無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
創(chuàng)新取得新突破篇一
近年來,創(chuàng)新已成為許多企業(yè)和個人所追求的重要目標(biāo),因?yàn)橹挥胁粩嗟貏?chuàng)新和突破,才能使自己始終處于競爭優(yōu)勢的狀態(tài),并擁有更多的商業(yè)機(jī)會和實(shí)現(xiàn)自身價值的可能。我也深深地深有體會,在自己的工作實(shí)踐中,不斷地挖掘新思路,開拓新局面,才是成功之路。因此,在此我分享一下我個人所得到的幾點(diǎn)重要心得,相信對于其他人而言,也是有所啟發(fā)的。
首先,創(chuàng)新必須要有充分的思維空間。在工作中,我們常常會被日?,嵤滤_,總是忙于完成手頭的任務(wù),稍有閑暇也便被一些瑣碎的事情所占據(jù),導(dǎo)致我們對于創(chuàng)新的思考被大大壓縮。因此,我們需要找到一些可以創(chuàng)造思考空間的方法,比如聽一些講座、參與一些活動、閱讀一些有價值的書籍等等。這些活動可以使我們放松身心,開啟大腦的思考模式,并能引導(dǎo)我們在更寬泛的語境中思考問題。
其次,要不斷地嘗試新的東西。創(chuàng)新本身就是一種嘗試,是一種勇于冒險的精神。如果我們不去嘗試,那么我們就無法知道什么能成功,什么不能成功。因此,我們不僅要勇于出去嘗試,還要勇于接受嘗試的結(jié)果,無論成敗。可以從一些小的事情開始,比如換種方式去采購材料、用一種更直觀的方式來簡化某個流程等等。這些小事情雖然看似微不足道,但在長遠(yuǎn)的發(fā)展過程中,它們可以累積成一個非常巨大的優(yōu)勢。
再次,合理使用現(xiàn)代技術(shù)?,F(xiàn)代技術(shù)是我們實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的巨大助力,通過它們,我們可以更快地得到新的信息、收集反饋,并且可以將我們的思想和創(chuàng)意更精確地呈現(xiàn)給其他人。比如,我們可以利用社交媒體來分享、交流自己的創(chuàng)意,通過眾籌平臺來進(jìn)行融資等。當(dāng)然,我們同時也需要注意,現(xiàn)代技術(shù)雖然可以起到助推的作用,但是也不應(yīng)過度依賴,因?yàn)槿祟愔腔酆臀幕仞B(yǎng)是創(chuàng)新之源,不能將其忽視。
最后,創(chuàng)新需要有一種包容性心態(tài),不能排斥不同的想法,尤其是那些看似不切實(shí)際、過于前衛(wèi)或者短暫地似乎不太現(xiàn)實(shí)的想法。我們需要明白,這些所謂的“不切實(shí)際”的想法可能會啟發(fā)我們新的思考方向,甚至是完全不同的顛覆性思維方式,它們可以迅速地成為我們今后創(chuàng)新發(fā)展的重要源泉。因此,我們需要包容不同觀點(diǎn),及時察覺并證實(shí)其可行性,不斷地為自己的思路創(chuàng)造更廣闊的想象空間。
總之,創(chuàng)新是一個需要不斷追求和突破的過程,我們需要始終保持著開拓、創(chuàng)新的心態(tài)。無論我們所處的公司、從事的職位,我們都可以將自身的角色扮演得最佳,發(fā)揮潛能,走出自己的舒適區(qū),多嘗試、多思考,然后不斷進(jìn)取、創(chuàng)新。最后,將這些想法付之于行動,并將其落實(shí)在工作升華中,終會走向事業(yè)的輝煌。
創(chuàng)新取得新突破篇二
創(chuàng)新是推動社會發(fā)展和個人成長的重要動力,而創(chuàng)新突破則是創(chuàng)新的重要體現(xiàn)。為了有效實(shí)施創(chuàng)新突破方案,我參加了一次由公司組織的培訓(xùn)和交流活動,通過學(xué)習(xí)、思考和實(shí)踐,我總結(jié)出了一些心得感悟。以下是我對創(chuàng)新突破實(shí)施方案的心得體會。
首先,創(chuàng)新需求的明確是創(chuàng)新突破的基礎(chǔ)。在實(shí)施創(chuàng)新突破方案之前,我們必須對當(dāng)前所面臨的問題和需求進(jìn)行準(zhǔn)確的分析和把握。只有明確了創(chuàng)新的目標(biāo)和方向,才能更加有針對性地制定實(shí)施方案,并調(diào)動團(tuán)隊(duì)的積極性和創(chuàng)造力。因此,在開始實(shí)施創(chuàng)新突破方案之前,我們首先進(jìn)行了一次全面的需求調(diào)研,并通過討論和反思,明確了我們要解決的核心問題,為創(chuàng)新突破方案的實(shí)施奠定了基礎(chǔ)。
其次,團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作精神是創(chuàng)新突破的關(guān)鍵。在實(shí)施創(chuàng)新突破方案過程中,個人的力量是有限的,只有團(tuán)隊(duì)的凝聚力才能創(chuàng)造出更多的可能性和機(jī)會。因此,我們在實(shí)施方案的過程中,注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員之間的合作意識和團(tuán)隊(duì)精神。通過團(tuán)隊(duì)合作的討論和互動,我們發(fā)現(xiàn)了更多創(chuàng)新的思路和方法,并且能夠在實(shí)施過程中有針對性地解決問題,取得了良好的效果。
第三,創(chuàng)新突破需要持續(xù)的學(xué)習(xí)和積累。創(chuàng)新突破是一個不斷試錯和改進(jìn)的過程,我們需要不斷地學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)。在實(shí)施方案的過程中,我們注重學(xué)習(xí)和借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn),積極參加相關(guān)的培訓(xùn)和研討會,與其他行業(yè)的專家進(jìn)行交流和合作。通過這些學(xué)習(xí)和交流,我們不斷完善和改進(jìn)我們的創(chuàng)新突破方案,提高了創(chuàng)新的效果和水平。
第四,創(chuàng)新突破需要有效的資源配置和管理。資源是創(chuàng)新的核心要素,而有效的資源配置和管理則是實(shí)施創(chuàng)新突破方案的重要保障。在我們的實(shí)施過程中,我們注重對資源的合理分配和利用,確保所有的資源都能得到最大化的利用效益。同時,我們還加強(qiáng)了對創(chuàng)新項(xiàng)目的管理和監(jiān)控,保證了項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量,最終取得了良好的成果。
最后,創(chuàng)新突破需要堅(jiān)持和執(zhí)行。創(chuàng)新是一個長期的過程,需要堅(jiān)持和執(zhí)行。在實(shí)施創(chuàng)新突破方案的過程中,我們遇到了許多挑戰(zhàn)和困難,但我們始終堅(jiān)持并執(zhí)行我們的方案。通過不斷地努力和嘗試,我們最終取得了令人滿意的效果和成績。這一過程使我深刻認(rèn)識到,只有堅(jiān)持和執(zhí)行才能真正實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的突破。
總之,創(chuàng)新突破實(shí)施方案的成功需要明確需求、團(tuán)隊(duì)凝聚力、持續(xù)學(xué)習(xí)和積累、有效資源配置和管理以及堅(jiān)持和執(zhí)行。通過這次實(shí)施過程,我更加深入地了解了創(chuàng)新突破的要義和方法,也獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。希望我能在今后的實(shí)踐中不斷完善和提高,為推動創(chuàng)新突破做出更大的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)新取得新突破篇三
創(chuàng)新是推動社會進(jìn)步和個人成長的重要動力,只有不斷抓住創(chuàng)新機(jī)遇,追求突破和突破,才能在激烈的競爭中脫穎而出。鑒于此,我深入思考和實(shí)踐,總結(jié)出一些關(guān)于堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破的心得體會。
在紛繁復(fù)雜的世界中,我們必須時刻保持敏銳的洞察力。首先,我們應(yīng)該保持對新事物的好奇心和求知欲。在當(dāng)今快速發(fā)展的信息時代,新技術(shù)、新產(chǎn)品和新觀念層出不窮,不斷刷新人們的認(rèn)知。只有擁有持續(xù)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,才能不斷吸收新的知識和經(jīng)驗(yàn),保持與時俱進(jìn)的能力。其次,我們應(yīng)該保持敏感的感知力,時刻關(guān)注社會和行業(yè)的動態(tài)變化。只有緊緊抓住每一個創(chuàng)新潮流和變革機(jī)會,才能在市場中取得優(yōu)勢,成為引領(lǐng)者而不是跟隨者。
堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破還需要具備拒絕慣性思維和創(chuàng)造力的能力。慣性思維會使我們一成不變,思維僵化,無法面對新的挑戰(zhàn)和變化。我們要摒棄過去的成功經(jīng)驗(yàn)和舊有的思維定式,勇敢地嘗試新的想法和方法。創(chuàng)造力是實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的重要條件。只有擁有獨(dú)特的思維和創(chuàng)新的想法,才能打破常規(guī),提供別具一格的解決方案。培養(yǎng)創(chuàng)造力應(yīng)該從日常生活中開始,通過思維訓(xùn)練、頭腦風(fēng)暴和不斷追求新的體驗(yàn)和感受來激發(fā)自己的想象力。
另外,堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破需要具備實(shí)踐的勇氣和耐心。創(chuàng)新是一個漫長而艱苦的過程,需要我們面對挫折和困難時永不放棄的勇氣。每一個偉大的創(chuàng)新者都經(jīng)歷了無數(shù)次的試錯和失敗,但他們堅(jiān)持不懈,最終實(shí)現(xiàn)了突破。同時,創(chuàng)新也需要耐心,因?yàn)橥黄撇粫货矶?。我們要有長遠(yuǎn)的眼光和遠(yuǎn)大的目標(biāo),不急于求成,不畏艱難。通過不斷調(diào)整和改進(jìn),才能在眾多嘗試中找到最佳的創(chuàng)新方案。
值得一提的是,堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破需要團(tuán)隊(duì)合作的重要性。一個人的力量畢竟是有限的,只有與他人的智慧和力量相結(jié)合,才能產(chǎn)生更大的創(chuàng)新力量。團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作和溝通是創(chuàng)新成功的關(guān)鍵。團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該注重多元化,不同背景和專業(yè)知識的人匯集在一起,可以帶來更全面和多樣化的思維碰撞。同時,團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該鼓勵成員之間的開放性和包容性,提供一個能夠自由表達(dá)和分享創(chuàng)新思想的環(huán)境。
總的來說,堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破是每個個體和組織都應(yīng)該秉持的信條。只有保持敏銳的洞察力,摒棄慣性思維,培養(yǎng)創(chuàng)造力,擁有實(shí)踐的勇氣和耐心,并注重團(tuán)隊(duì)的合作,才能在激烈的競爭中取得突破和成功。我會堅(jiān)持這些原則,不斷努力追求創(chuàng)新,為個人成長和社會進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。
創(chuàng)新取得新突破篇四
管理之道在于經(jīng)營人心,要實(shí)現(xiàn)管理創(chuàng)新,首先要把握人性,管理是一種具有科學(xué)原則和運(yùn)用藝術(shù)的方法及工作程序,管理的核心是人,建立分工合作的,融洽的人際關(guān)系是重點(diǎn),管理的對象是事,充分利用各種資源以滿足人類物質(zhì)和精神需要的事,管理的目的是以最高的效率達(dá)成目標(biāo)。
1、首先要認(rèn)識自己,知人始已。人的共性與個性,猶如天使與魔鬼共舞,共性有貪欲(自私、利已)、逃避、推脫、嫉妒、恐懼、驕傲、撒謊等,但個性各異,猶如天下沒有兩片相同的樹葉,因此,要懂事洞明皆學(xué)問,人性練達(dá)即文章。
2、性格等于天性加上人格。天性是天生的氣質(zhì),一個人在正常狀態(tài)下,對信息收集和決定形成所采取的無意識的反應(yīng)。人格是價值觀和思維、行為模式。一個人在成長的過程中,形成的對信息收集和決定形成所采取的有意識的一貫反應(yīng)。
因此,我們要明白,人法地,地法天,天法道,道法自然。
性格沒有絕對的好壞之分,別與自己的性格為敵,發(fā)現(xiàn)和悅納自己;人沒有所謂的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),只有特點(diǎn)、;人的性格有多重性,甚至矛盾性;認(rèn)識自己遠(yuǎn)比了解別人更重要,別總想改變另人來適應(yīng)自己;別總盯著弱勢和不足,關(guān)注潛能和優(yōu)勢才重要,承認(rèn)、包容和尊重人的差異性。
共同之處是本性,不同之處是性格。
1、活潑型(s):表現(xiàn)外向、多言者、樂觀。表象與社交:熱情奔放心門敞開、引人注意、需要認(rèn)可、大聲說話、富有感染力、找樂趣湊熱鬧、靚面馬虎(做事顯得無條理)、好動好玩、精力旺盛、朋友多知音少、對數(shù)字不敏感、健忘、容易遲到、思維跳躍、先張嘴后思考、犯錯速度比道歉快、好插嘴搶話、喜歡贊美、動作夸張(拍打、擁抱隨意進(jìn)入親密空間、衣著鮮艷(大紅大綠)、好新鮮、故事大王、以自我為中心、舞臺高手、晚會靈魂、幽默、避免沉悶不愿獨(dú)住、輕諾自高奮勇承擔(dān)、即興開始卻有始無終、兒時的`人來瘋、玩起來不知疲倦。
活潑型性格外向情感型。情感與身心,享受型,生活在今天當(dāng)下,找快樂是生活的內(nèi)容之一、心寬忘憂、容易發(fā)胖、思維跳躍善變、好奇心強(qiáng)、天真活潑(不愿長大的孩子)參與是為好玩、感性、粘火就著過后就忘。好生氣但不記仇、很難約束自己、情緒轉(zhuǎn)換快,活力十足富有感染力、藝術(shù)愛好者但很難精深。對自己無所謂,對他人也無所謂。
活潑型的熱情帶給我們無限歡樂。遇到麻煩時你帶來歡笑,身心疲憊時你使人輕松,聰明的主意令人卸下重負(fù),風(fēng)趣的話語讓人心情舒暢,積極樂觀幫我們驅(qū)散愁云,充滿創(chuàng)意為平凡涂上色彩,熱情洋溢感染周圍伙伴,天真無邪帶人回歸童年。
活潑型性格的價值取向。追求別人的認(rèn)同,新鮮與刺激,自由自在,不受約束,輕松樂趣;反感不會變通,墨守成規(guī),低效率,能力差,拖拉遲疑,故作深沉,擔(dān)心失去聲望,不被認(rèn)可,受到條條框框地約束。
2、完美型(m):表面內(nèi)向,思考型,悲觀,表象與社交:嚴(yán)肅認(rèn)真,禮貌得體,干凈整潔,理想主義,注意細(xì)節(jié),怕別人不在意又怕別人太在意,矛盾懷疑,敏感緊張,總是在觀察分析,尋根問底,先思考后發(fā)言,交友慎重存知已,忠誠,深刻厭惡膚淺,娛樂是浪費(fèi)生命,論斷別人,很難贊美,計(jì)劃明確,做事持久,有天賦有才能,有相當(dāng)?shù)乃囆g(shù)鑒賞力,不限于好聽好看,更關(guān)注內(nèi)容意義,守紀(jì)律重秩序,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,喜歡清單表格,有條理有規(guī)律,節(jié)儉悲觀,總是看到負(fù)面,情緒轉(zhuǎn)換慢,但無需過多安慰,兒時安靜琢磨,背后能出壞主意。
完美型性格,內(nèi)向分析型,情感與身心,分析型,生活在自己的內(nèi)心感受里,消極憂慮,消瘦,習(xí)慣計(jì)劃難以開始,杰出的專業(yè)人士,藝術(shù)家,認(rèn)真,情感專一豐富但不外露,理性(小大人)喜歡獨(dú)處,對人事有自己的標(biāo)準(zhǔn),對弱勢群體有深深的同情關(guān)心,易受環(huán)境影響,多愁善感。對自己要求嚴(yán)格,對他人嚴(yán)格要求。
完美型的理性幫助我們,洞悉人類心靈深處的敏銳目光,欣賞世界高雅美善的藝術(shù)品味,創(chuàng)作前無古人驚世杰作的才華,鉆研復(fù)雜領(lǐng)域高端技術(shù)的精神,工作忙亂時你還要求嚴(yán)格,事情值得做就有始有終將它做好,朋友值得交就欣賞忠誠成為知已。
完美型性格的價值取向,追求精細(xì)準(zhǔn)確,高標(biāo)準(zhǔn),完美主義,忠誠,一諾千金,有規(guī)律的穩(wěn)定。反感:盲目、隨便,粗心大意,沒有原則,不守信用,膚淺,沒有深度,擔(dān)心批評與非議,沒有安全感。
3、力量型(c);外向,行動者,樂觀。表象與社交:自信堅(jiān)定、權(quán)威快捷、決策果斷、天生領(lǐng)導(dǎo)、權(quán)力欲占有欲強(qiáng)、敢于負(fù)責(zé)、充滿動力、喜歡挑戰(zhàn)競爭、有組織能力、主動承擔(dān)分派工作、忽視人際(認(rèn)為與工作目標(biāo)無關(guān)的社交是浪費(fèi)時間)、實(shí)際、擅長操控、直率堅(jiān)持已見、一貫正確、好爭論、從不道歉、爭強(qiáng)好斗、(不大需要朋友、為集體和團(tuán)隊(duì)參與)、沉默中爆發(fā)力量、正直義氣、路見不平挺身而出、無同情心、怒其不爭、兒時哭喊來達(dá)到目的、兒童時期的孩子王。
力量型性格為外向目標(biāo)型。情感與身心特點(diǎn)有:工作型、生活在工作目標(biāo)中、隨時準(zhǔn)備出擊、工作狂難放松、注重方向、輕細(xì)節(jié)重效果、強(qiáng)調(diào)價值、煩
躁
性急好辯論、有主見、行動力強(qiáng)、主動、創(chuàng)造、執(zhí)著、愈挫愈勇、藝術(shù)性差、情感感知力弱,對他人要求嚴(yán)格,對自己無所謂。力量型性格的價值取向:追求有:領(lǐng)導(dǎo)地位、別人跟隨、高效率、務(wù)實(shí)、獨(dú)立、不依賴他人、獲勝、成功、榮譽(yù)。反感有:別人把意志強(qiáng)加自己、能力差、效率低、不服從自己的權(quán)威、散漫、拖拉、擔(dān)心:被驅(qū)動、強(qiáng)迫、失去威望。
力量型性格人的優(yōu)點(diǎn),帶領(lǐng)我們一起運(yùn)動,當(dāng)別人失控時你有冷靜的自信,當(dāng)別人迷茫時你做出有力的判斷,工作上你的自信帶大家走上美好,疑慮時你甘冒風(fēng)險去抓住每個機(jī)會,面對嘲笑,你毫不退讓堅(jiān)持真理,面對批評,據(jù)理力爭堅(jiān)守立場,緊要關(guān)頭,你帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)力挽狂瀾,遇到挑戰(zhàn),你愈挫愈勇不勝不休。明顯優(yōu)點(diǎn):自立自強(qiáng),一貫正確,缺點(diǎn)是做事沒有耐心,與人共事傲慢霸道。
4、和平性格(p):內(nèi)向,旁觀者、悲觀。表象與社交:平和、休閑、緩慢、不主動引人注意、隨意、安靜穩(wěn)定、默默去做自己做的不求額外贊美、善良無侵害、易相處朋友多、最佳聆聽者、機(jī)智幽默、學(xué)來的領(lǐng)導(dǎo)者、在關(guān)系復(fù)雜時與人融洽相處升至頂峰、能不說就不說、能不做就不做、躲避責(zé)任,難下決定、冷靜旁觀、從不樹敵、低調(diào)隨和、不愿給別人制造麻煩、調(diào)節(jié)矛盾避免沖突、刻意和諧從不說不、愿當(dāng)和事佬、面面俱到慮事俱全、對人對事沒有過高期待、具備行政能力、只要肯承擔(dān)責(zé)任就是好領(lǐng)導(dǎo)、兒時安靜玩耍、童年表現(xiàn)良好的追隨性格。
創(chuàng)新取得新突破篇五
瓦特、愛迪生、霍金…這一個個偉大的科學(xué)家之名,不僅為科學(xué)界鋪出了一條“光明大道”,還永遠(yuǎn)閃耀在后人心中,指引著我們前進(jìn)。聰明的人不一定會成功,只有敢于去創(chuàng)新,才是所有成功人士的名片!有時,過人的才華并不一定是衡量成功的'標(biāo)準(zhǔn),但是我明白:只有搶先一步,努力去嘗試,就一定會成為大器之材,很多人只去羨慕及贊美那些登上成功之峰的名人。在羨慕之間,他們可曾想過,如果自己努力去創(chuàng)新,去改變,自己會不會比現(xiàn)在更強(qiáng)?不是羨慕別人而是別人羨慕自己?課本上的死知識,我們是要死記硬背,可大家有沒有這樣想過:就算是死知識,也是由先輩創(chuàng)新得來的,讓我們記住這些東西,不就是為了更上一層樓,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),讓我們在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上創(chuàng)新嗎?愛迪生為了發(fā)明燈泡,實(shí)驗(yàn)了成千上萬次,給后人留下了無限的光明與財(cái)富,現(xiàn)在,我們享受到的,不就是先人創(chuàng)新得來的嗎?所以,雖然先輩們的一小步,都是人類的一大步!
在英國一個叫古斯可的小鎮(zhèn)上,一群孩子們總愛利用課余時間,在火車上“做生意”,孩子們將事先做好的爆米花帶上即將出發(fā)的火車,賣給乘客。在這群孩子之中,有一個十三歲的男孩最引人注目,因?yàn)樗谋谆偸且皇鄱?,原來,他總是將奶油和鹽攪拌均勻,然后放到爆米花中,這就使他的爆米花口感更加鮮美。有一次,大雪將出鎮(zhèn)的鐵路封住了。別的孩子仍然帶著爆米花上車,可他卻趕制了許多的熱三明治,雖然味道不是多么好,可仍很受歡迎。許多人問這個孩子:“你的東西為什么這么容易賣出去?”這時,他便會自豪的回答:”因?yàn)槲业暮蛣e人不一樣!”
小生意不好做,隨著效仿的人越來越多,避免虧本,男孩見好就收,退了出來。當(dāng)人們再次回頭去看這個男孩的成功道路時,他已經(jīng)因?yàn)閷ψ约旱膰?yán)格要求及創(chuàng)新,擁有了一個享譽(yù)全球的公司――摩托羅拉,這個男孩便是摩托羅拉的創(chuàng)始人――高爾文!
是呀!生活中有許多等待我們?nèi)?chuàng)新的東西,打破平凡,我堅(jiān)信,一定會有意想不到的收獲!
創(chuàng)新取得新突破篇六
第一段:引言(200字)。
人類歷史上的每一次進(jìn)步和突破,都離不開創(chuàng)新的力量。對于個人來說,堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破是實(shí)現(xiàn)個人成長和生活進(jìn)步的關(guān)鍵。在經(jīng)濟(jì)全球化和科技快速發(fā)展的時代,創(chuàng)新已經(jīng)成為了企業(yè)和個人在競爭激烈的環(huán)境中生存和取得成功的必要條件。我在個人奮斗的過程中深深認(rèn)識到堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破的重要性,并從中體會到了許多心得和體會。
第二段:激發(fā)創(chuàng)新思維(200字)。
要堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破,首先需要激發(fā)創(chuàng)新思維。創(chuàng)新思維是指在解決問題或面對挑戰(zhàn)時用新的方式來思考和行動,它的關(guān)鍵在于打破傳統(tǒng)思維的束縛和創(chuàng)造新的可能性。在我的經(jīng)歷中,我發(fā)現(xiàn)了一些激發(fā)創(chuàng)新思維的方法。首先,廣泛學(xué)習(xí)和積累知識。只有不斷地學(xué)習(xí)新知識和拓寬視野,才能獲得更多的思維資源,激發(fā)創(chuàng)新靈感。其次,保持開放和好奇心態(tài)。這樣才能接受新鮮事物并不斷挑戰(zhàn)自己的認(rèn)知,從而打破舊有思維模式,開辟新的思路。
第三段:勇于嘗試和接受失?。?00字)。
創(chuàng)新需要勇于嘗試和接受失敗。在我的創(chuàng)新實(shí)踐中,我遇到了許多困難和阻礙,也失敗了很多次。但我從失敗中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。失敗并不可怕,只要能從中吸取教訓(xùn),并且勇敢地再次嘗試,就能最終取得突破。正如托馬斯·愛迪生所說:“我沒有失敗,我只是找到了10000種不成功的方法。”每一次失敗都是一次寶貴的機(jī)會,通過總結(jié)失敗的原因,找到問題所在,我可以更好地改進(jìn)和創(chuàng)新,最終達(dá)到突破。
第四段:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和知識分享(200字)。
創(chuàng)新需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和知識分享。在現(xiàn)代社會中,沒有哪個人可以憑自己的力量完成所有的創(chuàng)新和突破。團(tuán)隊(duì)合作可以集思廣益,充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢,從而產(chǎn)生更好的創(chuàng)意和解決方案。同時,知識分享是促進(jìn)創(chuàng)新的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。每個人都有自己的經(jīng)驗(yàn)和知識,將其分享給他人,不僅可以幫助他人解決問題,也可以從中獲得新的靈感和啟示。通過加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和知識分享,我成功地實(shí)現(xiàn)了更多的創(chuàng)新和突破。
第五段:不斷進(jìn)取,追求卓越(200字)。
堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破,永遠(yuǎn)不應(yīng)滿足于現(xiàn)狀,而要不斷進(jìn)取,追求卓越。在我的成長過程中,我深刻體會到只有不斷地努力和進(jìn)取,才能不斷地取得突破。不管是在個人生活中還是在職業(yè)發(fā)展中,都要保持積極的心態(tài)和高度的逐夢精神,不斷學(xué)習(xí)、成長和挑戰(zhàn)自己。只有這樣,才能不斷抓住創(chuàng)新的機(jī)會,并順利地實(shí)現(xiàn)突破。
結(jié)論:
在一個變化迅速的世界里,堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破是我們不可逃避的責(zé)任和任務(wù)。通過激發(fā)創(chuàng)新思維,勇于嘗試和接受失敗,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和知識分享,以及不斷進(jìn)取和追求卓越,我們可以在個人生活和職業(yè)發(fā)展中取得更多的突破。堅(jiān)持抓創(chuàng)新求突破,不僅可以帶來個人成長和成功,也可以為社會的進(jìn)步和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
創(chuàng)新取得新突破篇七
在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都不可避免地要接觸到,作文是經(jīng)過人的思想考慮和語言組織,通過文字來表達(dá)一個主題意義的記敘方法。那要怎么寫好作文呢?下面是小編為大家收集的勇于創(chuàng)新,突破自我作文,歡迎大家分享。
愛因斯坦說“踩著別人腳步走路的人,永遠(yuǎn)不會留下自己的腳印”。在人生的旅途中,我們需要創(chuàng)新。
踩著別人的腳步走,走的永遠(yuǎn)是別人的路。
著名發(fā)明大王愛迪生的故事你一定不會忘記,在那個夜晚沒有燈的年代,人們只能點(diǎn)著蠟燭,借著微弱的燭光工作和學(xué)習(xí)。勤奮好學(xué)的愛迪生突發(fā)奇想:或許可以發(fā)明什么來改變這種現(xiàn)狀。帶著這種對發(fā)明的好奇心和對知識的熱愛,他開始了探索之路,一次一次的失敗沒有使他氣餒,反而給了他前進(jìn)的動力,激發(fā)了他的斗志。有多少人勸他放棄,不要再浪費(fèi)時間,又有多少人看到他一次一次的失敗而嘲笑他。在人們的嘲笑和數(shù)不清的失敗之后,他成功了。世界上第一個電燈泡亮了,在黑夜里發(fā)出奪目的光。愛迪生也得到了“發(fā)明大王”的稱號。
愛迪生是幸運(yùn)的,他敢于突破自我,勇于創(chuàng)新。是他讓人們在夜晚過上了有光的生活。如果當(dāng)時愛迪生也和其他人一樣,甘愿在無光的夜晚忙碌,滿足于當(dāng)時的環(huán)境,那么電燈就不會被發(fā)明,或許在今天的某個黑夜里,你仍要躡手躡腳的學(xué)習(xí)和工作。愛迪生用他的實(shí)際行動告訴我們:生活需要創(chuàng)新,科學(xué)需要創(chuàng)新。
無獨(dú)有偶。我國偉大的思想家,作家魯迅先生生活在一個黑暗的封建社會里,自小就受到封建思想的種種壓迫。但是思想先進(jìn)的魯迅先生并沒有被束縛,他深知要想救中國就必須先解放國人的思想,但這在當(dāng)時的中國談何容易,但意志堅(jiān)定的魯迅先生并沒有因此而退縮。他深知自己作為一個中國人,就要承擔(dān)起肩上的重任,就要保家衛(wèi)國,于是一場轟轟烈烈的“白話文運(yùn)動”興起了,魯迅先生作為“白話文運(yùn)動”的興起人,受到當(dāng)時許多封建人士的'壓迫。無論在精神上還是物質(zhì)上都受到了或大或小的迫害,但是我們的魯迅先生又怎樣會輕易被打垮。他頂住封建世俗的壓力,創(chuàng)作了大量的文學(xué)作品,如《彷徨》《吶喊》等。這些作品就像是魯迅先生手中的一把利劍,被用來剖析封建社會里吃人的封建制度。魯迅先生用他的“白話文運(yùn)動”掀起了思想解放運(yùn)動,解放了人們的思想。魯迅時勇敢的,他是封建社會里敢于反抗的一員,他也是“白話文運(yùn)動”的興起者。
生活在封建社會里,魯迅先生是不幸的,但是他敢于反抗,拿起手中的“利器”同封建社會斗爭。
創(chuàng)新就像是一扇關(guān)閉的門,需要我們?nèi)ゴ蜷_,勇于創(chuàng)新,你會發(fā)現(xiàn)很多,勇于創(chuàng)新,你會懂得很多,只有勇于創(chuàng)新的人才是生活中的強(qiáng)者。
創(chuàng)新取得新突破篇八
數(shù)字化創(chuàng)新已經(jīng)成為當(dāng)今社會發(fā)展的潮流,給人們的生活帶來了巨大的改變和便利。在數(shù)字化創(chuàng)新的浪潮中,我有幸參與和親身經(jīng)歷了許多新的技術(shù)和創(chuàng)新的應(yīng)用。以下是我對數(shù)字化創(chuàng)新新突破的心得體會。
首先,數(shù)字化創(chuàng)新過程中最大的突破是智能化和自動化技術(shù)的應(yīng)用。從智能手機(jī)到智能家居,從自動駕駛汽車到人臉識別技術(shù),智能化和自動化技術(shù)正逐漸滲透進(jìn)入人們生活的方方面面。例如,有了智能手機(jī),我們可以隨時隨地與世界各地的朋友和家人保持聯(lián)系。我們可以通過手機(jī)支付購買商品,無需排隊(duì)等待。智能家居的出現(xiàn)讓我們可以通過一個簡單的指令控制家中的電器設(shè)備,提高了生活的便利性和舒適度。這些新技術(shù)的應(yīng)用改變了我們的生活方式,讓我們的生活更加智能化和高效化。
其次,數(shù)字化創(chuàng)新帶來的另一個突破是數(shù)據(jù)科學(xué)和人工智能的快速發(fā)展。隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及和大數(shù)據(jù)的積累,人工智能技術(shù)正成為數(shù)字化創(chuàng)新的核心。數(shù)據(jù)科學(xué)和人工智能的發(fā)展使我們能夠更好地理解和利用數(shù)據(jù)。通過數(shù)據(jù)分析,我們可以預(yù)測未來的發(fā)展趨勢,制定更科學(xué)的決策。人工智能技術(shù)的應(yīng)用改變了很多傳統(tǒng)的行業(yè),例如醫(yī)療、金融和制造業(yè)等。人工智能的醫(yī)療系統(tǒng)可以幫助醫(yī)生提高診斷的準(zhǔn)確性,減少誤診的風(fēng)險。對于金融行業(yè)來說,人工智能可以幫助金融機(jī)構(gòu)實(shí)施風(fēng)險評估和投資決策。數(shù)字化創(chuàng)新為我們提供了更多的工具和方法來解決復(fù)雜的問題。
再次,數(shù)字化創(chuàng)新讓我們進(jìn)入了一個全新的虛擬世界。隨著虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的發(fā)展,我們可以通過佩戴VR眼鏡來沉浸在虛擬的游戲和娛樂場景中。虛擬現(xiàn)實(shí)還被應(yīng)用于訓(xùn)練和教育領(lǐng)域。例如,醫(yī)學(xué)院校可以使用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)訓(xùn)練醫(yī)學(xué)生進(jìn)行手術(shù)操作,減少實(shí)際手術(shù)中的風(fēng)險。虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的應(yīng)用改變了娛樂和教育方式,豐富了我們的生活。
此外,數(shù)字化創(chuàng)新還推動了社交媒體的發(fā)展。社交媒體成為了人們交流和獲取信息的主要渠道之一。通過社交媒體,我們可以與世界各地的朋友和親人保持聯(lián)系,也可以獲取到各種新聞和信息。社交媒體還為企業(yè)和個人提供了廣闊的宣傳和推廣平臺。通過社交媒體,企業(yè)可以與消費(fèi)者進(jìn)行更直接和實(shí)時的互動,提高營銷效果。數(shù)字化創(chuàng)新讓社交媒體成為一個可以連接世界的橋梁,實(shí)現(xiàn)了信息的快速傳播和交流。
總結(jié)起來,數(shù)字化創(chuàng)新已經(jīng)給我們的生活帶來了很多新的突破。智能化和自動化技術(shù)的應(yīng)用讓我們的生活更加便利和高效。數(shù)據(jù)科學(xué)和人工智能的發(fā)展推動了決策的科學(xué)化和行業(yè)的顛覆。虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)的應(yīng)用讓我們進(jìn)入了一個全新的虛擬世界。社交媒體成為了我們交流和獲取信息的主要渠道。數(shù)字化創(chuàng)新讓我們的生活更加豐富多彩,也給我們帶來了更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。
創(chuàng)新取得新突破篇九
阻礙是成功路上的絆腳石,但它的背后卻是琳瑯滿目的美景。
——題記。
那是個炎熱的午時,炙熱的太陽仿佛能把大地烤得啪啦作響,小花無力地耷拉著頭,萬物好似都快被融化。我松懶地站在操場上,聽著體育教師滔滔不絕的話語,心早已飄到空調(diào)房去。突然,同學(xué)們都齊刷刷地看向我,原先我被教師“欽點(diǎn)”,報名參加了學(xué)校的長跑比賽。那時的我不敢相信,跑步時總會落在最終的我竟然被選上了比賽,所以我根本就沒有把它放在心上。
比賽的前兩個星期,體育教師跟我說了比賽的注意事項(xiàng),并讓我多加練習(xí)。同學(xué)們也紛紛投來質(zhì)疑的眼光,一些話總是在我心里環(huán)繞。我鼓起信心,決定要好好地拼一把。于是每一天放學(xué)后,我都會來到操場練習(xí)跑步,直到大汗淋漓才肯回家。可不料比賽的前幾天,我卻中暑了。渾身難受的我又放棄了跑步的念頭。同學(xué)們的目光、嘲笑又縈繞在我心頭,教師的期望,獎品的誘惑讓我動搖,所以比賽那天我是帶著病參加的。
選手們都做好了準(zhǔn)備站在操場上,而我渾身哆嗦著,手心不斷冒出冷汗,緊張蔓延著我。隨著一聲槍響,選手們像離弦的劍一樣沖了出去,我則落在了最終面。眼看著選手們越跑越遠(yuǎn),我再一次喪失了信心,漸漸地慢了下來,炙熱的陽光烘烤著大地,我的心也隨之急迫。旁邊的同學(xué)們看到我這樣,也失望地嘆息,教師不斷鼓勵我,讓我盡力就好。“是啊,既然你都參加了比賽,為何不好好拼一把呢?不要讓自我后悔!”我也不斷地鼓勵自我,最終是邁開了沉重的步伐。盡管整個人像是失重一般,但我仍然沒有放棄,跌倒了就爬起來。迎著微風(fēng),聞著花香,我自信地朝前跑去,不顧嘲笑,不顧疾病。終點(diǎn)離我越來越近,我的心也隨之高昂。兩百米,一百米,五十米,十米……最終,我超過了最終一名選手,沖過了終點(diǎn)。迎著甜甜的微風(fēng),我驕傲地站在頒獎臺上,露出了自信的微笑。
當(dāng)我們在生命的長途中跋涉時,才發(fā)現(xiàn)生活布滿了荊棘,我們僅有敢于突破它,才能迎來絢麗的風(fēng)景。
創(chuàng)新取得新突破篇十
不記得是誰了,將人生比作一次攀登,我們從山腳開始,山腳下是美麗的,我們可以領(lǐng)略無數(shù)風(fēng)光,越往上爬,道路愈發(fā)陡峭,草木也愈發(fā)稀疏,我們身心俱疲。有的人選擇放棄,他的人生便止步不前了;有的人選擇堅(jiān)持,最終,他突破了體能的極限,站上了最高峰,領(lǐng)略“眾山小”。
突破是我們一生中的伴侶,每個人都會死,所以我們?nèi)松膬r值就在于突破,突破命運(yùn),突破束縛,突破極限……人生亦如一場游戲,一次次突破關(guān)卡,最后站上頂峰。我們在一次次突破中成長,成全自我。
“突破”,如果按古文的一字一翻來看,先有“突”后有“破”,也就是說,在面對逆境時,我們要先迎難而上,之后才能打破阻礙,如果連迎難而上的心都沒有,更別提什么“破后而立”了?,F(xiàn)在回想起來,我們國家的登山隊(duì)員們在攀登珠峰時該是多么偉大!與珠峰相比,我們是渺小的,幾個如螞蟻一般的人,用一往無前的勇氣與決心,一次次突破自己的極限,最終完成壯舉,那種無與倫比的精神令我慚愧,與他們相比,我們學(xué)習(xí)上的苦算什么,要想成功,就要埋頭突破!
有了迎難而上,還應(yīng)有打破僵局之法。古人對我們很好,早已告訴我們,要堅(jiān)定自己的信念?;蛟S又要說到司馬老先生了,面對一個死境,他選擇了什么?不是退縮,不是一死了之,而是為了目標(biāo)作了最痛苦的決定。固然他突破了阻礙,但過于悲壯。我引用他的故事只是為了說明,打破僵局之法便是堅(jiān)定信念,堅(jiān)定我要到哪去!
中國古人講究的是“破后而立”,就如周朝,人們打破了分封制,突破了分封制這一制約發(fā)展的制度,但人們忘了“立”,于是禮崩樂壞,諸侯爭霸。
亦如上世紀(jì)七八十年代的美國,遍地的“beatles”帶給了美國什么,他們游行、集會,目的達(dá)成了,但他們也陷入了迷茫。于是他們垮掉了,美國迎來了最瘋狂的年代。為什么?只因他們突破一切阻力后丟了目標(biāo)。就像一個剛從黑暗中走出來看見光明的人,他的眼前一片空白,找不到方向。所以,我們在突破后要記住,一定要尋找下一個目標(biāo),而不是徒勞的原地打轉(zhuǎn)!
突破,由突到破,最后立人,這是我們的人生。不是攀登一座山,而是在攀上一座高峰后繼續(xù)向上,因?yàn)槲覀兊哪繕?biāo)是藍(lán)天,因?yàn)槲覀兊淖嫦仁翘煨姓撸?/p>
創(chuàng)新取得新突破篇十一
創(chuàng)新突破一直以來都是社會發(fā)展的核心動力,它推動了科技、經(jīng)濟(jì)、文化的不斷進(jìn)步。而對于個人來說,創(chuàng)新突破也是實(shí)現(xiàn)個人價值、成就自我的關(guān)鍵。在探索創(chuàng)新的道路上,我有幸積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。本文將分享我對于創(chuàng)新突破的心得體會。
第一段:發(fā)現(xiàn)問題的重要性。
在創(chuàng)新突破的過程中,首先要學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題。問題是創(chuàng)新的源頭,它是激發(fā)創(chuàng)意的起點(diǎn)。而一個具有創(chuàng)新能力的人,需要具備發(fā)現(xiàn)問題的敏感性和觀察力。我曾經(jīng)參與過一個團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,在開發(fā)新產(chǎn)品的過程中,我們發(fā)現(xiàn)市場上既有的產(chǎn)品存在設(shè)計(jì)不合理的問題。經(jīng)過詳細(xì)調(diào)研,我們發(fā)現(xiàn)這個問題不僅在當(dāng)?shù)厥袌錾洗嬖?,而且在全球范圍?nèi)都有類似情況。于是,我們決定通過創(chuàng)新設(shè)計(jì)來解決這個問題。正是這個問題的發(fā)現(xiàn),引發(fā)了我們的創(chuàng)新思維,推動了我們的項(xiàng)目順利進(jìn)行。
第二段:開啟創(chuàng)新思維的方法。
在進(jìn)行創(chuàng)新突破時,開啟創(chuàng)新思維是至關(guān)重要的一步。創(chuàng)意不會突然出現(xiàn)在腦海里,而是通過創(chuàng)新思維的培養(yǎng)和訓(xùn)練逐漸形成的。人們可以通過一些方法來激發(fā)創(chuàng)新思維,例如閱讀、旅行、交流等。在我的個人經(jīng)歷中,我發(fā)現(xiàn)從不同領(lǐng)域的書籍中吸取知識,可以為我?guī)硇碌撵`感和觸發(fā)創(chuàng)新思維的契機(jī)。另外,與不同背景的人交流,聽取他們的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)也是開啟創(chuàng)新思維的重要方式之一。通過這些方法,我時刻保持著對新鮮事物的好奇心,不斷豐富自己的知識儲備,從而培養(yǎng)出靈活的思維和創(chuàng)新的能力。
第三段:勇于嘗試與接受失敗。
在創(chuàng)新突破的道路上,勇于嘗試和接受失敗是至關(guān)重要的。創(chuàng)新往往伴隨著風(fēng)險和不確定性,而只有對未知充滿好奇和勇氣,才能探索出新的可能性。在我的創(chuàng)新實(shí)踐中,我也曾遇到過失敗和挫折。然而,我從未喪失信心,反而通過失敗來吸取教訓(xùn),改進(jìn)和優(yōu)化自己的創(chuàng)新方案。正是這種勇于嘗試和接受失敗的精神,讓我能夠不斷尋找新的突破點(diǎn),最終實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)新突破的目標(biāo)。
第四段:合作與分享的重要性。
創(chuàng)新突破需要更多的合作與分享。一個人的力量有限,而團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的。團(tuán)隊(duì)合作可以通過互相之間的碰撞和分享來激發(fā)創(chuàng)新思維,將不同領(lǐng)域的專業(yè)知識和創(chuàng)新理念相融合。在我的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中,我們每周都會舉行創(chuàng)意分享會,分享我們的思路和進(jìn)展。通過這種方式,我們不僅得到了團(tuán)隊(duì)成員的寶貴意見和建議,還發(fā)現(xiàn)了更多創(chuàng)新的可能性。而這些互相的分享和合作,使我們的項(xiàng)目取得了巨大的成功。
第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)與持之以恒。
創(chuàng)新突破是一個不斷演化和完善的過程,因此持續(xù)學(xué)習(xí)和持之以恒是非常重要的。在追求創(chuàng)新突破的過程中,我始終保持著學(xué)習(xí)的態(tài)度,不斷提升自己的能力和知識儲備。通過學(xué)習(xí)新的技術(shù)和理論,我可以更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題。而持之以恒的努力和堅(jiān)持,使我在創(chuàng)新突破的道路上取得了不小的成績,并且讓我明白只有堅(jiān)持不懈,才能真正實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新突破的目標(biāo)。
總結(jié):
在創(chuàng)新突破的道路上,我們首先要發(fā)現(xiàn)問題,然后學(xué)會開啟創(chuàng)新思維,勇于嘗試與接受失敗,注重團(tuán)隊(duì)合作與分享,持續(xù)學(xué)習(xí)并堅(jiān)持不懈。只有在不斷努力和實(shí)踐中,才能不斷突破自我,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新的目標(biāo)。創(chuàng)新突破不僅推動了社會的進(jìn)步,也帶來了個人的成長和成就。讓我們鼓起勇氣,走出舒適區(qū),不斷挑戰(zhàn)自我,去創(chuàng)造屬于自己的精彩。
創(chuàng)新取得新突破篇十二
先想到的是“有關(guān)系”。語文課中,米洛斯的維納斯那失去的雙臂對觀賞的我們來說,無疑是一種空白,與多數(shù)完整的雕像相比,正是這空白體現(xiàn)了一種藝術(shù)的創(chuàng)新——舍棄局部獲得整體,拋棄具體獲得抽象。美術(shù)課上,老師展示的齊白石的蝦,那躲在石頭縫里只露出半截身子甚至一點(diǎn)觸須的“殘蝦”,與一般完整的構(gòu)圖相比,這種“殘蝦”無疑也是一種空白,體現(xiàn)了中國國畫的創(chuàng)新——以藏來表現(xiàn)露,以少來表現(xiàn)多。還有音樂課上的“頓”——那種“此時無聲勝有聲”的留白藝術(shù)效果。
接著,我又想到的是“沒關(guān)系”。很多工作是不能留下一點(diǎn)空白的:衛(wèi)星發(fā)射中,如果工作人員在安裝零件時,大膽創(chuàng)新,留下的一點(diǎn)空白,造成的損失是無法彌補(bǔ)的;一套完整軟件的設(shè)計(jì),如果工程師突發(fā)奇想,刪除一道程序,留下一點(diǎn)空白,對不知情的使用者無疑是殘酷的;就算是日常的一道菜肴,廚師為了留下一點(diǎn)空白,創(chuàng)新地少一種調(diào)料,并不能必然地創(chuàng)新出一片喝彩的贊譽(yù)。