武裝頭腦，引導黨員、干部學深悟透、融會貫通、真信篤行，自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者。把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，形成長效機制，錘煉黨員、干部忠誠干凈擔當的政治品格。發揮領導干部領學促學作用，提高黨員、干部運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力。有計劃地對年輕干部進行理想信念宗旨教育。
第十四條堅持黨的政治領導，教育引導黨員、干部堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。嚴明黨的政治紀律和政治規矩，嚴肅黨內政治生活，發展積極健康的黨內政治文化。加強對黨忠誠教育，落實“四個服從”，嚴格執行重大事項請示報告制度。
第十五條提高政治能力，強化政治擔當，強化制度執行力，推動黨的主張和決策部署轉化為本單位本領域的政策法規、制度措施，提升治理效能。發揚斗爭精神，有效防范化解風險。堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，貫徹黨的群眾路線，完善黨員、干部聯系群眾制度，為群眾辦實事、解難事。
第十六條堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，教育引導黨員、干部堅持實事求是的思想路線，樹立正確政績觀，把對上負責和對下負責一致起來，轉變作風，真抓實干。
第十七條圍繞黨和國家重要工作部署以及本單位業務工作，針對機關工作人員思想情況，做好思想政治工作。對機關工作人員進行政治理論教育，愛國主義、集體主義、社會主義教育，形勢政策教育，紀律和廉政教育，政治品德、職業道德、社會公德、家庭美德教育，引導機關工作人員弘揚優良傳統作風，保持為民務實清廉的政治本色。將解決思想問題與解決實際問題相結合，增強思想政治工作實效。定期向黨的機關工作委員會和本單位黨組（黨委）匯報機關思想政治工作情況，提出改進工作的意見和建議。
第十八條機關基層黨組織應當堅持集中教育和經常性教育相結合、組織培訓和個人自學相結合，提高機關黨員學習教育的針對性和實效性。組織黨員和黨組織領導班子成員每年參加集中培訓。組織黨員認真參加黨內集中學習教育。落實黨員領導干部講黨課制度。
第十九條嚴格執行黨的組織生活制度，確保黨的組織生活經常、認真、嚴肅。開好民主生活會和組織生活會，認真開展批評和自我批評。經常分析黨員思想狀況，提高“三會一課”質量，落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，完善重溫入黨誓詞、入黨志愿書等活動。黨員領導干部應當自覺參加雙重組織生活，推動所在黨支部建設成為先進黨支部。穩妥有序處置不合格黨員。
第二十條做好黨員服務工作，建立健全黨內關懷幫扶長效機制。關心黨員思想、學習、工作和生活，了解黨員需求，及時反映涉及黨員切身利益的重要情況。關心關愛因公殉職、犧牲黨員的家庭和因公傷殘黨員。認真做好離退休干部職工黨員、流動黨員的服務工作，為生活困難黨員提供幫助。
第二十一條組織開展創建黨員先鋒崗、爭當服務群眾標兵、黨員承諾踐諾等活動，鼓勵黨員到社區為群眾服務，引導和激勵黨員帶頭貫徹落實黨中央決策部署、做好本職工作、完成急難險重任務，帶動機關工作人員建功新時代、爭創新業績。
第二十二條堅持把政治標準放在首位，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求和有關規定發展黨員，嚴格發展程序，嚴肅工作紀律。
第二十三條機關基層黨組織必須堅持民主集中制，加強機關黨內基層民主建設，切實推進黨內民主，充分發揮機關基層黨組織和廣大黨員的積極性、主動性、創造性，堅決維護黨的集中統一。
第二十四條堅持集體領導制度，凡屬重要事項都應當按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論、按少數服從多數作出決定。機關基層黨組織負責人應當帶頭發揚民主，自覺接受黨員監督。
第二十五條尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，落實機關黨員知情權、參與權、選舉權、監督權。推進黨務公開，健全黨內情況通報制度、情況反映制度，暢通黨員參與討論黨內事務的途徑，拓寬黨員表達意見渠道。機關基層黨組織討論決定重要事項前，應當充分聽取黨員的意見。
第二十六條機關基層黨組織應當加強對黨員特別是黨員領導干部的日常監督，保證黨員嚴格遵守黨章黨規黨紀、嚴格遵守和執行制度、做到忠誠干凈擔當，維護黨的團結和統一，增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。
（六）每年至少召開1次機關黨員干部大會，聽取本單位主要負責人通報工作情況；
（七）做好群眾來信來訪工作；
（八）支持黨員行使監督權利，履行監督義務，防止各種形式的打擊報復。
第二十七條機關基層黨組織應當對黨員、干部平時多過問、多提醒，及時發現和糾正苗頭性、傾向性問題，問題嚴重的向上級黨組織報告。對違犯黨紀的黨組織和黨員依規依紀恰當予以處理。
第二十八條機關基層黨組織根據工作需要，本著有利于加強黨的工作和精干高效的原則，設置辦事機構，配備必要的工作人員。
第二十九條堅持把黨務工作崗位作為培養鍛煉干部的重要平臺，注重選拔政治強、業務精、作風好的干部專兼職從事黨務工作，建設一支高素質專業化的機關黨務工作人員隊伍。
第三十條機關專職黨務工作人員的配備，一般占機關工作人員總數的1%至2%。機關工作人員較少的單位，應當保證有專人負責。機關黨建任務較重、工作力量不足的單位，應當適當增加人員。機關專職黨務工作人員的編制，列入機關行政編制。
第三十一條按照守信念、講奉獻、有本領、重品行的要求，加強機關基層黨組織書記隊伍建設。以明確責任、考核監督、保障服務為重點，加強對機關基層黨組織領導班子的管理。定期安排機關黨務工作人員特別是機關基層黨組織負責人輪訓。對新任機關基層黨組織負責人進行任職培訓。
第三十二條有計劃地安排機關專職黨務工作人員與行政、業務工作人員之間的雙向交流。把兼職的黨務工作人員開展黨務工作情況作為干部年度考核和評優評先的重要參考。及時發現、表彰和宣傳機關黨務工作人員中的先進典型。
第三十三條機關黨建工作在各級黨委領導下，由同級黨的機關工作委員會統一領導、單位黨組（黨委）具體領導和管理，有關部門各負其責、密切配合，形成工作合力。
第三十四條黨的機關工作委員會統一領導所屬機關黨的工作，指導督促各單位黨組（黨委）落實機關黨建主體責任。定期對各單位黨組（黨委）、機關基層黨組織、黨員領導干部落實機關黨建工作責任制、機關黨建重點工作和重要制度情況進行督查，及時向同級黨委報告有關情況。
機關紀檢監察工作委員會作為同級紀委監委的派出機構，在同級紀委監委、黨的機關工作委員會雙重領導下，領導各單位機關黨的紀律檢查委員會工作。
第三十五條黨組（黨委）領導機關和直屬單位黨組織的工作，履行全面從嚴治黨主體責任。
黨組（黨委）應當定期研究機關黨建工作，督促落實各項任務。通過機關基層黨組織了解機關工作人員的思想情況，以及對重要決策和領導干部廉潔自律等方面的反映和意見，支持機關基層黨組織對黨員特別是黨員領導干部進行監督。建立健全黨建工作制度體系，加強黨建工作保障。
黨組（黨委）主要負責人履行第一責任人職責，其他成員按照“一崗雙責”要求抓好職責范圍內黨建工作。黨組（黨委）每年在本單位一定范圍內通報抓機關黨建工作情況、接受評議。
第三十六條對黨組織關系實行屬地管理的下級單位黨建工作，黨組（黨委）應當加強與其所在地黨委的溝通配合，及時研究解決重要問題。
對歸口領導或者管理的單位黨建工作，黨組（黨委）應當加強監督指導，履行全面從嚴治黨相關責任。
第三十七條機關黨的基層委員會（含不設黨的基層委員會的總支部委員會、支部委員會）的設置調整、換屆、委員會組成以及機關黨的紀律檢查委員會的組成，書記、副書記的任免等，經黨組（黨委）討論決定后，報黨的機關工作委員會審批。
機關黨的基層委員會審批預備黨員或者預備黨員轉正，應當提前報黨組（黨委）討論決定。機關不設黨的基層委員會的總支部委員會、支部委員會接收預備黨員或者討論預備黨員轉正，應當經黨組（黨委）審核把關后，報黨的機關工作委員會審批。
黨組（黨委）按照干部管理權限，討論決定處分黨員有關事項，在作出黨紀處分決定前應當與派駐紀檢監察組交換意見。處分決定生效后，有關處分決定和材料應當按照要求報機關紀檢監察工作委員會備案。
第三十八條落實機關黨建責任、加強機關黨建工作情況應當納入各單位領導班子以及領導干部考核內容。地方各級黨委常委會每年至少聽取1次黨的機關工作委員會的工作匯報。
第三十九條開展黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作。按照有關規定，黨的機關工作委員會書記每年向同級黨委述職，機關基層黨組織書記每年向上級黨組織述職，接受評議考核。
第四十條機關基層黨組織開展活動，所需財政資金列入本單位部門預算，保障“三會一課”、主題黨日、黨員和入黨積極分子教育培訓、學習調研等需要。黨費主要作為黨員教育經費的補充。
第四十一條本條例適用于縣級以上各級黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、監察機關、審判機關、檢察機關以及群團機關的黨組織。黨組織關系在黨的機關工作委員會的其他單位的基層黨組織參照本條例執行，另有規定的從其規定。
第四十二條本條例由中央組織部負責解釋。
第四十三條本條例自發布之日起施行。
新華社北京1月5日電近日，中共中央印發了《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》（以下簡稱《條例》），并發出通知，要求各地區各部門認真遵照執行。
通知指出，國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的光榮傳統和獨特優勢。《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹黨章要求，對國有企業黨組織工作作出全面規范，是新時代加強國有企業黨的建設的基本遵循。
通知要求，各級黨委（黨組）要從鞏固黨的執政基礎的高度出發，把國有企業黨的建設作為管黨治黨的重要任務抓緊抓好，采取有力措施，強化責任落實，推動《條例》落到實處、見到實效。要認真抓好《條例》學習宣傳和貫徹落實，通過集中學習、專題研討等方式，使各級黨組織特別是國有企業黨組織和黨員、干部深入領會《條例》精神，全面掌握《條例》內容，嚴格遵守和執行《條例》規定。中央組織部要會同有關部門加強督促指導，確保《條例》各項規定得到貫徹執行。各地區各部門在執行《條例》中的重要情況和建議，要及時報告黨中央。
第一條為了深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持和加強黨對國有企業的全面領導，提高國有企業黨的建設質量，推動國有企業高質量發展，根據《中國共產黨章程》和有關法律，制定本條例。
第二條國有企業黨組織必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，突出政治功能，提升組織力，強化使命意識和責任擔當，推動國有企業深化改革，完善中國特色現代企業制度，增強國有經濟競爭力、創新力、控制力、影響力、抗風險能力，為做強做優做大國有資本提供堅強政治和組織保證。
（一）堅持加強黨的領導和完善公司治理相統一，把黨的領導融入公司治理各環節；
（二）堅持黨建工作與生產經營深度融合，以企業改革發展成果檢驗黨組織工作成效；
（三）堅持黨管干部、黨管人才，培養高素質專業化企業領導人員隊伍和人才隊伍；
（四）堅持抓基層打基礎，突出黨支部建設，增強基層黨組織生機活力；
（五）堅持全心全意依靠工人階級，體現企業職工群眾主人翁地位，鞏固黨執政的階級基礎。
第四條國有企業黨員人數100人以上的，設立黨的基層委員會（以下簡稱黨委）。黨員人數不足100人、確因工作需要的，經上級黨組織批準，也可以設立黨委。
黨員人數50人以上、100人以下的，設立黨的總支部委員會（以下簡稱黨總支）。黨員人數不足50人、確因工作需要的，經上級黨組織批準，也可以設立黨總支。
正式黨員3人以上的，成立黨支部。正式黨員7人以上的黨支部，設立支部委員會。
經黨中央批準，中管企業一般設立黨組，中管金融企業設立黨組性質黨委。
第五條國有企業黨委由黨員大會或者黨員代表大會選舉產生，每屆任期一般為5年。黨總支和支部委員會由黨員大會選舉產生，每屆任期一般為3年。任期屆滿應當按期進行換屆選舉。根據黨組織隸屬關系和干部管理權限，上級黨組織一般應當提前6個月提醒做好換屆準備工作。
中央企業直屬企業（單位）黨組織換屆選舉工作，以中央企業黨委（黨組）為主指導，審批程序按照黨內有關規定辦理。中央企業及其直屬企業（單位）召開黨員代表大會，可以為黨組織隸屬地方黨組織的下一級企業（單位）分配代表名額。
第六條國有企業黨委一般由5至9人組成，最多不超過11人，其中書記1人、副書記1至2人。設立常務委員會的，黨委常務委員會委員一般5至7人、最多不超過9人，黨委委員一般15至21人。黨委委員一般應當有3年以上黨齡，其中中央企業及其直屬企業（單位）、省屬國有企業的黨委委員應當有5年以上黨齡。
國有企業黨總支一般由5至7人組成，最多不超過9人；支部委員會由3至5人組成，一般不超過7人。正式黨員不足7人的黨支部，設1名書記，必要時可以設1名副書記。黨支部（黨總支）書記一般應當有1年以上黨齡。
第七條國有企業黨組織書記、副書記以及設立常務委員會的黨委常務委員會委員，一般由本級委員會全體會議選舉產生。選舉結果報上級黨組織批準。
中央企業黨委（黨組）認為有必要時，可以調動或者指派直屬企業（單位）黨組織負責人。
第八條國有企業黨委設立紀律檢查委員會或者紀律檢查委員，黨總支和支部委員會設立紀律檢查委員。
第九條國有企業在推進混合所有制改革過程中，應當同步設置或者調整黨的組織，理順黨組織隸屬關系，同步選配好黨組織負責人和黨務工作人員，有效開展黨的工作。
第十條為執行某項任務臨時組建的工程項目、研發團隊等機構，黨員組織關系不轉接的，經上級黨組織批準，可以成立臨時黨組織。臨時黨組織領導班子成員由批準其成立的黨組織指定。
第十一條國有企業黨委（黨組）發揮領導作用，把方向、管大局、保落實，依照規定討論和決定企業重大事項。主要職責是：
（七）領導企業思想政治工作、精神文明建設、統一戰線工作，領導企業工會、共青團、婦女組織等群團組織。
第十二條國有企業黨支部（黨總支）以及內設機構中設立的黨委圍繞生產經營開展工作，發揮戰斗堡壘作用。主要職責是：
（一）學習宣傳和貫徹落實黨的理論和路線方針政策，宣傳和執行黨中央、上級黨組織和本組織的決議，團結帶領職工群眾完成本單位各項任務。
（二）按照規定參與本單位重大問題的決策，支持本單位負責人開展工作。
（三）做好黨員教育、管理、監督、服務和發展黨員工作，嚴格黨的組織生活，組織黨員創先爭優，充分發揮黨員先鋒模范作用。
（四）密切聯系職工群眾，推動解決職工群眾合理訴求，認真做好思想政治工作。領導本單位工會、共青團、婦女組織等群團組織，支持它們依照各自章程獨立負責地開展工作。
（五）監督黨員、干部和企業其他工作人員嚴格遵守國家法律法規、企業財經人事制度，維護國家、集體和群眾的利益。
（六）實事求是對黨的建設、黨的工作提出意見建議，及時向上級黨組織報告重要情況。按照規定向黨員、群眾通報黨的工作情況。
第十三條國有企業應當將黨建工作要求寫入公司章程，寫明黨組織的職責權限、機構設置、運行機制、基礎保障等重要事項，明確黨組織研究討論是董事會、經理層決策重大問題的前置程序，落實黨組織在公司治理結構中的法定地位。
第十四條堅持和完善“雙向進入、交叉任職”領導體制，符合條件的黨委（黨組）班子成員可以通過法定程序進入董事會、監事會、經理層，董事會、監事會、經理層成員中符合條件的黨員可以依照有關規定和程序進入黨委（黨組）。
黨委（黨組）書記、董事長一般由一人擔任，黨員總經理擔任副書記。確因工作需要由上級企業領導人員兼任董事長的，根據企業實際，黨委書記可以由黨員總經理擔任，也可以單獨配備。
國有企業組織工作心得體會總結篇七
近期，黨中央印發了最新修訂的《中國共產黨農村基層組織工作條例》，這是我們黨在農村基層組織建設工作理論和實踐探索中總結的最新成果，對于加強黨的執政基礎，鞏固黨在農村基層組織的執政地位具有十分重大的意義;是黨中央深入實施鄉村振興戰略、打贏脫貧攻堅的重大舉措，作為一名農村基層黨組織書記，我想就學習新條例談談自己的認識。
一是要對黨忠誠，保持初心。要在政治上講忠誠、在組織上講服從、在行動上講紀律，任何時候都與黨同心同德，真正成為政治堅定的明白人、對黨忠誠的老實人、政治過硬的帶頭人。在日常工作中，堅持以經濟建設為中心，樹牢綠水青山就是金山銀山的工作理念，發展壯大我們村集體經濟，推動獼猴桃產業健康發展，持續增加農民收入，不斷滿足群眾對美好生活的需要。
二是要清正廉潔，恪守底線。在多元多變的新時代，各種誘惑和陷阱隨之而來，如果不能時刻保持清醒，隨時都可能被糖衣炮彈擊中。作為黨支部的“頂梁柱”，更需要加強理論學習，保持高尚道德情操和健康生活情趣，堅守共產黨人精神家園;牢記權力的本質，堅定人民立場，自覺接受黨組織的教育、管理、監督，筑牢拒腐防變的思想堤壩;時刻嚴格要求自己，心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，工作和生活中不出底線、不碰紅線。
三是要勇挑重擔，敢于負責。作為村黨支部書記，既要有敢于擔當之志，還要善于擔當，發揮“頭雁”作用，以擔當帶動擔當，以作為促進作為。一方面，在村組發展中遇到的大事難事要勇挑重擔、敢于負責。另一方面，在發展的過程中要把握機遇，大膽創新，特別是要抓住鄉村振興機遇，帶領村“兩委”一班人全心全意為群眾服務，在農村基礎設施改善、產業優化升級、鄉風文明治理方面為群眾辦實事辦好事。
國有企業組織工作心得體會總結篇八
2021年2月20日，***總書記在黨史學習教育動員大會并發表了重要講話，通過學習讓我受益匪淺，很有收獲。
今年是建黨100周年，黨的建立、黨的發展，離不開革命前輩在硝煙中前仆后繼，離不開無數英雄為祖國解放而奮不顧身，曾經的苦難造就了今天的偉業，讓人心潮澎湃，讓人無比光榮和自豪。中國共產黨領導億萬中國人民建立起富強民主的新中國，到今天有了建設和發展特色社會主義的大好局面，100年的風雨歷程充滿艱辛和坎坷。我黨在歷經戰火洗禮和歷史考驗中發展壯大，其過程凝聚著無數革命領導人的智慧和力量。
在全黨開展黨史學習教育，是以***同志為核心的黨中央立足黨的百年歷史新起點、統籌中華民族偉大復興戰略全局和世界百年未有之大變局、為動員全黨全國滿懷信心投身全面建設社會主義現代化國家而作出的重大決策。***總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話，為我們開展黨史學習教育指明了方向，提供了根本遵循。公安機關要充分認識開展黨史學習教育的重大意義，深刻認識到開展黨史學習教育是牢記初心使命、推動各項事業新發展的必然要求，是堅定信仰信念、進一步增強“四個自信”的必然要求，是推進自我革命、持續營造良好政治生態的必然要求，是提升干部民警能力素質、鍛造“四個鐵一般”過硬隊伍的必然要求。要以史為鏡、以史明志，把苦難輝煌的過去、日新月異的現在、光明宏大的未來貫通起來，增強歷史自覺，把牢正確方向，強化政治擔當，全力開創工作新局面。
我們要落實到“五個聚焦”，牢牢把握開展黨史學習教育的重點環節。一要聚焦“政治能力提高”。在學好黨史中提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，堅定不移聽黨話、跟黨走。二要聚焦“黨員領導干部”。黨員領導干部要發揮示范引領作用，突出政治功能作用，強化組織發動作用。三要聚焦“從嚴管黨治警”。做到自重自省自警自勵，慎獨慎初慎微慎友，深刻汲取反面典型案件教訓，始終做政治上的明白人、經濟上的清白人、作風上的正派人。四要聚焦“作風問題整治”。要發揚務實作風抓好黨史學習教育，大力發揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛“三牛”精神，堅決防止形式主義、官僚主義，在全所樹立“靠作風吃飯、拿實績說話”的良好氛圍。五要聚焦“公安工作實際”，在日常工作中，我們要從群眾最期盼、最迫切、最急需解決的小事做起，把群眾點點滴滴的“小感激”，匯集成對公安機關的“大感情”。
在今后的生活工作中，我將以實際行動做一名合格的共產黨員：
1、始終做到講政治、顧大局。堅持黨的領導，把講政治放在第一位，高舉旗幟，聽黨指揮，做到方向不能錯，旗幟不能倒。提升自己的政治高度，始終同上級保持一致。
2、當好自身政治角色，促進本所黨建工作開展。以加強黨的長期執政能力建設、先進性和純潔性為主線，抓好黨建工作。以黨的政治建設為統領，全面推進黨的政治建設，全面抓好隊伍班子建設，全面開展公安隊伍建設。
3、作為派出所干部，必須顧全大局，立場堅定，旗幟鮮明。吃苦在前、沖鋒在前、擔責在前，忠于黨，忠于國家、忠于人民。
4、盡自己所能幫助周圍的人，以集體利益為重，以人民利益為重，樂于奉獻，勇于自我犧牲。
新的號角已經吹響，新的偉大征程已經開啟。黨的100華誕的今年，共產黨及全國人民會更加緊密地團結起來，再接再厲、同心協力、不斷進取，扎扎實實做好改革發展穩定各項工作，進而奪取全面建設小康社會新勝利，以更加優異的成績來慶祝黨的100歲生日，100載艱苦卓絕，100載榮耀輝煌。沒有共產黨就沒有此刻的新中國，我堅信：中國共產黨是時代的中流砥柱，是中華民族的脊梁。我相信，在黨的帶領下，我們的祖國將一天比一天強大，一天比一天繁榮。
國有企業組織工作心得體會總結篇九
《中國共產黨國有企業基層組織工作條例》是2010年4月21日中共中央政治局常委會會議審議批準2010年6月4日中共中央發布，2019年11月29日中共中央政治局會議對《條例》進行了修訂。在學習貫徹黨的十九屆四中全會精神正不斷引向深入之時，我們學習集中學習了《條例》的內容，明確了用制度立規，落實全面從嚴治黨的重要性，下面結合學習的情況，我想談談自己的幾點體會。
一、要講政治講原則，保證自身政治過硬。
黨的政治建設是黨的根本性建設。黨的十八大以來，黨中央對推進黨的政治建設作出一系列重要部署，強調要把黨的政治建設擺在首位，以黨的政治建設為統領。此次《條例》的修訂，指出要把黨的政治建設擺在首位，提出加強機關黨的政治建設的具體要求。所以每一位黨員干部，在大事大非面前都要講政治講原則，不能放松對自己的要求，在任何時候都保持清醒的頭腦。一是要發揮好黨員的模范帶頭作用，把政治標準、政治要求貫徹到工作中去。二是要加強自我的學習教育，貫徹把思想政治工作作為黨的政治建設的重要內容的要求，提升自己的思想覺悟，自覺落實“兩個維護”的要求。
二、要做好黨員教育，提升全體黨員素質。
此次《條例》的修訂，對完善黨員的教育管理提出了新的要求，以及為工作指明了正確的方向。《條例》對黨員教育管理、關心關愛黨員、發揮黨員作用、發展黨員工作提出明確要求，目的就是為了建設高素質的機關黨員隊伍，提高黨的執政能力。所以作為國有企業的黨員干部，又剛好分管機關黨建，我覺得自己以后的工作方向和目標更加的明確了。一是要完善黨內教育學習的制度，比如嚴格黨的組織生活，提高“三會一課”質量，落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，讓黨員領導干部自覺參加雙重組織生活，推動所在黨支部建設成為先進黨支部。二是加強黨員教育。
三、企業基層組織建設是企業穩步發展的定心丸、聚力器、活力槳。
企業已經將黨的領導融入公司治理各環節，把黨建工作要求寫入公司章程，明確黨組織在公司法人治理結構中的法定地位，建立健全黨建工作責任制體系，為企業長遠發展提供堅強保障。企業基層組織建設是企業進步的“聚力器”。企業基層組織建設將思想政治工作作為企業黨組織一項經常性、基礎性工作來抓，準確把握職工群眾思想脈搏，就能強信心、聚民心、暖人心、筑同心，推動企業發展行穩致遠。企業基層組織建設是企業創新的“活力槳”。做強企業基層組織建設就要基層支部強，樹立大抓基層、大抓支部的工作導向，讓支部在各項工作中挑大梁、唱主角，讓支部帶活企業創新力，增強企業在市場中的活力，提升企業員工的積極性，為企業發展助力。
國有企業組織工作心得體會總結篇十
今年是中國共產黨成立100周年，回望過去的奮斗路，眺望前方的奮進路，公安機關作為黨和人民手中的“刀把子”，肩負著為全面建設社會主義現代化國家保駕護航的重任，開展全面系統的黨史學習，從中提高發展本領正當其時、十分必要，必須把黨的歷史學好、總結好，把黨的成功經驗傳承好、發揚好。結合當前正在深入開展的黨史學習教育，我想從“為什么學”“學什么”“怎么學”三個方面，談一談我個人此次學習***同志《論中國共產黨歷史》的一些心得體會。
一、學習黨史，首先要清楚“為什么學”
1.學習黨史，是培養愛黨情懷的必然要求。知史才能愛黨、知史才能愛國。1921年7月底的一天，南湖浩渺煙波上，停泊一艘小小的游船，船中十多位外地青年從中午11時開會直到傍晚6時分。他們在小船上通過了《中國共產黨黨綱》，《關于當前實際工作的決議》，選舉產生了中央領導機構，莊嚴宣告了中國共產黨的誕生。多年以后，毛澤東同志這樣評價“紅船”上的這一幕歷史：“自從有了共產黨，中國革命的面貌就煥然一新了。”從承載初心使命的“小小紅船”，到引領中華民族偉大復興的“巍巍巨輪”，見證了中國共產黨百年奮斗的時代歷程。近代的舊中國，列強入侵、軍閥割據、政治腐敗、民不聊生，中國共產黨一經成立，就義無反顧肩負起救國救民、實現民族復興和人民幸福的歷史使命。在國家生死攸關的時刻，無數革命先烈在面對敵人刺刀和槍炮時臨危不屈、視死如歸，用生命換來全中國人民的勝利解放。雖然在座的各位沒有經歷過那段崢嶸的革命歲月，但是大家如今的歲月靜好，無一不是當年革命先烈負重前行的結果，幸福生活得來不易！學習黨史，就是要讓大家牢記：無論走的多遠，發展到什么程度，取得多么輝煌的成就，都不能忘記為什么而出發。聯系到我們現在的公安監管隊伍，民警平均年齡在38周歲左右，普遍較為年輕，可以說是干事視野開闊、知識儲備豐富，但是也有年輕干部的缺點，特別是經歷重大斗爭、重大風險考驗欠缺，不同程度存在不敢斗爭、不愿斗爭、不會斗爭的問題。人須在事上磨，方立得住。我們公安監管隊伍中的民警，應該有無論今后在什么崗位上，都要主動投身到各種斗爭中去的覺悟，面對“低級紅”“高級黑”等錯誤言行，要堅決劃清界限，旗幟鮮明地拿起馬克思主義的理論武器，堅決捍衛黨的基本路線，與一切錯誤言行斗爭到底。
2.學習黨史，是汲取歷史智慧的必要之舉。欲知大道，必先為史。中華民族是一個有著強烈歷史意識的民族，我們黨是一個善于總結歷史經驗教訓的黨。早在1942年，毛澤東同志在《如何研究中國共產黨黨史》中告誡全黨：“如果不把黨的歷史搞清楚，不把黨在歷史上所走的路搞清楚，便不能把事情辦得更好。”百年黨史蘊含著治國理政的寶貴經驗，認真學習黨史，能夠厘清歷史脈絡，認清歷史事實，從中學習革命先輩們立國興國的大智慧。1969年，受到錯誤批判的鄧小平同志下放到江西新建勞動，從住所到工廠的一條500米長、用爐灰渣鋪就的小路，小平夫婦風雨無阻來來回回走了三年零四個月。后來，人們親切地把這條小道稱為“小平小道”。在這三年時間里，鄧小平系統地閱讀了馬列經典著作，對社會主義本質進行了深入思考，為復出后領導全面整頓及改革開放作了思想上的充分準備。正如鄧小平夫人卓琳所說：“從小平小道延伸出去的，是一條通往國家富強、人民幸福的中國特色社會主義康莊大道。”今天的公安監管隊伍，也站在“十四五”規劃開局、全面建設社會主義現代化國家的歷史節點上，我們應該從百年來我們黨推進偉大事業的實踐中找準前進的方向，以宏觀的歷史視角，找準公安監管隊伍在全市公安工作中的發展定位和發展坐標，精準把握政治建警、全面從嚴治警各項要求，深刻融入全市公安工作發展格局，加快推進高質量、跨越式發展。
3.學習黨史，是樹牢宗旨意識的必須之策。***總書記指出，江山就是人民，人民就是江山。94年前，就是在我們江西南昌打響了武裝反抗國民黨反動派的第一槍，證明了我們黨領導軍隊的根本追求，就是為民眾求解放、得自由。不論過去、現在和將來，群眾路線都是我們黨的生命線和根本工作路線。我在學習黨史的過程中，對解放戰爭中的淮海戰役印象深刻，在這場戰役中，人民解放軍之所以能奪取最終勝利，其中一個決定因素就是解放區廣大群眾的全力支援和巨大犧牲，他們冒著槍林彈雨，忍著風雪饑寒，用扁擔挑、小車推、大車拉、毛驢馱等方式，自發幫助解放軍把糧食彈藥運到前線。而對面的國民黨軍隊，就只能靠飛機空投物資來維持。戰后，陳毅元帥滿懷深情地說，“淮海戰役的勝利，是人民群眾用小車推出來的。”縱觀百年黨史，與群眾同呼吸共命運心連心是最為鮮明的時代特征。當前，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾。當前公安工作的落腳點同樣在打擊各種侵犯人民群眾合法權益的違法犯罪行為上，我們要從黨史中體悟人民力量，始終堅持以人民為中心，集中精力辦好為省會經濟發展保駕護航的實事，全力以赴做好保障監所安全、維護社會穩定的本職工作，用心用情解決好群眾的急難愁盼，不斷增強群眾獲得感、幸福感、安全感。
二、學習黨史，關鍵要明白“學什么”
1.要從黨史中找準方向，不斷提高“放眼全局看問題”的政治判斷力。政治判斷力是政治實踐的前提。政治上的主動是最有利的主動，政治上的被動是最危險的被動。回顧百年黨史，中國共產黨從嘉興南湖的一艘小船揚帆啟航；從“五次反圍剿”到艱苦卓絕的抗日戰爭，從以弱勝強的解放戰爭到“小米加步槍”打贏“飛機加大炮”的朝鮮戰爭，從新中國成立之初“一窮二白”到世界第二大經濟體，歷史反復證明：堅持黨的全面領導，是應對和化解各種危局困境，不斷從勝利走向勝利的根本保證。就拿實屬不易的2020年來說，我國是全球唯一一個正增長的主要經濟體，與國外新冠肺炎疫情肆虐、少數西方國家推行所謂“群體免疫”、感染死亡人數屢創新高，有著“中國之治”和“西方之亂”兩種截然不同的結果。又如，疫情期間國家對患者實施免費救治，不遺漏一個感染者，不放棄每一位病患者，所有費用全部由國家承擔，最大程度提高了治愈率、降低了病亡率。這和國外動輒百萬的醫療費用，甚至出現有錢人優先治療的處境大相徑庭。新冠疫情防控取得了彪炳史冊的偉大成就，根本保障在于有黨中央的堅強領導，有中國特色社會主義制度“集中力量辦大事”的顯著優勢。公安姓黨，我們監管民警也應該從黨史中學會放眼全局看問題，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，搞清楚中國為什么行？中國為什么能？從而保持清醒的政治頭腦以及敏銳的政治觀察力和判斷力。
2.要從黨史中提升本領，提高“與時俱進求真知”的政治領悟力。政治領悟力是政治實踐的重要先導，更是理論傳承、發展、落實的堅強保障。縱觀百年黨史，黨的政治理論傳承發展，每一次與時俱進都彰顯出無可置疑的真理力量。1938年，正是抗日戰爭最為黑暗的歲月，北平、天津、上海、南京等城市相繼陷落，亡國滅種的危機籠罩中華大地。戰爭的進程會如何發展？中國能不能取得最后的勝利，怎樣才能取得勝利？怎樣看待抗戰以來一直流傳著的“亡國論”、“速勝論”？對這些問題，有的人在思考，有的人感到迷惘。毛澤東同志在總結抗日戰爭初期經驗的基礎上，針對國民黨內部分人的“中國必亡論”和“中國速勝論”，系統地闡述了中國實行持久戰以獲得對日作戰勝利的戰略。這就是歷史上著名的《論持久戰》，后來成為了全國抗戰的理論綱領，極大地鼓舞中國人民爭取抗戰勝利的信心。新時期的我們，要如何提升政治領悟力？我想，就是要把領悟的內容，運用到發展實踐中，體現在狠抓落實上。具體來說，就是要“吃透上情、掌握下情”。“吃透上情”，就是要對黨中央精神深入學習、融會貫通。重點在學深悟透***新時代中國特色社會主義思想上下功夫，努力做到知其言更知其義，知其然更知其所以然，在深層次上領悟其思想精髓。還要列好黨史學習目錄，堅持學習黨史與學習新中國史、改革開放史、社會主義發展史相貫通，當好紅色基因的傳承者、宣傳者、實踐者。“掌握下情”，就是要善于結合公安監管工作實際情況，實現上級決策部署精神到公安監管實際工作的有效轉化，在保障監所安全和黨組織建設等重點工作上推出更多的南昌監管經驗，打造更多在全市有形象、全省有影響的南昌監管品牌。
3.要從黨史中尋求規律，提高“只爭朝夕走前列”的政治執行力。一個行動勝過一打綱領，政治執行力是政治實踐的關鍵。提升政治執行力，首先要學會運用辯證系統的觀點，善于抓住事物發展的主要矛盾，推動事物發展。1925年，毛澤東同志在《論中國社會各階級的分析》中開門見山地提出：“誰是我們的敵人？誰是我們的朋友？這個問題是革命的首要問題。”一針見血地指出了當時中國革命的首要矛盾。隨之他進一步指出，中國無產階級的最廣大和最忠實的同盟軍是農民，并且預見到當時的民族資產階級是一個動搖的階級，他們在革命高漲時將要分化，其右翼將要跑到帝國主義方面去。后面的形勢發展，特別是1927年國民黨反革命事變的發生，更加印證了這一觀點的先見之明。作為毛澤東選集的開篇之作，這篇文章后來成為指導中國共產黨革命的綱領性文獻，標志著毛澤東思想的萌芽，具有劃時代的意義。新時期，我們監管隊伍要推進好各項工作，同樣需要運用全面辯證系統的眼光，找準當前形勢下所面臨的主要矛盾。此外，要提升政治執行力，還有堅持底線思維，決不能觸碰、踐踏和逾越事關道路方向、戰略全局、前途命運以及群眾根本利益的原則界限，決不能讓上級舉措部署在基層走了樣、變了味，這是講政治、顧大局的體現。
三、學習黨史，重點要掌握“怎么學”
1.要把加強黨的全面領導突出于黨史學習，抓好紅色基因的代代相傳。黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的。開展黨史學習，最關鍵的就是要把加強黨的全面領導擺在首要位置。1927年，已經誕生達六年之久的中國共產黨人還沒有擁有一支獨立的軍事武裝。我們黨在八一起義、秋收起義中，整合和影響了一些國民黨軍隊。剛開始，部隊的黨組織（支部）都是設在團一級，連一級沒有黨的組織，黨對軍隊還缺乏絕對的領導，導致當時南昌起義、秋收起義、廣州起義相繼受挫。鑒于當時危急的革命形勢，毛澤東同志果斷改變了攻打長沙的計劃，并在起義部隊到達永新縣三灣村時，領導了舉世聞名的“三灣改編”，明確了“支部建在連上”“三大紀律”“官兵平等”等原則，從政治上、組織上保證了黨對軍隊的絕對領導。步入新時代，堅持黨的全面領導，是我們走好新時代長征路的不竭動力。我們公安監管隊伍一定要聽黨話、跟黨走，牢記初心使命，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，把黨的全面領導體現在各項事業發展的方方面面：業務方面要在保障監所安全和抗擊疫情方面認真總結去年以來取得的優秀經驗并建立常態長效機制。黨建方面則要把黨建標準化、規范化、信息化“三化”建設作為基層黨建工作的重要抓手，確保到年底各基層黨組織達到黨建工作各項考評所要求的標準。
2.要把宗旨意識貫穿于黨史學習，不負人民至上的錚錚誓言。黨的事業，本質上是人民的事業，黨的初心和使命，始終是為人民服務。***總書記3月份在意大利進行國事訪問時，意大利眾議長菲科問總書記，當選中國國家**時是什么心情。總書記回答，這么大一個國家，責任非常重、工作非常艱巨。我將無我，不負人民。我愿意做到一個“無我”的狀態，為中國的發展奉獻自己。“我將無我，不負人民”只有短短八個字，卻傳遍海內外，感動了無數人，也震撼了無數人，成為大家普遍認同的年度刷屏“金句”，也為我們做好公安工作提供了根本遵循。新時期，人民群眾日益增長的物質文化需要更加的多元和復雜，我們監管隊伍作為人民公安中的一支重要力量，直接面向基層一線，服務群眾、為我國司法體系保駕護航，更加應該增強宗旨意識，堅持以人民為中心，把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為衡量一切工作得失的根本標準，重點做好保障監所安全、保障在押人員權利、維護社會穩定的本職工作，用心用情做好我們所肩負的這份公安事業，讓偉大祖國的發展成果更多地惠及廣大人民群眾。
百年征程波瀾壯闊，百年初心歷久彌新。新的時代召喚新的使命，邁入新征程，我們更要牢記初心使命，不負歷史重托，以本次教育整頓和黨史學習教育為契機，繼續加強和鞏固公安監管隊伍素質和隊伍形象，以“十四五”發展的良好開局，向建黨100周年獻禮！
