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退伍介紹信丟了辦篇一

今年我縣共接收退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官xxx人（其中轉(zhuǎn)業(yè)士官xx人，城鎮(zhèn)退役士兵xx人，二三等傷殘軍人x人，農(nóng)村退役義務兵xxx人）。復員士官x人，復員干部x人。黨員x人，團員x人，帶病回鄉(xiāng)的x人，有專業(yè)技術(shù)的x人（其中汽車司機x人，財會x人，文書x人，有線x人，無線x人，通訊x人，炊事員x人，衛(wèi)生員x人，水電工x人，電焊工x人，水工x人，其它專業(yè)技術(shù)x人）。今年的退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官的接收安置工作，在縣委、政府的高度重視和直接領(lǐng)導下，各部門單位密切配合和大力支持下，到目前為止，我縣的農(nóng)村退役士兵和城鎮(zhèn)退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官基本上都得到了妥善安置。

一、認真做好退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官的接收報到工作

退役軍人接收報到工作既是一項嚴肅的思想政治工作，又是一項重要的服務性工作，這項工作做得如何，對于穩(wěn)定退伍軍人的思想情緒和妥善安置都起著十分重要的作用。為了做好這項工作，我們從去年的11月20日起就開始從縣委組織部、民政局、人武部抽調(diào)人員，充實力量，聯(lián)合辦公，一條龍服務；懸掛橫幅、張貼標語，營造濃厚的接待氣氛；熱情主動為他們泡茶、讓座、問好；與他們親切交談，了解他們在部隊的特長、身體狀況和回鄉(xiāng)后生產(chǎn)生活上遇到的實際困難。對帶傷帶病回鄉(xiāng)的，送他們到醫(yī)院檢查；對傷病情嚴重的，及時與部隊聯(lián)系，將他們退回部隊繼續(xù)治療。對在生產(chǎn)、生活上遇到的一些實際困難，及時與有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聯(lián)系，要求鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府進行走訪調(diào)查，盡可能地幫助解決一些實際困難。每天做好退伍軍人的報到、檔案接收、預備役登記、黨、團組織、糧戶關(guān)系等手續(xù)辦理的同時，我們主動地向退伍軍人宣講國家的安置政策、我縣在鄉(xiāng)退伍軍人在當今的市場經(jīng)濟中發(fā)揮各自的特長、尋找自我安置渠道，走艱苦創(chuàng)業(yè)、勞動致富、科技致富的典型事例，振作他們的精神，堅定他們?yōu)榧亦l(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)作貢獻的信心，架起我們和退伍軍人感情上的橋梁。

二、采取有力措施，解決安置工作中的遺留問題

近兩年來，我縣少數(shù)部門和單位的領(lǐng)導國防意識、法制觀念淡薄，不講政治不顧大局，片面強調(diào)本部門本單位的困難，拒絕接受政府指令性分配的安置任務；有的單位接收了安置任務，卻不安排上崗；有的父母不在同一單位，雙方單位相互推諉；有的單位借“誰家的孩子誰家抱”為由拒絕接收統(tǒng)分任務。這樣導致退伍軍人的情緒極不穩(wěn)定，來信來訪不斷。根據(jù)這一情況，我們跟蹤調(diào)查了x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和x個縣直機關(guān)單位，發(fā)現(xiàn)x―x年安排的城鎮(zhèn)退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官中有x名安置對象未得到妥善安置，我們及時向縣委、縣政府進行了詳細匯報，并向縣人民政府寫出了《關(guān)于已安置的城鎮(zhèn)退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官上崗難的請示》，得到了縣委、政府的高度重視和關(guān)注。x月份，縣委督查室、政府督查室發(fā)出了限期整改的通知書。由于政府措施有力，很快解決了x名安置對象上崗的問題。

三、嚴格政策、法規(guī)，爭取政府重視，做好安置工作

今年，我縣回鄉(xiāng)城鎮(zhèn)退役士兵x人，轉(zhuǎn)業(yè)士官x人，傷殘軍人x人，共計x人。我們依據(jù)安置法規(guī)對這些對象進行了嚴格審查，查出了占用農(nóng)村指標入伍、無安置卡的x人，共計x人沒有納入安置，實際安置城鎮(zhèn)退役士兵x人、轉(zhuǎn)業(yè)士官x人，傷殘軍人x人，共計x人。面對今年安置任務重，難度大的局面，我們主動與勞動、人事、編委、監(jiān)察、財政等部門密切配合，協(xié)商安置的渠道和措施，對縣直務行政事業(yè)單位逐個核算工勤編制，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)核算二級機構(gòu)自收自支的編制，合理制定安置分配方案，依照有關(guān)安置政策及時向縣委、政府、安置領(lǐng)導小組的領(lǐng)導匯報，爭取了領(lǐng)導的高度重視，專題召開了政府常務會議，多次召開安置領(lǐng)導小組成員會議，研究分配方案，以政府指令性分配、強制性安置為原則，即堅持按系統(tǒng)、按職工人數(shù)比例包干安置和“誰家的孩子誰家抱”的辦法，下發(fā)了《關(guān)于做好x年度退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官安置工作的通知》（政以[x]x號）文件，同時還專門召開了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人、組織委員及有接收任務的部、辦、委、局、企事業(yè)單位的主要負責人和人事政工干部參加的退伍士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官的安置工作會議。縣委、人大、政協(xié)、政府、人武部的領(lǐng)導親自參加。縣委常委、常務副縣長蔣立軍同志作了《在全縣退伍安置工作會議上的講話》，各部門、各單位要統(tǒng)一思想，講政治，顧大局，把做好退伍軍人安置工作是法律賦予的神圣職責和義務，是鞏固國防和加強軍隊建設(shè)的需要，是促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的'需要，是實現(xiàn)“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，一定要把退伍安置工作當作一項特殊的政治任務來完成。由于縣委、政府的高度重視，各部門的密切配合和大力支持，我縣今年的退伍軍人安置工作進展順利，也是近幾年安排得最好的一年，到目前為止，除xxxx年度、xxxx年度國稅局、農(nóng)行、信用聯(lián)社、移動公司x名安置對象單位未接收到位外，其余的x人都已安置了單位，有80%的行政事業(yè)、財政全額撥款、差額撥款和綜合預算單位，20%安置在鄉(xiāng)鎮(zhèn)二級機構(gòu)自收自支和省屬企業(yè)單位，x名安置對象自愿申請自謀職業(yè)，享受了政府給予的一次性自謀職業(yè)的補助金，共計x萬元整，使安置對象及家屬滿意，社會反映良好。

四、做好農(nóng)村退役士兵和軍地兩用人才開發(fā)工作

我縣是一個農(nóng)業(yè)大縣，兵源主要是來自農(nóng)村，今年我縣退伍軍人中農(nóng)村退伍軍人就有x人，占退伍總?cè)藬?shù)的76%左右，是一支振興我縣經(jīng)濟的主力軍。我們對這批主力軍沒有忽視，他們一回到家，我們就要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)到他們家進行真走訪調(diào)查，摸清他們的思想動態(tài)，了解他們生產(chǎn)、生活上的具體問題，請他們參加所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的春節(jié)擁軍優(yōu)屬座談會，聽取他們的意見和建議。我們認真審查每個退伍軍人的檔案，將他們在部隊愛好、特長、表現(xiàn)、軍事技能、身體狀況做到心里有數(shù)，以便隨時向社會推薦，今年我們采取多層次、多渠道的辦法，做好農(nóng)村退伍軍人安置和兩用人才開發(fā)工作。一是對有技術(shù)特長的，退伍辦直接為他們牽線搭橋推薦到廣州、深圳、珠海、杭州、長沙、株洲等地做保安、炊事員、汽車司機、汽車修理、水電工等工作x多人，被用人單位錄用x余人；二是鼓勵他們“八仙過海，各顯神通”，自找門路自我安置；三是對無技術(shù)特長的，要求他們立足本地走科技致富的門路，大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)、種殖業(yè)、運輸業(yè)及其它服務行業(yè)。據(jù)不完全統(tǒng)計，我縣今年回鄉(xiāng)的農(nóng)村退伍軍人有95.6%以上都能找到合適的勞動場所，改變了過去計劃經(jīng)濟那種農(nóng)村退伍軍人安置難，城鎮(zhèn)退伍安置易的局面。

五、積極參入征兵工作，及時發(fā)放軍人安置優(yōu)待證

去年我縣冬季征集新兵x人，其中農(nóng)村士兵x人，城鎮(zhèn)士兵人（女兵x人，大學生入伍的x人）。填發(fā)了農(nóng)村士兵安置優(yōu)待證x人，城鎮(zhèn)士兵優(yōu)待安置卡x人，較好地控制了城鎮(zhèn)青年的征集比例，為減輕我縣安置負責起到了一定的作用。

六、存在的問題和建設(shè)

比較突出的問題是：一些省市單位拒絕接收當?shù)卣峙涞慕y(tǒng)分任務和自己應該接收的子弟，如信用聯(lián)社、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、國稅局、工商行政管理局、電信局、移動公司，他們以沒有人事權(quán)為由進行推諉，以有錢為優(yōu)勢，愿繳納4―5萬元的有償轉(zhuǎn)移資金，一方面不愿接收自己退伍的子弟，另一方面更拒絕政府分配的統(tǒng)分任務。如此下去，退伍軍人安置更難。

在當今的市場經(jīng)濟情況下，進行計劃經(jīng)濟時期的退伍軍人安置工作很不適應，因此難度很大，鼓勵自謀職業(yè)，地方財政緊張，一時難以解決。市場經(jīng)濟條件下，鼓勵退役士兵自謀職業(yè)是唯一發(fā)展方向，建議上級部門下?lián)芤欢ǖ淖灾\職業(yè)的經(jīng)費，出臺自謀職業(yè)的優(yōu)惠政策，解決安置難的問題。

xx縣退伍辦

x年x月x日

退伍介紹信丟了辦篇二

來源: 荊州市民政局

退伍安置是國家和社會依法向退出現(xiàn)役的軍人提供資金和服務保障，使之 重返并適應社會的一種優(yōu)撫保障制度。

一、服務對象

軍隊退伍義務兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官、復員干部、軍隊離退休干部。

二、服務內(nèi)容

1、退伍義務兵的接收安置。

2、轉(zhuǎn)業(yè)的士官接收安置。

3、復員干部的接收。

4、軍隊離退休干部接收安置。

三、辦事程序

1、退伍義務兵接收安置程序：

(3)對農(nóng)村入伍的按照從哪里來回哪里去的規(guī)定，開具落戶介紹信。

2、轉(zhuǎn)業(yè)士官安置程序：

3、復員干部接收程序：

（2）對符合條件的，一般當日即開具落戶介紹信；

4、軍隊離退休干部接收程序：

四、辦理依據(jù)

(1)退伍義務兵安置條例；

(2)山東 省實施《退伍軍人安置例》細則；

(4)國務院、中央軍委關(guān)于印發(fā)〈中國人民解放軍士官退出現(xiàn)役安置暫行辦法〉的通知》（國發(fā)[1999]27號）。

五、行政復議與行政訴訟

當事人對具體行政行為不服的，可以按《行政復議法》和《行政訴訟法》的規(guī)定，申請行政復議或者提起行政訴訟。

六、投訴監(jiān)督

退伍介紹信丟了辦篇三

一、各級領(lǐng)導重視，安置工作責任落實。

多年來，區(qū)始終把退役士兵安置工作作為一項事關(guān)國防建設(shè)和軍隊建設(shè)，事關(guān)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的重要政治工作來抓，堅持把退役士兵安置工作列入黨委政府的議事日程，做到“三個到位”：一是思想認識到位。去年12月份，市安置工作會議召開以后，區(qū)委區(qū)政府、區(qū)民政局以及各街道辦分管領(lǐng)導立即組織傳達學習，認真領(lǐng)會安置工作會議精神，深刻認識到做好退役士兵安置工作是全面貫徹落實黨的xx大精神和“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是維護社會政治穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的重要保障，也是對軍隊建設(shè)的有力支持。這項工作做好了，不僅可以幫助退役士兵解除后顧之憂，還可以使區(qū)屬現(xiàn)役軍人安心服役，符合我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的需要，也符合創(chuàng)建“雙擁模范區(qū)”的需要。為此，分管領(lǐng)導鄒渝副區(qū)長在學習中強調(diào)指出，各街道辦和各有關(guān)部門一定要以“三個代表”為指導，從大局出發(fā)，全力以赴做好退役士兵安置工作，確保自謀職業(yè)安置率繼續(xù)保持在1oo％。二是措施落實到位。為確保安置任務的順利完成，我們制定了退役士兵安置工作方案和計劃，明確了任務分工和工作責任，實行各街道辦包干責任制，把任務落實到具體責任人身上。在落實安置工作過程中，區(qū)安置辦和各街道辦在有關(guān)部門配合下做了大量工作，多次走訪退役士兵家庭，征求他們對安置工作的意見；多次深入各企事業(yè)單位調(diào)研，了解就業(yè)形勢，并主動宣講就業(yè)安置政策。沙頭角街道辦、海山街道辦還把做好退役士兵及其家長的思想工作落實到各社區(qū)居委會，層層做工作，收到了較好的效果。三是組織領(lǐng)導到位。區(qū)委、區(qū)政府成立了由副區(qū)長鄒渝任組長的退役士兵安置工作領(lǐng)導小組，由民政局和各街道辦具體負責抓落實。先后召開了退役安置工作分析會、退役士兵家長座談會以及退役士兵就業(yè)協(xié)調(diào)會，安置辦領(lǐng)導上門家訪，鼓勵退役士兵轉(zhuǎn)變觀念，大膽地選擇自主擇業(yè)的道路。特別是在退役士兵就業(yè)安置現(xiàn)場會上，常務副區(qū)長盧敘查，副區(qū)長鄒渝、人大副主任何全勝、政協(xié)副主席鐘勇、區(qū)紀委副書記楊漢松分別到會并作了重要指示，介紹區(qū)近幾年來的經(jīng)濟發(fā)展情況，介紹當前的就業(yè)形式，講清做好安置工作對經(jīng)濟發(fā)展和國防建設(shè)的重要性，要求有關(guān)部門要支持安置工作。由于區(qū)委、區(qū)政府的高度重視，此次現(xiàn)場會得到了大家的認同，會后有9名退役士兵及其家長現(xiàn)場簽訂了自謀職業(yè)協(xié)議書。街道辦黨工委抓退役士兵安置工作不遺余力，李杰標書記親力親為，多次與各用人單位協(xié)商，轄區(qū)2名退役士兵被優(yōu)先錄用為城管、戶籍員。

二、宣傳教育深入細致，就業(yè)安置傳統(tǒng)觀念得以轉(zhuǎn)變。

認真開展思想宣傳教育工作，動員各方面力量關(guān)心退役士兵，鼓勵退役士兵樹立自主擇業(yè)新觀念，確保了安置工作改革的順利完成。我們重點抓了三個方面的工作：一是開展安置政策法律、法規(guī)宣傳。充分利用報刊、有線電視、宣傳標語和宣傳欄等工具，向各用人單位下發(fā)安置工作宣傳手冊，深入到各社區(qū)和用人單位進行宣傳，把落實安置政策作為創(chuàng)建“雙擁模范區(qū)”的重要手段來宣傳，引起了全區(qū)干部群眾的關(guān)注、理解和支持。二是認真做好退役士兵轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念的宣傳教育工作。召開退役士兵安置工作座談會，給他們講清政府指令性的安置模式已不適應市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，引導退役士兵及其家長轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的就業(yè)觀念。區(qū)委常委、常務副區(qū)長盧敘查、副區(qū)長鄒渝同志親自為他們介紹了我區(qū)當前的就業(yè)形勢，分析當前的勞動力需求情況，勉勵他們回鄉(xiāng)后繼續(xù)保持和發(fā)揚部隊的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，鼓勵退役士兵自主擇業(yè)。此外，我們請區(qū)人力資源局王史逵科長介紹退役士兵通過自謀職業(yè)發(fā)家致富的典型事例，用活生生的例子激發(fā)他們自謀職業(yè)的熱情。三是做好退役士兵安置分配期間的思想教育工作。區(qū)安置辦、各街道、社區(qū)居委會分別上門走訪，并通過電話等形式與退役士兵及其家庭保持聯(lián)系，經(jīng)常溝通思想，針對他們思想活躍、擇業(yè)觀念強的實際，集中組織學習了國家有關(guān)安置政策法規(guī)，宣傳市政府有關(guān)自謀職業(yè)的優(yōu)惠政策，引導他們擺正理想與現(xiàn)實的關(guān)系，自覺服從大局，服從組織分配。

三、安置改革政策配套，安置工作長效機制初步形成。

從指令性計劃安置模式過渡到自謀職業(yè)的安置模式，是當前安置工作的改革方向。特別區(qū)是新區(qū)，各部門和企事業(yè)單位的機構(gòu)非常精簡，政府指令性安置在我區(qū)難以實行，促使我們不斷調(diào)整安置政策，推進自謀職業(yè)的機制改革，既要引導他們轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，又要保障他們的合法權(quán)益，使他們在市場競爭中保持優(yōu)勢。目前安置工作長效機制初步形成。一是建立政策優(yōu)惠機制。制定和落實各相關(guān)的優(yōu)惠政策，制定合理的補助標準，補助經(jīng)費納入當年的財政預算，按時將補助經(jīng)費發(fā)到每個退役士兵手中，確保經(jīng)費落實。積極與有關(guān)部門搞好協(xié)調(diào)，落實國家有關(guān)優(yōu)惠政策，使自謀職業(yè)的退役士兵自辦經(jīng)濟實體的，可以優(yōu)先辦理營業(yè)執(zhí)照、安排場地和攤位，減免辦照、辦證費用；享受待業(yè)人員減免稅的優(yōu)惠政策；參加社會保障、繳納社會保險費，享受社會保險待遇。二是建立退役士兵技能培訓和就業(yè)服務機制。我們認為退役士兵安置難的問題，一方面是當前就業(yè)形勢矛盾突出，另一方面是退役士兵缺乏一技之長。只有加強技能培訓，提高職業(yè)技能和文化知識水平，才能使他們敢于面對社會，參與市場競爭。為此，我們于5月份在區(qū)人力資源培訓基地開展了退役士兵技能培訓活動。培訓前，下發(fā)培訓須知，并由培訓中心負責人介紹就業(yè)市場需求和各培訓專業(yè)特點，各學員根據(jù)自己的特長選擇培訓專業(yè)，培訓經(jīng)費按每人xx元的標準，經(jīng)考核合格頒發(fā)結(jié)業(yè)證和上崗證，我區(qū)今年培訓率達到1oo％。三是建立跟蹤扶持服務機制。在保證退役士兵自謀職業(yè)的同時，積極開展就業(yè)跟蹤扶持服務，堅持扶上馬，再送一程，要求各公共職業(yè)服務機構(gòu)要及時為他們提供免費咨詢、就業(yè)信息等就業(yè)服務。今年上半年，我區(qū)9名退役士兵中先后被區(qū)、街道、社區(qū)居委會招聘為計生專干、戶籍員、城管協(xié)管員、交通協(xié)管員等就業(yè)崗位，較好地幫助他們解決了就業(yè)出路。

退伍介紹信丟了辦篇四

二、服現(xiàn)役期未滿，因下列原因之一，經(jīng)部隊師以上機關(guān)批準提前退出現(xiàn)役的義務兵：

(1)應戰(zhàn)、因公負傷(包括因病)致殘，部隊發(fā)給《革命傷殘軍人撫恤證》;

(3)部隊編制員額縮減，需要退出現(xiàn)役的;

(5)國家建設(shè)需要調(diào)出部隊的。

退伍介紹信丟了辦篇五

從1955年實行義務兵役制以來，國家對義務兵的服役年限作過數(shù)次較大的修改。

1955年頒布的第一部兵役法規(guī)定：陸軍、公安軍為3年，空軍、海岸守備部隊、公安軍艦艇部隊4年，海軍艦艇部隊5年。

1965年經(jīng)第三屆全國人民代表大會決定，改為陸軍4年，空軍5年，海軍6年。

1967年，中共中央、國務院、中央軍委、中央“”小組決定，改為陸軍2年，空軍、海軍陸勤部隊和陸軍特種技術(shù)部隊3年，海軍艦艇部隊和船舶分隊4年。

1978年，根據(jù)第五屆全國人大會第一次會議通過的《關(guān)于兵役制問題的決定》，又恢復了1955年的規(guī)定。服役年限分別為：陸軍部隊的戰(zhàn)士3年，空軍、海軍陸勤部隊和陸軍特種技術(shù)部隊的戰(zhàn)士4年，海軍艦艇部隊、陸軍船舶分隊的戰(zhàn)士5年。

1984年頒布的第二部兵役法又將士兵的服役年限規(guī)定為陸軍3年，空軍、海軍4年。

1998年12月29日新頒布的兵役法將陸、海、空軍義務兵服現(xiàn)役期限一律改為2年。取消了超期服役的規(guī)定。

退伍介紹信丟了辦篇六

最新海口市退伍義務兵安置實施細則（全文）

第一條為了做好退伍義務兵安置工作，根據(jù)國務院《退伍義務兵安置條例》和《海南省退伍義務兵安置辦法》，結(jié)合我市實際情況，制定本細則。

第二條本細則所稱退伍義務兵是指中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊按下列條件退出現(xiàn)役的義務兵：

(一)現(xiàn)役期滿(包括超期役)退出現(xiàn)役的;

(二)現(xiàn)役期未滿，因下列原因之一，經(jīng)部隊師級以上機關(guān)批準提前退出現(xiàn)役的：

1.因戰(zhàn)、因公負傷(包括因病)致殘，部隊發(fā)給《革命傷殘軍人撫恤證》的;

3.部隊編制員額縮減需要退出現(xiàn)役的和國家建設(shè)需要調(diào)出部隊的;

4.家庭發(fā)生重大變故，經(jīng)家庭所在地的區(qū)民政部門和人民武裝部證明，需要退出現(xiàn)役的。

第三條退伍義務兵安置工作，必須貫徹從哪里來回哪里去的原則和妥善安置、各得其所的方針。

第四條各級政府、各部門要從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，切實加強領(lǐng)導，把安置工作列入目標責任制，分級負責，層層落實，確保安置工作順利進行。

市人民政府退伍軍人和軍隊離退休軍官安置領(lǐng)導小組，負責退伍安置工作。領(lǐng)導小組辦公室(簡稱市雙退辦)負責辦理退伍義務兵接待安置日常工作。區(qū)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)退伍義務兵的接待安置工作，由區(qū)民政局、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)民政助理和武裝部負責。

武裝、計劃、人事、編委辦、勞動、財政、公安、糧食等各有關(guān)部門應當積極協(xié)助民政部門做好退伍義務兵的安置工作。

接待安置退伍義務兵所需經(jīng)費，由市雙退辦根據(jù)實際需要，向財政部門編報年度預算，由財政部門給予安排，單獨列支。

安置工作任務的完成。對未完成退伍安置任務的企事業(yè)單位，原則上不允許招工;申請招收合同工的單位，應留出適當指標安排退伍義務兵。

第六條接收退伍義務兵時間，按照國務院、中央軍委當年的規(guī)定執(zhí)行。因氣候或地理原因，經(jīng)國防部批準提前或推遲退伍的，可相應提前或推遲接收。

第七條退伍義務兵回到原征集地時，市、區(qū)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道辦事處、居(村)委會，應熱情接待，認真聽取他們的意見和要求，積極幫助他們解決實際困難。

第八條退伍義務兵回到原征集地三十日內(nèi)，持退伍證和部隊介紹信到市雙退辦報到，然后到區(qū)兵役機關(guān)辦理預備役登記。憑市雙退辦出具的介紹信和有關(guān)證明到公安、糧食部門辦理入戶和糧食供應手續(xù)。

第九條原是農(nóng)業(yè)戶口的退伍義務兵，由市、區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府按下列規(guī)定安置：

(一)對確無住房或嚴重缺房而自建和靠集體幫助又確有困難的，市、區(qū)財政部門每年應撥給一定數(shù)量的經(jīng)費，幫助他們解決住房困難。

(二)對有一定專業(yè)和技術(shù)特長的退伍軍人兩用人才，市、區(qū)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)退伍軍人兩用人才業(yè)務機構(gòu)，要有組織、有計劃地開展育才、薦才、用才一體化業(yè)務，逐步把軍地兩用人才推向勞動力市場。

(三)對于從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的退伍義務兵，各有關(guān)部門和單位要在資金、種苗、肥料、農(nóng)藥、技術(shù)、培訓、稅收減免等方面給予照顧和扶持。

(四)各部門、各單位向農(nóng)村招聘干部和招收工人時，在同等條件下應優(yōu)先招聘和錄用退伍義務兵，年齡可適當放寬。

(五)符合下列條件之一者，按城鎮(zhèn)退伍義務兵的待遇給予安排工作：

2.役期間因戰(zhàn)、因公致殘的二、三等傷殘軍人;

3.經(jīng)省、市、區(qū)人民武裝部批準接槍入伍并滿現(xiàn)役的烈士子女或同胞兄弟姐妹;

4.入伍前為孤兒或入伍前隨父母共同生活，在役期間父母雙亡而孤身一人的;

5.女性退伍義務兵。

第十條各開發(fā)區(qū)征地時，負責優(yōu)先安排當年本區(qū)范圍內(nèi)退伍回鄉(xiāng)的義務兵(領(lǐng)取安置費的除外)。

第十一條原是城鎮(zhèn)戶口的.退伍義務兵，役前沒有參加工作的，由市人民政府統(tǒng)一安排工作，依法保障第一次就業(yè)，具體按下列規(guī)定辦理：

(一)城鎮(zhèn)退伍義務兵的工作安排，由市雙退辦負責辦理，在每年退伍時間結(jié)束后一個月內(nèi)，擬定分配計劃，報經(jīng)市人民政府批準并向各單位下達安置任務，退伍義務兵憑市雙退辦出具的介紹信到接收單位報到，各接收單位不得拒絕接收。

動合同制企事業(yè)單位的，仍按全民所有制固定工執(zhí)行。

(三)對在部隊獲得大軍區(qū)以上單位授予級英雄模范獎章以上榮稱號的和榮立等功以上的，應優(yōu)先照顧本人志愿;對在部隊榮立三等功和超期役的，在條件允許的情況下，應當照顧本人技術(shù)特長和志愿。

(四)對有一定專業(yè)和技術(shù)特長的，安排工作時，應當盡量做到專業(yè)對口安置。

(五)對要求自謀職業(yè)的城鎮(zhèn)退伍義務兵，應在退伍回到本市后半年內(nèi)，由本人提出書面申請，報經(jīng)市雙退辦審查批準，工商部門應優(yōu)先給予辦理營業(yè)執(zhí)照，各有關(guān)部門應給予支持和幫助。退伍安置部門不再負責安排工作。

第十二條入伍前戶口不在本市，占用我市征集名額入伍和在役期間戶口遷入本市(不包括家庭變遷者)的退伍義務兵，退伍后回原戶口所在地，市雙退辦不負責安排工作。

第十三條有下列情況之一的城鎮(zhèn)退伍義務兵，不予安排工作，按社會待業(yè)人員對待：

(一)無正當理由，本人要求中途退伍的;

(二)被部隊開除軍籍或除名的;

(四)因犯錯誤(或勞動教養(yǎng))被部隊作中途退伍處理的;

(五)不符合征兵政治條件規(guī)定而作中途退伍的。

有退伍證的前款所列人員，由市雙退辦出具證明落戶;無退伍證的，公安部門憑部隊師級以上機關(guān)的證明辦理落戶手續(xù)。檔案交所在街道辦事處或鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府管理。

第十四條因殘、因病的退伍義務兵，在部隊辦完退伍手續(xù)后回到本市，市雙退辦應予接收，并按下列規(guī)定進行安置：

品糧供應關(guān)系，并按規(guī)定增發(fā)傷殘軍人撫恤金，保障他們的生活。

況安排適當工作。

救濟。

第十五條義務兵入伍前是國家機關(guān)、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位職工的，退伍后原則上回原單位復工復職。原單位已撤銷或合并的，由上一級主管部門或合并后的單位負責安置。

讀，畢業(yè)后享受同屆畢業(yè)生待遇，市雙退辦不再負責安排工作。

第十七條退伍義務兵報考高等院校和中等專業(yè)學校，在與其他考生同等條件下，優(yōu)先錄取。

第十八條退伍義務兵在役期間，因家庭住址變遷，退伍時要求到本市其父母現(xiàn)住地落戶安置的，須由父母所在地的公安派出所和工作單位出具證明，報請市雙退辦審查批準。

同待分配時間一并計算為連續(xù)工齡。工資級別按照國家關(guān)于義務兵退出現(xiàn)役回到地方工作的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，享受與所在單位職工同等待遇。

第二十條退伍義務兵接到安排工作通知后，逾期半年無正當理由，并經(jīng)多次教育仍不報到的，市雙退辦不再負責安排工作，按社會待業(yè)人員對待。

第二十一條從退伍兵分配之日起，各接收單位必須按分配任務，一個月內(nèi)到市雙退辦辦理接收手續(xù)。

第二十二條因工作需要接收跨省、市(縣)有技術(shù)專長的城鎮(zhèn)退伍義務兵，必須經(jīng)市雙退辦審查后，呈報上級主管部門審批方能接收;對拒絕接收或不完成安置任務的單位，不得接收跨省、市(縣)的退伍義務兵，勞動部門不給予辦理從地方招收合同工、臨時工手續(xù)。

第二十三條各接收單位的上級主管部門在制定規(guī)章和確定招工計劃時，不得與退伍安置策相抵觸，不允許限制下屬單位接收安置任務。

對接收安置退伍軍人成績突出的部門和單位，市、區(qū)政府和主管部門要給予表彰、獎勵。對于拒絕接收或完不成任務的單位，市政府給予通報批評。對無故拖延或故意刁難接收退伍義務兵而造成事故的，要追究其領(lǐng)導者和直接責任者的行政責任。

第二十四條本細則由市民政局負責解釋。

第二十五條本細則自發(fā)布之日起執(zhí)行。

退伍介紹信丟了辦篇七

教育局黨委：

_________同志，性別：___________，______________歲，民族_______，身份證號：____________，現(xiàn)為_峰堆中心學校黨支部黨員。因工作調(diào)動原因，該同志需要將組織關(guān)系轉(zhuǎn)至教育局黨委部隊黨員介紹信范文百科。黨費交到2015年3月。

黨員聯(lián)系電話：_____________________

峰堆中心學校黨支部

年月日

退伍介紹信丟了辦篇八

第一條根據(jù)國務院《退伍義務兵安置條例》第十八條規(guī)定，結(jié)合我省實際，制定本實施細則。

第二條地方接收退伍義務兵的范圍是中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的下列人員：

(一)服現(xiàn)役期滿(包括超期服役)經(jīng)部隊團級以上機關(guān)批準退出現(xiàn)役的;

(二)服現(xiàn)役期未滿，因下列原因之一，經(jīng)部隊師(旅)級以上機關(guān)批準提前退出現(xiàn)役的：

4、軍事院校學員經(jīng)院校批準退學或開除學籍作退伍處理的;

6、因其他原因不宜繼續(xù)服現(xiàn)役，需要退出現(xiàn)役的。

第三條退伍義務兵接收安置工作必須貫徹從哪里來、回哪里去的原則和妥善安置、各得其所的方針，由原征集地的縣、市、市轄區(qū)人民政府負責接收安置。

第四條退伍義務兵安置工作，在地方各級人民政府領(lǐng)導下進行。省、州、市、縣人民政府和地區(qū)行政公署，根據(jù)情況設(shè)立退伍軍人安置領(lǐng)導小組及其辦事機構(gòu)，負責辦理退伍義務兵接收和安置的日常工作。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府應指定人員負責這項工作。

退伍軍人安置辦事機構(gòu)為常設(shè)機構(gòu)，設(shè)在民政部門。所配備的專職人員，列入國家編制。

民政、人民武裝、計劃、勞動、人事、財政、公安、糧食等部門應充分發(fā)揮本部門的職能作用，通力合作，密切配合。共同做好退伍安置工作。

第五條接收安置退伍義務兵工作中，用于解決當年退伍軍人在住房、生產(chǎn)、生活、醫(yī)療方面的特殊困難，以及接待、專業(yè)培訓、扶持發(fā)展生產(chǎn)和開發(fā)使用兩用人才等所需費用，應由各級安置部門根據(jù)實際需要，隨同民政事業(yè)費預算向同級財政部門編報年度預算，財政部門應給予優(yōu)先安排，由各級安置部門掌握使用。

第六條接收退伍義務兵時間，按照國務院、中央軍委當年的規(guī)定執(zhí)行。逾期者，退伍軍人安置辦公室不予接收。因特殊原因，經(jīng)國防部批準提前或者推遲退伍的。可相應提前或推遲接收。

第七條退伍義務兵回到原征集地后，當?shù)厝嗣裾突鶎訂挝粦斦J真組織接待。

第八條退伍義務兵回到原征集地三十天內(nèi)，持退伍證和部隊介紹信向縣、市、市轄區(qū)退伍軍人安置辦公室報到，然后憑退伍軍人安置辦公室介紹信，依次辦理預備役登記和落戶、落糧手續(xù)。

凡被部隊除名或開除軍籍的，由部隊師(旅)級以上機關(guān)出具證明。遣返回原征集地，公安、糧食部門憑部隊出具的證明辦理落戶、落糧手續(xù)。

第九條退伍義務兵原是農(nóng)業(yè)戶口的。由當?shù)赝宋檐娙税仓棉k公室按下列規(guī)定安置：

(七)從國營農(nóng)、林、牧、漁、茶場和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)入伍的義務兵。退伍后仍回原單位安置。

第十條原是城鎮(zhèn)戶口的退伍義務兵，服役前沒有參加工作的，實行按系統(tǒng)分配任務、包干安置的辦法，由縣以上安置部門統(tǒng)一安排工作，既可安排當工人，用人單位需要，本人符合干部條件的，也可安排當干部。各部門、各單位包括中央和省屬企、事業(yè)單位，必須顧全大局，積極接收，妥善安置。對拒絕接收造成不良后果的，應追究單位領(lǐng)導者的責任。

具體安置按下列規(guī)定辦理：

(四)無正當理由本人要求中途退伍的;被部隊開除軍籍、學籍或除名的;在部隊或退伍后待分配期間犯有刑事罪(過失罪除外)被判處有期徒刑的，在部隊被處以勞動教養(yǎng)的;在部隊圖謀不軌，繼續(xù)留隊確有現(xiàn)實危險，被部隊作提前退出現(xiàn)役處理的，退伍軍人安置辦公室不負責安排工作，按社會待業(yè)人員對待。

第十一條對因殘、因病退伍的義務兵，按下列規(guī)定安置：

(三)患有慢性疾病的農(nóng)村退伍義務兵，當?shù)卣畱谏a(chǎn)、生活上給予適當照顧，有條件的地區(qū)應安排他們到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)中從事力所能及的工作。舊病復發(fā)需要住院治療的，地方醫(yī)療單位應積極予以治療。本人負擔醫(yī)療費用確有困難的。縣(市)民政部門應給予適當補助。

第十二條義務兵入伍前原是國家機關(guān)、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位正式職工，退伍后原則上回原單位復工復職;原是合同制職工入伍的。退伍后回原單位按固定工安排。對于因殘、因病不能堅持八小時工作的，原工作單位應當按照對具有同樣情況的一般工作人員的安排原則予以妥善安置。退伍義務兵原工作單位己撤銷或合并的，由上一級機關(guān)或合并后的單位負責安置。

第十三條義務兵入伍前原是學校(含中等專業(yè)學校和技術(shù)學校)未畢業(yè)的學生，退伍后要求繼續(xù)學習而本人又符合學習條件的，在年齡上可適當放寬，原學校應在他們退伍后的下一學期準予復學。如果原學校已經(jīng)撤銷、合并或者由于其他原因在原學校復學確有困難，可以由本人或者原學校申請縣、市以上教育部門另行安排他們到相應的學校學習。

第十四條退伍義務兵報考高等院校和中等專業(yè)學校，在與其他考生同等條件下，優(yōu)先錄取。對少數(shù)民族和榮立二等功以上的退伍義務兵，在年齡上適當放寬，錄取分數(shù)上給予適當照顧。

第十五條對在服役期間家庭住址變遷，退伍時要求到父母所在地落戶安置的，按下列規(guī)定辦理：

(一)對在服役期間家庭住址變遷的城鎮(zhèn)義務兵，退伍時要求到父母所在地落戶安置的。由父母所在單位和當?shù)毓矙C關(guān)及入伍所在地安置部門出具證明，應當允許。

(二)入伍時是農(nóng)業(yè)戶口的，服役期間其父母按有關(guān)政策遷往城鎮(zhèn)落戶并轉(zhuǎn)為糧食定量人口，原征集地無直系親屬，退伍后由父母所在單位和當?shù)毓病⒓Z食部門出具證明，經(jīng)安置部門審查批準后，可以到父母所在地安排工作。

(三)凡是到異地安置的退伍義務兵，跨省安置的，由省安置部門審批;跨地、州、市安置的，由地、州、市安置部門協(xié)商辦理，在地、州、市范圍內(nèi)跨縣(市)安置的，由地、州、市安置部門審批。

第十六條義務兵從兵役機關(guān)批準入伍之日起至部隊批準退出現(xiàn)役止，為服現(xiàn)役的軍齡，滿十個月的，按周年計算。退伍后新分配參加工作的，其軍齡和待分配的時間應計算為連續(xù)工齡;入伍前原是國家機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位的職工，其入伍前的工齡和軍齡連同待分配的時間一并計算為連續(xù)工齡，享受與所在單位職工同等待遇，退伍義務兵回農(nóng)村安置后，因招工、招干等原因參加工作的，其在農(nóng)村的時間不計算為工齡。退伍義務兵安排工作后的工資待遇，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條退伍義務兵接到安排工作的通知后，無正當理由逾期半年不報到的，退伍軍人安置辦公室不再負責安排工作，按社會待業(yè)人員對待。對在安置過程中弄虛作假的退伍義務兵，要嚴肅處理。

第十八條退伍義務兵的檔案，回農(nóng)村的由當?shù)匕仓貌块T統(tǒng)一保存;在城鎮(zhèn)安排工作的交接收單位管理，按社會待業(yè)人員對待的，交所在街道辦事處或鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府保存。

第十九條本細則所稱“在服役期間榮立二等功以上的”，包括二等功、一等功和由大軍區(qū)、中央軍委批準獲榮譽稱號并分別授予一、二級英雄模范獎章的。

凡立功受獎的退伍義務兵，必須具有立功獎章、立功受獎證書、獎勵登記表、立功受獎通知書和立功喜報。

第二十條本細則由省民政廳負責解釋。

第二十一條本細則自發(fā)布之日起施行。

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