總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。相信許多人會覺得總結很難寫?以下我給大家整理了一些優質的總結范文,希望對大家能夠有所幫助。
幼兒園秋季教研工作總結篇一
教師隊伍的成長是學校發展的基礎。因此,學習,是我園永恒不變的話題,也是教師專業提升的有效圖徑。我們通過多種形式,多種渠道對教師進行業務培訓。
師資培訓方面:7月份,派出蘇瑜、鄭美娟參加泉州市體育活動的科學設計的培訓;派出楊姍姍、蘇怡真、林淑雯、王小梅等4位老師參加晉江市幼師教學技能全員培訓; 9月份,張莉花到福州參加幼兒園區域活動的開展和環境創設的培訓;張莉花、顏婉妮、蘇瑜、鄭美娟、許莉莉到養正小學西邊校區參加《幼兒園區域活動的開展》講座。11月份,鄭美娟、吳素貞等8位教師參加玉淵潭鎮區域創設的觀摩活動;在繼續教育方面:本學期,陳麗卿、吳素貞、劉燕騰取得了大專學歷證書,其中,陳麗卿獲得了幼兒園教師資格證。截止目前,我園師資力量,本科在讀2人,大專學歷13人,大專在讀2人。
幼兒園環境創設是為教學服務,也是教學知識的再現,更是幼兒的“第三位老師”,我們一直力求給孩子們創設一種溫馨、兒化、美化的生活環境;本學期,籌劃款項:82300元,添置大型積木與大型構造性玩具、鋪墊pvc地板、增加園舍綠化面積,改善辦學條件。
本學期,我園在保教常規工作方面,繼續優化,并組織開展多項活動,派出顏婉妮、蘇瑜、鄭美娟、黃蓉、陳麗卿成為玉淵潭鎮幼兒園教研組成員,與姐妹園互相學習,互相提升。促進保教結合,提升保教質量。8月31日,組織全園師生體檢;9月27日,舉辦大班講故事比賽; 10月16日,開展幼兒園區域環境創設比賽;10月20日,舉辦教師唱歌比賽;10月24日,舉辦大班講故事比賽;11月10日,啟動學習“真教育見行動”活動;11月14日,舉辦中班唱歌比賽;11月21日,各年段舉辦幼兒自理能力比賽; 12月10日,承辦玉淵潭鎮科學領域觀摩研討活動,由顏婉妮執教。 12月11日,張莉花、鄭美娟、曾棉花到成功小學恒安樓五樓多媒體教室參加“幼兒園一周帶量食譜編制與評價”專題講座;12月12日,舉辦保育員技能比賽;重視德育教育,啟動“文明小天使”、“日行一善”活動。堅持保育與教育相結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面全面發展的教育,是幼兒教育的原則。
安全工作無小事。辦園以來,我園堅持將安全做為首要任務,確保健立健全安全保障機制。嚴把入園關,嚴格執行來訪登記制度,嚴執值班及護導守衛制度,嚴格執行消毒制度、留樣記錄、全體人員上崗體檢等衛生制度;堅持層層簽訂安全責任書;校車安裝gps衛星定位,嚴格執行“六定四見”管理制度;定期進行緊急疏散演練和安全隱患排查;11月19日,張莉花、鄭美娟、曾棉花到玉淵潭鎮綜合樓四樓參加食堂燃氣專項整治部署會;12月5日,張莉花、鄭美娟到鎮政府綜合樓四樓參加安全工作會議。得到了市級領導的高度的肯定與認可。12月19日,接受玉淵潭教委辦20xx年學校綜治安全考評;以868分的優秀成績通過晉江市安全目標責任考評。12月29日張莉花到晉江市進修學校參加20xx年常見傳染病防控知識培訓會;本學期,在大家的共同努力配合下,我園繼續保持安全零事故、傳染病零記錄的工作目標。
我們在提高保教質量的同時,十分重視家園聯系。共同為幼兒創造一個良好的成長環境。本學期,在全體家長的支持和配合下,開展了多項家園共育活動。9月1日,召開期初家長會及安全知識宣傳; 9月30日,開展重陽節尊老敬老感恩活動; 11月8日,組織開展 “小小消防員”“我是小警察”的親子體驗游戲;11月26日—28日;舉辦“家長開放周”活動;12月31日,舉辦“弘揚傳統,暢想中國夢”迎新年親子活動;1月28日,組織家長學習“3-6歲兒童學習與發展指南”;召開期末家長會暨學期表彰大會;感謝各位家長一直以來的支持和配合,促使家園共育工作的順利進行,得到家長的肯定和贊揚。
幼兒園秋季教研工作總結篇二
“光陰似箭,日月如梭”一個學期的時間飛快的就過去了,看著們花朵一樣的笑容和永遠也不肯停下來的小小身影,我的心中有著許多的感慨。想想剛剛開學時,面對一群從來沒上過幼兒園正在不停哭泣的小不點,我真的有點不知該怎么辦好。當時,我看著他們傷心可憐的樣子,我多希望我就是他們的媽媽,就是他們的親人,是他們的安慰的天使,那樣,我就可以更好的安撫他們了。
我們這個家庭有11名幼兒,其中男孩4名,女孩7名,他們都是第一次上幼兒園,也是第一次過集體生活。剛來時,孩子們不會自己吃飯、不會自己洗手、不會自己穿脫鞋子、不會自己上廁所,就象一群嗷嗷待哺的雛鷹。我們手把手地教他們上廁所、給他們喂飯、幫他們穿衣,連我們自己也記不清喂過多少碗飯,換洗過多少條沾滿了屎尿的褲子了。而現在,我們班所有幼兒會自己吃飯、96%的幼兒能獨立入廁,有的幼兒會自己穿脫鞋子、幼兒會自己洗手了。他們變得大膽、活潑、獨立了,喜歡與人交流,愿意表達自己的意愿,還學會了幫助別人、關心別人。
1、有的孩子較快適應了集體生活,在較短的時間就喜歡幼兒園,愛上了班上的老師。孩子的年齡小又是剛離開父母來到一個陌生的地方,在感情上較難適應。老師始終用“愛心、耐心、細心”真誠的對每個幼兒,讓孩子們感受到老師的愛,教師用多親親、摟抱等方法讓他們穩定情緒。使他們很快的就喜歡上幼兒園,和老師建立了感情。
2、自理方面提高較快,學習習慣正在養成中。
孩子生活自理能力較弱,在這方面老師花費了大量的時間和精力來培養幼兒的一日生活常規的培養上,如:手把手的教給孩子穿、脫衣服的方法,手把手的帶孩子入廁、洗手,鼓勵孩子自己動手、認真進餐。同時在常規的培養上,老師仔細觀察,堅持統一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為。
同時,加強對孩子的文明禮貌的教育,使孩子從小接受文明的熏陶。
吻與幼兒進行交流,讓幼兒在愉快的游戲中主動地學習,努力使每一個幼兒都能獲得滿足和成功。
1、注重孩子身、心健康。
我們把保育工作放在較重的位置,對每一個孩子都要關注,觀察他們情緒上的變化,每天摸一摸、抱一抱孩子,用語言告訴老師對他的愛,使他們在一個溫馨、和諧的環境中愉快成長。
2、嚴格執行班級衛生消毒工作。
保育阿姨每天必須按照規定的清潔、消毒,杜絕細菌、病毒的流傳;加強消毒工作,將傳染源拒之我班之外,為孩子營造一個舒適、衛生的生活環境。
1、發揮家長共育欄的作用。
以家長共育欄為窗口,讓家長更深入地了解我們的工作。
2、通過各種渠道做好與家長的交流、溝通。
(1)向家長公布老師的電話,建立微信群方便家長與老師間的溝通。
(2)充分發揮家長資源,調動家長更好地參與到我們的活動中。如:給幼兒做戶外器械,班上的老師也對他們表示感謝。
(3)成功的組織孩子在園的各項活動的開放,讓家長更直接了解孩子在園的學習與生活情況,參與的家長百分之百。
家庭是孩子成長的搖籃,家長就是孩子的啟蒙老師,他們的言行是孩子模范的范本,因此,我們非常重視家長工作。我們開設家園聯系欄,利用早晚接送時間與家長溝通交流。舉辦家長會也是我們交流的一種方式,期初,我們召開了家長會,跟爸爸媽媽了解孩子的生活習慣、愛好,讓老師對孩子有初步的了解,也讓孩子熟悉老師,對老師有親切感。會上還對很多問題進行探討、達成共識。對一些特殊幼兒我們還注意跟蹤觀察,主動與家長交流做到家園同步,共同教育孩子。
班級工作是平凡的、瑣碎的、但我們老師能協調一致、互相提醒、從一點一滴的小事抓起。遇到工作中有困難、發現問題時,能立刻坐下來客觀分析事因,一起尋求解決辦法。但工作中還是存在一些不足,主要有:
1、有關特殊兒的轉變工作需加大力度(如李恒宇等幾個特別調皮的幼兒)。
2、教學活動中需更注意幼兒個性化的發展。(不能過于專制)
3、班工作計劃需更細、更具體地體現;每項工作提前做好策劃和準備。
在今后的工作中,我會繼續努力,同心協力共同迎接新一年的新挑戰。
幼兒園秋季教研工作總結篇三
我是一位年輕的幼兒園園長,工作中深刻的體會到“園長”之職光鮮中的艱辛,“園長”不是榮耀,更不是權利,而是巨大的壓力和無限的責任。這份“憑著良心”做事的風格,無意中也讓自己柔弱的內心有了一種強大,“責任”兩字永遠鞭策我把幼兒園、孩子和家長放在第一位。
一、以德為先,做教書育人的示范者
作為一名園長,平日里,嚴于己,寬于人,正確對待不同的意見,始終以平常心,待平常事,做平常人,不圖功利。當工作中遇到問題時,我能冷靜思考換位思考,反思自己的言行,尋求適切的解決方法。工作中,我堅持實事求是的原則,不回避工作中發生的矛盾的困難,敢于承擔責任,不徇私情。敢于正視一些不良傾向而不妥協,不斷提高自身各種能力。堅持處事待人的原則,善待教職工,團結教職工,顧大局,識大體,依靠群眾,盡心盡責做好一切工作。
我積極營造和諧、溫馨的幸福家園,堅持把關愛教職員工放在工作與生活的第一位。在工作中,我善于與大家合作。我和班子成員愉快合作,和教師們研學合作,和后勤、三大員通力合作……我們彼此間都享受著合作默契帶來的成功。我能隨時關注每一位教職員工的身心健康和家庭和睦情況,把老師們家庭的幸福和個人工作的愉悅視為己任,經常與老師們談心,了解其的思想、學習、工作和心理狀況,適時賞識、鼓勵和疏導。
只要教職工“有求于我”,我總是視為自己的事,盡自己所能竭力幫助。工作中我主動的給予老師們一句安慰、一個微笑、一個肯定、一個建議,使得我和老師們之間形成一種能及時互動交流的習慣……當老師在工作中出現失誤時,一方面我敢于擔當,向家長道歉。另一方面,我嚴慈相濟,耐心引導、關心呵護。我能關注教職員工的切身利益,盡自己最大的努力想方設法為教職員工謀利益。我覺得我為老師們所做的一切,換來老師們更努力的工作。
二、樂于學習,做善于反思的教育者
我堅信:作為幼兒園主要負責人,不堅持學習思想政治理論,你的政治理論水平就提不高,你的政治敏銳性就不強,思想落后就意味著行動落后,行動落后就意味著要淘汰。理論學習是領導干部的立身之本,成事之基。我始終保持堅定的政治信念,重視自身政治理論的學習和把握政策水平的提高。我還積極參與園政治學習活動,從而進一步提高自我認識,不斷完善自我的價值觀、人生觀。
領導者的威望取決于自身的知識、經驗、膽略、才干和能力,“辦優質幼兒園,做專業型教師”一直是我專業發展的愿景目標。為此,孜孜不倦的學習態度伴隨著我一年的生活。我認真參加校園長暑期培訓班的學習,參加區特級園長工作室的學習等,及時把在培訓、研修、學習中的收獲、感悟、思考帶回來,與老師們共享、共勉。雖然不在教育一線,但我始終不會放棄我的教學業務,抓住時機,不斷提高自身的業務水平。
三、勇于實踐,做課程改革的探索者
作為幼兒園園長,我積極投身課程改革與實踐。堅持深入教育第一線,觀摩活動近百次,與教師一起分析解讀教材,在實踐中提高課程領導力和執行力;深入教研活動,組織大教研,參與年級教研、特色教研、職初教師教研等,與老師們共同研討,有效互動,不斷提高教研質效。
保教質量是幼兒園發展的的生命線,更是幼兒園持續發展的杠桿。開學后,我馬上深入班級觀摩、調研,當我發現課堂質量有所下滑時,我及時組織課程中心組的老師們分析原因,尋找對策,以“優化幼兒園一日活動”為切入口,開展生活、游戲、運動、學習(集體活動與個別化)各環節的實踐研究,聚焦一日活動的組織與指導。
每周我積極的擠時間進行觀摩活動,并與上課老師一起評課、反思,在與教師們共同聽課、評課過程中,不但使教師們的教學理念得到了升華,教研能力得到了加強,教學技巧也在聽課、評課中產生,提升了教師們駕馭課堂教學的能力。一年中,幼兒園接受了多項檢查、評估,接待區內外的園長、老師們的觀摩學習,均得到專家、領導與老師們的充分肯定。
四、勤儉治園,做廉潔自律的覺悟者
作為幼兒園園長,要引領整個幼兒園工作的開展,必須要勤于、善于反思與總結自己的工作與研究,對自身教育教學或管理工作中的一些經驗進行梳理和總結,努力提升工作的合理性。所以我不管工作多累多重,總要讓自己在實踐中用心思考,及時反思總結,做到日日有反思,周周有總結,月月有歸納,使自己的所作所為更有效,也好讓自己不致于在忙碌中虛度光陰,一事無成。我想無論多么高深的教育理論或教學技能,只有當自己實踐轉化之后才能領悟內化,這一過程需要自己主動的總結反思和概括提煉,才有真正使自己的教育行為有力量、有價值。
在繁忙與壓力中,因為有了責任感,有了思考的力度,有了同事間的支持,使原本平淡的工作閃耀著光華與魅力。我愿意用我的勤奮和智慧,成為幼兒、教工、幼兒園發展的引航人。
幼兒園秋季教研工作總結篇四
轉眼間,半年的試用期到了。在這初為人師的半年里,我實現了由學生向教師的角色轉換適應了幼兒園的正常教育教學生活,融入到xx幼稚園這個大家庭中。
我迅速熟悉常規教學方式、方法,對備課、上課、作業布置安排等常規工作進行了認真的實踐,并在實踐中注意查缺補漏。經常上網找一些優秀的教案課件學習,從中學習他們的長處,領悟其中的教學藝術,努力做一名合格的教師。教學上以幼兒中心,一切為了幼兒,為了幼兒的一切為宗旨做到。在我剛接接到本班時由于對幼兒比較陌生,為了讓自己盡快熟悉幼兒,也讓幼兒能盡快地適應我,我一有時間就合幼兒談心,聊天,拉進我們之間的距離。讓幼兒對我產生安全感、親切感,我們為幼兒創立了良好的生活學習環境,從幼兒的實際出發,針對幼兒不同的特點因材施教,注意調動幼兒學習的積極性和創造性思維,培養幼兒的學習興趣為主要目的,不斷在教學中積累總結教育教學經驗,與同事們交流、探索,研究新方法,新方案,生活中,我和孩子們打成一片,是孩子們的好朋友。
幼兒需要老師的肯定才能建立自信,家長工作亦如此。我把每一位家長當成是自己的朋友,本著我的原則用心去和他們交流。我愛我的孩子們,但不會放縱,該愛的時候愛,該嚴的時候嚴,家長們積極配合我們開展主題活動,家園聯系密切,認真填寫《家園聯系手冊》,也正因為本著真誠對待的原則,生活中難免有些小的摩擦但我們會耐心的解釋,我們尊重了他們,處處為他們著想,家長也就非常支持我們的工作了,取得了較好的成果。在以后的教育教學中,我仍將不懈努力,不斷提高教育教學能力和水平,虛心向有經驗的教師請教和學習,做到團結同事,關愛孩子。在同事眼中我是好姐妹,在孩子們的心中我是好老師。能把握作為一名幼教工作者應具備的職業道德,虛心接受老師們的指導。平時嚴已律己,“愛字融于于心,責任重于身”。時刻把教師職業道德標準放在首位,把愛心和關懷留給每一個孩子。既然家長把他們的希望交托于我的手中,我就會盡我所能,傾我所授。
我嚴格要求自己,注意自己的一言一行,自己能做的事自己完成,與園領導和同事們和睦相處,日常注意關心幼兒的,用愛心構筑與幼兒們的橋梁和紐帶,每一名幼兒都成為好朋友。因為學前階段的幼兒正處在一個特殊的學習階段:學生處于成長發育階段,具有叛逆的個性,沒有成熟的善惡分辨的能力,很多習慣都是在這個階段養成的,是好是壞跟教師的言傳身授有很大的關系。
無論是同事還是孩子,因為用心去關心別人是我做人的第一條,我尤其感謝桔子班的各位老師給予我的幫助,使我能很快熟悉環境和情況,給我的工作給予極大的幫助。但是由于我閱歷尚淺,還有好多事情做的還不夠,例如理論經驗、育兒經驗、課堂教學等各方面,園里的好多老師都是我學習的榜樣,以后我將以更積極的心態來面對工作和學習。
作為一名新老師,最大的不足是缺少經驗。園里的公開課制度使我受益良多。每次講完公開課,各位領導和老師都給我提出了很多中肯的意見,使我能在短時間內快速成長起來。在下一階段,我會更加努力提升自己,多學多問,這對于我的帶班能力或是知識面的擴充都有幫助。我相信,因為我對自己充滿信心,我努力,因為學校給我創造了良好的發揮條件,所以我堅信,我一定能做的更優秀!
幼兒園秋季教研工作總結篇五
一年的時間轉眼已臨近學期末,以下是我的工作總結以及從中感受到的深切體會。
一、發展策略:
以質量求進步,以特色謀發展,以愛心為動力。_幼兒園于20_年成立,地處鄉鎮,環境優雅,空氣清新,_幼兒園總面積為400佘平方米,園內設有小朋友喜愛的大型玩具:轉椅、組合滑梯、電視機一臺、dvd一臺、電子琴一臺、手提dvd一臺、兩臺飲水機、消毒柜一臺,電風扇五臺,每人一巾一杯,是小朋友們的樂園。長安幼兒園設有教學活動室四間,幼兒接送車兩臺(校車),園內可接受100名幼兒入園學習。今年我園有2個班的小朋友,共計57位學生,共四位教職員工。為了讓家庭有困難的學生能和其他小朋友一起接受教育,快樂學習,我園特開展愛心奉獻活動,開展對貧困、單親、無父母、父母殘疾的幼兒進行減免學費與生活支助,以及對有殘疾的學生進行特別護理和照顧。我們接下來的目標是:我們園要以質量求進步,以特色謀發展,以愛心為動力,全面貫徹國家教育方針,實施幼兒素質教育,走向內涵發展的強園之路,要以《_教育指導綱要》為依據,把明珠幼兒園創辦成具有特色,能得到更多家長認可和喜愛的幼兒園。
二、辦園理念:
傾心于孩子的今天,著眼于孩子的明天。
1、我們幼兒園的辦園理念是:傾心于孩子的今天,著眼于孩子的明天,就是說,做任何事情既要為孩子的今天考慮,又要為孩子明天的成長,甚至他一生的發展負責任,我們老師經過討論把理念分解為:愛中求精,樂中求進。
愛中求精:愛事業精益求精,愛孩子精心培育,愛是一切工作的前提和基礎,愛的基本意思其一是教職工之間互敬互愛,其二是教職工熱愛自己的職業,把所有的工作當成事業來做,作為老師,大家把愛融入到工作中,盡心盡力為幼兒的發展創設條件。
樂中求進:在快樂中工作,生活,力求不斷進取發展,教改的步伐這么快,老師們需要不斷的充實自己,完善自己,所以幼兒園的老師們并不輕松,雖然工作很辛苦,很累,但老師們彼此尊重,相互關心,每個人都能體會到愛和被愛,每個人都在為自己,為同伴營造陽光心態,在這樣一個輕松和諧的氛圍中,老師們相互幫助,共同提高。
幼兒至上是以幼兒合適不合適,舒服不舒服,滿意不滿意為準,一個教師是不能犧牲孩子的自由為代價去做事,所以幼兒至上就是要尊重和保障幼兒的各項權益,這一信念,應化為每一個教師都認同和追求的。
三、管理理念:
以人為本,民主辦園教師在幼兒園具有主體地位,是推動幼兒園發展的主力軍,沒有一支高素質的教師隊伍,沒有教師的積極參與,再美好的愿望也不可能實現。所以,作為園長重要的職責是充分調動和激發教師的主體性,發揮她們主人翁的作用,我認為教師是幼兒園的主人,作為園長不光要有這樣的理念,更要將其落實在實際工作中,真正地尊重教師。在教育孩子的過程屮,以孩子為主體調動孩子的主動性,積極性,讓孩子自主學習,確立孩子的主體地位,那么反過來,我的考慮是,因為我當過老師,當園長對我進行管理的時候,如果不確定我的主體地位,那我很可能上行下效,你的觀念再新,你對我的管理再好,其實你根本不尊重我,你不把我當成是一個核心,你讓我怎么去面對孩子。
所以我就提出,要確立教職工的主體地位,做一切事情要先想到教職工,因為我要讓教職工快樂的工作,教職工才能讓孩子快樂的成長,讓老師感到工作快樂,就能調動起她們的積極性。
確立教職工的主體地位,就要通過多種渠道,提高教職工專業素質,從中挖掘和激發教職工的內在潛能,提高辦園的整體水平,我們通過制訂學習制度,加強自身理論學習,定期召開教研活動,定期下班觀摩教學。比如:在組織教研活動時,以往老師都說優點,對缺點的認識不深。現在,每一次活動結束,我們及時進行交流,互相闡述自己的觀點,探討活動中出現的問題,這種方法使教師明白自身存的不足,就可以克服缺點,不斷提高自己的業務水平。
我們還要關心教職工的身心健康,定期進行身體檢查,有時節假日還進行聚餐活動,旅游活動,讓大家在輕松愉快的團體活動及共同生活中培養積極樂觀的人生態度和團隊精神,相互交流,增進情誼,陶治情操。當教師遇到困難時,主動上門安慰,令教師非常感動。只有園長把教職工的急、難、苦、需裝在心里時,教職工才會為幼兒園的急、難、苦、需獻計出力,其迸發出來的創造性無可估量,這當中園長的真誠、信任、尊重溫暖了教職工的心,教職工的熱情、忠心、努力和創造又激起了園長的勁。
要使每一項工作都取得實效,關鍵在于注重過程。20_年,我園無論是在教研、業務還是青年教師培養等方面都能取得較好的成績,我們老師指導幼兒在長安學區舉辦體操與六一活動中獲取多項獎狀,在本園舉辦的六一活動得到廣大好評。我園自開辦以來,遵循"安全第一,預防為主"的理念,從未發生意外事故。取得這些成績,離不開教職工的共同努力,最讓我欣慰的并不是這些成績的獲得,而是在成績背后所折射出的教師們身上那種腳踏實地,永不服輸,積極向上的精神,它是我在管理過程中獲得的一筆最大的財富,也是最輝煌的成果。
幼兒園秋季教研工作總結篇六
保教工作是幼兒園工作的生命線,優質的保教質量是幼兒園賴以生存的前提。本學期在全體保教人員齊心協力、團結奮進的努力下,各項工作順利開展并取得了較好的成績,現總結如下:
幼兒園的工作性質是保育為先、教育為重。本學期,幼兒園的保育工作得到了一定的重視,從幼兒入園的晨檢、進班、離園,全園的每位保教人員都能做到細心、耐心,讓家長們更安心。
1、用實際行動體現教師的四心:“關心、愛心、耐心、細心”。在一日活動中教師或保育員都能十分細心的觀察幼兒,把好晨檢、進餐、入廁、戶外、午睡、離園等幾大關口,加強護理照顧,關注兒童的成長變化,在生活、學習、心里上給予幫助、照顧、溝通、疏導。
2、“每天檢查,每周匯總,每月考核”的安全衛生考核方式。加大衛生消毒的檢查督促力度;通過提高保育員對衛生消毒、洗曬工作的規范操作;各班家園聯系欄,向家長宣傳;做好對傳染疾病的預防工作;加強戶外鍛煉,增強幼兒體質;加強對衛生工作的堅持性、規范性---每天,教師們都能主動地整理自己的班級,使自己的班級像家一樣溫暖整潔。
3、保護幼兒安全放在工作的首位。安全是我們一切工作的重中之重,成立領導小組,由工會主席專門分管安全工作。對保教人員也從未放松對安全的管理,從班級設施設備到活動場地到對教師時時刻刻的要求,防火、防燙、防摔、防電、防水等,盡量杜絕意外事故的發生。
4、努力為幼兒創設豐富而實用的物質環境和寬松和諧、積極向上的精神環境,通過創設各類活動區角,制作富有教育意義的墻飾、吊飾等,通過環境對幼兒施以潛移默化的影響,起到了良好的教育效果。
抓好日常教育教學活動,形成園長督察,保教主任主抓、教研組長配合的層層負責管理模式,加強日常教育教學的管理工作。規范教師行為,創建優良園風。
1、嚴格執行保教管理制度,要求教師在學期初制定保教和班務計劃、教研和各科教學計劃,要求教師周一張貼周計劃,并做到認真的查閱,發現問題及時給予指導。對教師備課一周檢查,加大了評價力度,規范要求,使教師做到課前有教案、有教具,作好充分的課前準備,保證課堂教學的扎實開展。深入班級聽課,檢查一日生活常規管理工作,發現問題及時處理。學期末,要求教師上交班級服藥記錄、缺勤登記、點名本、教參書、教案、反思、掛圖、磁帶、家園傳遞資料及各類總結,做到有檢查,有記錄,把平時的工作納入學年考核,使各項工作走向制度化,規范化。
2、重視研討,扎實開展各種活動,促進教師的專業成長。“在研討中發展,使每位教師都能得到鍛煉的機會”。這是我們研討的目的所在。堅持開展每教研,并做到“每聽必記,每聽必評”,保證每次教研活動都能依據教研主題,大家暢所欲言,對事不對人,形成良好的研討氛圍,使每位老師都能得到鍛煉的機會。
3、園內開展“迎新春慶元旦”區角材料評比活動并評出一二等獎。此次活動要求教師利用廢舊物品運用個人構思及創造力而完成的活動,發展了教師的創造力及教師的動手能力。
在這些活動的組織安排上,我們發揮段長的集體智慧,群策群力,做到分工協作,目標明確,既平衡了各組的工作量,又發動了全體教師的力量,使活動都舉行的圓滿成功。
1、舉行了幼兒講故事比賽。評出優秀的幼兒參加安海鎮的講故事比賽。
2、舉行了幼兒卡拉ok唱歌比賽并評選出一、二、三等獎。
3、舉行元旦親子活動。這些比賽活動有效的調動了幼兒的積極性。
家庭是幼兒園重要的合作伙伴,幼兒教育要家庭、社會、幼兒園三方面的努力才能達到。本學期,我們通過家長開放日、建立家園聯系以及召開家長會和親子活動、寒假致家長會一封信、幼兒期末評價等形式,增強我園教育教學工作的透明度,不斷改進教育教學工作。
我們把安全教育納入到教育教學當中,開展各種形式的應急演練,增強孩子的自我保護意識,并舉辦相應的知識講座、分發材料,以爭取家長的配合,和家長同心協力,為孩子的成長撐開一片藍天。
一學期的保教工作,我園依靠全體教師的共同努力,各項工作均取得了較好的成績,但還有不盡人意的地方,不少工作還有很大的提高和改進的空間,為此,我們針對教育教學中的疏漏和不足,特別提出下學期工作設想:
1、 開展多種形式的園本教研,把園本教研抓實。
2、 繼續豐富區域材料的投放,督促教師扎實開展區域活動。
3、 鼓勵教師多看書,提高論文的寫作水平。
新的學期,我們信心滿懷,希望在各級領導的關心支持下,我們幼兒園會更加茁壯成長!
幼兒園秋季教研工作總結篇七
在緊張與忙碌之中,又一個學期過去了,回顧整個學期,我認真貫徹國家的教育方針政策,執行《幼兒園工作規程》,遵守本園的規章制度,熱愛幼兒,熱愛本職工作,在自己的崗位上踏踏實實地工作。該學期,我班幼兒的生活自理能力明顯提高,幼兒的智力水平也得到很好的發展。家長工作開展得較順利,家長積極支持各配合,在家園共育下,幼兒在體、智、德、美等諸方面得到了發展。逐漸養成了良好的衛生習慣、學習習慣,有一定的生活自理能力,在普通話表達能力方面也明顯有進步,個別幼兒太任性、蠻不講理也有所改善。
現從以下幾方面總結本班一學期來的班務工作情況。
一學期來,我班能配合保健醫生做好每天晨檢以及每學期兩次的體檢工作,每天密切觀察幼兒的健康狀況,并做好記錄,每月依時上報幼兒疾病情況。積極開展各項戶外活動,保證每天兩小時的戶外活動時間,堅持開展“三員鍛煉,提高幼兒身體的抵抗能力,增強幼兒的體質。同時加強對幼兒自理能力的培養,使幼兒學會了自己穿衣服、鞋襪,自己整理床鋪,并通過輪流當“值日生”的形式,教會幼兒端菜、端飯、擦桌子等。
讓幼兒掌握更多的衛生知識,
我與本班老師一起,堅持保證每周一節健康教育活動,使幼兒認識了一些常見的疾病及處理辦法,如“預防接種不用怕”、“流鼻血了怎么辦”等;使幼兒掌握更多的安全知識,如“陽臺上的安全”、“不在馬路上玩耍”、“逛動物園”等;還結合夏季幼兒喜歡玩水的特點,教育幼兒一些玩水的安全知識。
1、加強常規教育,建立良好的班級常規習慣。
幼兒的一天生活都是學習,教育教學也貫穿于幼兒一天的生活中,幼兒一天生活是否能有序進行,當然取決于幼兒一日常規的建立。因此,作為班主任,我注重加強常規教育,把建立幼兒的良好常規放在管理班級的首位,在幼兒的一天生活各個環節中都提出具體的要求,并不斷地提醒、督促幼兒按要求去做,同時還要求本班老師采取一致的要求去組織幼兒一天的生活,在本班老師的共同努力下,我班幼兒的常規紀律、學習習慣、生活習慣都較好,形成了良好的班紀班風。
2、認真按計劃組織活動,保證教學質量。
幼兒的多種感觀參與活動,從而調動幼兒的參與積極性。因此,我班幼兒對學習的興趣越來越濃,活動中愛動腦筋,積極發言,思維特別活躍,智力水平明顯提高。
3、注重加強個別教育,做好培優轉差工作。我班的幼兒特別活潑好動,其中有個別幼兒動過了頭,常有打同伴、不守紀律、不守規則的行為。針對這種現象,我加強幼兒的個別教育,如歐陽少培小朋友,他是我園出了名的、愛打人的孩子。在小小班時,幾乎沒有一個同班的小朋友沒有不被他打過的,一會這個小朋友給他抓破皮,一會那個小朋友被他咬一口;有時有孩子給他打一拳,有時有孩子被他踢一腳,家長的怨聲、罵聲、建議聲不斷,有要求歐陽少培小朋友調班的,也有打算為自己的孩子調班的,我們老師面對的壓力,無法想象。我們深知,不是任何一個孩子的轉變都是立竿見影的,特別是這種頑皮搗蛋的孩子,更需要時間去引導他。我們只能不停地向家長解釋,向家長道歉,讓家長能諒解我們,讓家長知道我們是在不斷地教育他的。在我們堅持不懈的努力下,歐陽少培小朋友逐漸開始慢慢地轉變了。現在,他已肯聽從成人的教導,講道理,打人現象已極少,在活動中變規矩多了,而且能認真上課,積極思考,涌躍發言。看著他在一天天的進步,我們的心感到甜滋滋的。
在家長工作方面,我們堅持做到熱情接待家長,主動與家長聯系,通過多種途徑開展家長工作。“我園月采取了家長送幼兒回園時不能入園措施,并形成制度至現在,因此,老師與家長直接接觸的機會減少,我便抓住晚接的時間,多與家長勾通,還常常通過電話進行聯系。本學期,我們進行了一次家長會,一次家長學校上課,向家長我們傳授了一些育兒理論及知識,并結合我班實際情況,向家長宣傳幼兒園的教育教學內容、方法。我們還組織了一次家園同樂的親子游戲活動以及一次家長開放日活動,讓家長能親身體驗孩子在園的愉快生活。每次活動我都能有計劃、有組織地進行,家長非常重視,參與的積極性高,每次出勤率都在90%以上。通過這些家園互動的活動,讓家長更了解幼兒園、了解教師、了解自己孩子在園的學習、生活,進而更支持、配合我們的工作,達到家園同步教育的目的。
一、思想統一,全心全意做好本職工作
本級組的工作人員能夠顧全大局,以幼兒園的發展為己任,積極發揚主人翁的精神,工作兢兢業業、勤勤懇懇。老師們在工作中勤于思考、勤于反思、勤于交流,對幼兒熱情,對家長真誠,以高質量的服務為提高幼兒園辦園水平而默默貢獻著自己的力量。在每一次活動開展之前,大家都能各抒己見,積極主動地提出一些可行的有利于活動的方法和意見,協助級組長開展各項活動,使活動開展得有意義、有效果,得到了園領導的贊許。
二、自我充實,自我提高,自覺調整自身的整體素質和水平
幼兒園的生存和發展與我們教職員工的整體素質息息相關。我們級組在工作中能夠認真分析當前幼教事業發展的形勢,把自覺提高自身的綜合素質作為第一要務來抓,通過各種渠道進行自我充實、自我提高。
1.積極參與教研、教改活動。老師們能夠主動發表見解、交流經驗,在交流、探討中形成相互促進、共同提高的學習氛圍,通過進一步的學習、討論、反思,統一思想,強化認識,調整教學思路,有效地調節自己的教學行為。
2.通過對自身的分析,找出自身的優點與不足,針對不足之處,為自己制定“自我發展目標”,以目標、計劃鞭策自己以后的工作,使之做到最好。
3.自覺參加各類培訓活動,提高自身各方面的技能。如,在“五一”期間參加奧爾夫音樂教育培訓活動,提高對奧爾夫音樂教育的認識,強化自身的音樂素質;參加電大的英語培訓班學習,提高英語語音與口語水平,等等。
4.主動參加各項活動與競賽,在實踐中提高自身的業務水平,并獲得一定的成績。多名教師在幼兒園教師評優課比賽中獲得分別獲一、二、三等獎。
三、開展幼兒運動會,鍛煉及提高幼兒的身體素質
開展幼兒運動會是本學期其中的一項重點工作,目的是增強幼兒體質的鍛煉以及對幼兒體育鍛煉情況的達標的檢驗。提高幼兒的競爭意識,也讓幼兒從中懂得貴在參與,比賽第二的新觀念。根據幼兒的實際情況,老師們經過共同討論協商,有計劃、有針對性地開展工作。
1.選擇符合幼兒的實際情況的體育運動項目,并準備好充分的材料
2.利用體育課、晨間活動以及戶外活動的時間進行運動項目的訓練。在訓練的過程中如果遇到困難大家在一起進行商討,找出解決的方法,在進行訓練。
3.做好每個幼兒的思想工作,讓每個幼兒都能積極參與其中。
四、齊心協力,努力搞好親子畫展
一年一度的迎春畫展是我們幼兒園的年末重頭戲,由于新教師較多,她們沒有這方面的經驗我們都很怕把畫展搞砸了。為此我們也進行了都次的商量和討論,確定好各班的畫展內容,每個老師再寫一份計劃,最后根據計劃進行對幼兒畫展內容的訓練。最終迎春畫展在老師們的共同努力下舉辦得非常成功,并獲得了家長與領導的一致好評。
五、服務家長,認真做好家園聯系工作
家園之間相互理解與密切配合,是幼兒園教育工作順利開展的秘訣。我們主要從以下幾方面入手做好家園聯系工作:
1.充分利用家長會的時間與家長園地的空間,向家長宣傳科學的教育思想與,幫助他們樹立正確的兒童觀和教育觀,提高科學育兒水平,達到家園一致。
2.在日常工作中,正確對待家長的意見和建議,做好服務家長工作,取得家長的信任與支持,使之自覺配合幼兒園工作,有效地開展各項教育教學活動。
3.以活動聯系家園。各興趣班的匯報會等一系列家園聯系和互動活動。
在園領導的關心和教師們的相互支持下,我們順利完成了本學期的工作,但也存在著一定的不足。今后,我們將再接再厲取長補短,發揚成績,糾正錯誤,更好的工作,信心百倍的迎接下學期的挑戰!
幼兒園秋季教研工作總結篇八
本年度,我園認真貫徹《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》,堅持以《安海鎮教委辦xx年工作意見》為指導,在全體教職工的團結協作、奮力進取的發展歷程中,各項工作得以順利完成,現就本學期工作總結如下:
教師是現代教育中最活躍的因素,造就一支高素質的保教隊伍是幼兒園開展工作的核心。也能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼兒園各項工作的開展。首先,從教師職業道德入手,開展“師德演講”比賽,月績考核,狠抓師德教育。其次,我們從優化教師個人素質入手,采用多種形式鼓勵教師苦練基本功,從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教育實踐,通過自評、互評、反思等形式開展公開課與隨機課結合,不斷提高了教師教育教學能力;其三,積極參加各級各類進修,提高保教質量。本學期共派出蘇瑜等8位老師參加遠程培訓,張莉花參加泉州市園長教學管理能力提升培訓,許莉莉等6位老師參加“片段教學講座”,吳素貞等4位老師參加姐妹園的開放觀摩活動。
環境為教學服務,我們一直力求給孩子們創設一種良好的、符合孩子年齡特點、體現三維目標的教育環境。力求將環境創設做到生活化、童趣化、藝術化。力求讓孩子通過視覺、聽覺、觸覺的相互結合促進全面發展的一種學習環境。因此,我們堅持以孩子為主體的原則,以三大游戲為主,特色布置為輔,將不同樓層設置成風格各異的環境創設,如:一樓以角色游戲為主情景環境,讓幼兒在游戲的潛在力量中開發智力;二樓以幼兒的的水彩繪畫為主題,充分展示孩子作品,讓孩子進一步對美術感興趣;三樓以結構游戲結合廢舊草席制作的百家姓,充分發揮孩子的動手能力及想象力,展示各式各樣的親子作品。而兩個樓梯則結合早接待階段的背景音樂教育,布置成語故事及三字經、古詩,讓孩子在國學的潛移默化中進行趣味識字。
1、教育工作與幼兒發展我們堅持立足幼兒園一日活動常規細則,以培養幼兒創新精神和實踐動手能力為核心,結合各項活動的開展,進一步增強幼兒動手操作的興趣,給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會,讓孩子們在參與的過程中,主動的去思考、去實踐,切實提高了多種能力。此外,我們繼續堅持開展形式多樣的活動,豐富孩子的生活,讓孩子真正融入社會,走進自然。舉行大班講故事比賽,中班唱歌比賽、小班粘貼畫比賽等活動,促進幼兒全面發展。
2、教科研工作堅持“周四教研日”及“每課必評”制度,堅持以省編教材為主,蒙氏數學為輔的教學模式,加強幼兒的動作操作能力,充分發揮幼兒在“玩中學、學中玩”的自主活動意識,提高保教質量;通過播放各種國學文化創建無意識教學的背景音樂環境,培養幼兒興趣;嚴格執行早操前10分鐘朗誦,發展幼兒的口語表達能力;嚴格執行保教內容的反饋工作,做到家園共育同步同向。
3、家園聯系家園共育越來越受到幼教工作者及家長的關注。為此我園認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立新型的“四互”家園關系,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。確實做好家長學校工作,充分發揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、專題講座、家園聯系欄、保教反饋單、家長開放周等,幫助家長建立全新的育兒觀。此外,家訪活動成為我園家長工作的一個重點,期末的家庭走訪工作使教師更好的開展經驗,走進家庭、走進孩子。為了更好的促進家園共育,我們在接待室設立“家長閱讀角”,讓家長利用接送孩子的時間,閱讀《幼兒教育》、《幼教博覽》等書籍,指導家長科學育兒,有效地促進了家園共育的同步同向進行。
辦園以來,我園堅持將安全做為首要任務,確保健立健全安全保障機制。嚴把入園關,嚴格執行來訪登記制度,嚴執值班及護導守衛制度,嚴格執行消毒、留樣記錄、上崗體檢等衛生制度,確保孩子平安健康。為幼兒購置校方責任險,層層簽訂安全責任書,校車安裝gps衛星定位,嚴格執行“六定”管理制度,完成安全工作“零事故”的目標。
(一)市級榮譽幼兒園榮獲xx年晉江市“平安先行學校”稱號;
(二)鎮級比賽成績
2.全體老師參加安海鎮首屆健排舞比賽三等獎;
(三)園競賽活動成績
1、游司彥、沈予昕、李雨璇榮獲大班卡拉ok比賽一等獎。
2、顏丹紅、陳藝紅榮獲園教師“師德演講比賽”一等獎;
3、楊家奕、余舜澤榮獲小班的粘貼畫比賽一等獎;
4、王蓓吟、許爾茵等榮獲中班段唱歌比賽一等獎;我們堅信,新朋幼兒園在上級領導的關心和支持下,在全體教職工的共同努力下,新朋的明天會更輝煌。