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學院揭牌儀式領導致辭篇一
大家好!我很榮幸能夠值此母校更名慶典之際代表全體桂電學子在此發言。 寒雨鬧春花猶俏， 母校盛世到。賀信如雪熱淚中，笑看堯山一夜春意濃。創業自強四六載，英名揚四海。常道勤苦天必酬，破浪行舟從此競風流。
四十六年前，沒有芳草地，沒有高樓宇，只憑著一代人的執著與夢想，排萬難以求開一方之蒙昧，苦奮斗只為樹電子科學之標桿。
四十六年中，一批學者，攜廣博之知識，懷教育之理想，別故土，棄安逸，躬身于桂電，埋首于講臺，嘔心瀝血以求育當代菁英之才德。
四十六年過去，今天的桂電，舊貌變新顏。校園青青芳草綠，學府巍巍日月新。幾十年的艱苦奮斗創造了幽雅舒適的校園環境，求實創新的治學理念締造了務實嚴謹的學術氛圍。
今天，白發學者，灰發領導，莘莘學子相聚于此，共同慶祝桂電又站在了一個新的騰飛的起點。回首桂電的成長，桂電的發展，桂電的圖強之路，所有的艱難與困苦，躊躇與決絕，光榮與夢想都歷歷在目。作為后輩，我們應當噙淚感激;作為學子，我們由衷慶幸;作為桂電人，我們不勝驕傲。薪火傳承滄海志，旗開一代競風流。
大學之道，在明明德，在親民，在止于至善。
民族振興，廣西興旺，桂電騰飛，最需要的是人才。成為人才，便是要像師長那樣，無私于祖國，執著于夢想;成為人才，便是要像先輩那樣，通達于得失，果敢于取舍;成為人才，便是要承襲民族的智慧與堅韌，求實、創新、拼搏、進取!
同學們，朋友們，今日的慶典見證了母校新的起點，明日桂電的騰飛將由你我續寫。在這歡慶的時刻，讓我們許下諾言：
我們從不曾忘記未來，正如我們時刻銘記昨日;我們從未曾放棄夢想，正如我們時刻堅守現實。作為桂電人，我們將循先輩之足跡，求索進取。他日，攜夢想離去，興一方之水土，榮一代之德行;擔民族振興之大義，著建設八桂之文章。
大學泱泱，山高水長。祝愿母校鯤鵬展翅，在教育改革的碧海藍天下，乘風破浪，再鑄輝煌。謝謝!
學院揭牌儀式領導致辭篇二
各位領導、各位來賓、老師們、同學們：
金風送爽，丹桂飄香。今天，我們滿懷喜悅的心情，舉行隆重的揭牌儀式，熱烈慶祝我校更名為紅安縣第五中學。學校的更名是我校發展史上一個重要的里程碑，也標志著我校辦學進入了一個新的階段。在這全校歡慶，激動人心的時刻，我代表學校全體師生向今天前來參加揭牌儀式的各位領導，各位來賓表示熱烈的歡迎。借此機會，也向多年來支持、關心我校發展的上級領導、社會各界人士和紅安人民表示衷心的感謝。
我校創建于1970年3月，原名為杏花鄉張家灣中學。長期以來，在上級黨委、政府和教育主管部門的領導下，在歷屆學校領導班子和師生的不懈努力下，我校的辦學規模不斷擴大，辦學水平不斷提高，教學質量穩步上升，已發展成為紅安城區規模較大的農村寄宿制中學。校園面積38667平方米，校舍面積16907平方米，現有教學班18個，師生1000余人，教育教學設施完備。學校建有多媒體教室、理化生實驗室、圖書閱覽室、探究活動室、微機室、電子備課教室、體育器材室、音樂室、美術室等二十多個專用場地，體育、音樂、美術、綜合實踐活動等器材一應俱全。學生餐廳高檔雅致，學生公寓整潔寬敞。
多年來，我校立足于“以人為本，嚴謹治學”的辦學方針，堅持以平安為保證，以質量為根本的辦學宗旨，致力于教學管理科學化，平安工作網絡化，全面推進素質教育，逐步形成了“團結勤奮、求實創新”的良好校風，“敬業愛生、教學相長”的優良教風，“文明尊師、刻苦進取”的良好學風，走上了一條立足城區、突出重點、全面發展、創建名校的辦學之路，取得了良好的辦學效益。
建校以來，紅安五中繼承和發揚杏花人民勤奮為師，癡心助教的優良傳統，為社會培養了無數棟梁之才。近年來，學校發展日新月異，各項工作捷報頻傳，學校連續三年被評為縣“平安校園建設”先進單位，20xx年度被評為省級“平安校園”，市教科研十佳單位。學校中考屢創佳績，20xx屆畢業生上重點線人數達50人，綜合評比居全縣前列，在各級各類競賽中，學校僅20xx年獲國家、省、市級獎項達200人次，被黃岡市教科院評為“教學優勝單位”。20xx春季獲黃岡市第二xx屆初中三科綜合能力測評優勝獎。
回顧我校發展歷程，我們深切地感受到，學校的發展離不開黨和政府的領導和關懷，學校的發展離不開歷屆領導班子和廣大師生的共同努力，學校的發展離不開社會各界的關心和支持，學校的發展更離不開杏花鄉黨委政府部門和全鄉人民的大力支持。今天，我們紅安五中校名應運而生，我們又站在了一個新的、更高的起點。可以說，紅安五中的升格，是紅安教育發展的必然要求，是我校辦學水平提升的需要，也是多年來杏花鄉及周邊地區人民的共同夙愿。紅安縣人民政府批準我校更名為紅安縣第五中學，這是一項順應新時期教育發展的重大決策，也是對我們的極大鼓舞和鞭策。我校要以此為契機，做好各項工作，逐步提升辦學水平，加快學校發展，努力增強辦學實力，不斷提高教育教學質量，從而更好的為杏花鄉和城東的千千萬萬的學子的健康成長和素質提升做出我們應有的貢獻。
千帆競渡，不進則退。新的起點，給我們帶來了新的發展機遇，也給我們的工作提出了新的、更高的要求。我們要以xx大精神為指導，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，全面貫徹三個代表重要思想，堅定不移地貫徹黨的教育方針，繼續堅持“以平安為保證，以質量為根本”的辦學宗旨，繼續弘揚“團結勤奮、求實創新”的良好校風，繼續保持昂揚向上、只爭朝夕的精神狀態，聚精會神抓教學，一心一意謀發展。以飽滿的熱情，昂揚的斗志，搶抓機遇，迎難而上，負重拼搏，切實提高教育教學質量，以良好的辦學效益和聲譽爭取更多的支持，爭取更大的發展。我們相信在縣委、縣政府和縣教育局的領導下，在紅安人民特別是杏花鄉黨政部門和全體人民的大力支持下，經過我們全校師生的不懈努力，紅安五中一定會辦成環境優美、質量一流城區寄宿制初中，為我縣城區教育的發展做出應有的貢獻。
祝各位領導、各位來賓身體健康，萬事如意!
祝全體教職工家庭幸福，工作順利!
祝全體同學平安快樂，學業進步!
祝紅安五中的明天更加美好!
謝謝大家!
下面，請允許我榮幸的邀請紅安縣教育局黨委書記局長陳再新同志、 為新校名揭牌。
學院揭牌儀式領導致辭篇三
老師們、同志們：
明天就是學校更名三周年的紀念日。為慶祝更名三周年，學校黨委主要安排了四項內容：一是在市蒙山沂水大劇院舉辦一場感恩老區匯報會，面向全市各級領導和社會各界匯報工作，讓沂蒙人民感受大學三年來取得的突出成績，動員全市力量共同加快推進應用型名校建設;二是撰寫一份報告，向省委省政府匯報更名三年來的工作，以取得更大的支持;三是在校內召開一個座談會，進一步研討下一步的發展;四是借今天這個通報會，舉行這個簡樸的紀念大會，回顧總結三年來的工作，提出一些問題供大家思考，也為開好座談會做個準備。
回顧三年以來，學校黨委帶領全校師生，針對“辦什么學、怎么辦學”“培養什么人、怎樣培養人”等根本問題，集思廣益完成了綜合性大學的頂層設計，出臺了一系列導向內涵提升的政策措施，開展了一系列擴大學校影響、樹立品牌形象的工作。今天，以成功獲批山東省應用型特色名校為標志，我們可以自豪地說，更名之初提出的“三大轉變”任務已經基本完成，尤其是圍繞質量和特色為核心的內涵建設方面，我們取得了一系列令人鼓舞的突出成績。
第一，順利完成了向綜合性大學的轉變。這主要體現在三個方面： 一是在頂層設計上完成了向綜合性大學的轉變。我們通過兩次解放思想大討論，確定應用型大學的辦學定位和一系列改革發展目標，確定了“五年強特色、十年創一流”的戰略步驟，凝練形成了新的校園精神，確立了“一二三四五”的總體工作思路，堅持以質量和特色為核心的內涵發展主線，圍繞三大重點實施三大戰略，堅定不移地實施導向政策，在辦學的各個領域都實施了卓有成效的創新改革，引領了更名以來的創新發展。
二是在治理結構上實現了向綜合性大學的轉變。適應新的發展需要，我們進行了機構、人員、體制、機制等一系列內部關系調整，適應臨沂行業產業發展需求，優化學科專業布局，建立了基本覆蓋區域行業產業的學科專業體系，推進放權強院、二級辦學改革，五大改革領域都有了不同程度的推進，初步構建了校院兩級教授治學體系，順利完成了管理體制上劃，大大延伸了綜合性大學的辦學功能，拓展了辦學領域，優化了辦學條件。
三是樹立了綜合性大學的新形象。通過舉辦70周年校慶、全國第一屆大學生傳統運動會、沂蒙精神與社會主義核心價值體系、群眾路線教育等論壇、全國化學分析年會、全國地方綜合性大學招生協作會等一系列在全國產生重大影響的活動和學術會議，在較短時間內樹立了綜合性臨沂大學的新形象，連續三年實現招生過萬、持續爆棚的局面，全日制在校生達到了39900余人，成為省屬高校辦學規模最大的大學之一。
第二，順利完成了發展方式向內涵發展為主的轉變。這主要體現在五大突破上：
一是實現了人才培養質量的重大突破。按照“具有沂蒙精神特質和國際視野的高素質應用型人才”人才目標定位，我們實施了紅色育人和國際視野培育兩大工程，構建“一體兩翼”的人才培養體系。特別是紅色育人已經形成了特色和品牌，受到了教育部副部長李衛紅和李法泉、李群、高曉兵、孫守剛等省委領導和社會各界的高度評價，以紅色育人為基本內容的探索實踐連續兩次入選全國黨建會議交流材料，帶動了教學和人才培養質量的提升，國家“本科教學工程”項目實現重大突破，獲批“國字頭”的精品課程、綜合改革試點專業等教學精品項目7個。三年來，我校學生在全國全省比賽中共獲得2538項獎勵。體育學院木球隊、啦啦操隊，外國語學院、法學院、機械工程學院、汽車學院、理學院、生科院、教育學院、化學化工學院、信息學院等學院的學生都曾在世界大賽和全國大賽中奪得優異成績，藝體類學院也在省里多次獲得了藝術類大獎。學生就業創業率也走在了全省高校前列。
二是實現了人才隊伍建設的重大突破。為解決人才隊伍“有山無峰”問題，我們出臺了在國內外都產生重大沖擊和影響的高層次人才引進政策，剛柔并舉，引育結合，柔性引進了薛其坤院士、徐星研究員、鄭曉廷教授、周忠和教授、張二利教授、張桂玉董事長，全職引進了張書圣部長、李日升主任等一批高層次人才和地方專家，引進了一批緊缺專業的高水平博士和碩士師資，填補了國家千人計劃、長江學者團隊、國家杰青、新世紀人才等多項空白，新世紀人才由原來1人增加到6人，4人被評為“山東省首席專家”，1人獲評“山東省有突出貢獻的中青年專家”。對內我們出臺了“導向科研、導向基層”和“導向教學、導向高層次人才”的導向政策，實施青年杰出人才培育計劃、“千名教師培訓計劃”，從總體上提升了全校教學科研人員適應綜合型大學辦學的能力素質。《光明日報》對我校“弱化官本位，回歸學本位”連續八天追蹤報導，引起了媒體和全社會關注;柔性引進人才工作成為“全省十佳人才工作創新案例”，人才工作目標責任制考核首次獲得優秀，第一次受到省政府的表彰。不僅如此，我們的“回歸學本位”也符合了xx屆三中全會對高等教育去行政化的要求。郭省長也在青島高校座談會、全省創新創業大會等多次給予高度評價。
三是實現了科研工作的重大突破。為強化科研管理工作，我們對科研管理機構進行了調整，先后召開了振興社科大會和科技創新大會;加大對科技工作的支持力度，把上劃之后的新增經費全部用于內涵提升，拿出5000萬元用于教學科研實驗設備建設，拿出1800萬兌現科研配套和科技獎勵，得到省科技廳領導的高度評價。遴選了10個重點學科平臺給予傾斜支持，經過三年調整，科研工作局面實現了重大轉變。在世界頂級學術期刊《自然》《科學》連續發表學術論文，20xx年發表的《始祖鳥不是鳥》使我校首次躋身全國高校論文排行榜第22位，今年又連續發表3篇高水平論文，數量排在全國高校第8位、全省高校第1位。國家自然科學基金、社科基金項目實現十幾倍增長，躍居省屬高校第10位。年度科研經費超過了20xx萬元，全校承辦的全國全省學術會議數量層次明顯提升。
四是實現了文化傳承創新的重大突破。我們立足老區得天獨厚的紅色文化資源優勢，用足用好沂蒙精神這一政治品牌，配合紅色育人工程的實施，建設了一批紅色文化場館和設施、開展了一系列紅色教育活動、創作研制了一批沂蒙文化產品，召開了每年一度的沂蒙精神研討會，組織師生創作排演了以沂蒙紅色樂舞劇三部曲為代表的一批文藝精品，參加了在濟南舉行的“十藝節”演出，擴大了學校的品牌影響。組建研究團隊，成立了文化傳承協同創新中心，爭取國家級、省級基地平臺20余個，成為教育部首批12個思想政治研修基地之一、3個全國高校黨性教育基地之一，把沂蒙精神的研究推進到了新的階段。獲批省政府第一屆文化創新獎，獲得了學校歷史上第一個泰山文藝獎，在文化傳承創新上走在全省前列。可以說，五年強特色，我們的老區大學特色已經真正確立。
五是實現了對外開放的重大突破。為貫徹落實教育對外開放、省政府關于推動“山東-京畿道高校合作聯盟”建設的部署，全面推進學校國際視野培育工程，同時為解決我校長期以來對外開放高成本、低收益的現象，我們召開了對外開放大會，出臺了對韓合作辦學激勵政策，提出了“突出韓國、兼顧其他”的總體思路，明確了對外開放的重點，成立了中韓學院，與韓國10余所高校建立了友好關系，中韓合作辦學專業7個，成為與韓國交流最密切、合作最廣泛的省屬高校之一。另外，我們還積極參與全省高校和臨沂市對外文化交流項目，成功申報了海外華裔青少年中華文化傳承基地，達成3項共建孔子學院協議，對外開放呈現出了嶄新局面。
第三，順利完成了由教學型向應用型大學的轉變。這主要體現在三大調整上：
一是完成了辦學結構的調整。按照我們確定的人才培養目標，適應區域經濟社會發展需要，我們主動調整了學科專業布局，針對工科偏輕的現象，新成立了物流學院、建筑學院、汽車學院、機械工程學院等6個學院;為攻克區域經濟發展難題，成立了現代物流、電動車、新能源、現代中藥、古生物等9個研究所。三年來我們校企合作共建專業13個，應用型專業和在校生超過了70%，兩次被評為“山東省企校合作先進單位”。圍繞新興產業和地方特色，我們還成立了亞洲第一個3d影視學院、全國第一個孫子兵法學院和高爾夫學院，形成了以應用型學科專業為主體、以8個應用型特色專業體系為主干的綜合性大學的學科專業體系。
二是完成了服務面向的調整。更名之后，我們把服務面向調整為“立足沂蒙、面向山東、輻射全國”，當前我們主要的任務還是服務沂蒙。為此，我們提出了“向上找導向、向下找需求”，著力推進科研工作“三大轉變”，先后組織了2次縣域經濟觀摩，分2批派出15名干部到地方掛職，選派了19個博士教授團隊深入各縣區，聯合攻克縣域主導產業的重大技術難題。同時落實教育部20xx協同創新計劃，在市委市政府支持下成立了區域經濟協同創新中心，建立了36個產學研基地，成立了創業學院;今年啟動的科技大樓，建成后將按照科技園的模式運行，力爭成為全市高水平的科技企業“孵化器”和創新創業“推進器”。
三是完成了辦學定位的調整。關于辦學定位問題，我們專門開展了第二次解放思想大討論，分四路組織了南方高校考察，進一步在應用型定位和社會服務著力點上統一了思想、明確了方向，補上了頂層設計這一課，解決了學校發展核心層和重點層的問題，并從人才培養目標、辦學結構、科研導向等各方面完成了向應用型大學的調整。截止到11月22號公示期滿，我們已經正式獲批成為山東省應用型特色名校立項建設單位，進入
應用型名校全面實施建設階段，完成了全校上下為之奮斗兩年的“一號工程”，標志著我們順利實現了辦學定位的成功轉型。
回顧三年來工作，之所以能夠取得這些成績，我想主要得益于以下幾個方面：
一是得益于我們緊密結合更名的實際，抓住我國高等教育內涵發展的機遇，科學確定了一系列頂層設計。我校更名之時，正值教育規劃綱要頒布之際，高等教育全面進入提高質量、內涵發展的新時期，教育部、省政府都對我校提出了“辦出水平、辦出特色”的要求。三年來的實踐證明，無論是我們確定的辦學目標、發展規劃、人才培養定位，還是戰略實施步驟、導向政策、推進改革的措施，是完全適應高等教育發展的新要求的，同時也完全符合學校的發展實際，各級領導都給以了肯定，特別是郭樹清省長批示指出“臨沂大學的改革探索代表了現代大學制度的方向”。
二是得益于我們緊密結合在老區辦學的實際，把沂蒙精神融入辦學和育人的全過程，豐富了辦學內涵，老區人民給予了鼎力支持。沂蒙精神是寶貴的財富。我們把沂蒙精神融入頂層設計、融入人才培養、融入校園文化建設，圍繞沂蒙精神的弘揚，深化社科研究、打造校園文化藝術品牌，爭取了一系列的平臺基地，形成了用沂蒙精神辦學的濃厚氛圍，打造了鮮明的育人特色，提升了大學文化。同時也讓沂蒙人民真正感受到臨沂大學是沂蒙人民自己的大學，從感情上接受、思想上認同、行動上支持。
三年來，特別是體制上劃一年來，市委市政府對大學建設一如既往給予大力支持，張少軍書記、陳先運市長和班子同志在名校申報、新校區工程收尾、協同創新園區和民生項目建設等很多關鍵時刻和棘手問題上都是親自過問、親自批示、全力支持;市直各部門、各縣區凡是大學的事，都是有求必應，有難必幫，成為大學發展的堅強后盾;校企合作的大項目日益增多，校地關系達到了前所未有的和諧融洽，在各方面都為我們提供了巨大的辦學支持，為內涵建設注入了新的動力和活力。
三是得益于我們品牌的打造、影響的擴大，形成了各級主管部門支持大學發展的良好態勢。更名以來，通過70周年校慶、大學生紅色運動會、每年一度的高層沂蒙精神論壇、我們的紅色文藝精品赴濟南演出等活動，先后有近40位省部級以上領導來校考察指導，包括一位在職教育部副部長;通過承擔教育部的全國高校黨建組織員培訓、全國思政課教師的實踐研修、全省第一書記培訓等一系列培訓任務，把全國高校、全省省直機關部門請到了學校。他們把臨沂大學的特色和聲譽帶進了教育部、帶進了省委省政府、帶進了全省各大廳局，顯著提升了學校的品牌影響。
過去很長時期以來，我們的外部環境并不是太好，很多人對學校的發展并不認可，學校經常面臨很多困難。比如前年我們申報專業碩士學位點，在十分有利的形勢下痛失了機遇。但是不到兩年時間，這次應用型特色名校申報，同樣面臨著很大的競爭，但是我們在兩輪投票中高票入圍，均全票通過，這是多么大的變化?我覺得這和我們主動樹立形象、宣傳品牌是密不可分的。更名以來，全校統一思想、頂層設計、樹新形象的任務很重，同時為了有利于招生、擴大學校更名后的知名度，組織舉行了較多的會議活動，有的會議活動也存在讓師生陪會問題，一定程度上分散了大家的精力，這些問題我們在黨委民主生活會上已經做了對照檢查。但是從另一個角度去看，如果沒有這些形象的樹立、品牌的確立、影響的擴大，就不會有郭樹清省長的重要批示，也不會有郭省長在青島座談會上對我們的高度評價，教育、人社、財政等各大廳局紛紛表示支持;也不會有在全省創新創業大會上，郭省長唯一點名、完整列舉了我校創新人才政策、打破“官本位”、導向教學、導向科研，在世界頂級學術雜志發表文章等創新做法，給予了重頭表揚，許多省直部門的同志第一時間給們發來信息，表示祝賀和支持。在這樣的情況下，我們的名校申報自然水到渠成。而且這種局面一旦形成，我們必將長久受益。
四是得益于全校上下同心同德、執行堅決、風清氣正、拼搏奉獻。三年以來，全校師生發揚老區大學的優良傳統，弘揚沂蒙精神，以開拓創新的精神面貌、無私奉獻的事業情懷，充分信任、理解和支持學校黨委工作，為我們三年來的跨越發展做出了不懈的努力。我們有一批敢于擔當、立說立行的管理干部，他們對事業懷有強烈的責任心，工作上用心、用智、用力，“不為失敗找理由，只為成功想辦法”，涌現了很多像張安柱同志這樣的好干部;我們有一批立德樹人、潛心教研的好教師，他們講大局、講奉獻、心系學生、心系沂蒙，無論是下工廠、下農村，都積極響應黨委號召、任勞任怨;我們還有一批愛校如家、精心呵護這所大學的老干部。我曾經在多個場合說過，來到學校越久，越發感覺我們的干部教師非常可愛，這是我和大家朝夕相處三年掏心窩子的話。
特別是學校黨委班子連續兩年在全省考核中取得第一的好成績，不僅僅代表了對班子的評價，更是全校干部教師講大局、講奉獻、講團結的結果。借此機會，我代表全體黨委班子成員，向大家表示衷心的感謝!
老師們、同志們：
更名三年來，雖然我們取得了顯著成績，但是我們也要清醒地看到我們自身存在的各種問題和不足，尤其是對照“五年強特色，十年創一流”，我們在內涵提升方面還有很大差距。
一是對照學校確定的三個特色來看，老區特色已經形成，這點毫無疑問，無論是紅色育人工程，還是文化傳承創新都取得了重要突破。但是從另外兩個特色來看，一是為打造“物流天下”的商貿物流學科經濟特色，學校煞費苦心，在已有商學院基礎上，成立了物流學院、現代物流研究所，也都取得了一定的進步，但是與沂蒙人民的期盼相比，與“南有義烏、北有臨沂”商貿城的地位相比，與其他大學在這方面取得的效益相比，我們還有很大差距，特別是市政府11月剛剛下發了《關于推進臨沂商城轉型升級加快建設國際商貿名城的實施方案》，對我校商貿物流的人才引進培養提出了明確的要求、報以了很大的期望。在這里我要強調的是，打造商貿物流學科專業特色，不僅僅是商學院、物流學院、物流研究所的事，而是需要全校凝練方向、整合力量，比如法學院應突出物流法，汽車學院應在汽車物流管理，信息學院應在物聯網、外國語學院應在商城國際化方面形成方向和特色。但是在這方面，從目前來看，全校尚未真正打通“四堵墻”，工作還有很大差距。另外，在傳統專業學科特色優勢打造方面，我們還非常不平衡。盡管在個別學科領域在全省、全國產生了很大影響，但是學校整體專業學科發展并不平衡。學校拿出這么多經費配套、爭取的平臺是不是都有了特色、形成了優勢呢?當初頂層設計的時候，我們苦口婆心地講，市里的優勢就是我們的優勢，學校各個時期的優勢就是我們的優勢，所以在架構、資源、資金各方面都是傾斜的。但是是否做到了真正的提高，大家要捫心自問、查找差距。
二是對照“一體兩翼”的育人模式來看，紅色育人已經成為了品牌，但從應用型人才培養來看，盡管我們已經成功爭取了“山東省特色名校工程”這個最大平臺，但是對照國家對實踐性人才培養的要求、對照學校的目標，還遠遠不夠，今后應用型名校建設的任務非常重。其次，從國際視野培育來看，“三種知識、一種能力”的落實還存在很大的差距，關鍵是國外合作還不夠，國際視野平臺沒有真正地建立，有效的評價機制還沒出來，這個問題是很嚴重的。
下一步，隨著三個轉變的基本完成，我們必須把主要精力集中到內涵建設上來、集中到頂層設計落實上來，一些問題在教育實踐活動的整改落實、建章立制階段，在學校的五屆三次教代會上要認真討論。這里我重點談談“三個提升、一個促進”。
一是以名校建設工程為抓手，進一步提升應用型人才培養質量。我們一直檢討“一體兩翼”的人才培養體系的落實存在不平衡的問題，特別是作為人才培養主體的應用型人才如何培養，一直找不到系統的解決辦法，這次我們就要牢牢抓住特色名校建設這個有利時機，集中解決人才培養中的應用性、實踐性不強、與社會脫節以及個別教師教書不育人等問題。完成名校工程的申報，這僅僅是完成了一個項目的立項，更重要的是建設。名校工程一旦發文公布以后，要在規定時間內上報建設方案，之前這個方案要請校內外各方面的專家、上級主管部門的領導廣泛科學論證、認真修改，務必要符合我們的辦學方向、突出我們的辦學特色，確定好重點支持建設專業。各個專業的依托單位，務必要制定好建設計劃，落實建設任務，要成為我們人才培養質量的標志，帶動全校專業建設和人才培養水平的整體提升。
二是進一步落實“三個轉變”，提升科研水平和社會服務能力。過去三年我們在學術科研上取得的進步有目共睹，但是仔細分析，還存在很多問題，比如國家級項目基本集中在個別學科領域、主要依靠少數團隊、科研院所和個別的高水平人才，10%左右的教師獲取了90%以上的科研成果和科研經費，很多的教授、副教授包括新引進的一些博士，還是停留在為職稱而寫論文的狀態。這些現象都反映了“三個轉變”并沒有完全得到有效落實，這也極大地限制了我們在更高層次、更大范圍內參與區域經濟社會發展。下一步我們要堅定不移地把科研工作的重心轉移到落實“三大轉變”上來，發揮好職稱、津貼的杠桿作用，修訂科研獎勵辦法，制定科研成果轉化管理辦法，加強學術團隊建設，推進產學研合作，鼓勵原始創新，爭取科研成果層次的提升和突破。
三是深化內部管理改革，提升服務保障能力。管理出生產力。雖然經過三年的努力，我們初步構建了綜合型大學的管理體系，但總體來說還是粗放型的，支持內涵發展的制度機制還很脆弱，今后一個時期，內部管理改革的任務還很復雜、很艱巨。在大的管理體制上，按照xx屆三中全會深化改革的要求和名校工程建設的要求，要積極籌建臨沂大學董事會，在構建產學研新機制上有新探索;要進一步完善各級各類學術組織的運行機制和工作制度，在促進教授治學、民主治校上有新成效;要進一步探索以預算管理和績效考核為核心的校院二級管理體制，在鼓勵二級學院自主發展、特色發展上有新進展;要進一步盤活人力資源，構建校內人才市場，在提高人力資源效益上有新作為;要大力推進和提升管理的精細化水平，借助節能監管平臺，杜絕各類“跑冒滴漏”，在建設節約型校園上有新舉措。同時我們要以更加積極的態度回應解決師生訴求，下決心解決民生遺留問題，建設平安和諧文明的新校園。
四是抓好落實整改和建章立制，以作風的大轉變促進內涵建設的大提升。這次廣泛深入的教育實踐活動，使我們有機會對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風來一次大排查、大檢修、大掃除，清除作風之弊、行為之垢,讓同志們能夠神清氣爽、精神抖擻、輕裝上陣，把更多的時間、精力用到研究發展、研究內涵上來。希望同志們要繼續嚴格落實教育實踐活動的要求，在整改落實、建章立制過程中，針對查擺出來的“四風”問題、內涵建設中的問題，一攤一攤研究具體的整改措施，并且要通過制度建設鞏固和深化教育實踐活動成果，確保各種“四風”問題不反彈、不復辟，以作風大轉變匯聚發展合力,以服務大提升凝聚強勁動力，以嶄新的面貌迎接一個新的內涵發展時期的到來。
今天就講這些，謝謝大家。
學院揭牌儀式領導致辭篇四
尊敬的各位領導、各位來賓，同志們：
今天，廣饒·陽光花園開盤典禮儀式在這里隆重舉行，我謹代表稻莊鎮黨委、政府表示熱烈的祝賀!對各位領導、各位來賓的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
近年來，在縣委、縣政府正確指導下，在縣直部門的大力支持下，我們認真落實科學發展觀，積極適應國家宏觀調控形勢，解放思想，搶抓機遇，拼搏進取，經濟社會各項事業取得巨大成就。圍繞經濟建設這個中心，我們堅持走“農業穩鎮、工業強鎮、商業興鎮、環境立鎮、依法治鎮”的綜合發展之路，全鎮經濟和社會各項事業得到快速發展，發展環境進一步優化。農業和農村經濟穩步發展，大棚草莓、反季節芹菜、花卉等特色種植業和肉雞、肉鴨、肉羊、肉牛等特色養殖業已成規模。工業經濟實現了跨越式發展，經濟實力顯著提高。圍繞紡織印染、橡膠輪胎、精細化工、機車制造、五金建材等五大主導產業，依托大海集團、西水集團、華驁集團等龍頭企業，規劃建設了大海工業園、西水工業園、華驁工業園、鎮直工業園四大園區，實現了工業企業的聚集化、規模化、集約化、專業化發展。至～三年時間，固定資產投資達到35億元。西水集團全鋼子午胎、鋼絲簾線，大海集團錦綸6輪胎簾子布、高檔噴氣織機服裝面料，華驁集團低溫脫酚棉蛋白等一批高科技項目建成投產，成為推動全鎮工業經濟發展的強勁動力。去年以來，我們廣泛開展“文明誠信”和小康文明村創建活動，全鎮文明信用村達到37個，文明信用企業達到19個，文明信用戶達到4700戶;閆口、淄河店、灰堆等5個村被確定為市級小康文明村，講文明、重誠信蔚然成風。xx年以來，我們按照高標準、適度超前、與縣城和大王對接的思路，制定了小城鎮詳規，并逐步實施。“四縱一橫”道路、東青高速公路稻莊互通立交橋和淄河水庫的建設，都為稻莊小城鎮的高標準建設夯實了基矗～年，全鎮實現生產總值13.59億元，企業總產值65.5億元，利稅5.48億元，地方財政收入1754萬元，出口創匯6620萬美元，招商引資1.2億元，農民人均純收入達到4540元。生產總值、財政收入等主要經濟指標增幅為歷年最高。先后獲得了山東拾城鎮建設新型鄉鎮”、“齊魯鄉鎮之星”、“土地管理模范鄉鎮”，東營市“文明鄉鎮”、“全市思想政治工作先進單位”等榮譽稱號;鎮黨委連續被市委授予“五個好”鄉鎮黨委，各項工作在縣委、縣政府歷年綜合考核中都名列前茅。
為實現稻莊的新跨越，今年，我們提出了到～年全鎮工業總產值突破百億元，利用三至五年再建一個新稻莊”的奮斗目標。3月份，縣委書記徐春福同志到我鎮調研，對我鎮提出了“實現城鄉統籌、工業和園區建設、小城鎮建設三個突破”的新要求。今年，我們聘請了同濟大學規劃設計院對稻莊小城鎮發展做了詳細規劃，逐步將稻莊建設成為經濟繁榮、人民富裕、環境優美、社會文明、和諧發展的現代生態型城鎮。
陽光花園住宅小區，是我鎮的重點招商項目之一，是我鎮的第一個大型居住小區，代表了全鎮的居住趨勢。小區建設開工以來，我們與晨光公司的合作非常愉快。陽光花園小區的建設，成為稻莊城鎮和基礎建設新的亮點，并將有力的推動稻莊城鎮建設的快速發展。
在此，預祝陽光花園住宅小區開盤成功!祝各位來賓身體健康，工作愉快!
謝謝大家!!
學院揭牌儀式領導致辭篇五
尊敬的各位領導，各位嘉賓，各位朋友，
大家好!
今天，我非常高興參加我們(中國)制藥有限公司成立的慶典，這是我們全體職工一直以來熱切期盼的大日子、好日子。首先，請允許我代表(中國)制藥有限公司，向前來參加今天儀式的領導和貴賓表示最熱烈的歡迎和最誠摯的謝意!你們在百忙中專程前來，為我們今天的儀式增添了一份熱烈和喜慶，更是對我們最大的鞭策和鼓舞!
x公司是世界著名的跨國制藥企業，總部設在美國新澤西州。公司的創始人默克先生曾經說過：僅僅發明一種新藥，并非已經大功告成。我們還要探索有效途徑，使最新成果能造福全人類。20xx年x公司進入中國，并于20xx年12月28日辭舊迎新之際建立符合gmp標準的合資廠—(中國)制藥有限公司。
今天，從我們(中國)制藥有限成立起，也應時刻恪守默克先生提出的這一目標。同時，我們在面臨新世紀挑戰時，也要創造一個滿意的工作環境，為職工提供一個能夠激發其創新精神和領導才能的工作空間。 各位領導、各位來賓，(中國)制藥有限公司從今天起正式以新的姿態步入藥品行業，參與激烈的市場競爭，我們深知肩負責任重大，壓力很大。但我相信，在市、縣領導的關懷下，在兄弟單位的支持下，在各位同仁的努力下，x公司一定不負眾望，必將為全省經濟發展和社會全面進步再做新貢獻!
我的講話完畢，謝謝大家!
學院揭牌儀式領導致辭篇六
各位領導：
你們好!
新年伊始，我們齊聚一堂，在此隆重召開公司年度會議。今天，我非常榮幸能參加此次會議。首先，我代表**工地項目部向各位給予我們大力支持和信任的領導表示誠摯地感謝。
過去的20xx年，是非常重要的一年，這一年，我們全力以赴地投入到長睦r21-14地塊工程的建設工作中。工程開工后，工程項目部根據本工程特點，工程合同要求、設計文件、業主方和監理方要求，制定了一系列的質量、安全、文明施工管理措施，制定了各崗位人員責任制，編制了各工種工序流程，并逐項付諸于工程施工實踐，取得了較好的管理效果，達到了預期的管理目標：工程施工設備實現了全面報驗，主要設備按規定進行了安全鑒定并備案;工程材料及成品、半成品實現了全部報驗，確保了材料質量;嚴格貫徹執行“百年大計，質量第一”的方針，工程施工各環節嚴格執行三檢制度，確保了工程質量，未發生質量事故，工程合格率100%;嚴格貫徹執行“安全第一，預防為主”的方針，對施工班組進行施工技術交底，未發生安全事故，安全事故發生率為0。這些成績都是在公司領導的正確領導及鞭策鼓勵下取得的，是各部門大力支持的結果，也是項目部及各班組精誠團結、奮力拼搏的結果。成績只能說明過去，新的目標和新的一輪考驗又壓在我們的肩上。20xx年，我項目部將按照以下方法開展工作：
“百年大計，質量第一，精心施工，重在管理”。保證工程達到預期目標是我項目部進行工程管理的首要任務，為此，我項目部將從施工進度、質量、安全、文明、配合等全方位加強管理，突出重點，確保本工程優質、高效的完成。
1、施工進度管理 根據建設方對工期的要求，以及施工現場實際情況，在確保工程質量的前提下，合理安排施工進度計劃，合理調配人力、物力、財力，利用自身現有優勢協調各方關系，前期抓進度，后期抓配合。
2、施工質量管理 “質量是企業的生命，質量更是企業的品牌”。為了實現本工程質量目標，我項目部制定了一系列行之有效的管理措施、方案，包括建立完善的質量管理體系、實行質量責任制和經濟控制措施以及加強施工過程質量控制措施。
3、施工安全管理 為了認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，執行國家、地方有關安全生產管理的各項規定，最終實現創建“安全文明工地”的目標，我項目部將采取以下管理措施： 1)建立完善的安全保證體系 2)完善各項施工管理制度，如安全交底制度、安全檢查制度、安全生產教育培訓制度、安全生產技術管理制度等。 3)加大安全施工方面的投入，落實四口及臨邊防護，及時發現、查找危險源，采取有效措施杜絕安全隱患。
4、施工文明管理 文明標準化施工管理是體現一個企業現代化管理水平與一個企業總體精神面貌的根本途徑。針對本工程的現場條件，我項目部對施工現場進行了合理規劃布置，并已全部布置到位。文明施工是一個系統工程，貫穿于項目施工的全過程，為了始終保持施工現場的文明施工，我項目部將采取相應的措施加強控制。
我項目部將嚴格秉承我公司“守誠以薄己，取信而厚人”的企業宗旨，以對用戶高度負責的態度，科學管理，精心施工，以飽滿的熱情、充足的干勁，積極投身到本工程施工建設中。我們堅信，在各位領導的關心支持下，通過我們不懈的努力，一定會優質、高效的完成施工任務，將本項目打造成精品工程、示范工程!
最后，祝各位領導工作順利、身體健康、萬事如意! 謝謝大家。
學院揭牌儀式領導致辭篇七
同志們，黨的生日又要到來了，非常榮幸，在這個特殊的日子，我再一次被評為優秀共產黨員。此時此刻站在這里，看著各位的臉龐，我的我的心情除了激動之外還有一絲忐忑，因為自己是一名參加工作只有四年的青年黨員，工作中并沒有做出什么轟轟烈烈的業績，而在座的許多老黨員愛崗敬業，將一生獻給了教育事業，與你們相比，我所做的一切還遠遠不夠。
剛畢業的時候，由于學校的人事變動，我被臨時安排擔任高一的班主任，那時學校在此之前還很少安排剛畢業的大學生擔任班主任。說老實話，當時我猶豫過，因為自己對業務還很生疏，怕當班主任分散了精力，另外也怕班帶不好影響自己今后的工作。但一名黨員的責任不允許我向組織討價還價，只有下決心將工作做好。
我認為共產黨員在任何時候，任何歷史條件下都應該發揮先鋒作用，保持先進性，這是毋庸置疑的。但在不同的歷史時期，其先進性的內涵又不完全一樣。現在是和平年代，并不需要我們每個黨員都用生命去實踐這種先進性，也不可能每個人都干出一番驚天動地的業績，只要我們立足本職崗位，時刻牢記黨的宗旨，每走一步，每做一件事，都以"三個代表"的要求為標準，都是為國家、為集體，那就不失其先進性。
作為一名黨員，一名教師，我的大部分生活都是與學生連接在一起的，工作四年當中，有歡笑，也有眼淚，但什么時候我都沒有退縮，我認為自己個性當中最大的優點就是不輕言放棄，一件事要么不做，要做就盡力去做好。我用一件一件的小事，一點一滴的行動去履行一名教師的職責，去詮釋一名共產黨員的對教育事業的忠誠。忠誠，是一面鏡子，映照著每個黨員的行為，映照著人心向背;忠誠，是人的一種境界，更是一種行動。
在這里，我想講述兩件在我從教生涯中記憶深刻的小事。
在人生的辭典里，"愛"一詞最為廣博而深奧，但在每個人愛與被愛的生活中，它顯得又是那么單純與具體。有經驗的老師都知道，教育學生最好的方法是愛，以前我沒有意識到這點，直到發生一件小事。99年我教高一，班里有一名學生叫單云飛，貪玩而好動。一天玩球時摔傷了手臂，我急忙將他送到五院，醫生經過診察說是骨折了，需馬上住院接骨，住院押金至少一千元。我知道單云飛的父親常年在外地，只有母親一人帶他，給他母親打電話總是關機。當時我正住單身宿舍，身邊根本沒有那么多錢，而老師們又已經下班了，最后我只好給家住學校對面的經老師打電話借了錢，辦好住院手續。一切安排好之后醫生要給他接骨，而此時他的母親還是沒有聯系上，醫生便讓我按住他，看著孩子痛得嘴唇發白，豆大的汗珠往下淌，卻懂事的不肯大聲叫喊，我當時的感受真象自己的弟弟在遭受痛苦一樣，心疼得直流眼淚。單云飛反而安慰我，"老師，沒事，我不疼，你別擔心。"接好骨，打上石膏，我扶他回到病房打上點滴，已經晚上8點多了，我又急忙到外面給他買了餃子，他傷的是右手，左手又插著針頭，我就一個一個喂他吃餃子。這時，我看到一個大男孩的眼里閃動著淚花。
事后單云飛將這件事寫成了作文，語文老師拿給我看，文章充滿了真情實感，他說我是他所遇到的最好的老師，他永遠都不會忘記這件事，會用優異的成績來回報老師。從那以后，他學習也努力了很多，還曾經考進過年級前一百名。我想這就是心理學上講的愛的遷移吧，我只付出了一點點卻贏得了一名學生一生的愛戴。
從這件事上我體會到了用真心去愛你的學生竟能得到如此豐厚的心靈回報，而這是只有我們教師才能擁有的精神財富。就為了學生的這份純真的愛戴之情，也為了一名教師的神圣職責，更為了一名共產黨員的忠誠之心，我必須傾盡全力的去努力工作。
學院揭牌儀式領導致辭篇八
各位領導、各位來賓：
大家上午好!
金秋十月，秋高氣爽。今天，我們在這里舉行xx派出所新址開工奠基儀式。首先，我代表工委、管委會向出席活動的各級領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!向關心支持該工程立項建設的有關部門以及為工程開工付出辛勤勞動的同志們致以誠摯的問候!
多年來，xx地區社會治安穩定，人民群眾安居樂業，這凝聚著廣大公安干警的無私奉獻和艱辛付出。在此，我向始終堅守在打擊犯罪、維護社會穩定第一線的廣大公安民警表示親切的問候，向各位市公安局領導、新區政法各部門各級領導表示衷心的感謝!多年來工委、管委會高度重視公安工作，20xx年6月斥資1905萬建成5050平米a派出所新辦公樓。今年工委在資金緊張的情況下，決定再建b派出所新址。該項目的建成使用，將大大推動公安基礎設施建設，同時將進一步完善東部新城的社會管理和服務職能。在此，我就b派出所新址建設提幾點希望: 一是政府各職能部門要強化大局意識，加強協調配合，積極主動幫助解決工程建設中的困難和問題。
二是建設單位要本著對人民負責、對歷史負責的精神，高標準、嚴要求，精心組織、科學管理，安全施工，確保高質量按期完成施工任務。
三是工程組織單位和監理部門要強化監管工作，切實把好質量關、安全關、確保工程進度，把項目建設成成為政府放心、公安民警滿意的精品工程、一流工程，建設成為xx區的樣板工程。
同時，也希望廣大民警振奮精神，恪盡職守，忠誠履職，切實肩負起維護xx地區一方穩定的職責使命，為服務經濟社會又好又快發展做出新的更大貢獻。
最后，祝b派出所新址建設順利、早日完工!祝各位領導、各位來賓身體健康，工作順利!
學院揭牌儀式領導致辭篇九
各位領導，各位來賓，同志們，大家好!
春風送暖，百花齊放，萬木吐綠，在這個春光明媚的美好時節里，今天，我們在此聚會，共同見證宣威市公安局宛水派出所的掛牌成立。在這個喜慶的日子里，我代表宛水街道黨工委、辦事處向前來參加揭牌儀式的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!對宣威市公安局宛水派出所正式掛牌成立表示熱烈的祝賀!
宛水街道位于宣威城市東南片區，下轄宛水、學苑、新文、柳林、宣電5個社區，國土面積29.3平方公里，總人口49000余人。近年來，街道本著“以人為本，服務居民，共駐共建，資源共享”的原則，解放思想，開拓進取，緊緊圍繞全面建設小康社會這一總體目標，緊扣經營城市、服務城市兩大主題，突出基礎設施、民營經濟、城市化、特色農業四個重點，著力抓好社區服務、衛生環境、治安防控、征地拆遷、信訪維穩等工作，與轄區群眾共建經濟繁榮、管理有序、服務完善、環境優美、治安良好、生活便利、人際關系和諧的美好家園，取得了一定成績。但由于宛水街道西北片區屬老城區，常住人口和流動人口較多，東南片區又屬宣威的交通要道，滬昆鐵路、宣天公路、板倘公路橫穿過境，人流物流量大，加之市委、政府在宣威城區確定的各項重點工程建設，征地拆遷工作幾乎每項都與宛水街道有關，群眾利益糾結突出、矛盾糾紛眾多、治安管理工作難度大、信訪維穩工作壓力大。
今天，宣威市公安局宛水派出所正式掛牌成立了，在此我衷心希望派出所全體干警，結合當前正在深入開展的群眾路線教育實踐活動，切實把轄區群眾的合法利益放在第一位考慮，把轄區群眾的合法需求作為工作的首要任務，把群眾的滿意作為第一標準去要求自己，深入社區，深入村組、深入群眾家中，傾聽群眾呼聲，了解社情民意，帶著對群眾的深厚感情去執法，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，保護好轄區群眾的生命財產安全。街道各站所、各社區一定要配合支持好宛水派出所的工作，積極參與社會管理創新、群防群治和矛盾糾紛排查調解工作。
我相信在市公安局和宛水街道黨工委、辦事處的關心和街道各站所、社區的支持下，通過派出所全體干警的共同努力，宛水派出所一定能為宛水街道經濟社會的持續健康發展保駕護航，能擔當起保一方平安的神圣使命，為創建平安宛水、和諧宛水作出積極的貢獻!
最后祝各位領導，各位來賓工作順利，諸事順意!
謝謝大家!
學院揭牌儀式領導致辭篇十
各位來賓、各位同仁：大家好!
7月1日又將來臨，這是一個喜慶的日子，是一個永遠不會忘懷的日子，76年的7月1日，在南湖那條紅船上，首次點燃中國革命的火炬，那一個7月1日就成為了一個光輝的節日。而1997年7月1日也是一個盛大的節日，之所以說是一個盛大的節日，那是因為它是一個令所有的炎黃子孫銘心刻骨的日子，為了這一天的到來，中國人苦苦追求了一百多年。漫長而坎坷的回歸之路，從一個側面記載了中華民族一百多年的榮辱興衰，滄桑巨變。這一天由于中國政府恢復對香港行使主權而顯得更加輝煌、盛大。也成就了在中華人民共和國和中國共產黨的歷史上，七月又增添了一道美麗的彩虹。
曾有人把香港比作游子，而我更愿意把它當成一個小妹，一個離家一百多年的小妹妹，一個既講普通話、又講廣東話、還講英國話的小妹妹。從腐敗無能的清王朝和那個昏庸的連香港是個小漁村都不知道的道光皇帝，在英國的堅船利炮下，把一個柔弱的漁家女拱手割讓的時候起，老榕樹下威武的炮群飲恨地凝望了一百多年，海濤和海風撕扯著頭發痛哭了一百多年。
我記得在廣東和香港等地流傳著這樣一個故事。1841年鎮守虎門沙角炮臺的63歲的老將陳連升和他年輕的兒子雙雙陣亡的時候，陳連升的坐騎黃騮馬流淚了，它真想沖過去給英國佬致命一蹄子。后來它被英軍帶到香港后，不吃英國人喂的草，每天面向北方悲傷地嘶叫，時常淚流如雨，最后死在了香港。在它死后的墳頭上長出了一株植物，葉片如羽，花白如雪，香氣四溢，這便是當歸。當歸開花后，便有一只黑灰色的小鳥落在上面日夜不停地啼叫，小鳥尾巴上有白色的斑點，腹部有黑色的橫紋，這就是杜鵑，又叫子規。
當然這自然是一種傳說，但是它包含的意義已超出了故事本身。馬亦如此，花亦如此，鳥亦如此，也是包括香港在內的所有中國人的共同心聲啊!然而，弱國沒有外交，落后就要挨打，不是嗎?清王朝由于腐敗無能割讓了自己的親骨肉，出賣了自己的女兒;而同樣無能的北洋政府，作為第一次世界大戰的戰勝國，也只能眼睜睜地看著列強們在巴黎、在華盛頓隨意瓜分那一份屬于我們自己的勝利果實;同樣作為第二次世界大戰戰勝國的國民黨政府，過分地依賴他的主子美國，不顧民族大義，只為派系之爭，而失去了收回香港的良機。我想這也造就了“火熱的七月”只有從七月走向覺醒的中國，從七月走向獨立的中國，從七月走向強大的中國，從七月走向光榮的中國，才能在談判桌上發出“主權問題是不能談判的”強大聲音，才能使香港未兵戎相見而順利回歸。
1997年7月1 日是一個盛世大的節日，被譽為東方之珠的香港，回到祖國的懷胞，將揭開新的更為輝煌的一頁，一國兩制、港人治港、高度自治的政策，給香港插上騰飛的翅膀。甩掉了殖民地的帽子，有強大的祖國作后盾，香港的國際政治地位真正提高。作為祖國與其它國家和地區擴展經濟和貿易關系的橋梁，香港的國際經濟地位將進一步提高。一個殖民統治的時代結束了，一個新紀元正在開始!香港成了整個地球的焦點，全世界每臺電視機的熒屏都屬于這里，全世界每一雙睜大的眼睛都望著這里，全世界的大街小巷都通向這里。鑼鼓聲中，鞭炮聲中，到處都是盛開的紫荊花，到處都是飄揚的五星紅旗，到處都是放飛的和平鴿。
在這個盛大的節日就要來臨的時候，我要對香港我的小妹妹說，到了七月一日這天，不管有多少新聞記者的鏡頭對準你，不管有多少政界要人擁抱你，不管你的小巷多么擁擠，不管你的大街多么喧嘩，不管你的廣場多么熱鬧，別忘了給那位個頭不高、但高山仰止的老人，那位想在自己的土地上走一走、看一看的老人，那個最想最想歡渡這個盛世大節日的老人，留下一塊最為耀眼、最為引人注目的地方。雖然他已不可能在這里喝一口水，吸一支煙，但他的生命、意志和精神都化作了大海的蔚藍，融化在鮮艷的五星紅旗上，融化在盛開的紫荊花叢中，融化在每一個黑頭發、黑眼睛、黃皮膚甚至每一個熱愛和平的人們的笑臉上。
也許，當年在南湖紅船上那十幾個指點江山的英才，那一天并沒有談到收回香港，談到的只是馬列主義和中國革命，而今天，把七月一日作為香港回歸的日子，就不是一種偶然，它表達的是一種歷史的必然，是一種強大的結果，是一種對未來的希望。我想，只要我們的黨永遠純潔、偉大，只要我們的祖國更加繁榮、富強，那么，未來的七月一日，就不只是黨的生日，不只是香港臺回歸紀念日，還會是許多可以載入史冊的精彩的日子!
七月一日，是一個盛大的節日，它載著百年的滄桑、淚水和思念。也記載著中國的驕傲，就讓我們滿懷豪情去迎接即將到來的這一天吧!
謝謝大家!
學院揭牌儀式領導致辭篇十一
尊敬的延江書記、尊敬的寶國書記、尊敬的各位老師， 親愛的同學們：
下午好!
我是國機集團中國進口汽車貿易有限公司團委副書記李賜犁，非常榮幸能有這樣一個機會代表此次國機集團團干部培訓班的全體學員表達我們此時此刻的心情。我想，我們的心情應該能用三個詞概括，那就是：珍惜、感恩、努力。
我們非常珍惜寶貴的學習資源。四天時間里我們了解了團的xx大以后共青團工作的新走向，認識了黨的意識形態與中國國體之間的關系，明白了當前國際金融危機與國內外經濟形勢，知曉了做好共青團工作，推動青年科學發展的重要意義，學習了共青團活動策劃的方法與技巧，提升了自身的藝術素質，同時還學會了一套放松身心的健身操。薩仁高娃主任的典雅、陸玉林教授的幽默、王人博教授的客觀、林江教授的嚴謹、陸士禎教授的專業、劉衛兵老師的投入、周蔭昌教授的激情、賈哲威老師的才藝、龔巧老師的熱忱都給我們留下了深刻的印象。合理的課程安排、精彩的教師講授，進一步豐富了我們作為企業共青團干部的知識結構，為我們今后在各自崗位上更好地開展共青團工作打下了理論基礎。
我們非常珍惜難得的相聚時光。國機集團各級團干部很少有機會面對面交流，雖然在集團團委的qq群里我們早已成為無話不談的朋友，但我們中間很多人是因此次培訓才有緣見面。我們都是國機人，我們都是團干部，我們都是國機集團的團干部，我們都是親如一家的兄弟姐妹!自從大家進入教室的那一刻起，我們的心就緊緊連在了一起。雖然培訓課程安排得比較緊張，但我們還會在一天緊張學習之余在宿舍里暢聊，交流工作心得，傾訴生活煩惱;我們會在午飯后的間隙認真排練節目，為了團隊的榮譽集思廣益。聽，我們各小組的口號還在中央團校美麗的校園里回響“青春國機，理想階梯;和諧進取，我們第一;一二三組，都很靠譜;相親相愛，風雨無阻”。
四天時間原本就不算太長，當國機集團各級團干部齊聚在中國共青團的最高學府，共同學習、互相交流時，時間就更顯彌足珍貴。我們伸手挽留不住時光的腳步，但我們卻能用心珍藏這段難忘的回憶。
因為珍惜，所以感恩。我們要感謝的太多太多，感謝集團黨委和團委為我們提供這樣一次難得的學習交流機會，感謝中央團校老師們的悉心指導和諄諄教誨，感謝亦師亦友的賈哲威老師、龔巧老師，感謝始終陪伴我們聽課的衛紅書記、雪峰處長。
因為感恩，所以更要倍加努力。作為國機集團的團干部，我們深知肩頭的責任重大，肩負的使命光榮。我們會在今后的工作中按照占永書記在開班儀式上提出的要求，在認清職責中提升新境界，在學習實踐中增長新才干，在國機大發展中展現新作為，在和文化建設中做出新貢獻，在服務青年中凝聚新力量，用對共青團工作的熱愛樹立新形象，成為國機集團團員青年的先鋒和表率，團結帶領廣大團員青年在國機集團“引領機械工業前進方向，創新機械工業發展道路”的征程中貢獻自己的青春、智慧和力量!
13歲的國機，青春年少，卻已成為中國機械工業行業的領跑者;風華正茂的國機青年也正在逐漸成為各個業務崗位的骨干和棟梁。壯哉!青年國機;美哉!國機青年。作為學員代表，我提議，讓我們向關心支持此次培訓的國機集團和中央團校領導，向我們培訓班的全體老師和同學，向國機之青年，向青年之國機獻上我們最熱烈的愛的鼓勵!
謝謝!
學院揭牌儀式領導致辭篇十二
各位來賓，朋友們：
今天我們非常高興地在此聚會，隆重舉行商務中心開業典禮。值此，我代表對商務中心盛大開業表示誠摯地祝賀，并向前來參加慶典的各位領導、各位來賓表示熱烈地歡迎。
近年來，我區緊緊圍繞打造城區新型服務業的目標，搶抓城區擴容，產業轉移的有利時機，不斷優化投資軟硬環境，全力建設產業發達、生態宜居、社會和諧的之都。座落于路這一城區“西跨、南聯”的樞紐地帶，隨著城市建設的不斷推進，其地理優勢、良好環境和廣闊市場必將日益體現。她的開業既是先生搶抓片區發展機遇的充分表現，更是地方合作、互利雙贏的結晶。
希望商務中心以這次開業慶典為契機，整合數年來的商海經驗，不斷強化內部管理，努力開拓市場份額，用做大做強的雄心壯志，建設一個朝氣蓬勃、充滿活力，富有想象力和創造力的企業。*街道和區直各有關部門與商務中心要通力合作，不斷提供高效優質的服務，努力營造一個安心、順心、舒心的招商引資發展環境，推動公司不斷膨脹壯大，實現企業與地方的互利雙贏，為中區服務業的蓬勃發展做出應有貢獻。
最后，衷心祝愿商務中心開業大吉，興旺發達!
祝各位領導、各位朋友身體健康，萬事如意!
我的講話完畢，謝謝大家!
學院揭牌儀式領導致辭篇十三
尊敬的各位老師、親愛的同學們：
大家晚上好!
今天，我們在這里隆重舉行武漢大學動力與機械學院第五期分團校結業典禮。在此，我謹代表武漢大學團校秘書長聯席會，向參加并順利通過新一期團校學習的學員們表示衷心的祝賀!向在團校建設工作上孜孜不倦、默默奉獻的老師和學生干部們致以崇高的敬意!相信各位同學通過此次團校學習，一定學有所獲，向成為一名優秀的青年馬克思主義接班人更進一步! 武漢大學團校作為我校落實團中央“青年馬克思主義工程”而建立的三級培訓體系的基礎工程，始終堅持正確的政治方向，緊密圍繞“融入中心，走進青年”的工作宗旨，針對現代團員青年的特點，采用理論教學與實踐活動相結合的方法，引導優秀團員樹立正確的人生觀和遠大的理想、全面增強優秀團員各項工作能力、加強優秀團員間的交流，從而促進優秀團員全面發展。
動力與機械學院團委一直高度重視團校的建設，鼓勵開設各種符合廣大團員興趣、能切實有利于團員成長發展的豐富多樣的課程。貴院歷屆分團校秉承“立足團內、面向團外、扎根團務、服務青年”的理念，充分依托學院作為“武漢大學學生志愿服務特色基地”的建設實際，積極探索，已經制定出一套比較系統科學的教學管理模式，培養了一批高素質、服務型的優秀學員，為學院和學校的青年團建工作做出了積極的努力，取得了良好的效果，也受到了廣大團校學員的歡迎和好評。本期團校更是以講座、參觀、主題電影和支部競賽等豐富多樣的形式為廣大學員獻上了一期生動翔實、積極向上的團課!
武漢大學團校秘書長聯席會是校團委直接領導下的各基層分團校秘書長的聯合性學生組織，以切實發揮武漢大學團校在團中央“青年馬克思主義者培養工程”在武漢大學的貫徹落實和“珞珈學子英才培養計劃”實施進程中的基礎性作用為己任。同時聯絡各分團校的工作，交流理論學習心得和工作經驗;協調認識上的差異，促進思想統一;增強各分團校的工作活力，促進各分團校工作的協調發展。
今年是我校團校秘書長聯席會成立的第三個年頭，我很榮幸能夠代表我校團秘聯出席貴院團校的結業典禮。在此，我想以兩個身份來表達對貴院團校和學員的個人建議。作為團秘聯的一員，我希望貴院團校進一步提高思想認識，充分認識團校在全院團組織工作中的重要作用;與時俱進，建立更完備、更貼近時代要求和學生需要的課程體系。作為一名經過團校學習的共青團員，我希望各位青年團員加強自身理論修養，克服浮躁心理，正確認識共青團在我黨發展和我國社會主義現代化建設中的重要作用;虛心學習，艱苦奮斗，樹立并努力實現自己的遠大理想，為我國的社會主義現代化建設和中華民族的繁榮富強貢獻自己的一份力量。
“活闊憑魚躍，天高任鳥飛”，最后，祝貴院團校建設和各項團組織工作蒸蒸日上，祝各位同學在追求夢想的道路上越走越遠，學有所成!
謝謝!
學院揭牌儀式領導致辭篇十四
尊敬的各位老將軍、戰友們，各位領導、朋友們：大家好!
今天是個好日子，圣誕剛過元旦將臨，今天是個好日子，我們友聯中央廣場盛大開盤，今天是個好日子，是偉大領袖毛主席120周年誕辰的紀念日!63年前，毛主席一聲令下，人民解放軍登陸臨高解放了海南，臨高是海南島的第一解放區，今天我們在這里舉行“友聯中央廣場”項目開盤儀式具有特別的意義。值此，我代表海南友聯董事會及全體員工，向前來參加儀式的各位老前輩、老首長，各位領導、嘉賓朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
玉樹臨風，登高望遠。臨高有個好名字，臨高更是個好地方，它地勢平坦，海域寬闊，土壤肥沃，水系發達，山神毗耶在此建廟，孔老夫子在此落戶，幸福女神在此誕生，歷代文吏在此留筆，解放海南在此登陸，有句詩是這么贊美的：一片綠洲三面海，疏果糧倉鮮魚仔，千年老城原生態，自然修得百年來。為此，我們友聯選擇了臨高，臨高也選擇了友聯!置業海南，置業臨高，置業友聯中央廣場是我們的最佳選擇!今天，在縣委縣政府和臨高人民的大力支持下，“友聯中央廣場”十五萬方項目已經拔地而起，不久的將來，值得我們共同期待的、傾心為廣大業主量身打造的精品住宅社區和中心商業大街將展現在大家面前。
“友聯中央廣場”項目是政府重點工程，是城鎮化建設的重要組成部分，今天的開盤是一個新的開始，更是一份沉甸甸的責任!我們友聯置業將繼續保持和發揚軍工企業特別能戰斗的光榮傳統，致力于打造具有軍工特色的“精品工程，示范工程，標桿工程”，按照縣委縣政府的要求，將友聯中央廣場建設成為臨高一流的商業中心和高端的住宅社區，為實施城鎮化戰略，推進臨高經濟、文化、社會、環境全面發展做出應有的貢獻。
朋友們，要想身體好，請到海南島，要想活到老，就來臨 高角。這里有最新鮮的空氣、最富硒的泉水和最充足的陽光，讓我們共同來感悟大自然的真諦，享受大自然的恩賜!臨高人民歡迎你們!
再次感謝縣委縣政府的正確領導，感謝各位嘉賓的大力支持，感謝施工單位的全力配合，感謝各位商家的關心關愛，祝大家身體健康，萬事如意，闔家歡樂!祝“友聯中央廣場”開盤大吉!
謝謝大家!
學院揭牌儀式領導致辭篇十五
尊敬的*市長、主任，尊敬各位來賓，同志們：
剛剛跨入“”規劃的開局之年，區委、區政府就在此隆重舉行工貿園區項目集中形式儀式。首先，請允許我代表中共新浦區委、區政府向今天4個項目的集中開工表示熱烈的祝賀!向前來參加此次開工儀式的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!同時也借此機會，向所有關心、支持我區經濟社會發展的社會各界人士表示衷心的感謝!
今天集體開工的4個工業項目，占地總面積145畝，項目總投資達2.7億元，單體項目平均投資規模6600萬元。這4個項目是今年我區工貿園區內第一批開工建設的重點項目，體現了我區重抓重點工業項目、重抓招商引資的決心、力度和成效，標志著工貿園區大建設、大發展的序幕正式拉開。工貿園區規劃總面積30平方公里，其中啟動區面積5平方公里，是今年全區六大重點工程中的重中之重，是決定我區能否跨越發展、快速崛起的關鍵所在。區委、區政府及時成立了工貿園區建設指揮部，即將組建園區管委會，決心為此為平臺，加快基礎設施建設，加強重點項目引進，為區域經濟發展注入新的更大的活力。
希望今天開工的各個項目的施工單位要在安全生產的前提下，爭分奪秒，大干快上，不斷加快工程進度，提高工程建設質量，力爭把每一個項目都建成一流工程、樣板工程。項目責任單位和引薦單位要切實發揮好協調、服務職能，全方位、全過程靠前抓服務、抓落實，保證這批項目能夠早日順利投產達效。
全區各單位、各部門要從全區整體利益出發，根據各自的職責，切實研究支持園區建設和推進重點項目的具體措施，及時了解掌握項目進展情況，幫助解決項目建設中的各種困難和問題，全心全意搞好服務，齊心協力保證項目建設順利進行，區兩辦要按照目標管理考核和重點工程項目建設責任制的要求，加強對重點工程項目建設的監督考核，堅持一月一通報，嚴格兌現獎懲，做到獎罰到位。
園區將以最快的速度、最簡潔的程序為各位投資者提供高效優質的服務，歡迎更多的投資者關注工貿園區，積極前來投資興業，為實現我區項目建設的歷史性突破，實現富民強區、快速崛起，全面建設小康社會的奮斗目標做出積極的貢獻。
最后，祝今天開工的4個項目進展順利，早日竣工;祝開工企業財源廣進、興旺發達;祝各位領導、各位來賓和同志們身體健康，萬事如意!
謝謝大家!
