時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,是時候開始寫計劃了。優秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
中學教導處工作計劃和目標 中學教導處工作計劃和安排春季篇一
在柿子鎮中心校教導處和新課程理念指導下,按照扎實有效、穩步推進新課改的思路,以研究課堂教學為切入口,加大教研、教學力度,從吃透教材、探索教法、學法入手,正確處理改革與發展、創新與質量的關系,力求使課堂教學符合既扎實有效,又開拓創新的要求。進一步規范教研活動、備課制度,扎實完成我校教師素質提升工程的培訓任務。加大對骨干教師培養指導工作,進一步全面提升我校教師整體素質,全面推進素質教育,提高教學質量。
(一)提高師德修養,加強業務水平,提高教學水平
提高我校教師的政治思想素質和師德修養,熱愛小學教育教學;更新教育觀念,樹立素質教育新理念,并能用新理念指導自己的教育教學初中;掌握現代教育的理論和方法,尤其是把握本學科的前沿信息,提高專業知識和業務能力;了解和把握開展小學教育科研的常用方法和操作策略,開展有針對性的研究、加強理論的指導作用,不斷提高課堂教學質量和效益。
(二)實施課程改革,加強過程管理,提高教學質量
1、建立集體備課制度。針對以往備課孤軍奮戰、備教分離等一些弊病,本學期加強集體備課的力度。并要求每次集體備課的各類資料歸檔。在具體備課過程中,要求備詳案,注重課后反思。
2、切實規范校本研修,提高校本研修質量。全體教師參與學習思辨、實踐體驗、研討提升、反思總結的全過程。
3、開展聽課評課活動。各教師要發揮教學主陣地的優勢,配合教導處開展好隨堂聽課活動。課后要加強教學指導,指出不足,提出改正意見,總結優秀教師的經驗并加以推廣,幫助部份教師提高上課技巧與課堂效率。認真開設校內公開課,老師要認真進行聽課與評課等工作。
4、有序抽查學生作業。學生作業布置要做到質重于量,少布置重復型作業,多布置提高型作業。為了解作業布置情況及書面完成情況,有序抽查各教學班的學生作業。做到有記錄,有反饋,以督促學生認真完成各科作業。任課教師要重視培養學生良好的作業習慣,做到批改及時、認真、正確,反饋糾錯及時顯效。提倡面批,提倡分層練習,提倡布置多種形式的作業。對不認真、不及時批閱作業的老師和布置過重作業的老師,要及時找他們談話,使其改正。
5、認真分析考試情況。單檢、期中、期末考試后,要組織好各任課老師從各個層面和角度進行分析、研究,找出教育教學工作中的優勢和不足之處,認真反思。
6、健全班主任考核制度。進一步完善班主任考核制度,并在工作中積極貫徹,提高制度建設水平,提高教育教學管理效能。
1、加大教研活動力度。教導處要在計劃中把本學期專題教研的活動時間、地點、專題內容、主講人詳細列出并切實貫徹落實。任課教師要加大課堂教學改革的力度;探索與新課標相適應的教學方法。教導處要改革、創新教研活動形式,加強集體備課,加強個案研究,提高教師上課實效;強化個人反思,多研討、多積累成功經驗。
2、積極組織各類競賽。組織校一二三年級口算過關、四五六年級數學小博士評比、一二三年級閱讀比賽、四五六年級作文比賽,提高學生的綜合素質。
做好學籍管理工作。認真做好學生的報到統計工作,根據學生變更情況,準確匯總各班在籍、在讀人數,嚴格要求辦理轉入、轉出、杜絕流生。
以上是教導處本學期的工作思路,在工作實踐中,我們將對其進行修改、完善,做好各項工作,做到為教師服務好,為學生服務好,為提高學校的辦學質量而努力。
九月份:
1、開學注冊工作,搞好轉入生的分班、歸檔工作。
2、制定工作計劃,編寫上學期工作總結
3、編排課程表
4、完成“班級情況欄”
5、開展兩節探討課
6、待優生進步情況調查
十月份:
1、有關國慶節作文比賽及繪畫比賽
2、第六周進行常規檢查
3、開展4節探討課
4、待優生進步情況調查
5、與外鄉兄弟學校進行學術交流活動
十一月份:
1、開展4節探討課
2、進行期中考試,量化分析
3、第十周進行常規檢查
4、待優生進步情況調查
5、舉行書法比賽
十二月份:
1、開展4節探討課
2、第十四周進行常規檢查
3、一二三年級口算過關、四五六年級數學小博士評比
4、待優生進步情況調查
20xx年元月份:
1、舉行“元旦”相關活動
2、第十八周進行常規檢查
3、做好期末復習工作
4、做好期末考試工作
5、教學資料歸檔
6、做好學期工作總結
中學教導處工作計劃和目標 中學教導處工作計劃和安排春季篇二
根據市教研室和學校的教學工作思路,本學期教導處將以實施素質教育為目標,以推進基礎教育課程改革為中心,以培養學生的創新精神和
實踐能力為出發點,強化學校教學常規管理,把“精、細、實、嚴、活、恒”落實到教學工作的各個環節上,切實加強流程管理,提高教學質量。
1、工作目標:確保合格率,提高優良率;
2、工作方法:深入第一線,管理過程化;
3、工作重點:抓教學常規,重培優補差;
抓教學研究,促教師發展。
(一)、抓實教研組的建設,向課堂教學要質量
1、組織好教研組長例會,嚴把教學五大環節,加強教學行為的過程管理。
(1)、備課:①依據《課程標準》中的“總目標”和“階段目標”,結合教材內容和學生實際情況,把解決教學問題,促使教與學最優化作
為教學設計的目的,教學設計中要綜合考慮教學目標、教學內容、教學過程與方法、練習與作業以及教學資源等各要素之間的聯系,科學、合理地制訂教案。
②重點加強集體備課,教師在獨立研究的基礎上要利用備課組進行集體備課。教學內容要深淺適度,抓住最精要的“核心知識”,要把握學生現有的水平狀況,找準重點,突破難點,并考慮解決的具體措施。
(2)、上課:①實現課堂教學的“五化”目標:即教學目標具體化;教學方法個體化;教學手段多樣化;教學行為規范化;教學過程情境化。
② 堅持教學預設性和生成性的統一。根據教學需要,創設能激發學生興趣,促進學生積極思維的的教學情境,培養學生的問題意識和質疑能力,并通過有效“問題”的設計和解決推進教學過程。教學中要密切關注每一個學生的學習狀態,運用教學機智應對教學中生成的問題,并做到有效調整。
③ 本學期繼續以“隨堂課”“新教師亮相課”和“教學新秀展示課”“教學能手示范課”為根本抓手,加強教研氛圍。對新教師“號脈子,開方子”,為教學新秀和教學能手“壓擔子,搭臺子”,為全體教師“架梯子,指路子”。
(3)、作業:①根據教學目標、內容和學生實際,科學合理地設計、編制作業與練習,要追求作業練習的有效性,做到精選內容,舉一反三教科研相結合的道路。
(四)、加強初三聯動措施,向團結協作要保證
初三年級工作目標是做到三個“保證”即保證合格率、保證平均分和保證良好率,為奪取11年中考奠定良好基礎。因此,我們將加強以下聯動工作:
1、教師聯動:所有教師要通力合作,合作是實現個人利益最大化的唯一途徑。班主任和任課教師之間加強交流學生狀態;“會診”出現的問題,形成共識,拿出措施。啟動分層輔導,發揮骨干教師的作用。
2、身心聯動:關注體育健身活動,加強學生心理健康教育。
3、家校聯動:組織好家長會,及時與家長取得聯系,配合學校工作
4、校校聯動:通過質量分析,查漏補缺,及時調整教學策略。
(五)、完善教務科技工作,向集體智慧要實效
1、嚴格按照《課程計劃》及其說明來制定課程表,開足、開全課程。課時安排力求做到有利于提高學生的學習效率,有利于教師的教研活動
中學教導處工作計劃和目標 中學教導處工作計劃和安排春季篇三
1、認真落實教學常規管理,努力把課程改革理念落實到具體的教學常規管理之中,積極推動全校各學科課程改革,提高教育教學質量。
2、科研強校,再上新臺階。
堅持“科研先導”,深化校本科研。組織教師開展立足課堂,面向學生、服務教學實際的校本科研。/抓好
一、二年級行為習慣,三—五年級學習方法的培養,為學校其它年級樹好樣板,確實深入進行《學生行為習慣養成教育的策略與研究》和《實施個性化教學,提高學生學習能力》的研究。以科研強校,探索用教師的個性化教,引領學生的個性化學,從而初步實施個性化教學,實現真正意義上提高教學質量。
3、完善教研組機制,提高教師專業素質。
對各教研組的教研活動要加強管理和指導,教研組活動應根據教學中的實際情況而確立“中心研究的問題”。對“中心研究的問題”要作深入細仔的研究,不能作秀,但求人人參與,把傳統的教研活動與網絡教研活動有機地結合起來,使“中心研究的問題”能找出較好的解決措施。
4、加強各學科的教學管理,完善評價方案。
加強校本教研的力度,著重在課程改革的落實、學生學習方式的變革和師生評價制度的改革等方面作出深入的探索。加強對各學科的教學管理,根據教育局出臺的各項考核制度,再結合本校實際使評價制度更趨于健全和完善。
5、以人文科學精神和現代教學思想為引導,繼續加強和豐富學校的特色建設。
重點開展書香校園活動,進行全校規模的展示工作。重實踐和反思、總結,力爭能取得新的成果。
6、加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促良好教風的形成。
為了適應學校教育教學工作快速發展的需要,從打造名師的角度打造學校的品牌。加強骨干教師培養、管理、使用制度的制定與落實,切實發揮其輻射作用,真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用。對青年教師的培養也要提上議事日程。要求骨干教師每學期上一節示范課,每周至少對青年教師進行1次聽、評課,對青年教師進行較系統的指導,聽、評課要有書面材料。
7、抓好畢業班工作,保質保量完成教學任務。
做好畢業年級教師和學生的思想工作,定期召開畢業年級工作會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質量。
以《基礎教育課程改革綱要》精神為指導,以縣教育局**年教育工作要點,以堅持以人為本的教育教學方向,堅持以教改科研為核心,。抓住課程改革這一契機,構建新型的和諧校園,辦好讓人民滿意的教育。
(一)、嚴格教學常規,優化過程管理,完善評價方案。
切實加強對教學全過程的嚴格檢查、監控,做到強化平時,淡化期末。重點放在認真備課、認真上課、認真輔優轉差,大面積提高課堂教學質量上。實行規范化管理,使教師業務學習、集體備課、交流研討規范化、制度化。搞好教學管理制度的創新,實現“六化”目標,即:“集體備課經?;?、個人備課具體化、課堂教學藝術化、課外作業多元化、單元測試規范化、質量分析制度化”。嚴把課堂教學關,主要從以下三點開展工作。
(1)嚴格執行課程教學**年工作計劃。學校行政做好經常性的巡課工作,發現問題,及時指出。定期開展課程計劃執行情況的調查,督促教師嚴格執行課程計劃,切實上好每一節課。
(2)嚴格備課管理。本學期我們將繼續集體備課制度。要求主備教師要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結構,能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善于駕馭教材,創新性的處理教材。把握教材的重點、難點和知識間的內在聯系。加強“個人精備+集體討論+個人修改”的集體備課制度,切實提高備課質量,以備課質量的提高促進上課質量的提高。教務處將按開學一次、每月的兩周一次的時間,定期對各科教師的備課進行檢查。
(3)嚴格作業管理。對于作業設計、批改,每位教師要認真對待,力求科學、客觀、有效,嚴禁以罰做作業來變相體罰學生,作業要在落實以“精選精講精練精批”和“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”為要求的“四精四必”上下功夫,做到位。
(4)加強對各學科的教學管理,根據教育局出臺的各項考核制度,再結合本校實際使評價制度更趨于健全和完善。
(二)、加強領導,督促落實。
(三)、開展實戰式培訓,完成教研組活動從規范化到制度化的轉換。
結合課改工作,開展各種形式的聽課及專題教學研討,促教師教學水平、學生學習質量的提高。
1。聽課:第2、3周進行全校任課教師檢查性聽課,促教師、學生及早進入新學期教學狀態,并進行教學。
2、推門課:加強學校聽推門課的力度,了解掌握教師、學生的教學、學習常態,進行有效的監督、監控,檢查與指導,提高教師課堂教學效率、學生學習效果。
3、示范課:進行骨干教師、學科帶頭人獻課活動。
4、評優課:開展學校校內評優課,評選校級優秀課,進行表彰。
5、研究課:適時組織學科教學研究課,人人參與互動,研究、探索學科教學模式。(語、數、科任學科各一節)
6、開放課:進行全校家長開放日教學研討活動,教師人人參與。對外宣傳學校辦學水平、展示教師教學風采。
7、復習課:認真上好期末復習課,探索對學生科學、有效的復習指導方法。
(四)、以考促培,提高教師專業素質。
1、開展以考促培的全員教師的專業理論知識競賽,競賽內容提前布置,每兩月一次,成績公開量化,并記入教師年終考核。理論知識考核的內容選一些關于新課程和基于新課程的課堂教學改革的內容。專業知識包括語文的古詩文七十首,名家名篇賞析,數學包括簡單的數學問題,典型問題。英語內容結合日常培訓。此外還有一定的綜合知識。
2、搞好學生的課堂練習設計和作業改革,要進行一次學科教師的課堂練習設計比賽。
(五)、以人文科學精神和現代教學思想為引導,繼續加強和豐富學校的特色建設。重點開展書香校園活動,進行全校規模的展示工作。
為了開闊同學們的閱讀面和知識面,提升同學們的思想涵養和精神品位,開展創建“書香校園”的讀書活動,培養同學們閱讀的興趣和習慣,由此而形成良好的閱讀氛圍和閱讀傳統,共同創建一個充滿書香的校園。
1、充分利用好課堂陣地:
(2)開展課前3—5分鐘特色展示;
(3)課前、課堂上開展推薦“我喜愛的一本書”活動,推介新書,互相交流;
(4)各年紀制定列出每學期必讀的書的書目,制定并完善必讀書目閱讀的檢查、考評制度;
2、積極開展第二課堂活動
(1)開展讀書心得交流的演講活動(或比賽)(五年)
(2)開展講故事活動(或比賽)(四年)
(3)開展讀書心得征文活動(賽)(三—五年)
(4)開展讀書摘錄、經典句段書法展(賽)
(5)以上各項活動,除參加校級競賽外,提倡各班師生多在班內組織開展。
(六)、加強畢業年級的管理,保質、保量完成教學任務。
畢業班工作是學校教學工作的重點之一。學校定期每月召開一次畢業年級工作會議。了解師生思想情況,發現問題及時糾正解決。在抓緊抓好教學質量的同時,注重學生綜合素質的培養,一定要讓畢業年級的學生不僅具有良好的文化素質,同時具有良好的思想品德。畢業年級的學生容易燥動,要多做耐心細仔的思想工作,特別要關注學生的安全。
(七)、堅持行政督導,加強常規管理。
行政督導是行政領導班子深入教學一線,了解學校教育教學情況,查找在教育教學工作中存在的問題,進行集體會診,最終達到糾正問題解決問題的目的。行政督導原則上每月抽查一個年級。對抽查年級實施全天候、全方位的全程綜合督導。無論是課堂教學,還是課后的管理,甚至是考核評價,行政督導后都要做出綜合性的評價。同時與抽查年級的任課教師進行交流,是成績的加以肯定和表彰,是問題的加以批評并督促改進。行政督導檢查是一個教學常規管理的好方法,因此必須堅持。
(八)、培養骨干,實施人材階梯化戰略。
對骨干教師的培養應按“整體—骨干—整體”的策略,即整體著眼,分層培訓,整體提高;堅持多規格,多層次,多渠道的研培結合。注重政治思想素質和業務能力的培訓。要求骨干教師人人有課題(無論是主研還是協研),個個有任務,事事作表率,充分發揮帶頭作用。本期規定,骨干教師要求骨干教師每周至少聽年青教師1節課,并做出評課,每學期至少上1節公開課或觀摩課,研究課,示范課。
(九)、關注學生差異,切實做好學困生的輔導與轉化工作
結合我校省科研課題《學困生的輔導與轉化的研究》進一步的研究,要求廣大教師要關注學困生,耐心進行對學困生的輔導與轉化工作;提高學困生的學習能力。語文、數學、英語等主科教師堅持個別輔導,采取因人而異、因材施教的方法,使得每一個學生得到發展。
中學教導處工作計劃和目標 中學教導處工作計劃和安排春季篇四
本學期教導處將圍繞《xx市教育局教研室xx—xx學年第一學期工作要點》和xx年學校下半年工作計劃,嚴格執行相關規定,抓好課堂教學和教師隊伍建設兩個關鍵,努力提高教育教學質量。
1.初中入學率、鞏固率,殘疾兒童和貧困家庭子女入學率保持100%,積極免費吸納轄區內民工子女入學。
2.教育教學質量穩中有升。
3.進一步規范各類教學檔案。
1.規范辦學行為
⑴認真落實xx省《關于進一步規范中小學辦學行為,深入實施素質教育的意見》的有關規定,嚴格執行《xx市義務教育課程設置方案》,全面執行《xx市落實“五個嚴格”、執行“三項規定”、保證一小時運動,深入推進素質教育實施方案》,開齊課程,上足課時。
⑵加強理科實驗教學。要提高實驗開設率和教學效果,切實加強學生的動手操作和實踐能力的培養,及時完成學生實驗報告。
⑶進一步規范教輔用書使用。學校各學科教輔用書的征訂和使用將嚴格按上級有關規定,遵循擇優、自愿、限量、限價、公開和服務的原則。各科教師要認真用好相關教輔資料。任何教師不得私自征訂任何學習資料,教師平時的資料印刷繼續由教導處統一把關,做到同軌學科的資料統一,減輕學生課業負擔。
2.抓好教學常規
⑴加強學習。學校為每位教師征訂了xx年版的義務教育新課程標準,新的課程標準調整了課程容量,總特點是:減少內容條目,降低學習難度,強化學習梯度。學校將利用各層次的教學活動,組織教師解讀《課程標準》,強化對比研究,從而落實到教材、落實到課堂、落實到課題。
⑵抓好教師的教學“七認真”工作。其中最重要的是備課,最關鍵的是上課,最需要的是作業布置和批改做到“四精四必”。
⑶抓好各年級的教學工作。初一年級要做好中小學的銜接教育,強化對初一新生的養成教育和學法指導。初二、初三年級學,要認真分析上學期教學過程中的得失,初二要防分化,初三要抓突破。
⑷認真開好各類教學工作會議、學生會和家長會。認真組織初一新生的xx市基礎學科調研工作、“阿爾泰”獎學金考試和各年級的'期中和期末考試。
⑸組織好每周的校內公開課和教師外出聽課學習活動。聽課結束后(含外出聽課)要及時到教導處進行登記,外出聽課還必須完成聽課心得。本學期校級領導聽課不少于20節,中層正職不少于16節,中層副職、年級組長、教研組長和備課組長不少于14節,一般教師不少于10節,工作五年(含五年)以內的教師不少于15節。組織好教師參加各類教學基本功競賽。
⑹抓好學校的學籍管理。教導處將按上級有關規定,做好學校的學籍管理工作,在規定時間完成初一新生的學籍信息采集和上報工作,并按規定要求進行轉學、借讀、休學和復學等相關操作。
⑺抓好各專用教室的管理。各專用教室要做到制度健全,做好使用記錄,并注意對各種設備的維修與保養,充分發揮教育技術裝備保障教學、服務教學和促進教學的功能,重視過程管理的規范與教育裝備的應用。
⑻認真貫徹執行學校體育及衛生工作。組織好一年一度的的學校秋季田徑運動會和“冬鍛三項”體育比賽;加強 “二操”和“大課間活動”的管理;扎實推進“陽光體育”,確保學生每天運動一小時。
⑼注意對教學資料的歸檔。教導處要注意平時工作中的各類資料的收集和整理,并及時上交檔案室。繼續做好學校教學資源庫的建設。
3.加強團隊建設
⑴教導處人員的自身建設。教導處全體同志要加強理論和業務學習,協調配合,做好各方面的橋梁紐帶作用。樹立“學校無小事,事事有教育;教師無不節,處處是楷?!薄ⅰ敖倘讼日骸钡囊庾R,加強自身的道德修養和行為規范,切實履行“研究、指導、服務”的職能。
⑵教研組和備課組建設。教研組和備課組是學校最重要的知識孵化器。作為教研組長和備課組長,在業務上要精益求精,同時要領導好組內教師的各類教學活動,研究課堂教學和近幾年中考說明,發揮組內教師的集體智慧,繼續做好“教學案”一體化的研究和應用工作,注意學科教學資源的充實、完善和積累工作。做好新老教師的結對,幫助年輕教師迅速成長。
⑶骨干教師成長共同體建設。骨干教師成長共同體的成員要按照暑期教師培訓的要求, “靜心”、“專心”和“耐心”于自己的教學工作,并能做到“愛崗敬業,樂于奉獻;熱愛學生,為人師表;靜下心來,讀萬卷書;沉下身來,行萬里路?!毕驑淞⒁粋€好形象、練就一流基本功、精通一科教材大綱、掌握一套教育理論、具備一項特長、形成一種獨特的教學風格、創出一流的好成績、總結一套好經驗、熟練使用一套電教設備和獲得一流教改成果的“十個一”目標努力。
中學教導處工作計劃和目標 中學教導處工作計劃和安排春季篇五
根據我校本學期教育、教學的總體目標,教導處本學期以深化課程改革和提高教育教學質量為重點,以落實科學的教育發展觀,穩步推進各項工作為宗旨,制定教導處工作計劃如下:
年級組、教研組是學校組織實施教育教學的基層單位,有效的管理可充分調動其工作的積極性、主動性。教導處要充分做好領導與基層的協調、統籌工作,使學校的教育教學工作目標有效地落實到年級組、教研組。因此教導處本學期繼續努力使各項工作做到有計劃、有記載、有檢查、有落實、有反饋。同時做好資料積累工作,認真總結經驗,力求形成特色。
我校學生多為農民工子女,流動性大,生源不穩定,這給教導處學生管理工作帶來了許多困難,控輟保學工作任務艱巨。
教導處本學期將嚴格落實我??剌z保學工作措施。積極宣傳《義務教育法》,繼續實行“學籍周報制”及時掌握學生動態。為確保在校學生的穩定,教導處本學期做好以下方面的工作:提高課堂教學實效,扎實有效提高學生的學習興趣;認真做好“兩免一補”工作,搞好保險、社會醫保的宣傳工作,積極做好學校的愛心資助工作,確保貧困生不因貧困輟學;配合班主任注重學生思想動態,建設良好班風、學風,培養學生正確的人生觀和價值觀,提高其學習的積極性、主動性,不讓學生因德困、學因而輟學;積極配合學校與社會、家庭形成教育合力,積極聯系有關部門,對學生進行遵規守法、安全常識等教育,經常聯系家長,轉變家長思想觀念,共商教育方法和措施。
1、結合教育局教研室和學校教育教學的工作安排,教導處認真組織安排好各類教研活動的開展,注重工作的實效,努力把各項活動落到實處。
2、加強教師教育教學成果的總結整理工作。按學校要求,把教師的學期計劃、總結、論文、教學案例、教育教學隨筆等及時編輯、歸檔,總結我校這些教育教學的寶貴經驗,以促進、鼓勵教師結合實際工作開展教學研究,也為學校正確落實激勵機制提供可靠的依據。
3、加強教研活動的過程管理,堅持組織各學科教研組每單周一次的教研活動。鼓勵教師積極研究教學策略,形成有個性特色的教學設計、有個性化教學風格,以提高學生的學習興趣和學習成績。同時,配合教研組定期組織開展有學科特色的活動,形式多樣、內容豐富。
4、認真做好學校的教學模式和課題研究工作。繼續對我?!皩W—講—練的教學模式進行探討,使之有效地運用到課堂教學中,提高課堂教學效率。積極支持有課題計劃的老師,在教研基礎上,立足課堂教學進行課題實驗過程的安排實施、努力做到研究有計劃、實施過程有記載,每學期、學年度有成果小結和總結。
5、積極開展“校本課程”的開發與研究工作。根據本學期學校對校本課程研究活動的要求,教導處將組織有關學科教師結合學校學生的實際情況,做好語文、英語、篆刻校本課程的開發,收集、記錄、整理有關資料,編輯校本課程讀本。
1、充分利用學?;顒诱n安排,廣泛開展學科興趣小組活動,本學期加強七、八、九年級的數學、英語培優,八、九年級理化培優級工作,積極為學生搭建參與奧林匹克學科能力競賽的平臺,以培養學生的創新精神和實踐能力。同時對學校教學質量的提高和學生學習興趣的提高也起到積極的促進作用。
2、充分發揮語文、政治、地理、歷史學科的特點,大力開展人文教育,培養學心的關愛、誠實、責任等優秀人文品質。
3、廣泛開展文藝、體育活動,繼續發揮我校學生的優勢,加強校田徑隊、排球隊、籃球隊、足球隊、舞蹈興趣小組、美術興趣小組的活動過程管理。
1、認真總結20xx年中考工作中的得與失,為20xx年中考工作做好準備及指導。
2、加強中考信息資料的收集與整理,建立復習備考資料庫,努力創設教學研究氛圍,加強對中考動向的研究,提高教學質量。
3、做好九年級學生的減負與減壓、及心理輔導工作,讓學生以積極健康的心態去迎接人生的挑戰。
4、認真為九年級老師做好服務工作,使他們放下不必要的負擔,安心九年級的教學工作。
1、認真做好學校信息技術的課程管理,加強校微機教室的維護,確保信息技術課的有效開課。鼓勵師生充分利用我校遠程教育的資源平臺,進行課程、學習資源的開發。
2、加強理化生實驗室的管理工作,保證教師演示實驗和學生分組實驗的正常進行。做好三室的儀器設備的帳冊管理,做好實驗記錄,保證實驗器材的充分利用。
3、加強學校圖書室管理,進一步完善電子圖書檔案,做好圖書借閱工作,保證閱覽室的開放時間。
總之,教導處人員要認真執行學校的教育教學計劃目標,以主人翁責任感,樹立“校興我興,校衰我恥”的思想意識,為穩步提高我校的辦學質量,為學校發展盡自己的一份力量。
中學教導處工作計劃和目標 中學教導處工作計劃和安排春季篇六
堅持按學校第二個五年發展規劃制定新一年的工作目標、計劃,根據學校對教務處工作的要求,以全面提高教育教學質量為重點,以實施素質教育為目標,以整體推進課堂教學改革為中心,發揮教務處“指導、服務、督查、創新”的功能,扎扎實實開展教務處的工作,實施規范、科學、精細化的教學管理,探索建立完善的教學質量評價體系,全面提升初中部教師業務能力,加強過程管理,注重質量管理,向過程要質量。
1、抓好初三、初二會考復習備考工作。
2、推廣集體備課,打造高效課堂。
3、繼續閱讀工程,打造書香校園。
、特色工作
1、突破課改瓶頸,以“先學后導,自主高效”課堂教學改革為支點,完善課堂教學模式與評價方案。
2、關注教師成長,通過初中教學園地組織教師交流、反思,組織教師寫好教學案例。
3、進一步完善七、八年級學案。
1、按計劃排課,及時安排教師調配及調課問題。
2、做好開學各項準備工作。
3、做好插班生測試及下期新生入學考試工作。
4、協助年級組組織好初三月考,及時反饋教情、學情。
5、完成初三、初二中考報名工作。
6、對新教師進行考核,組織招聘新教師。
7、每月完成教學常規檢查。
8、抓好音、體、美、信息技術等學科考查、考核工作。
9、繼續辦好初中教學園地。
10、組織好各項學科競賽及教學競賽。
11、協助語文組抓好學生“閱讀工程”。
12、組織好初三體育考試,初三、初二會考。
、工作安排
二月:
1、安排學期工作及制定、上傳學期工作計劃。
2、學生入學考試、評卷。
3、發書、調整課表及早晚自習表。
4、召開教研組長、備課組長會議。
5、教務處出刊:初中部學生英才獎學金發放學生名單公布。
6、學生學籍整理。
三月:
1、年級組組織學習小組長培訓。
2、協同學生處、年級組進一步完善對老師們的考核方案。為老師們職評、評先、評優提供可靠依據。
3、舉行初三老師、學生百日誓師動員大會。年級組啟動輔差工作。
4、各年級組抓學生的閱讀活動。
5、課改聽、評課。
6、課堂教學改革17項專題研討情況初查。
7、常規檢查。
四月:
1。組織期中復習
2、部召開音、體、美、電腦老師會議。
3、召開初三特長生會議。
4、數、理、化、生競賽。
5、學籍整理。
6、對學生進行教學調查。
7、反思學習小組合作學習情況,教師寫教學案例。
8、常規檢查。
五月:
1、組織初三學生中考報名。
2、組織初三學生體育畢業測試。
3、組織初三特長生測試。
4、組織初三學生全縣統測。
5、初一新生測試命題。
6、小六升初一組考、評卷、
7、課改情況小結,年級組推出匯報課。
8、常規檢查。
六月:
1、初三中考指導、組考。
2、新老師上年度匯報課。
3、中考成績揭曉,開始宣傳與留優。
4、初一、初二期末復習。
5、常規檢查。
七月:
1、初一全縣統測。初二期末考試。
2、將學期量化考核分匯總到學部存檔。
3、上交學期總結與部辦。
4、各備課組上交校本學案修正稿。
5、初一新生第二次測試、評卷。
6、整理資料存檔。