計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。我們該怎么擬定計劃呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
大學學期教學工作計劃篇一
第二,在知識蘊涵量上。雖然是本科生,但自己的知識含量,特別是低年級教學方面的知識遠遠不夠,俗話說:學海無涯,因此,在日常生活中要處處留心,不斷反思與積累教學方面的心得與見解。勤于學習,樹立終身學習的觀念。
他山之石,可以攻玉;他山之玉,可以剖金。學習,可以使我們了解前人和他人,了解過去和未來,關照反思自我,從而獲得新的生成。所以,我覺得要做到三學。
(1)堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念。
(2)多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論,教育學理論和各種專業知識,增強自己的理論積淀;也要在無字處學習,學習他人高尚的師德修養,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的,我認為不論從事什么工作,都要盡心盡力,都要為學生著想,要努力工作,應當兢兢業業,忘我的工作。
(3)廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識,技能,不斷構建,豐富自己的知識結構。
第三,協調家長的配合,與家長協力共同教育好每一個孩子。家長是孩子的第一任老師,家長對孩子的影響隨處可見。因此,我將利用家長會、家長沙龍等活動和家長共同探討關于孩子成長中遇到的各種問題。作為班主任我將細心觀察每一個孩子的細微變化,利用家訪等形式與家長溝通,做讓家長們認可和值得信賴的班主任。
大學學期教學工作計劃篇二
一、專業建設方面:
以師范專業為辦學特色,以非師范專業為建設重點,優化專業布局、規范專業設置、強化專業特色、提升專業層次。重點實施以下項目:
1.與相關職能部門和專業系部協同,做好省師范類專業認證的迎評工作。
2.積極推進江蘇省高校品牌專業一期工程建設項目“語文教育專業”的建設工作,組織校內階段評估檢查。
3.完成校級品牌專業一期工程建設項目的評審、立項,推進校級品牌專業建設工作。
4.研定20__年新設專業課程計劃,繼續修訂、匯編現有各專業的人才培養方案(含課程計劃)。
5.結合現有辦學資源與市場實際需求,積極拓展新設專業,組織20__年新設專業申報論證研討。
6.組織通師高專首屆專業建設指導委員會委員選聘,切實發揮專業建設指導委員會在學校專業建設工作中的指導作用。
二、教學建設方面:
重點圍繞各級各類教改項目,全面開展教學建設,加強對教學建設項目的檢查和指導力度,把好項目質量關。重點實施下列項目:
1.高質量實施3+2分段、5+2免費師范生、五年制定向師范生、五年制委培師范生培養項目,組織南通大學“3+2”專業教學督導。
2.與南通大學共同推進國家卓越教師培養計劃改革項目建設。
3.積極推進江蘇省卓越教師培養計劃改革項目的建設,組織校內階段評估檢查。
4.啟動校級精品課程、重點教材項目的申報、評審工作。
三、教學質量監控:
堅持“精細管理”理念,實施教學質量監控,強化教師責任意識,規范教師教學行為,切實做到“依法治教”、“有效教學”,提升課程教學質量。重點實施以下項目:
1.依據《教學質量監控實施方案》全面開展教學質量監控,依據《系部人才培養工作水平評估方案》,啟動系部教學工作水平評估。
2.組織通師高專首屆教學指導委員會委員選聘,加強教授治教,完善教學督導機制,組織校內三年制專科教學督導檢查。
3.研討并修訂完善《教學事故認定與處理辦法》,認真貫徹落實規章制度,強化教學工作責任意識。
4.組織各系部做好20__屆畢業生畢業論文(設計)的指導檢查工作。
5.組織各系部繼續實施“三課”制度(每周課堂教學調研制度、每月一課系級公開課制度、專任教師相互聽評課制度)。
四、專業實訓實習:
嚴格執行職業技能訓練計劃和考核綱要,抓實師范、非師范專業的職業技能訓練,加快校內實訓平臺和校外實習基地建設,重點實施以下項目:
1.加快小學教育、學前教育專業教師職業技能實訓中心平臺建設步伐,為專業認證做好準備。
2.推進非師范專業校外實訓基地建設,確保各非師范專業都擁有充足的、穩定的、適用的專業實訓基地。
3.做好江蘇省第五屆師范生教學基本功大賽集訓輔導的組織工作,組織12級師范生教學基本功校級大賽。
4.組織12級師范專業集中見習、教育實習活動。
5.組織13級師范專業職業技能匯報活動。
6.調整組建學校職業技能訓練中心。
五、學生素質發展:
拓寬發展空間,聚集教育資源,促進專業成長,扶持學生優長發展。強化目標管理,提高學生考證考級的通過率、專業競賽的獲獎率、“5+2”高考的錄取率、教師招考的上崗率等各項指標。重點實施以下項目:
1.繼續做好師范專業“5+2”專轉本集訓工作和送考組織工作。
2.統一組織非師范專業“5+2”專轉本輔導工作、報名工作。
3.建立大學生藝術教育活動中心、體育活動中心、科技活動中心、創新創業教育中心、語言文字工作中心,啟動校級大學生創新創業計劃,組織開展輔導、訓練、比賽活動,推進省大學生創新創業獲批項目的實施。
4.繼續做好大學英語四、六級考試的組織輔導和考點工作。
5.研制出臺《通師高專學生學業發展獎勵辦法》,引導、激勵學生在專業優長、學歷提升、考證考級等方面更快發展。
六、師資隊伍建設:
對照本科辦學要求,優化教師資源配置,建設數量充足,結構合理,業務精湛,學養深厚,滿足學校事業發展和教育教學需要的師資隊伍。重點實施以下項目:
1.組織20__年度校級教師微課大賽。
2.調整教研室、課程組設置、布局,加強對教研活動的組織管理和考核評估,研制出臺《教研室工作評估考核辦法》。
3.研制出臺《通師高專教學成果獎勵辦法》,鼓勵教師教育教學研究和教學改革創新,提高教學水平和教育質量。
4.推進“雙師型”教師隊伍建設,制定相應措施,鼓勵任教師范專業的教師赴小學、幼兒園一線開展實踐工作,鼓勵任教非師范專業的教師取得相應職業資格證書。
大學學期教學工作計劃篇三
為進一步規范教學管理,提高課堂教學質量,根據教務處20__年工作要點,特制定本學期教學督導工作計劃。
一、指導思想
采取切實有效的措施,加強教學質量管理,積極探索教學督導工作的新思路和新方法。實行多側面、多環節、多形式的教學督導工作,從而進一步推動教風、學風建設,實現對教學質量的有效控制,促進我校教學質量的全面提高。
二、主要措施
(一)進一步完善校院兩級教學督導制度。各學院督導組緊密配合學校教學督導團的工作,以督帶導,督導結合。
(二)繼續推行學生教學信息員制度。及時收集整理學生對教學及管理的合理意見和建議,及時反饋給校領導及相關部門。
(三)定期召開教學督導工作會議,總結交流情況,及時將督導意見反饋到相關學院和個人。
三、具體內容
(一)課堂教學督導關注的重點
課堂教學督導主要是從教師的儀表、語言表達、課程內容設計、重點難點的把握、教學的方式和方法、課件的制作、板書以及師生互動、課堂秩序、學生出勤率等方面,作出客觀的評價。挖掘和肯定教師的亮點,增強教師的信心和教學熱情,同時,找出教學中存的不足,提出合理建議,幫助教師改進提高。培養先進,幫扶后進是教學督導工作的兩大任務。
(二)課堂教學督導的方式
課堂教學督導注重“有點有面,點面結合”,主要有三種方式:
1.隨機聽課
對本學期承擔教學任務的教師,采用隨機抽樣的方式抽查,每學院抽查5名教師。
2.針對性聽課
①新任教師的課:對學校新進專職教師的授課情況進行檢查,重點于課件的制作、教學內容的設計、教學過程的管理等方面。
②學生評價欠佳的課:對學生評價欠佳的教師進行診斷性聽課,由督導組成員共同參加,客觀評價,找出問題的癥結,提出改進意見。
③需晉升職稱教師的課:對近一年需評審職稱的教師,根據教師申請,各學院統一上報,由督導團隨機聽課并進行評價。
④追蹤聽課
主要對象是個別教學問題多、學生反映大的教師,以及個別教學效果差的`新任教師,要跟蹤聽課,反復聽課,不斷交流,不斷改進。
3.實踐課程聽課
主要是對全校實驗、實習等實踐性教學環節的檢查,查看實驗課教師、學生是否到位,教學內容是否有針對性,能力培養是否體現應用性等。
(三)聽課時間安排及反饋
1.聽課時間根據不同情況靈活安排。爭取對全校近一年內的每一位新任專職教師聽課一次,實現對專職教師教學督導全覆蓋。
2.聽課后,及時與授課教師交換意見,指出優缺點,提出建議。
3.認真填寫督導聽課評估表,并向教務處等相關部門和學院反饋;需要通報全校的,及時教務處網站發布。
4.加強與學生的溝通
召開學生座談會、學生教學信息員會議,收集相關信息。及時了解學生對教師教學質量的評價和對教學的需求,充分調動學生的主動性和積極性。
大學學期教學工作計劃篇四
我深刻認識到現代教育的形式,對我們教師自身提出了嚴格的要求,實現以“創新精神、創造能力、不斷發展自己”為核心的素質教育目標,提高我們青年教師的教育素養和能力非常重要,特為自己定以下20__-20__年度教師個人工作計劃:
一、認真學習政治法律
政治道德素養是一個人必須具備,無論做什么工作都需要有良好的政治道德素養做基礎。因此,我要高標準、嚴要求。此外,我覺得還應該認真學習各項法規,用法來保護孩子的各項權利掌握各項規程、綱要,及時了解孩子各階段的發展和需要,熱愛自己的事業。
二、提高專業文化水平
新課程的實施,迫切要求廣大教師提高專業化水平。教師的專業包括學科專業和教育專業兩個方面。教師應成為學科知識的專家和學科教育兩個方面的專家。既要有扎實的學術根底,又要有學術的前沿意識,掌握現代教育手段。教師應把自身的專業發展目標定位在如下幾個方面:
(一)制定科學合理的教學工作計劃:在自己的工作和學習積累過程中不斷總結教學經驗,根據學生的實際情況和教材的運用性,以及英語學科“語言交際”的學科特點,來制定科學合理的教學計劃,有利于學生對知識的掌握和教學進度的實施。
(二)教師個人業務工作計劃:要樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生,相信學生的巨大潛能,并努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。充分發揮自己特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環節。堅持教學相長,在師生交往中發展自己。遵循“以人為本”的管理原則,增強自己的管理能力。自己在工作中曾得到學多教師的幫助,與每位教師團結一心,體現教師師德,互幫互助。深化課改,進一步貫徹落實學校“生活化、情境話”課堂教學理念,充分培養和激發學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養。注重對自身教育行為的反思——實踐,解決教改新問題,提高教學質量,做一個有思想的新形勢下的教師。
(三)加強自身的教學基本功:作為一名教師,我時刻提醒自己要為人師表,所以,在專業方面不斷充實自己的,嚴格要求自己:抽出業余時間,在語言能力,專業能力和書面表達能力上訓練自己,爭取每天都有新的變化。
(四)提高反思性教學能力:要積累教學智慧,分析成功或失敗的原因,反思性教學是一個循環或螺旋上升的過程。我們只有通過理論思考、觀摩討論等方式不斷超越自我,才能更加完美。
(五)積極參加征文活動:在工作學習的過程中,積極參加學校以及報刊上的征文活動,只有不斷總結自己的教學經驗與教學理論,不斷參與各種活動,才能找出自己的缺點與不足,才能成長起來。
三、學習進修方面
牢固樹立終身學習的觀念,每學期至少學習一本教育理論專著,不斷豐富科學文化知識,掌握現代教育理論和技術,提高實施素質教育的水平和能力。積極參加舉辦的各種講座,定期進行相互交流研討。認真貫徹落實聽課評課制。珍惜每次外出參加培訓和學習制度,并寫出感想及反思。當然,還要嚴格出勤,做好其他工作。我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規章制度。處理好學校工作與個人之間的關系,克服種種困難全身心的投入到教育教學工作中。
大學學期教學工作計劃篇五
一、主要工作
1、教科研各環節檢查情況
⑴開學前準備工作檢查。我院主要負責人及督導組成員,分別對教學設施、教學場地、課堂教學秩序、教師到課情況、學生到課率等情況進行了全面督查、檢查。
⑵嚴格考試檢查制度。為嚴肅考風、考紀,杜絕徇私舞弊現象的發生,在期未考試及畢業班的畢業考試時,對考場進行巡查,認真填寫檢查記錄,發現問題及時解決。
⑶教學計劃進度的制定情況檢查。教學計劃進度制定情況檢查發現,絕大多數教師都能按照人才培養方案安排教學計劃,教研室主任按要求對本教研室老師的教學計劃進度表制定情況進行認真審核。
⑷對教師教案編寫情況進行了抽查、檢查,大部分教師能夠按照要求,認真備課,但個別教師教案填寫不完整,備課量不足,將檢查結果及時向各教師反饋。
⑸教科研活動檢查。檢查老師參加微課、課件制作、教學信息化等大賽情況,以及教改立項、精品課程建設、特色專業建設等進展情況。
2、深入教學第一線開展聽課評課活動
為全面掌握我院教師隊伍的教學水平,不斷提高教學質量,根據教學工作例會上提出的要求,由院長、院長助理、教學秘書、教研室主任以及實驗室主任,在我院范圍內進行聽課、評課活動。此次活動,本著公平、公正、公開的態度認真對待每一位授課教師,聽好、評好每節課,對授課教師好的方面予以充分肯定,對存在的問題及時向本人及教務處進行反饋。督促教研室進行教學工作自查,同時教研室也開展了教師相互聽課、老帶新等活動。
3、召開學生座談會、開展網上評教活動
本學期的4月份,召開了學生代表座談會,對教師的教學質量、教學方法、教學管理等方面,廣泛征求意見,及時了解教師的教學情況以及學生的學習情況,在座談會上對學生提出的問題及時答復,并及時向相關教師和相關部門反映解決。為加強對教學工作的規范管理,全面提高教學質量,提供對教師工作科學客觀公正的考核依據,本學期5月份還對所有在校教學班級的學生開展了網上對任課教師教學情況進行評價的活動。
二、取得成績
1、在學院督導組的指導下圓滿完成教學督導任務
本學期教學督導的重點是年輕教師、學生反映問題較多的教師以及部分外聘教師。在學院督導組的指導下,合理的安排了聽課的具體時間、順序,較好的完成了聽課任務。督導組的成員及教師們不辭辛苦、認真負責的完成工作,聽課后還及時地對被督導的教師毫無保留的提出建議和意見,尤其是對新分配來的年輕教師在教學中存在的問題都提出了中肯、寶貴的意見,有效的促進了教學工作的進步與發展。
2、通過教學督導,教師整體的教學水平有了明顯的提高
就建筑工程學院而言,教師隊伍中絕大多數為年輕教師,在教學經驗上存在著一定的不足,也存在各種各樣的問題。通過教學督導可以使各種問題暴露無遺的展現在我們面前,從而有的放矢的去加以解決,這樣就能有針對性的去進行下一步的“導”,加快了解決教學中存在的問題、提高教學水平的速度。在教學督導的過程中,大部分教師都能保持良好、平和的心態,正確對待每一位督導成員提出的批評與建議,虛心接受。對待意見和建議有則改之,無則加勉。作為督導員也能夠做到實事求是、有的放矢,毫無保留的評課、打分。事實證明,部分教師在接受了督導小組的建議后,在教學水平上都有了不同程度的提高。
3、通過教學督導工作,系部的教學管理水平有了顯著的提高。
因為教學秘書、教研室主任、實驗室主任都作為系督導組的成員,參與了教學督導的全過程。這樣,就使其對全系教師的教學水平、教學情況有了更進一步的了解,便于從整體上把握全系的教學現狀,發現問題并及時解決問題。同時,各位教師在被督查的過程中,聽取多方意見、接受學院督導組的指導,從而促進了教學管理水平的提高。這對于正確把握教育教學的方向,合理有序的開展教育教學改革起到了良好的促進作用。
三、改進方向
1、今后教學督導要有側重點,集中力量突出幾個重點目標,攻克幾個難點問題,加大力量整改幾個薄弱環節。
2、進一步規范和完善督導材料的收集、保存和信息反饋,形成自身的信息體系,及時通報相關信息,以引起校領導和相關人員的關注度,尤其是造成大家重視教學質量提高的氛圍和輿論,真正使教學中心地位的意識得到鞏固。
大學學期教學工作計劃篇六
一、班級基本情況
本人所帶班級:財務2—101,財務2—102,財務2—103,財務2—104。共有184名學生,其中有165位女同學,19位男同學。經大學一年級下來,我班總體情況良好,班內大多數同學學習態度端正,遵守學校規章制度。經過全體師生的共同努力,我財務2—102班被評為省級文明班級,獲得青年文明號的榮譽稱號。現在我班已經進入了大二階段,在班級管理上應進一步加強和改進。
二、我班本學期工作目標
做好上學期的工作總結,為改正教學中的不足,我給自己制定以下幾點目標:
1、進一步向學生進行思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的。提高學生學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
2、努力貫徹實行《大學生日常行為規范》,向學生進行行為習慣養成教育,使學生成為彬彬有禮的優秀學生,從而抓好班級的紀律。
3、鼓勵學生積極參加學校各項活動,在活動中培養學生的能力。
4、注重學生的進步,做到“輔優補差”,面向全體學生,注重學生素質發展。
5、培養一群可以幫助老師做事的優秀干部,并爭取讓全班的同學都有當班干部的經歷。
三、本學期基本工作要點
1、要求學生嚴格遵守學校規章制度,端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。班內有一部分同學平時對自己放松要求,在學習方面不抓緊,導致期末考試成績不良。針對上學期末的考試成績,要求參加補考的學生進一步端正學習態度,多問、多做、多看,向優秀生學習。
2、鼓勵學生大膽創新,勇于表現自己,多參加系、學校活動,如卡拉ok、演講等比賽。我班有幾位同學在文娛方面表現突出,鼓勵他們在學好專業課的同時,多參加校內外活動,把班級氣氛搞得更活躍。
3、發掘學生特長,培養多方面的人才,鍛煉學生動手、動口能力,為他們不久要踏上社會打好基礎。這方面準備在這學期多開展主題班會,如辯論賽等。
4、培養學生良好的行為習慣,做到有禮貌、講文明、守紀律、講衛生。在校內要尊重老師,主動打招呼;在參加公眾場合注意班級面貌,保持安靜,遵守紀律。
5、健全班委會,明確分工,提高學生的管理能力。在學期初,對原有的班委進行調整,每位班干部都認真寫好工作計劃,帶動全班同學認真學好每一門功課,搞好各項活動。
6、做好弱勢學生工作。我班弱勢學生主要對象是對學習不重視和有談戀愛傾向的,在這方面我準備多場地家長聯系,雙方共同來督促其認真學習,培養其積極向上的學習態度。
7、做好勤工儉學工作。在不影響學習的前提下,允許學生外出打工,目前我班有5位同學利用雙休日在外勤工儉學,我將不間斷地與任課教師聯系,了解他們的學習成績,關心他們的學習情況。
8、關心學生在寢室的生活。在過去的一年13棟發生了幾起筆記本電腦被偷的事件,還有些衣服鞋子不見的事件。所以情況比較復雜。這就給我的管理上加大了難度,所以我將更加關心他們的生活情況,經常光顧他們的宿舍,時常提醒他們要把貴重物品放好,以免丟失。
四、工作具體措施
1、充分利用晨間談話,班會向學生進行思想教育。向學生了解《大學生日常行為規范》,并要求學生遵守其中的規章制度,對學生進行行為習慣教育。讓學生之間友好相處,不起沖突,增強班級凝聚力。
2、發揮班干部的作用,師生共同做好班級管理工作。因為已經相處了一年,我基本上已經清楚了各位班干部的能力,所以在很多時候,班干部可以幫我處理班上的很多事情。我只要告訴班干部他們要做的事情,并及時了解班干部的工作情況,并在班干部管理出現問題時及時給予解決,我也在班上經常樹立小干部的威信,以便班干部可以更好的幫助我管理好班級。
3、盡可能給每個學生樹立“班級主人翁思想”,讓每個學生知道班級就是自己的家,讓每個學生可以自動遵守班級紀律,所以要盡量讓每個學生都有可能管理班級,成為一個小老師,讓班里學生盡量能做到各有安排,人盡其用,每個人都在班集體里找到自己的角色,對班集體有強烈的責任感和歸屬感。
4、布置好教室環境,增強學習氣氛。
5、更好的實行“小紅旗”競賽體制,提高學生的行為品質,提高學生的競爭意識。要每周評出“小紅旗”優秀學生寢室,提高優勝學生在班級里的'地位,讓每位學生增強得到“小紅旗”的想法。
6、在班級里選擇優秀的學生,給全班學生樹立榜樣,號召向榜樣學習,形成屬于自己班級的班風。
五、班級主要活動內容
1、組織好學生進行期末補考,并及時加強他們對學習重視的教育。
2、向學生進行尊師教育,在教師節到來之際,啟發學生用各種方式向教師。出版第一期黑板報。(已實施)
3、組織學生參加上學年的表彰總結大會,加強他們的思想教育。
4、組織學生一次秋游活動。
5、開展慶祝國慶節活動,出版相應黑板報。
6、開展一次演講比賽,四個班級內進行。
7、組織迎新年慶祝活動。
8、組織參加學校秋季運動會。
9、抓好復習,參加期末考試。
以上是我擬訂的班主任工作計劃,我會盡我最大的努力,重點抓好學生的學習工作,抓好學生的日常管理工作,爭取在大學的本學期不出差錯,把好每一關。使我班繼續保持良好的班風和學風,再創佳績!
大學學期教學工作計劃篇七
一、大學英語教學的整體框架及教學要求
繼續實行分級教學;注重學生英語綜合應用能力的培養,強化聽說能力的訓練。
在英語教學改革方面,實施基于校園網上的"視聽說"自主學習,體現學生的個性化英語學習,提高和加強學生的聽說能力。
通過兩年的基礎教學,以及各種其他的課外活動和外語電臺的輔助,全年級學生基本達到教育部頒發的《大學英語課程教學要求》的"一般要求"。其中,入學時二級起點的學生,達到"較高要求"。
二、分級教學形式(出自)
1,根據因材施教的原則,實施分級教學,使不同基礎,不同起點的同學都能學有所獲。因教學要求的區別,國際教育學院和藝術與設計學院以及體育特長生不參加分級教學。
2,新生入學的第一個星期內,進行"新生入學英語考試"。并依考試成績,分出以二級為起點的a級班。
3,新生基本以學院為單位,原則上以8:2的.比例,分出二級班。(即:10個小班中,分出2個二級起點班,8個普通班)
4,普通班按正常教學進度實施教學,學完《大學英語》第1—4級。
5,二級班以《大學英語》第二級為起點組織教學。學完《大學英語》第2—4級后,于第四個學期選修限選課程。限選課程由大學英語部在第三個學期末提交限選課程的課程名稱以及任課教師的名單。學生按開設的英語選修課程和個人興趣選課。
6,所有學生按分級后,重新分成小班。教師按小班上課,按各自任課的小班登錄成績。教務處網上登分系統應按分級后的班級登分。
7,開課后試行兩周,二級班學生如果自覺跟不上,可以回到一級班學習。自第三周起,各級各班學生確定。
三、深化教學改革措施
1,實行聽力單考制。
無論普通班還是二級班的學生,都必須參加英語聽力(1)(第一學期)和英語聽力(2)(第二學期)全校單列統一考試(時間定在每學期第16周,由教務處安排)。考試內容以一/二級水平為基礎,輔以學生網上自主學習內容。聽力(1)和聽力(2)各一個學分,共2個學分。聽力考試不及格者須重修,直到通過。
2,實行口語必考制。
無論普通班還是二級班的學生,每學期(二級班的學生前三個學期)都必須參加口語考試。學生的口語考試成績按一定比例記入期末考試成績。
3,實行選修課制。
二級班的學生第四學期每人必須選修兩門選修課程,共4學分。學生通過課程考試后,方能獲得學分。如未通過考試,學生可重修該門課程或改修英語其它選修課,直到修滿4學分為止。
4,實行淘汰制。
二級班每學期(第一至第三)期末總成績不及格的學生淘汰到普通班學習,被淘汰到普通班學習的學生,所缺成績按級進行補修,補考。普通班的優秀學生可跳級(第一,二學期)。跳級前提是,學生本人書面申請,任課教師簽署推薦意見。條件是,申請跳級學生的學期期末英語總成績須在學生所在班前2—3名,還必須參加高一級別的英語考試,成績在75分以上(含75分)。考試時間在下一學期前一周。
四、課程設置
教學模式為:2+1+1+x。
2:綜合課。2學時/周,一般安排在多媒體教室上課;
1:聽說課。1學時/周,基于聽說教材的聽說課;
1:網絡自主學習檢查指導課。1學時/周,內容為學生網絡自主學習的內容,進行口語活動。形式(出自)靈活多樣,既有在網絡教室里的整體學習的要求和個別輔導,又有在小教室里的約課檢查和全班的口語練習活動。
(由于英語課程的特殊性,兩個"1"的課時安排為:單周上聽說課,2學時;雙周上網絡課,2學時,由教師指導的上網學習。注:此網絡課要求安排網絡教室。)
x:網絡自主學習。學生于課外在網絡上的根據自己的情況進行的個性化學習,每周上網學習不得少于3個小時。此學習為非上課形式(出自),由教師不定時地網上監控。
五、網絡自主學習與管理
1,網絡自主學習部分除繼續使用清華大學出版社的"交互式英語視聽說"教程。
2,現代信息技術中心(網絡中心)負責擴充入網學生的登錄工作及技術管理。
3,外國語學院大學英語教學部負責學生網上自主學習業務管理。具體抓以下5個方面的管理與監控:
教師每周隨時跟蹤檢查學生網上的學習情況,記載學習進度,起督促作用,每周網上監控時間2小時左右;
定期地組織課堂討論活動,檢查網上學習內容,答疑,布置網上學習內容及進度,學生做學習交流;
每學期的第四周,第八周,第十二周進行隨堂聽說小測驗,檢查學生網上自主學習內容的掌握情況;
網上學習的單元測試成績和隨堂聽說小測驗成績記載入平時成績;
每學期自第二周至第十八周,每周安排3位教師在固定的時間上網答疑,并記錄,匯總學生的問題。
六、學分構成
大學英語總共18學分。學分構成如下:
第一學期:普通班聽力(1)1個學分,大學英語(一)4個學分;
二級班聽力(1)1個學分,大學英語(二)4個學分;
第二學期:普通班聽力(2)1個學分,大學英語(二)4個學分;
二級班聽力(2)1個學分,大學英語(三)4個學分;
第三學期:普通班大學英語(三)4個學分;
二級班大學英語(四)4個學分;
第四學期:普通班大學英語(四)4個學分;
二級班限選課程4個學分;(二門限選課程;每門2個學分)
七、成績給定
1,聽力期末成績的構成:
平時成績:40%;期末考試:60%。平時成績由學生網上自主學習自測成績和單元測驗的成績構成。
2,每學期綜合課程的期末成績的構成:
平時成績:40%;期末考試:60%。
平時成績由隨堂測試,平時作業,課堂表現和出勤綜合記載而成。口試在期末按各個學期不同的要求進行。教師登記成績時,平時成績,口試成績匯總后以100分制的方式記入"平時成績"項目欄中,其中平時記載的成績總評與口試成績各占50%。
期末考試以100分制的方式記入,占期末總成績60%。
八,教輔措施
一、英語電臺
擬定計劃,安排教師專門負責英語電臺播放內容的采編,由現代技術教育中心按計劃負責滾動播放。
二、英語角
擬定計劃,由專門教師負責按計劃組織學生和教師參加英語角的活動。
三、英語競賽
第一學期安排一次"聽力競賽",第二學期安排一次"演講朗誦競賽"。
外國語學院
20__年6月
附件一
關于試用"新視野大學英語/網絡版"的報告
我校自20__年以來,使用了清華大學出版社的"交互式英語視聽說"教程。起初是在試點班級使用,學生很努力,很配合,效果還好。到20__級大面積使用后,學生開始時有一種新鮮感。但到第三級時,普遍感到難度很大,學習一個單元需要2個小時的時間,難以繼續,反映很大。用各種方式獲取各練習的答案,直接填上,沒有達到應有的效果。這是這套學習系統的最大問題之一,其他問題不在此詳述。
在我們做調研中,特意了解了外研社的"新視野大學英語/網絡版"的使用情況,尤其是在西北工業大學的使用情況。教師和學生對著套教材的反映很好,系統操作簡單,交互性好,教師可以很方便地在網上與學生交流,隨時編排隨堂的小測驗等。學生也沒有不愿學習的想法。
因此,我們計劃在20__級學生中,以3個分級組的學生試用外研社的"新視野大學英語/網絡版"教材。其中,馬區2個分級組。學生數量占分級教學學生人數約五分之二。按現在的分級方式,一個分級組有30—33個班,人數為1050人—1155人;兩個分級組約為2300人。余區是航海專業的班級,人數約為400人。我們將組織教師認真使用和研究這套教材,及時總結使用情況,使之發揮最大的作用。
妥否,請指示。
外語學院
20__.6.19
注:根據張校長意見要求,20__級暫不試用,仍然全部使用"交互式英語"
附件二
20__級學生
大學英語教材
全新版《大學英語》綜合教程1—4冊上海外語教育出版社
供綜合課使用
二、《交互式英語視聽說》教程1—4冊清華大學出版社;
三、全新版《大學英語》聽說教程1—3冊上海外語教育出版社;
供聽說課使用
《新視野大學英語快速閱讀》1—4冊北京外語教學與研究出版社;
供綜合課使用
附件三
關于增設網絡學習服務器
張校長:
20__級大學英語教學繼續實行學生的網上自主學習方式,并且試用"新視野大學英語/網絡版"(北京外語教學與研究出版社),探索能更好地促進學生的自主學習的方法和教材,提高學生自主學習的能力。
由于現行的服務器容量有限,現已有兩個年級的學生在網上學習,而且一臺服務器不能同時掛兩套學習系統,因此特申請增設一臺服務器,用于試用"新視野大學英語/網絡版"的學習系統。
服務器的規格,網絡系統要求等技術指標和安裝,由外語教學與研究出版社負責。
妥否,請批示。
外語學院
20__.6.19
注:根據張校長意見要求,20__級暫不試用,仍然全部使用"交互式英語"。因而此題未議。