人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇一
1、負責(zé)線上傳播環(huán)境優(yōu)化,搭建并完善線上主要媒體內(nèi)容矩陣,包括微信、微博、知乎等;
2、負責(zé)制定年度營銷計劃,制定各品牌賬號粉絲增長和會員營銷計劃與執(zhí)行,提升粉絲規(guī)模和活躍度;
3、及時捕捉市場熱點,善于挖掘熱點事件并運用事件營銷,創(chuàng)造高度傳播性的內(nèi)容,不斷提升品牌曝光度和自媒體運營質(zhì)量;
4、負責(zé)媒體資源合作和廣告投放,監(jiān)測投放過程,分析投放效果;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,品牌管理、市場營銷、廣告、中文、新聞、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、3-5年自媒體負責(zé)人經(jīng)驗,熟悉品牌體系管理、整合營銷和傳播;
3、熟悉自媒體新媒體生態(tài)和推廣規(guī)律,了解各類媒體尤其是自媒體運營,擁有豐富的自媒體資源;
4、具有豐富的內(nèi)容策劃和微信微博等運營經(jīng)驗,善于抓熱點和借勢,具備優(yōu)秀社交傳播能力;
6、熟悉創(chuàng)意、廣告、公關(guān)、傳播和用戶研究的專業(yè)知識和工作方法,具備豐富的專業(yè)經(jīng)驗和獨到見解;
7、具有深度思考和邏輯分析能力,具備全局觀和系統(tǒng)性思維,樂于思考和創(chuàng)新,善于組織、計劃和執(zhí)行;
8、具有敏銳的商業(yè)洞察能力,有良好的研究能力和決斷力,善于口頭和書面表達;
9、具有較強的感知能力和創(chuàng)意導(dǎo)向思維,具備較強的應(yīng)變和解決問題能力,善于資源整合和業(yè)務(wù)推進,
10、具有高度的工作激情和責(zé)任感,條理清晰,思路敏捷,誠實守信,抗壓力強。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇二
職責(zé):
1、負責(zé)公司全面的企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施,涵蓋各類新媒體平臺的所有日常運營和推廣工作,及時和粉絲互動、定時定量的在(微信、微博、論壇、知乎、百度知道、公眾號等)相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風(fēng)格及方向;與其他新媒體合作的平臺互動,edm營銷、軟文投放、熱點營銷以及事件營銷等;
2、負責(zé)策劃活動,能針對平臺成長、產(chǎn)品促銷、新品上市、成立周年、節(jié)日等進行活動策劃;包括專題策劃、推廣執(zhí)行、效果追蹤、優(yōu)化調(diào)整、數(shù)據(jù)分析等;
3、負責(zé)新媒體平臺線上、線下、站內(nèi)、站外的推廣工作,刺激用戶活躍互動,為產(chǎn)品帶來新用戶以及留住用戶,增加有效的粉絲量,從而提升品牌的黏性;
4、負責(zé)整理并合理的利用資源,促成商務(wù)合作以及整合公司現(xiàn)有的各類線上、線下推廣資源和對外可利用合作推廣的資源,積極拓展新媒體平臺資源,主要針對外媒體合作資源,官方平臺資源(如置換廣告資源等)及賬號互推;
5、及時挖掘最新新媒體平臺和新媒體運營方法與技巧,及時更新、學(xué)習(xí)當(dāng)下最新新媒體運營成果文案,以期提升公司整體新媒體運營水平;
6、負責(zé)及時的典情監(jiān)控和危機公關(guān)的處理;
崗位要求:
1、6-20xx年以上相關(guān)經(jīng)驗,大專及本科以上學(xué)歷,新聞、廣告、營銷等相關(guān)專業(yè);有足夠的推廣渠道資源;能夠結(jié)合企業(yè)做出運營推廣方案;上級明確方向的基礎(chǔ)上,獨立制定目標(biāo),運營策略和組建團隊,并保證最終結(jié)果。
2、具有網(wǎng)站運營、自媒平臺實操經(jīng)驗、線上活動、團隊管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉微博、微信、豆瓣、貼吧、論壇.…….等各類我們知道的和不知道新媒體,對網(wǎng)絡(luò)熱點,突發(fā)事件有敏銳的嗅覺并可快速反應(yīng);
4、能夠熟練掌握并應(yīng)用主流自媒體平臺運營方式,對賬號有實戰(zhàn)操作經(jīng)驗以及熟練掌握并應(yīng)用ps、dw、excel、wordd等輔助工具,具備基本的溝通能力如跨部門、跨平臺溝通協(xié)作能力、語言表達能力,執(zhí)行力等;
5、具備抓熱點數(shù)據(jù)分析休息收集的能力,整合素材的能力,具備一定的文采
6、體善于捕捉社會熱點并及時運用,最好提供本人參與或行業(yè)知名的成功案例,具有文案策劃功底,可快速撰寫新聞事件、產(chǎn)品描述、評測等文章,可以策劃簡單的借勢營銷文案;
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇三
職責(zé):
1、制定公司新媒體平臺的短期和中長期運營策略,建立高效的新媒體推廣體系;
2、負責(zé)搭建自媒體平臺、戰(zhàn)略推廣,活動運營策略的制定和實施;
3、擁有豐富的新媒體資源,能靈活運營多種營銷方式;整合各方資源,通過新媒體運營渠道,完成品牌推廣、業(yè)務(wù)目標(biāo);
4、建立新媒體數(shù)據(jù)分析機制,深入分析用戶行為,不斷改進用戶體驗、業(yè)務(wù)流程,保障結(jié)果產(chǎn)出;
5、負責(zé)新媒體渠道和的輿論監(jiān)控和疏導(dǎo),搜集輿情反饋,整合用戶需求為產(chǎn)品、營銷提供參考。
6、負責(zé)線上話題的造勢和話題事件策劃,受眾的拓展、品牌及口碑的傳播,營銷活動的傳播,及對應(yīng)平臺的客戶轉(zhuǎn)化等。
7、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐。
任職要求:
1、5年以上市場運營經(jīng)驗,至少2年以上中型(及以上)以上互聯(lián)網(wǎng)公司新媒體運營負責(zé)人經(jīng)驗;
2、對時事熱點、娛樂新聞、職場動態(tài),保持敏感,快速響應(yīng)社會、行業(yè)熱點話題、植入相關(guān)產(chǎn)品及活動;
3、了解微信、微博、抖音、今日頭條等新媒體渠道特性、生態(tài)、玩法。熟悉網(wǎng)絡(luò)文化,有過寫作情感類等或擅長某一類熱門問題有資深經(jīng)驗,文筆過硬,能夠?qū)Ω鞣N問題輸出自己的觀點;
4、對社交網(wǎng)絡(luò)的傳播方式諳熟于心。反應(yīng)快,有洞察,對新事物感興趣,充滿好奇心,懂得尋找新聞點;
5、優(yōu)秀的創(chuàng)造性思維和邏輯思維能力,有全局觀。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇四
職責(zé):
1、根據(jù)組織戰(zhàn)略發(fā)展合理進行部門管理以及組織推進;
2、負責(zé)新媒體的營銷推廣工作,能獨立策劃宣傳案;
3、挖掘和分析客戶使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成營銷策劃活動;
4、帶領(lǐng)團隊運營各新媒體平臺,增加企業(yè)品牌曝光度;
5、負責(zé)短視頻運營團隊的基本工作和業(yè)務(wù)目標(biāo)管理;
6、完成上級的其它安排。
任職資格:
1、大專以以上學(xué)歷,有3年以上獨立運營或管理能力,男女不限;
2、對新媒體的推廣方式有很高的敏感度;
3、善于發(fā)揮主觀能動性,能夠主動解決問題。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇五
職責(zé):
1、負責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的運營規(guī)劃,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
2、負責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運營策略的制定和實施;
3、負責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;
4、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo),提高運營效率與效果;
5、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織推廣活動。
任職要求:
1、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;
3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;
4、熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;
5、具有良好的理解、溝通能力,較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備,文字表達能力強。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇六
職責(zé)
1、負責(zé)公司微信訂閱號的日常維護、文案編輯、專題策劃與推廣;
2、整體把控編輯文章、策劃優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的專題推廣方案、活動;
3、負責(zé)網(wǎng)站、社區(qū)、微信、合作平臺活動內(nèi)容撰寫與活動運營實施,方案的撰寫;
4、數(shù)據(jù)分析對相關(guān)運營及活動運營產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進行分析,并提出建設(shè)性改進意見;
5、負責(zé)與資本和互聯(lián)網(wǎng)媒體傳播交洽合作,對活動運營、內(nèi)容運營進行溝通,協(xié)調(diào)資源,達到運營目標(biāo);
6、以拉新、維護、刺激用戶重復(fù)消費為目標(biāo),負責(zé)線上及線下運營活動方案的策劃、組織和實施;
7、監(jiān)測并研究行業(yè)信息、競品動態(tài),能夠結(jié)合熱點定期產(chǎn)出有針對性的活動方案;
8、對產(chǎn)品和活動進行日常數(shù)據(jù)跟蹤,總結(jié)運營效果,制定新的運營策略,并沉淀可復(fù)制的案例。
任職資格
1、具備一定的文字功底,較強的市場分析、營銷策劃能力,能獨立策劃跟蹤活動項目;
2、良好的數(shù)據(jù)分析能力,并將分析結(jié)果應(yīng)用到日常活動上,熟練使用office、xmind等工具軟件;
3、有較強的溝通協(xié)作能力和項目推動能力;
4、2年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)活動策劃經(jīng)驗,有完整的運營案例。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇七
職責(zé):
1、精通多項新媒體運行平臺模式,成功操盤經(jīng)歷,負責(zé)公司整體產(chǎn)品推陳出新的包裝運營有醫(yī)美或醫(yī)療領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、負責(zé)公司軟文、創(chuàng)意新聞稿及網(wǎng)絡(luò)評論稿等文案的審核。
3、通過安排人員拍攝制作抖音視頻(吸粉引流),及社交媒介進行產(chǎn)品包裝策劃運營。
4、思想新活躍度高,對于市場新媒體的運作有敏銳的觸點,能較好掌握產(chǎn)品包裝定位。能通過運營安排各種策劃各種活動,并以實施。
5.通過新媒介運營能將公司的某款產(chǎn)品或一系列產(chǎn)品從新在市場定位,獲得受眾群體的歡迎認(rèn)可。
任職資格:
1. 新思維、新思想、能敏銳把握抖音閱讀、點贊量,熟悉抖音運行方式, 熟悉其他新新媒體對應(yīng)產(chǎn)品思路策略的引領(lǐng)。
2. 專業(yè)不限、大專及以上學(xué)歷。
3、良好的文字功底和表達能力,
4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇八
職責(zé):
1、能夠獨立策劃及執(zhí)行新媒體方向內(nèi)容規(guī)劃及市場推廣;
2、負責(zé)公司自媒體(包含微博、微信公眾號、今日頭條、抖音等)的日常運營和維護工作;跟進新媒體平臺新產(chǎn)品、新功能的情況,運營推廣及運營策略的制定和實施;
3、制定并實施清晰的用戶互動策略,策劃并執(zhí)行相關(guān)線上、線下活動,提升活躍度;
4、統(tǒng)計并分析運營數(shù)據(jù),了解用戶需求,并不斷優(yōu)化運營策略,利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo),提高運營效率與效果。
5、負責(zé)制定互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺、新媒體平臺的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰公司中心定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
6、管理好公司公眾號,負責(zé)用戶留存和裂變,調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè),增長粉絲量;
7、管理好公司的流量池。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上新媒體相關(guān)工作;
2、對社會化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力;
3、具有微信營銷號,微博大號,論壇,視頻網(wǎng)站等多方新媒體資源優(yōu)先;
4、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗,了解新媒體的運營推廣手段;
5、知曉微信平臺的營銷策略,粉絲轉(zhuǎn)換至客戶會員有十足經(jīng)驗者優(yōu)先。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇九
職責(zé):
1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信公眾號、移動端為主)的日常運營策劃及推廣工作;
2、負責(zé)制定推廣策劃方案和運營活動細則,同時負責(zé)線上線下媒體資源拓展,渠道運營及管理;
3、負責(zé)執(zhí)行日常運營活動及跟蹤維護,根據(jù)計劃發(fā)布內(nèi)容;
4、負責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,保持活躍;
5、挖掘和分析數(shù)據(jù),包括內(nèi)容偏好、使用習(xí)慣、情感及體驗感受,充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為,有效完成項目活動,最終反饋并指導(dǎo)運營計劃、內(nèi)容生產(chǎn)計劃;
6、緊跟微信公眾號發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索微信運營模式。
任職要求:
1、充分掌握策劃、文案、營銷實踐及理論知識;
2、較強的邏輯思維能力和表達說服能力,良好的文字功底,有敏銳的熱點洞察力和借勢創(chuàng)意能力;
3、大型項目的市場策劃和營銷推廣經(jīng)驗,獨立的營銷策劃能力;
4有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;
5、較強的市場感知能力、能把握市場動態(tài)、方向及用戶需求,對企業(yè)品牌營銷、整合、傳播有深刻的認(rèn)識與實踐經(jīng)驗;
6、有微信公眾號運營經(jīng)驗,懂互聯(lián)網(wǎng)平臺的使用方法,了解互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容的創(chuàng)造和推廣。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十
職責(zé):
1.根據(jù)公司年度推廣計劃,全面制定年度新媒體推廣方案、預(yù)算,并實施。
2.負責(zé)公司官網(wǎng)、微博、微信等大型活動的創(chuàng)意、策劃、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)。
3.負責(zé)運營部的日常工作管理。
4.跟蹤各平臺推廣效果,分析數(shù)據(jù),及時反饋效果,提升企業(yè)官方平臺影響力與活躍度。
5.負責(zé)危機信息的監(jiān)控和處理,對傳媒效果進行定期總結(jié)。
6.負責(zé)品牌線上推廣渠道。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。
任職要求:
1.廣告、公關(guān)、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷者優(yōu)先。
2.有3年以上新媒體運營管理經(jīng)驗,有小程序后端操作經(jīng)驗。
3.熟悉新媒體運營各項工作,對如何快速提升品牌知名度、網(wǎng)站等有效粉絲數(shù)量有成功經(jīng)驗。
4.工作責(zé)任心強,有較強的溝通協(xié)作能力和項目推動能力。
5.能獨立完成運營方案的籌備、策劃、執(zhí)行、后期效果評估。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十一
職責(zé):
1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)媒體的投放、策劃和創(chuàng)意,制定媒介投放策略,定期進行投放效果評估;
2、負責(zé)制定活動策劃方案并督促其有效的執(zhí)行,提升產(chǎn)品曝光率及有效粉絲數(shù),增強用戶活躍度及互動性,促成銷售轉(zhuǎn)化率;
3、負責(zé)規(guī)劃并執(zhí)行新媒體的運營、推廣及維護工作;
4、負責(zé)密切了解用戶需求,分析用戶行為,收集用戶反饋;
5、負責(zé)開發(fā)、維護與媒體的關(guān)系,維護客戶的企業(yè)形象。
任職要求:
1、有經(jīng)驗。大專以上學(xué)歷,營銷、新聞、傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上同崗位工作經(jīng)驗,有數(shù)字公司、通信行業(yè)經(jīng)驗或北上廣深同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有套路。熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)的投放流程及營銷方式,具備豐富的項目營銷、推廣經(jīng)驗,累計一定的行業(yè)資源,能針對目標(biāo)人群快速利用現(xiàn)有資源,全力促成廣告精準(zhǔn)到達;
3、有腦洞。具備優(yōu)秀的文案策劃及創(chuàng)意提案能力;
4、有品質(zhì)。具備良好的溝通能力、較強的抗壓能力及高效的執(zhí)行力,同時具有優(yōu)良的團隊管理能力和協(xié)作精神。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十二
職責(zé):
1、負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
2、負責(zé)整體新媒體資源的整體運作、制定戰(zhàn)略、下達指令;
3、負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種營銷內(nèi)容;
4、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析與總結(jié);
5、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo),提高運營效率與效果;
6、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力。
7、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設(shè)性意見。
8、熟悉運用網(wǎng)絡(luò)營銷手段;有自媒體運營成功案例者優(yōu)先考慮。
9、負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
10、負責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的運營規(guī)劃,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
11、負責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運營策略的制定和實施;
12、負責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。
任職資格:
1、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;
2、在農(nóng)業(yè)、媒體、公關(guān)、快銷等領(lǐng)域,具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉新聞、通訊、紀(jì)實等不同文體的寫作風(fēng)格,較強的文字駕馭能力;
4、在新媒體內(nèi)容上,有獨特寫作風(fēng)格和表現(xiàn)手法;
5、思維開放,對網(wǎng)絡(luò)熱點,新事件有較高的敏感度,較強的文字、配圖功底;
6、邏輯能力強,善于溝通,可獨立完成各項目線上線下宣傳事宜;
7、具有團隊意識,工作認(rèn)真,責(zé)任心強。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十三
職責(zé):
1、 全面負責(zé)微信公眾號的整體規(guī)劃與運營推廣,包括策劃與執(zhí)行微信營銷線日常活動、追蹤運營及活動數(shù)據(jù)、維護及優(yōu)化活動內(nèi)容,以及根據(jù)項目制定的內(nèi)容方向統(tǒng)籌各種微信內(nèi)容的發(fā)布;
2、 對公司微信公眾號的粉絲增長直接負責(zé),與微信粉絲保持良好互動,分析與總結(jié)微信粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為,及時優(yōu)化內(nèi)容策略,有效提升用戶關(guān)注量、粉絲活躍度及轉(zhuǎn)化率等;
3、 深入挖掘和分析網(wǎng)友的微信使用習(xí)慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,完成專題策劃與活動,同時收集分析其他微信的運營情況及最新活動信息;
4、 負責(zé)傳播計劃的執(zhí)行,整合公司各項資源并與各部門、團隊融洽合作,順利推進整體項目進程;
5、 深入了解互聯(lián)網(wǎng),尤其是微信特點及資源,有效運用相關(guān)資源;對服務(wù)號的高級接口和訂閱號的內(nèi)容傳播有深入研究;
6、 收集以及分析競爭對手、用戶在微信方面的使用習(xí)慣,協(xié)助制定相應(yīng)的營銷策略。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,3年以上新媒體核心運營及核心操盤經(jīng)驗;
2、熟悉微信公眾平臺及運營方式,了解微信第三方營銷系統(tǒng)應(yīng)用;
3、敏銳的活動策劃和執(zhí)行能力,創(chuàng)意出彩,善于制造話題和策劃社區(qū)活動,并引導(dǎo)用戶參與互動;
4、對互聯(lián)網(wǎng)傳播的熱點極度敏感與關(guān)注,有很強的市場嗅覺,對行業(yè)發(fā)展有一定洞察力,引領(lǐng)產(chǎn)品長期發(fā)展;
5、 熟悉運營各崗位工作,能夠?qū)Ω鲘徫坏墓ぷ鬟M行全面把控,善于發(fā)掘團隊成員的潛力,不斷幫助團隊成長;
6、 優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)作和資源整合能力,優(yōu)秀的團隊協(xié)作意識,性格開朗,善于溝通,抗壓性強;
7、有成功的新媒體運營經(jīng)驗,包括微博/微信大號(或自媒體號)運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十四
職責(zé):
1.負責(zé)公司新媒體整體運營,并對新媒體kpi負責(zé)(粉絲量、閱讀量、分享量等)
2.負責(zé)品牌抖音號日常運營、運營和維護,制定運營目標(biāo)和策略,策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動,并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案;;
2. 負責(zé)新媒體版塊設(shè)計、主題撰寫、熱點策劃等,并定期組織線上、線下主題活動;
3.高效捕捉熱點視頻內(nèi)容,迅速提高影響力和粉絲數(shù)量;
4.應(yīng)活動要求到本地商家處采集素材,通過短視頻發(fā)布本地日常優(yōu)惠預(yù)告或通知。
5.對小紅書運營有經(jīng)驗者優(yōu)先
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè);
2、有5年以上新媒體運營經(jīng)驗,有旅游,景區(qū)行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮;
3、熱愛新媒體行業(yè),具有良好的文字撰寫功底,掌握圖片及簡單視頻處理能力,善于捕捉市場熱點事件與話題,能獨立完成專題活動;
4、對微信公眾號、小紅書、操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數(shù)據(jù)運營;
5、具有較強的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團隊協(xié)作能力。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十五
職責(zé):
1、負責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
2、負責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運營策略的制定和實施;
3、負責(zé)酒店自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、營銷活動的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;
4、分析把握客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè);
5、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo),提高運營效率與效果;
6、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織推廣活動。
崗位要求:
1、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;
3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;
4、熱愛自媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;
5、具有良好的理解、溝通能力,較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備,文字表達能力強。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十六
職責(zé):
1、負責(zé)app業(yè)務(wù)的整體運營(統(tǒng)籌產(chǎn)品運營、用戶運營、內(nèi)容運營、活動運營),針對公司產(chǎn)品制定運營計劃,把控市場趨勢,根據(jù)運營數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運營優(yōu)化策略,適時調(diào)整運營方向;
2、根據(jù)市場目標(biāo)、競爭態(tài)勢、客戶需求等,制定網(wǎng)站運營及移動運營的綜合運營策略;
3、分析平臺數(shù)據(jù)(流量、點擊率、注冊投資轉(zhuǎn)化率、留存率等),優(yōu)化用戶畫像并統(tǒng)籌用戶引流、轉(zhuǎn)化,提升用戶粘性;
4、跟蹤月/周/日運營指標(biāo),監(jiān)測分析運營數(shù)據(jù),不斷提出有效的運營方案,提升運營效果,達成公司運營目標(biāo);
5、構(gòu)建app運營體系,培育運營人才梯隊并協(xié)調(diào)各部門,優(yōu)化內(nèi)部流程,以提升客戶體驗度為核心;
6、挖掘忠實用戶,通過數(shù)據(jù)分析,市場調(diào)研來分析用戶行為,確定用戶需求,協(xié)助平臺的開發(fā)與建設(shè);
7、負責(zé)運營業(yè)務(wù)整體策劃、風(fēng)險評估、費用預(yù)算,對運營投入產(chǎn)出負責(zé)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場等相關(guān)專業(yè);
2、3-5年以上運營管理經(jīng)驗,豐富的金融行業(yè)背景或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景;
3、熟悉p2p業(yè)務(wù)架構(gòu)和執(zhí)行流程,熟悉運營管理結(jié)構(gòu)和流程,了解p2p互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢;
4、有豐富的網(wǎng)站運營策劃和市場推廣經(jīng)驗;熟悉網(wǎng)站運營及業(yè)務(wù)規(guī)則,有豐富的網(wǎng)站策劃、產(chǎn)品規(guī)劃、營銷推廣經(jīng)驗;
5、有較強的分析規(guī)劃能力、洞察力、開拓創(chuàng)新能力以及應(yīng)變能力;
6、有創(chuàng)業(yè)精神,目標(biāo)明確,自我驅(qū)動力強,學(xué)習(xí)能力強,管理多任務(wù)的工作經(jīng)驗,能適應(yīng)壓力。
新媒體運營總監(jiān)的職責(zé)和要求篇十七
職責(zé)
1、腦洞夠大,能夠獨立策劃并運營玩具品牌的微信公眾號、抖音號、小紅書,熟悉后臺及前端;
2、策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容。撰寫原創(chuàng)話題,增加粉絲互動機會,能解答粉絲提出的關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)問題;
3、善于捕捉觀察社會熱點,能夠迅速響應(yīng),借勢營銷;
4、通過推廣、聯(lián)合活動增加微信、抖音的用戶量,并及時根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行跟蹤分析、評價與總結(jié);
5、新媒體領(lǐng)域的優(yōu)秀案例、新技術(shù)形態(tài)跟蹤及研究;
6、跟隨公司活動參加各種媒體公關(guān)活動,進行取材與簡易拍攝工作,并撰寫公關(guān)文案。
7、通過定期撰寫朋友圈與社交平臺文案,打造人設(shè)ip進行營銷。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熱愛社交媒體,有微信、微博、抖音、直播、小紅書等新媒體平臺的2-5年運營經(jīng)驗;
3、工作主動,有上進心,抗壓性強,關(guān)注時事,對社會化媒體運營和粉絲經(jīng)濟有獨特的見解;
3、具有良好的文案撰寫能力,能夠獨立完成運營策劃方案的撰寫,能準(zhǔn)確把握目標(biāo)用戶心理,影響粉絲;
4、具備一定的美工技能,能夠進行簡單的圖片設(shè)計、美化、編輯;
5、具備文案能力、簡單視頻剪輯和制作優(yōu)先;
6、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法,具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;
7、能接受頻繁的短期出差。
8、有相關(guān)粉絲運營、社群運營經(jīng)驗貨售后客服經(jīng)驗優(yōu)先;
9、有民宿或酒店行業(yè)的新媒體運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先。