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工作不力的檢討書500字篇一
近期我在公司上班期間頻頻出現吃早餐的情況，在此懷著深刻懊悔的心情遞交檢討書，以充分反省這個錯誤。
回顧錯誤經過：最近一段時間，本人發現自己胃部不適，上醫院檢查醫生確認發現是胃部發炎。經過一番思考分析，本人意識到由于近期本人早餐一直沒有吃的緣故導致了胃炎的發生。原來本人都是有吃早餐習慣的，可是近期由于經常去的一家早餐廳關門歇業導致了本人一時間沒有什么早餐可以買，不得已只能夠到距離公司較近的餐飲街購買早餐，這一來耽誤了上班時間，二來也導致了近期我頻繁攜帶早餐來公司并且在上班期間偷吃的狀況。
現如今反省錯(學生逃課檢討書)誤，本人覺得非常愧疚，主要意識到自身有這么幾點錯誤：
一，沒有工作的充分準備。沒有充分意識到自身作為一名公司銷售部職員，平常在公司的上班期間需要時刻確保銷售信息的及時處理，上班期間應該打起十二分的注意力，不能夠再將精力花在吃飯上了。二，吃東西嚴重損毀個人形象繼而損毀了公司形象，給其他同事造成困擾。這樣一次事情的出現，充分說明了本人沒有在乎身邊同事的感受，要知道公司里面是一個相對封閉的環境，又因為如今天氣炎熱空調打開，公司里面經常彌漫本人的早餐蔥油餅、肉包子的味道嚴重得影響了同事工作，我這樣的行為實在太顯得不注意了。工作不認真檢討書檢討書。三，反映個人素質不高，讓領導揪心。作為公司里的一名員工，也是公司一份子，個人素質的高低很直接牽動著領導的心。如今我偷吃東西就讓領導發現，讓領導深深得感覺到自己底下的員工素質亟需提高，也加重了領導的工作壓力，讓領導傷心難過，可能還會導致領導心情抑郁、痛苦失眠。
此致
敬禮
檢討人：
x年x月x日
工作不力的檢討書500字篇二
單位領導：
您們好!
我在xxxx店外場工作有將近一年的時間了。現擔任xxxx店外場副組長。自從從事這項工作后，我學到了不少東西，為了今后的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。
第一，要自覺學習業務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。
第二，要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。
第四，要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。
第四，自愿遵守xx市xx區xx娛樂有限公司制訂的各項規章制度。
第五，做到對于公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。
第六，做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。
第七，對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。
第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。
各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監督我。
此致
保證人：
工作不力的檢討書500字篇三
全國兩會期間，我鎮上的xxx訪問省，對全縣良好的訪問局面產生了不良影響，破壞了和諧的大局，對此，xx省町黨委負有不可推卸的責任，在此，我代表xxx鎮黨委向縣委、縣政府深入探討。
這次訪問事件發生了。
一、做賬，堅持當場解決。堅持每天的零報告制度，對檢測出的矛盾問題，嚴格執行土地管理、等級責任、誰負責、誰負責、誰負責村莊、誰負責的原則，分類和分析，明確負責人，充分發揮村干部情況明確、內情熟悉、說話好的作用，首先把矛盾問題解決在基礎上，解決在當地，小事不離村，大事不離鎮。
二、持續消號，依法依規解決。通過城鎮信訪聯系會議機制，通過矛盾糾紛信息，對突出問題，堅持四個到達原則:合理及時解決訴訟，幫助生活困難，合理思想教育到達訴訟，行為違法依法處理，嚴格執行五包一責任制，采用班級成員包案、帶案夜訪、訪問服務等方法，積極協調解決，堅決避免小問題引起大問題，避免進京到省市到縣信訪事件的發生。
三、重點穩定，增進干部感情。改變接待方式，將訪問者的訪問變成政策咨詢和回答說明，消除對立感情，引導訪問者逐步反映訴求。每個村莊設立重點訪問者穩定控制小組，對難以解決的矛盾糾紛，支部書記帶隊，對重點訪問者進行24小時穩定控制，準確把握其下落和動態，確保不離開村莊，不到鎮上，不離開縣里。
中共xxx，縣xx鎮委。
xx年，6月，25日。
工作不力的檢討書500字篇四
尊敬的領導人:
首先，由于我的工作不認真，工作沒有出現不應該做的工作錯誤，我深入研究了一下!
那天，我的工作疏忽大意，忘記了應該在學習時完成的信息反饋!之后，經過領導檢查才發現犯了錯誤，但已經晚了!
經過領導的批評，我發現沒有完成作業的主要原因，主要是我的責任感不強。通過這件事，我覺得這是偶然發生的，但也是長期放松自己的要求，工作風格松弛的必然結果。自己作為領導，應該嚴格遵守法律，嚴格要求自己!提高自己的職業態度，避免工作隨意性。但是，自己不能很好地約束自己，我對自己的工作沒有充分的責任感，也沒有更好地做自己的工作，也沒有進入新階段的思想動力。在自己的工作態度中，還有不認真的想法。現在，我深深地感到，這是一個非常糟糕的想法，如果繼續放任自己，繼續放任和發展，結果非常嚴重，甚至無法想象會發生什么";工作失誤。因此，通過這件事，我感受到了自己的不足，在這里，我在向領導討論的同時，也向你們表達了內心的感謝。
我要深入探討和保證領導人
1、在這件事上，我覺得自己在工作責任心上還不夠。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶惰、疏忽的缺點，努力工作，以優異的工作成績彌補我的錯誤。對公司的管理規定制度學習和執行不好，今后認真學習公司的管理規定制度，成為合格的員工。
2、今后工作中認真履行的崗位職責，提高事業心和責任感，認真做好職責范圍內與領導交往的工作任務，積極表現，與同事多，領導合作用自己的行動表現自己的覺醒，加倍努力的工作為公司做出積極的貢獻。
3、個人工作疏忽，引起糾紛，影響部門形象，今后積極糾正亡羊，堅定執行。
4、對于這一切，我將進一步深入總結、深入反省、糾正錯誤，努力做好未來的事情。我已經意識到我的錯誤，認識到這次錯誤的嚴重性。我知道那天確實疏忽了。我保證今后不會發生類似的行為。請領導繼續監督，糾正缺點，取得更大進步!希望領導和同事們在以后的工作中多多幫助我，幫助我克服我的缺點，糾正我的錯誤。我在這里進行了非常深刻的反省和討論。我也真誠地希望我有機會糾正它。我也保證這件事不會再發生了。
此外，我向所有部門的工作人員道歉，真的對不起大家，我的疏忽把大家都拉進了寫檢討書的行列，大家每天面對緊張忙碌的工作，和我一起分擔我的錯誤，我可以用自己的行動來表達自己的覺醒，加倍努力的工作
討論者:
工作不力的檢討書500字篇五
尊敬的xxx：
首先要對各位于百忙中費心來看這份檢討書的各位團工委前輩說一聲：“你們辛苦了!”
由于是第一次寫檢討書，對格式體例不熟悉，且對團工委的了解遠不及各位前輩深刻，因此所寫內容難免出現紕漏，懇請各位前輩諒解并批評指正，本人必將竭力改正，不負各位前輩的關懷與期望。
愚以為寫檢討書的根本目的是為了幫助犯錯者認識錯誤，改正錯誤，以更好的做人做事，因此我也希望通過這份檢討書認識自己的問題，研究問題原因，并解決自身問題。
從部長處得知，上次的部長級例會中，各位部長級本著幫助同志，治病救人心愿對我們宣傳部的禮貌問題進行了嚴正指責。我對各位部長不僅能完美地做好自己部門工作，還能在百忙中細心關注新人，及時發現問題的'認真負責態度感到十分欽佩，同時也對自己部門的新人一味只顧埋頭做事，只懂得些寫寫畫畫的低級技能。而不能像實踐、人力、公關等部門的干事那樣個個文雅有禮感到羞愧與自責。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作不力的檢討書500字篇六
全國“兩會”期間，我鎮xxx赴省上訪，對全縣良好信訪局面造成了不好的影響，破壞了和諧大局，對此事，xx鎮黨委負有不可推卸的責任，在此，我代表xxx鎮黨委向縣委、縣政府作深刻檢討。
造成了本次信訪事件的發生。
亡羊補牢，為時不晚。下一步，將痛定思痛，以此次事件為誡，舉一反三，進一步提高警惕性和危機感，加強所有信訪重點人員穩控工作，深入研究信訪人的信訪訴求，做好24小時重點信訪人的監控，堅決不在出現類似問題，保證“兩會”期間鄉村社會和諧穩定。具體做到以下三點：
中共xxx縣xx鎮委員會
xx年6月25日
工作檢討書怎么寫 | 遲到檢討書 | 失誤檢討書 | 態度檢討書 | 違紀檢討書 | 失職檢討書
工作不力的檢討書500字篇七
xx的市委和領導人:
在全行上下認真開展案件防控工作和案件專項治理工作中，由于我們思想認識不到位，工作組織缺乏力量，重視程度不夠，科學發展觀和精準業績觀還沒有真正確立，沒有真正認識到案件防控的嚴峻性，在貫徹落實《省委穩定社會，防范案件分析會紀要》時，沒有及時召開案件防控工作會議，會議召開后，沒有及時向省分行報告會議情況，違反了不黨紀律，在全省造成了不良影響，導致案件防控工作會議精神不及時、不到位，受到省委嚴厲批評。對上級黨委的批評，我們誠實地接受，以此為戒，深刻反省，吸取教訓，深入檢查
一是高度重視，認真對待。認真反省，正確認識省委批評，全面調查我們在加強內部控制、事件防范工作中的弱點和各種違規操作等突出問題，深刻反省我們在思想、工作中的差距和問題，有針對性地提出了改善措施。
二是不斷加強學習，牢牢樹立科學發展觀和精準政績觀，進一步端正業務經營指導思想。我們深入學習這個教訓，加強自己的學習，嚴格按照科學發展觀的要求，加快發展和管理，加強業務擴張和風險防范，追求利益和遵守規則的制約等關系，發展不以違反為代價，行為不受急功近利的思想支配，業績不受虛假的影響。我們以開展科學發展年活動為契機，將科學發展觀和正確業績觀體現在實施一崗雙重責任的實踐中，貫穿經營管理的全過程，進一步加強實施制度執行和業務操作的各個環節的學習，不斷加強黨性觀念，盡快掌握更多的科學體系，提高我們的政治理論水平和控制全局的綜合素質，嚴格按照現代領導干部的素質要求，深入研究法律法規，積極適應社會發展需求，不斷提高把握工作重點和解決實際問題的能力，在一級法人的整體管理情況下，加強對工作的重要性堅定抓好省委事件分析座談會紀要工作會議指示精神和上級部門各制度規定的貫徹和執行，以防止事件為前提，以協調各方為原則，切實提高全轄和黨委班的執行力。
三是充分認識加強內部控制管理，防止事件緊迫性、嚴峻性和重要性，全面落實事件領導責任制。針對省委領導的批評指導，市委進一步明確了防范案件工作責任制。黨委書記作為防范事件的第一責任人，必須對全行事件的防范負主要責任的分管防范事件的黨委委員、紀委書記、副市長，不僅要抓住分管部門的工作，還要負責組織領導，監督指導全行開展工作，防范事件責任，促進、檢查、聯系、執行事件
四是及時部署，抓好落實。在全面轉發《省委加強社會穩定、防范案件分析會紀要》的同時，分別向機關各科和各縣黨委全面傳達了省委的指示精神和批評意見，重新進行了全轄內管理、防范案件等工作。
了安排部署;認真抓好落實，不斷加強自律監管工作。省委駐隴南審計辦還于近期對全行業務經營真實性進行了審計檢查，檢查面達到了100%。同時，市委還組織監察保衛、公檢法等部門對部門自律監管執行情況進行了檢查;我們將彌補工作上的失誤，盡快組織各對各鄉鎮，充分利用年初工作會議召開有利時機，在全面落實省委xxx年年初工作會議精神的同時，認真開好“加強內控管理，防范案件”分析會議，做到防范案件與業務經營工作同部署、同下達、同落實、同考核。
明確承辦部門、經辦人員、辦理要求和辦理期限，及時上報防范案件和整改情況;堅決貫徹從嚴治行的方針，對賭博、炒股、經商、酗酒等容易導致案件的行為，要作為監控重點，定期進行排查，及時反饋情況，發現苗頭果斷處理;不斷加強對各縣(區)領導、機關各部門負責人及業務操作一線人員道德風險防范教育，特別要在權力制約上下功夫;嚴格執行干部交流、員工崗位輪換、強制休假等制度，對未執行員工崗位輪換，經查處后將給予相關責任嚴肅處理;要積極配合審計辦對我市的審計。市縣行領導班子特別是“一把手”，一定要把思想認識統一到依法合規經營上來，要充分認識到審計辦等外部機構的審計檢查，對于我市及時排除風險隱患、提高風險防范水平具有十分重要的意義。我們在接受審計的過程中，對需要提供的資料必須如實提供，該介紹的情況必須如實介紹，決不會有抵觸心理，更不會掩蓋實情，隱瞞不講;努力提高內部檢查和監督質量。要積極創新監督手段，整合現有系統資源，加強對各類風險的監測控制力度。要完善風險防范的制度體系，做到每一類業務都有防火墻。各級業務主管部門要認真履行好自律監管職責，審計、監察部門將繼續加大對業務部門和重點部門、重要崗位以及薄弱環節的監督檢查，對存在的問題要進行認真查糾和嚴肅處理，及時向省委如實匯報;高度重視安全保衛工作。在當前工作任務繁重、安全形勢嚴峻的情況下，我們將認真落實安全保衛工作各項制度，對任何環節、任何部位都必須做到警鐘長鳴，嚴防死守，力爭確保不發生刑事案件和責任性事故;認真執行反洗錢有關規章制度，嚴格履行了解客戶、保存交易記錄、本外幣和大額可疑交易報告“三個義務”，進一步規范反洗錢工作。
以上檢查不妥之處，請省分行黨委及各位領導批評指正。
五是要建立整改機制，堅決貫徹從嚴方針。我們將不斷建立有方案、有督辦、有反饋的整改工作承辦機制，進一步
檢討人：
工作不力的檢討書500字篇八
尊敬的領導：
你好！
20xx年x月xx日晚，型號為kt06-351500產品30pcs準備出貨時，經李總查看發現全部裝錯外殼（此批30pcskt06-351500產品需裝kt85154mm的外殼），而在生產過程中及qa抽檢時都無人發現此嚴重問題。做為品質主管，本人對此次嚴重品質問題有工作失職及監督不力等負有不可推卸的責任。在此特向公司領導作出深刻檢討。盡管公司從3月份開始已逐步完善iso9001質量體系及相關程序文件，各相關標準文件也已制定發放下去。要求要嚴格按照程序文件及標準文件要求云執行。但在生產過程中，仍出現了此次未按標準要求工作現象。經認真分析，深刻反省，針對本部門此問題發生的主要原因有如下幾點：
1、ipqc未收到相關的文件及標準要求，因此不知道對此產品進行檢驗。
2、qa有收到生產任務單，但把重點放在了產品性能檢驗方面，從而沒有對單上特別注意事項一欄進行關注，以至于沒有檢查到此次發生的問題點。
3、做為品質主管，沒有及時的將此類信息傳達下去，沒有監督下屬是否有按要求去執行，負有主要責任。為了避免此類問題再發生，現本部門將做如下改善：
1、ipqc要嚴格根據作業指導書、生產任務單等相關文件資料對每款產品都要按照ipqc巡檢表要求進行檢驗。
2、qa抽檢時要對生產任務單或產品測試指標上的每一項要求進行檢驗，不僅僅只是檢驗性能，對于用料及外觀方面都要進行全面檢驗。
3、對于產品常規要求將以書面形式（相關文件資料）或口頭形式通知到qc/ipqc/qa；如產品有特殊要求及注意事項，將召開部門會議將信息傳達下去，同時將在車間生產看板上生產/品質注意事項一欄中進行注明。
4、將在下周，對相關人員進行一次關于檢驗標準的培訓。
5、在下周一，做出一份產品外觀檢驗作業指導書，讓品質檢驗員在檢驗時有依可循。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作不力的檢討書500字篇九
尊敬的單位領導：
在此過去全年工作回顧階段，我懷著內疚、自責的心情向您遞交這封檢討，以深入檢討我在這一年工作期間在工作管理方面存在的題目與錯誤。
過去年，由于個人工作管理能力缺少以致所轄小組生產進程當中造成了數目較多的工廢。
并且，在新產品開發階段，由于我沒有帶領全組對新產品進行深入、細致的學習，也造成了大量工廢。以上種種題目錯誤均給公司造成了相當物料損失，我組在公司的名聲也不好，也讓您為我們感到困擾、煩心、勞心勞力。
經過深入分析錯誤，我熟悉到本身存在很多缺點，是造成當今狀態的主要緣由：
1，我個人魄力不夠、，缺少足夠的頑強與韌性，對管理工作經驗不足，沒有進行系統全面的管理。
2，工作管理方面唯唯諾諾，行事過于謹慎起到了反效果，畏懼舉措傷及下屬感情，始終沒有具體管理整改動作。
3，比較輕易安于現狀，缺少“進取求勝”的奮斗心態。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
