為轉變干部作風、加強行政機關效能建設,樹立良好的衛生執法隊伍形象,形成嚴明的紀律和優良的作風,做到秉公執法、文明服務,根據上級要求,我局在全局范圍內開展轉變干部作風、加強機關行政效能建設活動。3月3日,局召開了全局職工大會,就轉變作風和加強行政效能進行了認真動員,羅局長做了重要講話。這次動員會,使我明確了這次活動的目標是要努力樹立廉潔、勤政、務實、高效的衛生執法隊伍新形象;糾正行風不正、消除被動應付、嚴懲執法不嚴、克服享樂主義,從而建設創新型、學習型、高效型、廉潔型、服務型“五型”機關。通過第一階段的動員學習,我談幾點認識和體會:
一、當前開展的轉變干部作風加強行政效能活動關系黨的形象,是新時期黨對干部的要求,是廣大人民群眾對干部的期望,是學習實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。
人生不過幾十載,真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的,所以一定要珍惜時間、珍惜崗位,為民盡責、為國盡力。通過轉變作風,可以樹立團結協作的干部形象。團結是大局,團結出凝聚力,團結出戰斗力,團結是各項事業成功的根本保證。能不能搞好團結,是衡量和檢查黨員干部素質高低、黨性強弱的重要標志。通過作風整頓,可以樹立務實高效的干部形象。實干就是水平,落實就是能力。解決好當前衛生系統職工最關心的熱點、難點問題,最根本的途徑就是真抓實干,最老實的辦法就是一件一件地抓,抓一件落實一件。
二、當前開展的轉變干部作風加強行政效能活動,有利于全體領導干部找準各自工作中存在的問題,對癥下藥,銳意改革,創新思維,不斷完善自身工作。
我作為一名衛生執法監督所的負責人,更要做倡導和踐行良好風氣的帶頭人,要經常想一想什么是“做人”,把“做人”與“做事”統一起來,把學習與改造統一起來,把“立言”與“立行”統一起來,真正做到為民、務實、清廉。要經常想一想什么是“服務”,樹立服務的意識,遵守權力使用的紀律規定,牢記權力就是責任的理念,確保權力來自于人民又服務于人民,始終保持共產黨人的政治本色。
三、當前開展的轉變干部作風加強行政效能活動,有利于形成良好的干部作風,真正做到“用心想事,用心謀事,用心干事”,切實解決工作不實、作風漂浮、工作不在狀態、工作不作為等問題,有利
于創新衛生執法監督管理制度和工作方式。我們應牢固樹立終身學習的觀念,即要學政治、學理論,又要學業務、學法律、學科技。要堅持理論聯系實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質,提高政策理論水平和業務能力。以這次轉變干部作風、加強行政機關效能建設活動為契機,牢固樹立五種態度:一是共產黨人的先進意識;二是解放思想,開拓創新意識;三是真抓實干,勇挑重擔的意識;四是嚴以待已,廉潔自律的意識;五是服務群眾,奉獻社會的意識。通過樹立和發揚五種意識,努力提高自己的業務素質,做一名品德高尚、業務精良的衛生執法工作者。
現階段進行的動員學習活動,能夠不斷提高干部職工的政治敏銳性,增強政治鑒別力。通過學習,能夠強化四種意識:“政治意識、責任意識、大局意識、服務意識”,使我們在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精,以高度的責任感做最好的工作,用最好的服務為民排憂解難。促使我們進一步落實科學發展觀和正確的政績觀,不斷開創衛生執法工作的新局面,使衛生執法工作真正做到:讓消費者放心,讓社會滿意。