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財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇一
2、負責公司應付賬款、應付賬款的賬務處理，并形成與客戶及供應商的有效對賬，以及公司集團內(nèi)部關聯(lián)交易的處理;
3、負責固定資產(chǎn)、存貨的監(jiān)督管理，和各部門溝通有效的管理方案，及時與集團、公司管理層反饋相關情況，以保證公司各項資產(chǎn)的安全完整;
4、負責各類公司外部及內(nèi)部的財務報表;
5、負責稅務、統(tǒng)計、內(nèi)外審計、銀行融資的接洽及相關工作配合;
6、負責公司生產(chǎn)成本的核算，生產(chǎn)效率及生產(chǎn)報廢的控制;
7、負責公司erp系統(tǒng)的有效運作，形成與公司采購、銷售、物流、生產(chǎn)等部門的有效溝通;
8、督促、檢查、指導并考核團隊員工;
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇二
1、負責集團日常財務核算，參與公司的經(jīng)營管理及履行財務監(jiān)督職能，對公司經(jīng)營風險及時預警;
2、根據(jù)集團資金運作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運轉及安全;
3、配合集團戰(zhàn)略規(guī)劃、資本運作，包括投融資等計劃，進行財務梳理及財務整合支持;
4、財務團隊管理，管理集團財務部及旗下子分公司財務人員，使其嚴格執(zhí)行各項財務制度和財經(jīng)紀律;
5、負責集團年度財務決算、回算工作，審核、編制相關財務報表，并進行綜合分析留檔;
6、負責集團的納稅管理，運用稅收政策，依法納稅，合理避稅;
7、負責財務會計憑證、賬簿、報表等財務檔案的分類、整理，移交檔案公司進行管理;
8、上級領導交辦的其他工作。
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇三
1、部門管理。負責財務部的部門日常管理工作，統(tǒng)籌和組織財務人員各項工作;
2、預算編制。組織開展公司年度預算編制工作，并進行說明匯報等;
3、管理制度完善。建立和完善公司財務工作管理體系，確保財務工作有序開展;
4、數(shù)據(jù)分析。對財務各項數(shù)據(jù)進行復核、分析，結合財務報告作出說明匯報;
5、統(tǒng)籌安排財務管理、成本管理、預算管理、會計核算等各項財務工作事宜，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益;
6、負責審核財務報表，保證財務報表的真實、客觀、清晰，負責組織成本分析和落實成本控制措施;
7、組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系;
8、遵循集團財務中心工作指引，上報工作計劃、總結匯報及相關問題的溝通和解決等;
負責公司內(nèi)部會議匯報和部門工作協(xié)調(diào)溝通等。
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇四
1.獨立負責全盤帳務
2.發(fā)票開具與申領，核實應收應付明細及整理、對賬、催收貨款等
3.單據(jù)的錄入，各項單據(jù)的整理與報銷
4.公司人員考勤管理及工資提成核算
5.熟悉銀行、稅局相關事務的對接
6.完成上級領導臨時交辦的其他工作
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇五
一、省區(qū)財務統(tǒng)籌規(guī)劃
1.負責所轄區(qū)域財務核算體系和結算體系的風險管控及有效運作;
2.承接總部財務相關政策，保證總部財務政策有效落地執(zhí)行;
3.編制省區(qū)財務年度規(guī)劃，監(jiān)控年度計劃的有效執(zhí)行;
二、核算工作統(tǒng)籌
1、根據(jù)財務管理制度，統(tǒng)籌賬務處理并執(zhí)行財務費用審核，確保財務費用審核規(guī)范合理;
2、制作并審核財務管理報表，確保財務管理報表及，.時、準確、無誤;"
三、結算工作統(tǒng)籌
1、制作并審核業(yè)務部門所需的相關經(jīng)營報表并進行分析，以滿足業(yè)務部門的經(jīng)營分析和經(jīng)營決策的需要;2、執(zhí)行省區(qū)成本管控及成本費用分析，并優(yōu)化成本法費用結構，從財務角度實現(xiàn)實現(xiàn)降本增效;
3、參與市場定價及價格調(diào)整、營銷政策制定審核，并反饋建議; "
四、網(wǎng)點賦能工作與監(jiān)控
1、執(zhí)行網(wǎng)點財務的培訓、政策宣講等賦能工作;
2、監(jiān)控網(wǎng)點財務數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)異常并處理異常;
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇六
1、責公司財務、物流運營范疇內(nèi)的一切財務經(jīng)濟管理工作，為經(jīng)營管理和決策提供全面準確的財務數(shù)據(jù)，保證財務各環(huán)節(jié)流程的順暢和安全，負責公司整個財務中心的財務工作的平衡協(xié)調(diào)與管理、遵守公司各項規(guī)章制度、員工守則;
認真貫徹執(zhí)行公司會計制度，嚴格落實公司各項財務管理規(guī)定。
2、負責按照公司會計制度的規(guī)定，結合公司經(jīng)營實際設置會計科目、會計憑證、會計賬簿和會計報表。
3、負責月度會計報表的編制、審核、報送工作，確保數(shù)字真實、計算準確、內(nèi)容完整、報送及時。
4、負責會計憑證的審核，確保原始憑證合法、合規(guī)，內(nèi)容真實，手續(xù)完備，數(shù)字正確;記賬憑證所列會計科目科學合理、準確無誤。
5、負責公司債權債務的日常管理工作，組織協(xié)調(diào)各相關財務人員加強分管債權債務的管理，控制往來款項的總額及賬齡。
6、負責公司各項財務指標的統(tǒng)計、匯總、傳遞工作，滿足公司內(nèi)外部的財務信息需求，確保數(shù)字準確，報送及時。
7、負責組織財務決算工作，全面協(xié)調(diào)相關部門、崗位，統(tǒng)籌安排工作進度，做到數(shù)字真實，計算準確、內(nèi)容完整、說明清晰、報送及時。
8、負責接待財務系統(tǒng)審計事宜，接受財政、稅務、審計等部門的檢查，如實提供檢查所需各項財務資料。
9、嚴格履行崗位安全責任制，確保分管財務信息安全，個人月度工作考核于每月2號及時上交部門領導。
10、完成上級領導臨時布置的各項工作。
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇七
1、負責日常憑證、賬簿、報表、賬目核對等財務事項
2、完成各項財務結算，會計核算，上報財務執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù);
3、負責工商、稅務、銀行、社保等相關業(yè)務處理;
4、負責公司全盤賬務處理、日常稅務申報、年度報表、匯算清繳，按時出具財務報表;
5、做好成本核算、研發(fā)費用加計扣除和企業(yè)增值稅、所得稅核算工作。
6、協(xié)助公司領導完成其他日常事務性工作
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇八
1、與客戶財務對接，完成客戶相關結算票據(jù)入賬、賬款核銷工作，協(xié)同完成客戶往來核對;
2、審核客戶對賬明細，根據(jù)對賬明細開具增值稅發(fā)票、登記發(fā)票使用、簽收、傳遞信息，發(fā)票按時流轉至接收部門;
3、負責送貨單信息核對和客戶對賬平臺入賬的核對，每日反饋價差量差，及時處理差異，并按月完成送貨單的歸檔;
4、促銷費用的結案審核，包括紙質(zhì)資料以及線上流程的審核;賬扣發(fā)票的審核、歸檔;
5、參與合同談判，在談判中提供財務指導，并審核與財務相關的合同條款、政策;
6、月度出具經(jīng)營分析，并完成數(shù)據(jù)的收集、整理及相關報表的編制;
7、積極與集團共享財務對接，完成各類報賬單入賬工作;
8、配合領導完成其他日常工作。
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇九
工作內(nèi)容：主要負責對酒店營業(yè)成本核算和費用及固定費用進行控制，監(jiān)督和分析，同時對成本控制，收貨部倉庫實施行政和人事的管理。
工作職責：
一、業(yè)務管理、控制職責
1、成本管理：
a、 根據(jù)餐飲部資料，制定出食物和飲品的成本。
b、 根據(jù)財務系統(tǒng)和操作程序的要求建立一整套有關帳目的控制表，以達到控制的目的。
c、 運用正確的方法計算成本和費用，并要做到帳帳相符，帳表相符。
d、 定期出成本報告，分析總結酒店營運成本費用并提出合理的建議。
二、倉庫管理
1、 建立物資帳目系統(tǒng)及控制程序。
2、 制定驗收貨物的控制程序，嚴格把好質(zhì)量關。
3、 進行市場調(diào)查，掌握物質(zhì)價格。
4、 做好信息工作，及時將有關資料信息反饋有關部門。
5、 搞好與各部門的協(xié)調(diào)工作，協(xié)助會計做好對帳工作。
6、 做好資料存檔。
7、 愛護公物設施，注意防火安全。
8、 嚴格組織紀律潔身自愛，杜絕一切違法的思想和行為。
工作程序和制度：
一、日常工作程序
1、 審查各部送來的倉庫領料單。
2、 核查倉庫送來的記由聯(lián)在電腦中確認發(fā)貨數(shù)據(jù)記帳聯(lián)存檔。
3、 審查收貨部送來的收貨記錄，在電腦中進行數(shù)據(jù)確認存檔收貨記錄。
4、 審查關計算部門間的轉貨單。
5、 根據(jù)餐飲送來的標準菜普計算出每一道菜及酒水的成本價格，為銷售價格的制定提貨依據(jù)。
6、 月末對各倉庫進行對帳及盤點，將實際盤點數(shù)匯總打印倉庫盤點表。
7、 月末到出倉庫差異報告，報批后做調(diào)整。
8、 每月底對各廚房及酒店進行月末盤點整理后輸入電腦打印一套各廚房，酒店月末盤點表。
9、 月末對商場進行盤點，并計算商場成本編制有關的記帳憑證送交總帳。
10、 月末編制各部門文具用品、耗用一覽表送財務總監(jiān)查明。
11、 月末計算當月食品、飲品成本及各種費用編制有關的記帳憑證送總帳會計。
二、對低值耗品及固定資產(chǎn)的控制
1、 每月攤銷固定資產(chǎn)及低值易耗品的費用打印出有關的報表，編制記帳憑證交總帳會計。
2、 每年年末對酒店所有固定資產(chǎn)及低值易耗品進行一交全面的盤點并編制盤點報告送有關領導審查。
一、物資報廢處理
1、 到部門送來的報損單，成本控制部門要及時到現(xiàn)場查看報損是否屬實，報損的原因是否屬實和合理。
2、 報損單核查后要經(jīng)成本部門簽字后送交財務部經(jīng)理或財務總監(jiān)批準。
3、 固定資產(chǎn)及低值易耗品的報損需經(jīng)工程總監(jiān)證實，經(jīng)財務總監(jiān)總經(jīng)理批準后方可生效。
4、 成本會計要及時將報損物品輸入電腦，月末打印本月報損物品清單。
二、物品價格控制
5、每5天對菜單上物品的價格重新查價定價，確保酒店利益，
6、每六個月對雜貨表上的物品進行市場調(diào)查，及時高速因季節(jié)變化，而導致的不合理的價格。
7、日常對酒店常用物品要進行抽樣市場調(diào)查以確保其人價格的合理。
五、月末編制成本報告
1、 全面概況分析。
2、 食品與飲品成本分析。
3、 預算成本與實際成本的比較;
4、 宴請及員工餐費成本一鑒表;
5、 倉庫移動緩慢物品及過期食品項目表;
6、 酒店各類物品存貨情況一覽表;
7、 各部車輛耗油情況。
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1.財務部職責
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇十
1、負責公司的財務會計工作;
2、負責制定并完成公司的財務會計制度、規(guī)定和辦法;
3、分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況;
4、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務;
5、編制公司的記帳憑證，登記會計帳簿;
6、編制公司的會計報表，在每月10日前報送常務副總及總經(jīng)理;
7、核算每月的工資、獎金發(fā)放表;
8、定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符;
9、 不定期檢查統(tǒng)計崗位的商品是否帳實相符;
10、按照印鑒分管制度，負責保管銀行預留印鑒中的一枚財務章;
11、 承辦上級領導交辦的其他工作。
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇十一
1、根據(jù)國家財務會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結合公司特點，負責擬訂公司會計核算的有關工作細則和具體規(guī)定，報經(jīng)領導批準后組織實施。
2、根據(jù)國家會計法規(guī)規(guī)定，準確、及時地做好帳務和結算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進行核算。
3、負責編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作，并按時提交相關報表給公司董事會審核。
4、負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關部門開展財務審計和年檢。
5、負責會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
6、及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
7、主動進行財會資訊分析和評價，向領導提供及時、可靠的財務信息和有關工作建議。
8、協(xié)助做好部門內(nèi)務工作，負責指導及安排稅務會計助理的日常工作，完成財務經(jīng)理安排的其他工作。
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財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇十二
1.嚴格按照公司規(guī)定辦理資金收付和銀行業(yè)務結算，編制各項報表及明細表;
2.負責管理日常現(xiàn)金、支票及網(wǎng)銀的收支核對，登記現(xiàn)金及銀行日記賬;現(xiàn)金要日結月清;
3.負責公司資金的安全、妥善保管票據(jù)及現(xiàn)金;
4.熟練操作金稅系統(tǒng)，按時驗票、開票和上傳申報;
5.熟悉網(wǎng)銀操作流程，熟悉用友軟件系統(tǒng)優(yōu)先，有統(tǒng)計證者優(yōu)先考慮;
6.完成上級交給的其它事務性工作。
財務部 職責 財務部的主要職責簡述篇十三
工作內(nèi)容：主要負責酒店的財務系統(tǒng)，編制報表并協(xié)助財務部經(jīng)理處理日常行政事務
工作職責：
一、處理總帳業(yè)務及編制損益表、資產(chǎn)負債表及所屬明細帳。
二、處理應收帳、應付帳、總出納、工資等帳目系統(tǒng)的業(yè)務。
三、做好成本控制營業(yè)核數(shù)的帳目，報表核對工作。
四、協(xié)助會計師事務所完成年度財務審計工作。
五、負責各類稅收的申報。
六、負責各類保險的索賠工作。
七、處理會計部內(nèi)部行政事務。
八、做好資料的存檔。
九、嚴格組織紀律。
十、搞好內(nèi)部分工，處理好各主管的工作關系。
日常工作程序：
一、在月初5日之前，總帳會計必須督促各分類核算部門按規(guī)定的時間做好各自的會計記帳憑證匯總表，并移交主管審核科目分類是否正確，然后轉交總帳會計入帳。
二、根據(jù)不同性質(zhì)的記帳匯總憑證，按照先后完成順序編號逐一輸入電腦進行期未結算，編制試算平衡表。
三、打印試算平衡表并及時核對有關明細表：
1、 核對資產(chǎn)負債類明細之余額。
2、 各銀行日記帳及現(xiàn)金日記帳、應收、應付明細帳的余額。
3、 若發(fā)現(xiàn)總帳與明細帳不符并要核對清楚，查明原因及時將調(diào)整后的數(shù)據(jù)反映在當期的財務報表中。
4、 打印出明細分類帳并逐項核對達到帳表相符。
5、 根據(jù)已發(fā)生的支出分別攤銷有關費用分攤洗衣房的經(jīng)營費用，員工餐廳費用、餐飲部門行政費用(包括低值易耗品、保險費用及各類經(jīng)營性支出)。編制記帳憑證。
四、在完成上述工作的基礎上，由電腦生成并打印以下各種財務報表：
1、 資產(chǎn)負債表
2、 損益表
3、 財務報表說明書
4、 主要經(jīng)營指標完成情況統(tǒng)計表
五、營業(yè)部門利潤表
1、 客房利潤表
2、 餐飲部利潤表
3、 電話利潤表
4、 洗衣部利潤表
5、 其他經(jīng)營部門利潤表(包括商務中心)
六、管理費用明細表
1、 行政管理部門
2、 銷售部
3、 工程部
4、 人事部
5、 保安部
七、財務報表的有關附表
1、 酒店各部門在冊員工分類統(tǒng)計表
2、 各部門工資分析表
3、 工資及有關福利費用分析表
八、在完成上述工作的前提下，將有關資料歸類整理裝訂成冊以便備查。
九、配合年終會計事務所及稅務等有關部門的查帳，根據(jù)編著要及時地提供有關資料及有效憑證。
